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安監局工作匯報（專業19篇）篇一

為全面貫徹落實《中共貴州省委辦公廳貴州省人民政府辦公廳務實節儉做好元旦春節期間有關工作的通知》（黔府民電[2013]82號）和市、區等相關文件精神的要求，切實做好我區2014年春節期間安全生產工作，有效防止生產安全事故的發生，確保人民群眾過上一個安全、穩定、祥和的節日，我局高度重視，周密部署，在全區開展了春節期間的安全生產大檢查活動?，F將有關情況匯報如下：

嚴格節日期間的安全值班制度

一是實行24小時值班制。負責各類具體事件的接報、處理及反饋工作。值班過程中，要求工作人員認真填寫《值班工作記錄》、《來文登記表》等，嚴格執行交接班手續，認真接聽每一通電話，確保值班人員不斷檔，工作不遺漏。

二是堅持領導帶班制。明確了由我局主要領導帶班。一旦出現緊急情況、重大突發事件，由值班人員按照《緊急情況重大事件報告處理規范》及時向帶班領導請示匯報，確保各類事件處理及時、有效。

三是推行首辦責任制。值班人員接到領導工作指令或接報緊急突發事件后即為第一責任人，從接報登記、情況核實、跟蹤查詢、情況反饋幾個環節全程落實，一包到底，做到事事有回音、件件有著落。

四是落實責任追究制。按照“誰值班、誰在崗、誰出事、誰負責”的原則，對值班環節出現的工作失誤或問題，嚴格分清責任，落實責任追究。

為把春節期間安全生產工作抓好抓實，確保穩定。由主要領導親自帶隊于2014年1月31日至2月6日深入我區基層和企業一線，扎扎實實地開展了大檢查工作。

（一）對我區建筑施工企業和區重點工程，以查現場管理，查安全生產章程和操作規程制定和落施，查安全防范措施的落施，查特種操作人員持證上崗情況，查隱患排查治理情況等為重要內容，通過春節期間對企業的檢查，增強了企業職工特別是企業負責人的安全意識，有效地消除了事故隱患，大力促進了企業安全生產主體責任的落施。

（二）非煤礦山安全生產檢查。對非煤礦山開展了隱患排查，重點檢查了露天采石場落實安全措施情況，在春節期間生產的礦山是否嚴格執行省安委會確定的非煤礦山“九個不得開采”原則等。

（三）公共集聚場所的消防安全檢查和孔學堂人員密集場所的安全檢查，共出動48車次187人次。重點檢查人員密集場所的疏散通道是否暢通、電器設備和線路是否完好、消防設施是否完好有效、防火應急預案是否切實可行等。

（四）危險化學品、煙花爆竹行業的安全隱患檢查。共。

出動檢查人數280人，檢查煙花爆竹零售點137次，重點查看是否符合安全生產條件，對不符合條件的，堅決予以停業整頓，有效杜絕了事故的發生。

（五）督促其它行業主管部門按照各自職能，開展了春節期間的安全生產大檢查，到目前為止，全區安全生產形勢穩定，未發生一起安全生產事故。

三、下步工作。

1、春節后，區安監局繼續加強對各監管對象的安全大檢查情況再次進行督查，以督查促生產經營單位安全大檢查活動再進一步、再推廣、再落實，督促隱患企業和單位立即落實隱患整改。

2、由各主管部門對生產經營單位節后的生產進行跟蹤監管，對發現新的安全難題的，立即采取停產整頓措施，確保安全生產形勢穩定。

3、開展聯合執法檢查，責成各相關職能部門，加強協調配合，加大對道路交通安全、煙花爆竹市場、水上交通、森林防火、公共聚集場所的消防安全、食品安全等領域檢查頻率和力度。

2014年2月6日。

安監局工作匯報（專業19篇）篇二

根據縣委縣政府的部署，我局先后深入到一些企業開展調研，通過召開座談會、組織問卷調查等形式，廣泛了解情況，收集相關資料，在此基礎上形成了調研報告?，F將調研情況報告如下：

一、領導重視，抓軟環境建設的合力不斷增強。

局領導高度重視軟環境建設工作，把軟環境建設工作列為今年我局加快發展的重點工作之一，提出了具體的目標和要求。成立了軟環境建設工作領導小組和辦公室，領導小組由主要領導掛帥，為加強組織協調工作，堅持每周召開一次領導小組辦公室例會，及時研究安排部署工作，協調解決軟環境建設中的重要問題。

為增強軟環境建設專項整治工作的針對性，我局召開會議，組織人員走訪了部分企業，廣泛聽取各方面的意見和建議，查找當前我局軟環境建設方面存在的問題和不足。在調研的基礎上，制定了安監局軟環境整治工作措施，將工作任務分為“深化機關效能建設，改進機關工作作風；轉變行政職能，提高服務水平；加強黨風政風建設，密切與群眾的聯系；整頓和規范市場經濟秩序，抓好軟環境整治工作。

三、健全制度，治理發展軟環境的長效約束機制逐步形成。

建立健全了崗位責任、服務承諾、限時辦結、首問責任等制。

度。我局以制度建設為抓手，進一步梳理完善內部工作制度，清。

理不符合優化軟環境的制度，著力解決職責不清、效率不高、工。

作不落實、干好干壞一個樣的現象，逐步形成用制度管人管事的機制。

堅持日常督查與重點督查相結合，明查和暗訪相結合，自查。

強紀律觀念，自覺接受監督”主題教育為載體，加強黨員干。

部的思想道德和紀律教育；嚴肅查處以權謀私、與民爭利等嚴重。

違紀違法行為，切實把廣大黨員干部一心一意謀發展、放開手腳。

干事業的積極性和創造性引導好、保護好；加大糾風治亂工作力。

度，逐步解決一些群眾反映較為強烈的問題。在整頓和規范市場。

經濟秩序方面，從關系人民群眾生命安全的事情入手，開展了安。

全生產專項整治活動。

五、進一步優化我局發展軟環境的對策與建議。

（一）加強領導，堅持把優化軟環境擺上重要位置。全面改善。

和優化軟環境工作。一是要統一思想，提高認識。要深刻認識軟。

環境就是發展生產力，營造軟環境就是創造生產力的觀念，切實。

把優化環境工作作為大事抓在手，放上重要位置。二是要加強領。

導，實行“一把手”工程。加大對優化軟環境工作的組織協調力。

度，完善組織領導機構和制度，進一步形成主要領導親自抓，分。

管領導具體抓，其他領導配合抓的良好局面。三是我局認真研究。

和制定了配套措施和實施細則，針對安監局實際情況，對優化和。

改善軟環境工作做出全面有效的部署，并進一步狠抓落實。

（二）強化督查，嚴格落實分解優化軟環境的目標責任。優化。

軟環境要取得明顯成效，關鍵還在于認真落實到位。因此，一是。

層層分解目標責任。各科（室）、監察大隊一定要認真對照優化。

軟環境的總體要求，根據實際情況，層層進行責任分解，進一步。

細化責任目標，做到層層有人抓，事事有人管，件件有著落，項。

項見成效。二是推行首問責任制。通過首問責任制，把責任目標。

真正落實到每個人、每個崗位，使人人有責任，人人有壓力。三。

是要加大跟蹤督查力度。黨政領導和各相關部門要經常督查軟環。

境工作，及時發現存在的問題和不足，提出有效的整改意見。真。

心實意地幫助企業和投資者切實解決各種矛盾和問題。

（三）結合實際，突出抓實優化軟環境的重點措施。在現階段。

要著重抓好以下幾項工作：一是要整合服務平臺。進一步建立健。

全聯系企業制度，切實為企業服好務。二是要進一步開展治亂減。

負工作。建立行政事業性收費公示制度。建立和完善企業負擔。

監測網絡，實行亂收費責任追究制。四是要規范行政執法檢查行。

為。對企業的檢查要堅持精簡、便捷、實效的原則，能合并的要。

合并，能簡化的要簡化，能放寬周期的要放寬周期，可以聯合實。

施的應當組織有關部門聯合實施。五是要嚴格責任追究制度。要。

響投資環境的人和事，要果斷處理。

二〇〇九年四月十五日。

安監局工作匯報（專業19篇）篇三

同志們：

剛才，楊組長傳達了中央和省委、市委關于巡視巡察工作的新精神、新要求，通報了這次巡察的主要任務和工作重點，并提出了明確要求，請大家認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我受市委巡察工作領導小組委托，再強調三點意見。

一、提高政治認識，增強做好巡察工作的責任感緊迫感。

全面從嚴治黨是黨中央管黨治黨、治國理政的重大戰略部署。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把巡視作為全面從嚴治黨的重大舉措，成為黨之利劍、國之利器。市縣黨委巡察工作作為巡視在基層的延伸，越來越受到中央的重視和認可。2016年1月，習近平總書記在聽取巡視情況匯報時，明確指出“要探索市縣巡察，完善巡視工作網絡格局”。2016年10月，十八屆六中全會上，市縣黨委巡察工作被寫進《中國共產黨黨內監督條例》，2017年7月，被寫入新修改的《中國共產黨巡視工作條例》，中共中央辦公廳印發了《關于市縣黨委建立巡察制度的意見》，市縣黨委巡察工作有了法理依據。在剛剛閉幕的黨的十九大上，巡察工作也被寫入黨的十九大報告，強調要建立巡視巡察上下聯動的監督網。黨的十九大討論通過的《中國共產黨章程》，也增加了市縣黨委巡察的內容，明確“黨的市（地、州、盟）和縣（市、區、旗）委員會建立巡察制度”。這說明，市縣黨委巡察工作已由逐步探索上升為制度安排，走上了常態化道路。據統計，截至目前，全國的市級黨委已全部開展巡察工作，有94.8%的縣級黨委建立了巡察制度。

我市巡察機構2015年5月組建，7月啟動開展巡察，至今已完成了5輪對35個單位的巡察，發現黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力問題317個，移交問題線索涉及黨員干部460個。從巡察發現的問題來看，在黨的領導方面，存在貫徹執行黨的路線方針政策和市委決策部署不到位、對本部門本單位發生的重大問題領導不力、處理不當等問題；在黨的建設方面，存在黨內政治生活不嚴肅、不正常，民主集中制原則執行不到位，黨的組織不健全，組織生活制度不落實、黨性黨風黨紀教育薄弱，宗旨意識淡漠等問題；在全面從嚴治黨方面，存在主體責任不落實，監督責任不到位，黨內監督乏力，該發現的問題沒有發現，發現問題不報告不處置、不整改不問責等問題；在黨風廉政建設和反腐敗工作方面，存在推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決、不扎實；中央八項規定精神不落實，“四風問題”屢禁不止等問題。這些問題的存在，從小處說，影響了一個單位的公平正義和黨員干部工作的積極性，影響了這個單位的改革發展穩定；從大處說，損害了黨和政府的形象，侵蝕了黨執政的政治基礎。巡察發現的問題還只是冰山一角，這么多問題的存在，說明全面從嚴治黨形勢還十分嚴峻，任務還很艱巨，全面從嚴治黨依然在路上。

我市十一次黨代會以來，市委對我市未來五年經濟社會發展和黨的建設各項工作作出了安排部署，發出了“早日躋身全省‘第一方陣’、在中原崛起中更加出彩”的動員令。實現這一目標，關鍵在黨，關鍵在黨要管黨、從嚴治黨。我們開展巡察工作，就是要像巡視那樣，發揮其在全面從嚴治黨中的利劍作用，推動全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸，為落實中央和省委、市委決策部署保駕護航。因此，市委巡察組和市公路局黨委要進一步提升政治認識，站在講政治的高度，增強做好巡察工作的緊迫感和責任感，準確把握全面從嚴治黨的新形勢新任務新要求，不斷凈化政治生態，確保中央和省委、市委重大決策部署落到實處。

二、把握政治要求，堅定不移深化政治巡察。

巡視是政治巡視。新修改的《中國共產黨巡視工作條例》，明確了政治巡視的要求。我們在開展巡察中，要深刻把握政治巡視內涵，提高政治站位，把握政治定位，保持政治定力，堅定不移深化政治巡察。

（一）要提高政治站位。深化政治巡察，要提高政治站位和政治覺悟，以“四個意識”為政治標桿，以黨章黨規黨紀為尺子，以習總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略為指引，把維護黨中央權威和集中統一領導作為根本政治任務，把統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局作為基本政治要求，貫徹新發展理念，堅定“四個自信”，準確把握政治和業務的關系，不斷從政治和大局上找差距，督促被巡察黨組織自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向中央決策部署看齊，把“四個意識”體現在思想和行動上。

（二）要找準政治定位。深化政治巡察，要以堅持黨的領導為根本目的、加強黨的建設為根本途徑、全面從嚴治黨為根本保障，堅定政治方向，堅持問題導向，堅守價值取向，盯住黨委，突出“關鍵少數”，聚焦“三大問題”，形成震懾，推動改革、促進發展。要深入了解被巡察黨組織和黨員領導干部在尊崇黨章、堅持黨的領導、加強黨的建設和落實黨的路線方針政策方面的情況，履行全面從嚴治黨責任、執行黨的紀律、落實中央八項規定精神、黨風廉政建設和反腐敗工作以及選人用人、落實意識形態工作責任制情況。督促被巡察黨組織特別是主要領導干部切實擔起管黨治黨的政治責任，嚴明黨的紀律，強化黨內監督，嚴肅黨內政治生活，凈化黨內政治生態，永葆黨的先進性和純潔性，確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

（三）要保持政治定力。深化政治巡察，要保持不忘初心的戰略定力。巡察發現的問題有力印證，黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，全面從嚴治黨依然任重道遠，管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬需要經歷一個砥礪淬煉的過程。要把思想和行動統一到中央對形勢的分析判斷上來，深刻認識黨中央堅定不移反對腐敗的決心沒有變、堅決遏制腐敗現象蔓延勢頭的目標沒有變，全面從嚴治黨永遠在路上，巡察也永遠在路上，絕不能有“歇歇腳”“松口氣”的思想。要咬定巡察目標任務不動搖，不辱使命、不負重托、久久為攻，保持力度和節奏，踩著不變的步伐，以永遠在路上的恒心和韌勁，不斷把巡察工作引向深入。

三、增強政治責任，積極配合支持巡察組工作。

巡視工作條例和省委貫徹落實條例的實施辦法明確規定，被巡視、巡察黨組織領導班子及其成員應當自覺接受巡視、巡察監督，積極配合巡視、巡察組開展工作。同時，還明確規定了七種不配合不支持巡視、巡察的責任追究情形。今年8月份，中共中央辦公廳專門出臺了《被巡視黨組織配合中央巡視工作規定》。在市委前幾輪巡察中，都不同程度地發現被巡察單位對巡察組要求的材料拖著不報、謊報瞞報，甚至公然對抗巡察，我們都及時進行了處理。相關責任人被紀委立案審查、嚴肅追責，相關行為被《xx日報》進行了點名通報、公開曝光。希望被巡察單位引以為戒，主動接受巡察，積極配合巡察。

（一）要正確認識，充分信任巡察工作。巡察是什么？巡察就是一次“政治體檢”。我們開展巡察，是要通過巡察，對被巡察黨組織進行全面地“政治掃描”，找出“病癥”，揭示“病因”，開出“藥方”，幫助被巡察單位發現和糾正本單位長期存在的頑疾、痼疾、新疾和有發病傾向的誘因，達到“治病救人”的目的。因此，市公路局黨委領導班子和全體黨員要充分信任巡察組，增強接受監督意識，把巡察作為一次難得的“政治洗禮”，主動接受“政治體檢”。

（二）要認真配合，共同完成巡察任務。市公路局黨委要把巡察工作作為當前一項重大的政治任務，統籌安排，科學調度。聯絡組要協調配合好巡察組的具體工作，合理安排個別談話，及時提供相關材料，保證信訪渠道暢通，落實安全保密措施，為巡察組順利開展工作、全面履行職責提供必要工作保障。廣大黨員干部要本著對黨的事業負責、對市委負責、對本單位負責的態度，實事求是、客觀公正地向巡察組反映問題。按照要求，市公路局黨委要及時通過有關新聞媒體和黨內文件公布巡察工作的任務、安排和巡察組的聯系方式，鼓勵和支持干部群眾反映與巡察有關的情況和問題，妥善處理涉及此次巡察的社情輿情。市委巡察組在巡察期間，除按規定對進駐和反饋進行新聞報道外，巡察組其他活動一律不作新聞報道。按照規定，被巡察單位不能以任何形式、任何手段打探巡察工作秘密、干擾對抗巡察工作，一旦出現此類問題，將依照相關規定，嚴肅查處并追究責任。

（三）要立行立改，認真落實整改責任。巡察期間，經巡察工作領導小組批準，巡察組可以將被巡察黨組織管理的干部涉嫌違紀違法的具體問題線索，按規定程序移交被巡察黨組織處理；對群眾反映強烈、明顯違反規定并且能夠及時解決的問題，向被巡察黨組織提出處理建議。被巡察黨組織對巡察組提出的處理建議要高度重視，立行立改，教育黨員干部自覺遵守黨規黨紀，通過推動查處嚴重違紀違法的腐敗行為，可以讓有問題的人受到震懾，讓其他黨員干部受到警醒，為巡察工作贏得更為廣泛的信任和支持。

巡察工作是一項政治性、政策性、專業性、紀律性很強的工作。全體巡察干部要嚴格遵守“五嚴格”“六嚴禁”“十不準”的紀律要求，絕不允許接受任何形式的宴請，絕不允許收受任何形式的饋贈，絕不允許泄露任何秘密，絕不允許發生任何以巡謀私的行為。市公路局黨委在接受巡察監督的同時，也歡迎對巡察干部履職盡責情況進行監督。

同志們，本輪巡察是新的巡視工作條例出臺后的首次巡察，也是黨的十九大勝利召開后的首次巡察。做好本輪巡察工作，使命光榮、責任重大。希望同志們按照中央和省委、市委的要求，統一思想、振奮精神，同心同德、協調配合，以巡察工作的新成效，助力我市全面從嚴治黨，營造良好政治生態。

安監局工作匯報（專業19篇）篇四

各位領導：

大家好，首先，我代表縣安監局對各位領導親臨我縣非煤礦山及尾礦庫檢查指導工作和對我縣安全生產工作的關心和支持，表示衷心的感謝！下面，就我縣的非煤礦山及尾礦庫安全生產工作監管開展情況匯報如下:。

（其中有證企業41家），尾礦庫80座，其中山谷庫38座（四等庫14座、五等庫24座），平地庫42座（均為五等庫）。今年以來，我縣認真貫徹上級有關文件、會議精神，以法律、法規為依據，認真貫徹落實市局2011年的工作要點，認真圍繞貫徹落實企業主體責任、安全生產承諾書簽訂、企業安全生產標準化達標以及“一會一卡”、“三定一表”等要求，嚴格按照《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》（國發[]23號）文件要求，切實提高非煤礦山安全生產水平。

一、關于重點工作。

我縣非煤礦山安全生產工作涉及面廣，范圍大，人員多，必須從維護穩定的大局出發，善于把握關鍵環節，防患在先，開展非煤礦山安全專項整治。

一是要嚴把礦業開采準入關。嚴格非煤礦山建設項目安全設施設計和非煤礦山建設項目安全驗收評價報告的備案審查，嚴格非煤礦山建設項目安全設施“三同時”制度的監管和備案審查，提高非煤礦山開采的準入門檻。

二是要嚴格非煤礦山動態管理。隨時掌握非煤礦山安全形勢的動態變化。特別是對各礦山安全生產制度的貫徹情況、操作規程的執行情況和正常安全管理情況進行嚴格檢查。不放松每一個環節、每一個部位，制定事故隱患監控和治理方案，落實責任，做到事事有人抓，隱患有人管。

三是狠抓隱患整治。要對查出的隱患逐一登記造冊，分類處理。對于允許開采作業的企業，要嚴格規范企業安全生產行為；對于安全管理滑坡、不符合安全生產條件的企業，要責令限期整改。

尾礦庫安全問題由來已久，原因是無序建設、粗放管理、重視不夠積累到一定程度的集中體現，要按照市里的會議精神，把尾礦庫隱患排查及綜合整治作為一項重要工作來抓，按照會議要求，制定計劃，細化任務，樹立了閉庫治理典型，采取有力措施，推進了閉庫治理工作。同時以暑期、汛期為契機，按照“七個一律”的要求，實施了24小時值班巡查制度，完善尾礦庫事故應急救援預案，加強救援隊伍建設、夯實責任、備足應急救援物資，為確保尾礦庫安全運行奠定了良好的基礎。

二、關于主體責任落實。

企業的主要負責人是本企業安全生產的第一責任人，抓生產經營是第一責任人，抓安全生產也是第一責任人。既要對企業的生產經營負責，又要對企業的安全生產負責。共同承擔起安全管理的責任。

一是落實安全投入的責任，資金投入保障是安全生產的重要保證。安全需要投入，安全是要付出成本的。工傷保險要提取提足，而且一定要保障安全投入。

二是落實安全技術措施的責任。加強技術創新，通過技術創新求可靠、求安全。對于任何一項工程，在施工之前，都要制定詳細的、切實可行的安全技術操作規程，為安全生產提供技術保證。

三是落實安全教育培訓的責任。強化各級管理人員和員工的責任意識。加強從業人員的教育培訓工作，完善培訓教育機制。以今年“安全生產月”活動提出的主題（安全生產，重在落實）為契機，把各項責任直落到實處，尤其是對于一些新頒布實施的法律法規，要及時掌握，認真貫徹。

四是抓安全生產責任制，確保責任層層落實。企業的主要負責人應對本單位的安全生產工作全面負總責，其它各級管理人員、技術人員和各崗位操作人員應當根據其工作任務和崗位特點，按照“一崗雙責”確定其在安全生產方面應做的工作和應負的責任，確保責任制有效落實。

五是抓設施完善，提高企業本質安全度。嚴格執行安全預評價和“三同時”制度，確保安全設施和主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產使用，杜絕先天性隱患，從源頭上遏制各類事故的發生。

六是抓重大危險源管理責任制度和隱患排除治理制度建立健全。對重大危險源管理責任到人，并采取登記建檔、評估監控、制定預案等安全保障措施。企業主要負責人每月組織一次安全檢查，對發現的隱患及時消除，發現重大隱患的，必須立即停止生產經營活動。

三、關于承諾書簽訂。

狠抓安全生產責任制的落實，層層簽訂安全生產承諾書，制定各類管理人員安全生產責任制，做到一級抓一級，逐級落實責任。建章立制，把安全生產責任逐級分解延伸落實，把安全生產的責任落實到每個環節、每個崗位、每個人。目前，全縣非煤礦山企業的承諾書簽訂率要達到100%。

并要求企業在全縣承諾書簽訂大會之后，召開企業安全生產承諾動員暨職工大會，企業負責人宣讀承諾書，并就落實承諾進行動員；在企業內部組織各部門召開專題會議，對安全生產承諾工作做出具體的安排部署；制定計劃，每季度召開一次防范安全事故例會，每月召開一次廠務安全例會，每周按照安全隱患排查制度進行一次廠區安全隱患排查。

這里特別強調，簽訂安全生產承諾書不僅僅只是個形式，更重要的是提醒企業法定代表人，必須時刻牢記并認真履行好第一責任人的責任和義務，只有這樣，才能保證非煤礦山領域安全生產形勢的穩定好轉。

四、關于標準化建設。

開展企業安全質量標準化活動，是。

落實企業責任主體、建立安全生產長效機制的根本途徑。采用“安全、健康、環保“的現代管理方式，推進企業安全制度化和規范化，要督促企業從組織領導、工作規劃、規范標準、制度建設等基礎環節入手，抓緊制定修改企業內部安全質量標準體系，組織開展建標、對標和達標升級工作，把這項工作廣泛地開展起來，扎實持久地堅持下去。

完備、系統可靠、管理到位、運轉有序”的要求。推動地下礦山“六大系統”安裝使用工作有效開展。

五、關于復工驗收。

按照市有關文件指示精神，并結合易縣實際，制定我縣復工驗收工作方案，同時給企業下發了明白紙及驗收表。成立了由安監、國土、公安、環保、電力、有關鄉鎮參加的非煤礦山復工驗收聯合檢查組。嚴格按市安辦制定的程序，進行現場驗收，同時結合復工驗收，抓好礦山企業安全生產風險抵押金的存儲工作，對不按要求存儲風險抵押金的企業，不予復工驗收。

六、關于各項政策落實。

1、無論企業是否持有采礦手續，只要是沒有進入安全生產許可證辦理程序的礦山企業，一律停止對其火工器材的供應。對選廠停止供應生產用電。

2、對進入安證辦理程序的企業在未取得安證的，經現場檢查，確實需要現場整改的，按工程量和供應量限期供應火工材料和整改用電。

3、對現場管理達標，且取得安證的，按國家規定供應其生產所需火工材料。選廠供應生產用電。

4、對不按安證辦理要求整改的，立即停止供應火工用品，停供生產用電，并立即立案查處。

安監局工作匯報（專業19篇）篇五

鎮長任組長，分管安全、教育負責人任副組長，中學校長、中心小學校長、幼兒園園長、交警中隊隊長、交管站長、安監站長、各村村主任為成員的工作班子。具體負責此項工作。

二、責任包保。

每臺校車安全包保責任人分別是：學生所在學校的一名教師、交警中隊一名干警、一名聯村干部、校車所在村的一名村干部。

三、安全教育。

校車公司每月召集校車駕駛員上一次安全教育課，鎮政府每月召開安全例會，對校車監管情況進行匯總。

每天學生放學時，學校派四名老師、一名行管將學生集中到三用堂統一管理。老師與校車駕駛員簽單交接，由校警驗證放行。

五、校外監管。

每周一、周五由安監站負責監管，每周二、周四由交管站監管，每周三由交警中隊監管。

六、處罰措施。

每臺校車繳納1000元安全保證金，每發現一次不按規定運行的校車，扣除該車安全保證金200元；交警中隊對校車的查處按照相應的交規處罰。

安監局工作匯報（專業19篇）篇六

尊敬的各位領導：

為進一步貫徹落實省、市校車安全管理的會議和安委[2014]8號文件精神，確保我縣校車規范、有序、安全運行，縣教育局結合工作實際，立即行動起來，啟動相關工作，現就相關情況匯報如下：。

我縣校車基本情況。

(一)7月10日前校車管理基本情況。

今年7月以前，縣校車辦的日常工作不夠經常，對學生接送車的管理不夠正規，非法接送，跨區域、長途接送學生和幼兒，超員、超速，疲勞、酒后駕駛，準駕不符等等違規違法現象無法遏止，校車安全已經成為我們安全生產領域的重要工作。全縣目前共有校車約290臺。另外，還有一批尚未登記卻在違規接送學生的面的車、三輪車、非法改裝車。

（二）、湘潭7.10校車事故發生前的我縣校車安全管理情況。

（三）、湘潭7.10校車事故發生后的我縣校車安全管理情況。

湘潭7.10校車事故發生后的，局黨委立即召開緊急會議，學習貫徹落實7月11日全省校車安全管理工作緊急視頻會議精神，研究部署開展全縣校車安全管理專項整治工作，并于7月11日下發了《關于進一步加強寒暑假期間校車安全管理工作的緊急通知》，要求各級各類學校、幼兒園迅速組織開展校車安全隱患大排查；所有公辦學校的校車寒暑假期間一律封存；所有民辦學校、幼兒園在寒暑期期間不能動用校車或有組織地租借社會車輛接送學生、幼兒；所有經有關職能部門批準的民辦培訓機構必須確保培訓人員的安全；未經批準而擅自組織實施培訓的機構一律予以取締。此后，又相繼轉發了市校車辦?2014?3號、4號、5號文件，為全縣校車專項整治工作提供了更為切實可行的操作依據。7月15日，我局召開了鄉鎮中心學校校長及部分縣直教育單位負責人參加的校車安全管理工作專門會議，全面部署了校車專項整治行動，要求利用暑假空檔，進一步摸清底子、建好臺賬、普查線路、化解運營糾紛、消除安全隱患、確保萬元一失。7月31日，成立縣校車辦，并從縣教育局、交警大隊、交通局抽調4人負責辦公室日常工作。建立了聯合辦公機制，教育、交警、交通部門的3位分管領導每周一聯合辦公，共同協商處理校車安全管理中出現的新問題。，8月4日，全縣召開校車專項整治動員大會，全面部署了下階段的校車安全隱患排查、校車安全管理工作。

經過較扎實的工作，我縣校車安全管理工作成效顯著，學生、家長和司機（車主）的安全意識明顯增強，群眾參與監管的大監管格局逐步形成，絕大部分學校的重視程度明顯提高。

二、未來校車工作的設想。

（一）安裝校車gps終端監控平臺。所需建設經費由縣財政全額解決。縣校車辦借助這一平臺，可以隨時隨地監控校車超載、超速及車內情況，最大限度消除校車運行安全隱患。

（二）校車公司化，集約化管理。

針對目前我縣校車運營混亂、點多難控、隱患重重的現狀，遵循“政府主導，市場運作，部門監管，財政補貼”的原則，全縣校車服務逐步實行公司化運營，集約化管。

安監局工作匯報（專業19篇）篇七

旗委辦:。

1、認真組織開展安全生產隱患排查治理工作。按照近日土右旗安委辦印發的《關于進一步加強2012年元旦、春節、兩會期間安全生產工作的通知》要求，在煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、電力、道路交通、消防、特種設備、供水、供電等行業（領域）全面開展安全生產隱患拉網式大排查，特別是盯緊盯牢那些安全生產嚴重不放心企業和事故易發行業，積極組織力量切實消除一批安全隱患和不穩定因素，遏制安全生產事故的發生。

2、抓好煙花爆竹營銷市場的安全監管。春節期間是一年中煙花爆竹銷售旺季，我們從嚴格準入條件入手，做好全旗臨時銷售攤點布局、數量、許可證頒發、人員培訓等前期工作，并與公安、工商、質監、消防、城管等部門聯合開展對煙花爆竹銷售市場的安全監管，形成高壓態勢，集中打擊和查處制售假冒偽劣和違禁煙花爆竹產品行為，強力規范運輸、燃放、儲存、經營等環節的安全秩序。

3、抓好信訪和維穩工作，針對近日出現的工礦企業勞資糾紛上訪事件，加大排查力度，以強有力措施，堅持“及時排查、各負其責、前置介入、預防為主”和大事化小、小事化了的工作原則，把矛盾糾紛制止在萌芽狀態，同時積極配合信訪部門，切實預防和妥善解決群體性突出上訪事件，及時發現掌握各種預警性苗頭信息，提前介入潛在的矛盾，隱患于未然。

4、認真抓好春節前全旗礦山企業停產放假前的安全大檢查，強化安全管理責任制，加強放假期間的安全應急值守和火工用品清理工作，定期不定期檢查邊坡及排土場的穩定情況，及時排查解決出現的各種安全問題。對個別春節期間需繼續生產和建設的什業，需經安監局批準后方可作業，嚴查嚴辦節日期間搶任務或搞突擊生產行為。進一步做好節后礦山企業的復工復產工作，夯實礦山企業全年安全生產基礎。

5、繼續組織開展安全生產目標管理年終考核，對安委會重點部門進行安全生產綜合目標考評，嚴格安全生產“一票否決制”和“問責制”，對安全生產管理比較突出的集體與個人進行表彰獎勵。

6、狠抓項目建設，做好節后新建企業，新上項目的安全管理，嚴格履行“三同時”審批手續，對環境污染嚴重、產能低、效益差、影響整體部局的，把好審核關和準入關，實施安全標準化工作。

7、進一步加強春節和“兩會”期間的安全生產宣傳，充分利用各種宣傳媒體對安全生產法律法規和安全科普知識開展宣傳教育，切實營造關愛生命、關注安全的良好社會氛圍，提高全旗民眾的安全防范意識。

8、充分發揮安委會辦公室的職能作用，積極加強與安。

委會各成員單位的協調配合，強化聯合執法機制，組織開展春節“兩會”期間安全生產大檢查和專項整治行動，重點在強化隱患整改效果上下功夫，切實使安全生產大檢查收到實效，確保節假日和“兩會”等重大活動期間的安全穩定。

2012年1月5日。

安監局工作匯報（專業19篇）篇八

今年以來，區安監局緊緊圍繞2008年度安全生產工作目標，采取有力措施，切實落實各級責任，不斷強化安全基礎，把工作重點放在重點行業的隱患排查整治和事故預防上，認真開展專項整治和日常監管，保持了全區安全生產形勢的持續穩定?，F將有關情況匯報如下：

1、“三個負增長”目標圓滿實現。2008年，全區共發生各類事故3起，死亡3人，直接經濟損失270萬元。與2007年底相比，事故發生起數、死亡人數、直接經濟損失分別下降33%、33%、29%,三項指標實現了“負增長”。

2、市政府下達指標控制良好。工商貿企業、道路交通、建筑施工、消防火災四大領域杜絕了較大以上事故的發生，發生事故起數和死亡人數指標均控制在蘇州市下達的范圍內，實現了“兩個不突破”。

二、一年來所做的主要工作。

（一）凝心聚力，努力促進安全形勢穩定好轉。

1、嚴格安全生產責任落實。在繼續層層簽訂安全生產責任書，形成部門、鄉鎮、村（社區）、企業四級目標管理體系的基礎上，以深化領導責任體系和企業主體責任為突破口，推動政府監管責任和企業主體責任落實到位。著力推進各級黨政“一把手”切實履行安全生產第一責任人的職責，深化了地方政府主要領導親自抓、分管領導具體抓、班子成員共同抓的領導責任體系。通過強化部門監管和政府引導，使企業在安全生產工作中扮演主要角色，增強責任意識和主動意識。一年來，全區各級、各部門層層簽訂安全生產責任書6150份。

為確保安全生產隱患整改效果，我局將在12月份組織“回頭看”專項督查，深入基層、深入企業，推動隱患排查治理工作向縱深發展。在企業自查、監管部門重點抽查的基礎上，區安委辦將組成四個綜合檢查組赴各鎮（街道）、開發區進行督查和檢查，重點檢查高危企業專家定期排查和自查自糾定期報告制度的落實情況，以及查出隱患尤其是重大隱患的整改情況。對其中不報告隱患排查情況或“零報告”企業增加檢查頻次，細化檢查內容，不讓隱患排查治理“走過場”。

4、全面深化隱患掛牌整改。隱患掛牌整改是落實安全監管責任的有效措施。每年初，我們都排出一批市、區、鎮三級重大隱患掛牌整改項目，并向社會公布，實行掛牌督辦。2008年確定了4家市級、20家區級、50家鎮級重大事故隱患掛牌單位，目前市級掛牌已按期完成，區級已完成100%。

5、組織開展安全專項整治。我區的安全專項整治行動形成了較大的聲勢，取得了一定成效。一大批事故隱患得到發現和處理，有效防范了各類安全事故的發生。全區已有2982家工商貿企業和單位開展了隱患排查治理工作，共查出事故隱患50。

6、全面推進安全文化建設。我們結合“安全生產月”，在全區廣泛開展了安全知識進社區、進校園、進家庭的“三進”活動，采用設置安全生產文化宣傳一條街、召開安全生產文藝晚會、現場咨詢答疑和發放市民讀本等形式，宣傳安全法律法規，普及安全知識。我們還通過建立安全生產示范點、召開安全標準化建設現場推進會等，積極倡導企業安全文化建設；同時，加大安全培訓推進力度，組織企業負責人、安全管理人員和特種作業人員等的依法培訓，嚴格查處無資質任職、無證上崗等違法行為。今年，我們已組織9830人次參加各類安全培訓。其中，安全監察員20人，村（社區）安全主任110名，企業主要負責人和安全生產管理人員8000人，特種作業人員1700人。

8、加大責任追究力度。對發生的。

工商貿企業生產安全事故，我們會同監察、公安等部門，嚴格按照“四不放過”的原則，組織專家，認真調查處理，嚴肅追究事故單位和責任人的違法責任。今年來，我們共對18家事故責任單位及責任人實施了行政處罰，罰款57萬元；對存在安全隱患的13家違法行為的企業實施了罰款的行政處罰，共計罰款13.3萬元。

9、不斷探索職業衛生監管新方式。針對職業衛生涉及部門多、專業性強的特點，我局牽頭建立了由衛生、勞動和社保、總工會等部門參加的聯席會議制度，健全監管分工協作體系，完善部門快速反應機制。去年以來，我們在對近1500家企業進行普查的基礎上，明確電子、電池、化纖和箱包鞋帽等行業作為職業危害監管重點，把使用三氯乙烯、正己烷等的企業作為重點企業，對其中100家存在職業危害的企業，建立了a、b、c三級分類監管監控體系，要求企業嚴格落實作業現場監測、危害因素告知和員工健康體檢等工作。同時，廣泛收集國內外職業危害事故信息，及時向相關企業發出預警信息，督促企業落實防范措施。

三、2009年工作總體思路。

要以繼續全面落實“平安相城”目標創建為主線，強化目標管理，明晰工作職責，創新工作機制，狠抓措施落實，堅決杜絕較大以上事故，控制和減少一般事故；努力實現全區各類事故總量、事故傷亡人數“零增長”，并力爭有所下降，為相城經濟發展全力打造安全、和諧的工作環境和社會環境。

（一）突出一條主線。

繼續全面落實企業安全生產主體責任。一是要落實企業主要責任人抓安全的責任。企業的主要負責人是本企業安全生產的第一責任人，抓生產經營是第一責任人，抓安全生產也是第一責任人。既要對企業的生產經營負責，又要對企業的安全生產負責。分管安全工作的其他領導也要分工明確，各負其責，共同承擔起安全管理的責任。二是要督促企業落實安全生產責任制和責任追究制，不留死角。要層層簽訂安全生產責任制，制定各類管理人員安全生產責任制和責任追究制，真正做到一級抓一級，層層落實責任，建章立制，把安全生產責任分解逐級延伸落實，把安全生產的責任落實到每個環節、每個崗位、每個人。三是要強化化工企業四項制度（自查自糾制度、專家檢查制度、隱患整改報告制度、安監部門檢查制度）的落實和職業危害定期報告制度。

（二）把握兩個關鍵。

1、防范各類較大事故，控制和減少一般事故。努力實現全區各類事故總量、事故傷亡人數“零增長”，并力爭有所下降；排出重點，強化對人員密集場所、“三合一”、關閉企業的租賃的安全監管；按時完成市、區政府下達的重特大事故隱患的掛牌整改和安全生產專項整治的任務。

2、正確處理好嚴格執法和監管服務的關系。面對當前金融危機，充分發揮本局職能作用，進一步提高創新意識、服務意識和全局意識，主動服務，熱情服務，多措并舉，把嚴格執法和監管服務緊密相結合，全力以赴、齊心協力抓好安全生產監管，提高企業的本質安全度。

（三）完善三個機制。

們將繼續排出一批4家市級、20家區級、50家鎮級三級重大隱患掛牌整改項目，并向社會公布，實行掛牌督辦。

2、重大危險源監控機制。我區現有重大危險源點48個，涉及48家單位。按照分級管理、強化“技防”的辦法，我們嚴格落實管理責任，完善應急預案，積極推進重大危險源單位預警預報信息化平臺的建設。一是完善化工集中區重大危險源監控及應急救援信息平臺建設；二是完善重大危險源評估、登記、建檔，建立相關企業重大危險源監控平臺。三是強化重大危險源管理，修改完善重大危險源監督管理規定，明確相關職責和監控要求，加強監督檢查，督促企業切實加強重大危險源管理。四是完善重大危險源數據庫，逐步構建重大危險源動態監管及事故預警體系。

3、應急救援機制。繼續按照“應急軍事化、救援網絡化、演練制度化”的要求，建立各類重大安全事故的應急救援體系，提高應急處置能力。一要抓應急救援隊伍建設。要依法督促危險物品的生產、經營、儲存單位建立應急救援組織。二要抓應急救援器材儲備。各鎮（街道）、開發區要督促危險化學品企業、建筑施工單位、大型商場等配備足夠的應急救援器材、設備和救援物資，并要登記備案作為一種社會資源，一旦發生事故，能夠迅速征集到位。三要抓應急救援預案演練。通過演練提高相關部門和企業的快速反應能力，提高各類專業救援隊伍的應急處置能力，真正做到“遇事不慌，處置有序”。我們計劃明年舉辦兩次針對重大危險源從業單位和人員密集場所的應急救援演練；四要強化重大危險源應急救援處置隊伍建設，把開展演練和鍛煉應急處置隊伍結合起來，在演練中鍛煉隊伍。

（四）突出四個重點。

1、對全區化工企業實行最嚴格的監管，防止重特大事故的發生。目前全區化工生產企業69家，明年能再關閉一批，使全區化工企業控制在60家以內，對60家企業按照危險程度實行“紅、橙、藍”三色管理。特別是對涉及硝化、氯化、加氫、重氮化反應的工藝設備，將在提高自動化的基礎上，加裝報警聯鎖裝置。同時，危險化學品的監管方向將向危化品使用企業延伸。

2、建立相城區重大隱患目錄庫，將重大事故隱患放在可控范圍之內。一是建立重大事故安全隱患目錄庫，做好“一患一檔”、“一害一檔”基礎檔案收集整理工作；二是明確安全事故隱患整改責任制，加大考核力度，按照“一票否決”的規定，嚴格獎懲，推動政府和企業“兩個主體”責任的落實；三是提高政府應對突發事件反應能力，建立部門聯動機制。

3、對全區中小企業實行檢查“全覆蓋”。一是聯合工商部門，以工商年檢為契機，對全區中小企業發放告知書2000余份，把安全生產作為年檢是否合格的重要條件；二是發揮鄉鎮安全監察中隊的作用，對轄區實行“全覆蓋”式檢查，健全制度和責任考核，強化目標責任到人、到崗，每個監察中隊每周檢查企業不得少于20家。年內，全區檢查企業不少于1000家次；三是依托科研機構技術力量，建立中小企業安全監管數據庫，防止出現漏管失控現象；繼續深化和完善a、b、c分類動態管理機制，實施中小企業“一企一檔”制、c類企業掛黃牌等信息庫建設和警示督查的機制建設。

安監局工作匯報（專業19篇）篇九

自創建國家衛生城市以來，市安監局根據市委、市政府及市創衛辦的統一部署和安排，結合本局實際，積極開展了創建國家衛生城市的各項活動，為我市的創衛工作盡了自己的一份力量?，F就我局開展的創建國家衛生城市有關情況作一簡要匯報。

一、加強領導，強化教育，積極部署全局創衛工作。

1、建立機構，加強領導。市安監局為切實加強對創建國家衛生城市工作的領導，成立了由局長任組長，副局長任副組長，各科室負責人任成員的局創衛工作領導小組，統一領導、部署開展創建國家衛生城市的各項工作;領導小組下設辦公室，協調、組織、實施各項創建國家衛生城市的具體工作。領導機構的成立，為我局順利開展創衛活動提供了有力的組織保障。局創衛工作領導小組還定期召開會議，研究部署各個階段的創衛工作。

2、強化教育，提高認識。我局利用機關工作會議時機，多次組織全局干部職工學習《市愛國衛生條例》，學習市委、市政府有關創建國家衛生城市的決策部署，學習市創衛辦的有關文件精神，不斷強化對全體機關干部職工開展創衛工作重要性的教育，進一步統一全體干部職工思想，提高認識。通過強化教育，切實提高了干部職工的創衛積極性和自覺性。同時，積極利用黑板報、宣傳手冊等形式宣傳健康衛生知識，不斷增強全體機關干部職工做好身邊環境衛生和個人衛生的責任意識，防止發生各種流行性疾病。

3、積極部署，落實責任。每年年初，根據市創衛辦的有關文件精神，局領導對我局的創建國家衛生城市工作進行總體部署，進一步明確了各科室的創衛任務和工作職責，同時要求各科室落實責任、落實人員，認真組織、全面實施，確保我局的創衛工作抓出成效，共同推動全市創衛工作深入開展。

二、結合實際，從小做起，扎實開展各項創衛活動。

1、細致做好機關內部環境衛生工作。機關內部環境衛生是創建國家衛生城市的一個重要組成部分，搞好機關內部環境衛生工作就是對全市創建國家衛生城市的有力支持。我局根據“人人動手，從小做起”原則，以實際行動全力支持創衛工作。一是每年安排一定數額的創衛專項經費，購置了掃把、拖把、鐵鏟、毛巾、清潔劑等打掃衛生用品，為人人衛生提供物質保障。二是建立了機關保潔制度，要求各科室落實人員早晚兩次打掃各自辦公室，清理雜物;每周末各科室開展一次全面清掃;每月開展一次局機關衛生大掃除活動。整理、清掃儲藏室、檔案室、各辦公室、走廊等地，通過每位同志自己動手，不斷增強其創衛意識和創衛參與度。同時，局創衛領導小組每月一次對各科室的衛生情況進行嚴格檢查。三是市外貿局、國資局、安監局共同雇用一名大樓清潔工，要求其一天早晚兩次清掃廁所、樓道等公共場所，維護整個機關大樓的清潔衛生。

2、根據《市創建國家衛生城市目標責任書》的目標和要求，積極開展各項創衛活動。定期參與社區及責任路段的衛生保潔、秩序維護、宣傳教育、衛生監督等創衛工作。只要結對的社區在創衛方面有需要，我局總是全力配合支持。并且每年都組織人員參加清掃秀水社區南山新村主要街道路面活動。同時，積極開展除“四害”活動。分別于3月中旬和10月上旬兩次向各科室分發蟑螂筆和老鼠藥，散撒于各辦公室、會議室、衛生間、倉庫間、走廊過道等場所的墻角，大大減少了“四害”滋生現象。

3、結合日常檢查，抓好企業創衛工作。我局十分重視企業礦山、?；?、工商貿等各類企業的創衛工作，結合安全生產隱患排查治理、規范化管理和走進“百家”企業安全服務等活動，利用日常下企業檢查時機，對企業負責人進行創建國家衛生城市宣傳，提高企業負責人對創衛工作重要性的認識，使其感受到開展創衛活動也是企業應盡的一項義務，更加增強了企業負責人實施創衛工作的自主意識和主人翁意識。在進行宣傳的同時，要求企業盡最大力量搞好廠區綠化，保持廠區整潔，美化廠區環境，控制和減少廢氣、廢水、廢物的排放，共同創造我市天藍、水凈、山青、草綠的優美生態環境。

三、

再接再厲，強化創建，共同保障我市創衛成功。

今后，我局將繼續采取積極措施，強化創建，有效推動全市創衛活動深入開展。

1、加強宣傳教育。進一步引導和教育干部職工樹立創衛意識，增強創衛的自覺性，從小處做起，從身邊事做起，養成良好的健康與衛生習慣，做到創衛沒有局外人，創衛沒有旁觀者，形成一個人人動手、全員參與的氛圍。

2、健全衛生制度。逐步完善創衛工作的各項制度，切實抓好落實。對創衛工作的開展情況定期研究，定期檢查。嚴格執行機關衛生制度，嚴格落實會議分析制度、檢查通報制度等。

3、建立長效機制。發揮黨員領導干部的模范帶頭作用，注重樹立先進典型，及時表揚先進個人，以點帶面，推進創衛活動的深入開展。在實踐中牢固樹立“創衛只有起點，沒有終點，重在自創建國家衛生城市以來，市安監局根據市委、市政府及市創衛辦的統一部署和安排，結合本局實際，積極開展了創建國家衛生城市的各項活動，為我市的創衛工作盡了自己的一份力量。現就我局開展的創建國家衛生城市有關情況作一簡要匯報。

一、加強領導，強化教育，積極部署全局創衛工作。

1、建立機構，加強領導。市安監局為切實加強對創建國家衛生城市工作的領導，成立了由局長任組長，副局長任副組長，各科室負責人任成員的局創衛工作領導小組，統一領導、部署開展創建國家衛生城市的各項工作;領導小組下設辦公室，協調、組織、實施各項創建國家衛生城市的具體工作。領導機構的成立，為我局順利開展創衛活動提供了有力的組織保障。局創衛工作領導小組還定期召開會議，研究部署各個階段的創衛工作。

2、強化教育，提高認識。我局利用機關工作會議時機，多次組織全局干部職工學習《市愛國衛生條例》，學習市委、市政府有關創建國家衛生城市的決策部署，學習市創衛辦的有關文件精神，不斷強化對全體機關干部職工開展創衛工作重要性的教育，進一步統一全體干部職工思想，提高認識。通過強化教育，切實提高了干部職工的創衛積極性和自覺性。同時，積極利用黑板報、宣傳手冊等形式宣傳健康衛生知識，不斷增強全體機關干部職工做好身邊環境衛生和個人衛生的責任意識，防止發生各種流行性疾病。

3、積極部署，落實責任。每年年初，根據市創衛辦的有關文件精神，局領導對我局的創建國家衛生城市工作進行總體部署，進一步明確了各科室的創衛任務和工作職責，同時要求各科室落實責任、落實人員，認真組織、全面實施，確保我局的創衛工作抓出成效，共同推動全市創衛工作深入開展。

二、結合實際，從小做起，扎實開展各項創衛活動。

1、細致做好機關內部環境衛生工作。機關內部環境衛生是創建國家衛生城市的一個重要組成部分，搞好機關內部環境衛生工作就是對全市創建國家衛生城市的有力支持。我局根據“人人動手，從小做起”原則，以實際行動全力支持創衛工作。一是每年安排一定數額的創衛專項經費，購置了掃把、拖把、鐵鏟、毛巾、清潔劑等打掃衛生用品，為人人衛生提供物質保障。二是建立了機關保潔制度，要求各科室落實人員早晚兩次打掃各自辦公室，清理雜物;每周末各科室開展一次全面清掃;每月開展一次局機關衛生大掃除活動。整理、清掃儲藏室、檔案室、各辦公室、走廊等地，通過每位同志自己動手，不斷增強其創衛意識和創衛參與度。同時，局創衛領導小組每月一次對各科室的衛生情況進行嚴格檢查。三是市外貿局、國資局、安監局共同雇用一名大樓清潔工，要求其一天早晚兩次清掃廁所、樓道等公共場所，維護整個機關大樓的清潔衛生。

2、根據《市創建國家衛生城市目標責任書》的目標和要求，積極開展各項創衛活動。定期參與社區及責任路段的衛生保潔、秩序維護、宣傳教育、衛生監督等創衛工作。只要結對的社區在創衛方面有需要，我局總是全力配合支持。并且每年都組織人員參加清掃秀水社區南山新村主要街道路面活動。同時，積極開展除“四害”活動。分別于3月中旬和10月上旬兩次向各科室分發蟑螂筆和老鼠藥，散撒于各辦公室、會議室、衛生間、倉庫間、走廊過道等場所的墻角，大大減少了“四害”滋生現象。

3、結合日常檢查，抓好企業創衛工作。我局十分重視企業礦山、危化、工商貿等各類企業的創衛工作，結合安全生產隱患排查治理、規范化管理和走進“百家”企業安全服務等活動，利用日常下企業檢查時機，對企業負責人進行創建國家衛生城市宣傳，提高企業負責人對創衛工作重要性的認識，使其感受到開展創衛活動也是企業應盡的一項義務，更加增強了企業負責人實施創衛工作的自主意識和主人翁意識。在進行宣傳的同時，要求企業盡最大力量搞好廠區綠化，保持廠區整潔，美化廠區環境，控制和減少廢氣、廢水、廢物的排放，共同創造我市天藍、水凈、山青、草綠的優美生態環境。

三、再接再厲，強化創建，共同保障我市創衛成功。

今后，我局將繼續采取積極措施，強化創建，有效推動全市創衛活動深入開展。

1、加強宣傳教育。進一步引導和教育干部職工樹立創衛意識，增強創衛的自覺性，從小處做起，從身邊事做起，養成良好的健康與衛生習慣，做到創衛沒有局外人，創衛沒有旁觀者，形成一個人人動手、全員參與的氛圍。

2、健全衛生制度。逐步完善創衛工作的各項制度，切實抓好落實。對創衛工作的開展情況定期研究，定期檢查。嚴格執行機關衛生制度，嚴格落實會議分析制度、檢查通報制度等。

3、建立長效機制。發揮黨員領導干部的模范帶頭作用，注重樹立先進典型，及時表揚先進個人，以點帶面，推進創衛活動的深入開展。在實踐中牢固樹立“創衛只有起點，沒有終點，重在堅持，貴在落實”的觀念，不斷增強創衛意識，提高創衛水平，實現長效管理。

4、提高創建成效。把國家衛生城市創建活動與文明機關創建、加強機關效能建設、爭創“團結、廉潔、高效、開拓”好班子等活動結合起來，與全局中心工作結合起來，做到相互促進、共同提高。針對存在的具體問題開展創建活動，不斷提高解決自身問題的能力。經常研究創衛工作的新情況，不斷。

總結。

新經驗，努力提升創衛工作水平。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十

親愛的同事們！時間在不經意中從指尖劃過，轉眼間又過去了半年。回顧上半年年的工作，在公司領導正確的指導和全體隊員的大力積極配合下我中隊能夠將上級賦予的各項工作安全順利的圓滿完成！其主要表現在，安全管理、人員管控、業務水平提高、綜合素質考評、以及禮節禮貌等幾個方面有大幅度提高與進步。現將過去半年的具體工作情況和下半年的工作目標分以下幾個方面向部門領導總結匯報如下：

一、加強隊伍建設。

1、如何加強隊伍建是我中隊全年工作的重點。身為中隊長我是隊伍的中層骨干、是兵頭將尾在隊伍中有這至關重要的作用。

2、為了隊伍整體提高我還自行組織了多次業務知識培訓和專業知識考評促進了共同學習。培養了帶班分隊長的模范帶頭作用，同時也提高了其管理和處理各類突發事件的能力。不定期對全體隊員進行培訓，讓隊員了解公司的企業文化服務理念，以及緊緊圍繞公司領導所提倡的把服務做得更好、做的更到位。

3、由于細致的培訓不僅減少了對保安隊伍的投訴，還在所服務單位樹立了良好形象，受到服務單位領導及同事好評，并在服務單位樹立很高威信。為公司領導省了不少心，還為保安隊建設打下良好的基礎！

二、加強軍事訓練、養成良好作風。

緒高漲彼此切磋交流交換意見。進一步調動了隊員工作積極性還融洽了同事之間的關系。

為了養成良好作風，我還制定了上班期間所必須遵守的幾個小的生活細節：

1、在上班期間在本單位不得嬉笑打鬧嚴禁相互之間搭肩勾背。

2、在本服務單位上班期間出去場所必須三人成路，二人成列規范一言一行。

三、搞好安全措施積極配合服務單位工作。

1、正所謂安全無小事，積極搞好安全工作是我中隊在本服務單位的又一個重中之重的大事。為了落實公司領導和服務單位的安全要求。我中隊集合隊伍情況每晚對本服務單位大樓進行巡夜查點小組，特定每巡夜小組人員不低于兩人必須配備警用器械、手電筒、對講機等防護通訊輔助器材確保自身安全的情況下更好完成巡視工作。

2、主要巡查火、漏電、漏水情況，在特殊季節供水供暖時期還加派了巡查次數和時間確保大樓個個地點安全隱患能夠及時發現及時處理，積極配合服務單位調整人員巡視受到各級領導好評。

四、做好每一名隊員的思想工作是穩定中隊各項工作開展的源頭。

1、在工作中我們是同事，在生活中我們是好哥們好兄弟。為了能夠更好的了解每一名隊員有什么困難、在想什么和他們的愛好取向等能夠影響工作開展，影響工作積極性的問題進行排查并一一解決。

2、我自行制定了每月定時和不定時的和隊員談心交流交心。把出現的問題在能力范圍之內的盡力解決，解決不了的幫助其出謀劃策盡可能的幫助隊員度過困難時期，把問題最小化的解決。

以上是我的2019年上半年總結，其中，包括很多方面都是全年的工作亮點也是本人對公司領導大力關懷的全身心的回報。當然在工作中本人也存在許多不足之處，在以后的工作中我會學他人之長補己之短進一步的為保安事業貢獻自己的力量！在現有基礎上發揮我的特長再立新功！也希望領導和同志們監督指正！

家好！本人***，行政部保安員。入職時間xx年xx月xx日。至今已在銀泰的大家庭中度過了三個多月的時間。能夠來到銀泰工作。在這個充滿關懷，充滿愉悅氛圍的大家庭中，我感到很榮幸。

在這三個多月的工作中，我努力適應新的環境，接受正規專業的管理。使我受益匪淺，學到了很多知識，得到了很大的提高。基本掌握了作為一個保安員的工作職責?，F將我這幾個月來的工作述職做如下匯報。

一、努力提高自身整體素質。

1、在日常的工作中嚴格遵守保安員的職責，按照領導和主管的指揮調動認真完成工作。

2、虛心向老員工學習，不斷完善和提高自己的各項素質。

3、熟悉并且熟練的掌握工作流程，做到仔細認真，不出差錯。

4、聽從領導以及主管的工作安排，并且做到無紕漏，良好的完成工作任務。

5、注重自身儀容儀表，在崗期間端正態度，對于顧客的提問做到有求必應。耐心解釋。

二、熟練的掌握啟閉店的流程。

1、每天按時到崗，在員工進場前到達指定地點進行開門啟店。

2、啟店過程中嚴格要求，并且檢查工牌的佩戴情況，禁止其他人進入賣場。及時做出相關的紀錄，并上報主管。

3、每天閉店按時對各個樓層的門進行鎖閉，并且確認無誤后方可繼續進行。以確保夜間的商場安全。

三、按時檢查商場消防安全隱患。

1、每周定期在主管的帶領下對商場進行消防安全檢查，并及時做好紀錄。

2、巡場期間隨時發現問題隨時進行通知并整改。

3、定期對商場的消防設施設備進行檢驗并且登記。

4、遇到消防設施設備損壞的情況下，及時與主管匯報。

四、在崗期間發現的不足以及改正的方向。

經過這幾個月的工作和磨練，雖然做出了些許的貢獻，但依然存在著很多不足。需要及時的改正。努力改正懶惰懶散的現象，嚴格按照公司的要求規范自己。認真聽從領導和主管的工作安排，并且迅速的去完成工作任務。在崗期間規范自己的儀容儀表和言行舉止。做到禮貌、得體、大方。做到眼疾手快，做好自己分內工作的同時，協助其他部門做好工作。

在接下來的一年中。我會努力學習，不斷完善自己的不足之處。在工作中請領導和主管對我進行監督。如有不對之處請領導和主管對我進行批評、教育。我一定虛心接受。

我們是今年1月9日開始值班的。由于我們是一支新組建的團隊，而且又是在揚州珠寶城這樣一個大型的國際化企業里工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點抓了三項工作。

一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。在人員的配備上，我們從江西警官學校招聘了21名學生隊員；同時，我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優秀隊員。通過半年的努力，我們團隊的人數從當初的7個人，增加到現在的39人，是剛開始時的5倍之多。在隊伍建設上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養馬”相結合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業務素質的訓練。同時我們還專門邀請揚州市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練，風無阻，冷熱不斷，使隊員的業務素質不斷提高。

半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能出色完成任務的隊伍。

二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交***、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接；隊員上下班都必須列隊行進，充分展示軍人的素質和風彩。

穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動地在班會、業務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，展開“人的價值在哪里？”、“做一名政治合格、業務過硬的保安隊員？”、“我認為一位合格的保安班長應是……”的大討論，每個隊員都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。

形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少；干事情吃苦在前的多，討價還價的無；做好人好事的多，違紀背法的無。

半年來的工作、學習和生活，我們取得了很多的成績，也得到了鍛煉和提高，可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面：

一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。首先，xx主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊員樹立了榜樣，增添了干勁和信心；同時，張主任、李主任等領導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業務和物業管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞；更重要的是每一次大的活動，張主任等領導，都能親臨現場，組織指揮。所有這一切，都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。

二是得益于工作上的創新。我們是在揚州國際珠寶城從事保安工作的。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產業平臺，定位高端、規模宏偉，理念先進，這就要求我們保安工作必須與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城發展的前面，先一步，快一拍，否則就會被動，就會出問題。因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣經驗的干擾，從客觀實際出發，批判地接受新的思維，堅持不斷的創新，將創新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內容上創新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關心和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們及時去看望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫助調班，好讓他安心養傷。

當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受幫助者個人深受感動，更使全體隊員都能感到溫暖，看到希望。其次是思想觀念上的創新。我們采取典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內部發生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進行學習，同時，引導他們多問幾個“為什么？”，收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的態度向敬崗愛業的方向轉變。

三是在工作方法上創新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創新，使工作的方法從嚴肅向靈活；從單一向多樣；從會議講向正?；?；從說教向談心，關愛轉變。這種有益的創新嘗試，事實證明是有效的、成功的。很多隊員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰的思想，從而工作更安心、更用心。

況下，比較出色地完成各項工作任務，全體隊員的共同努力功不可沒。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水。

三、存在的不足和今后的努力方向。

回顧半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素質參差不齊；二是我們的工作方法還有待進一步的創新和改進；三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十一

2011年，在縣委、縣政府的正確領導下，局領導班子認真貫徹落實黨的十七大和十七屆六中、七中全會精神，以鄧小平理論為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展理念，以安全和太創建為主線，繼續深入開展“安全生產年”活動，以預防為主、加強監管、落實責任為重點，深化安全生產“三項行動”和“三項建設”各項工作措施，較好地完成了縣政府下達的各項安全生產目標任務?，F將今年的工作情況匯報如下：

一、全縣安全生產形勢持續穩定好轉。

一年來在上級領導的高度重視，各級各部門的緊密配合下，局領導班子層層落實安全生產責任制，狠抓安全生產宣傳教育培訓、安全生產行政許可和安全生產執法檢查工作，加大事故隱患排查和整改力度，有效地預防和減少了事故的發生。今年以來，全縣道路交通事故死亡3人，未出現較大火災事故；未發生工礦商貿企業死亡事故，全縣安全生產控制指標均在市政府下達的控制指標范圍內。保持了我縣工礦企業沒出現死亡事故，道路交通死亡事故明顯下降的良好局面。

二、主要工作開展情況。

（一）安全生產責任制得到全面落實。

1.用目標管理統攬安全生產工作。今年年初，縣政府與全縣14個鄉（鎮）、辦事處及縣直單位（部門）簽訂了安全生產目標理責任書，逐級分解任務、層層落實責任，用目標管理統攬安全生產各項工作。同時，將安全生產目標完成情況作為縣綜合目標考評、各級干部考核獎懲的重要內容，嚴格實施“一票否決”。

2.用激勵機制促進安全生產工作。今年４月，縣委、縣政府對2010年度安全生產工作中涌現出的15個安全生產先進單位、22位先進工作者進行了表彰。其中對15個安全生產工作先進單位各獎勵現金0.2萬元，極大地調動了各級各部門安全管理人員工作的積極性。

3.用制度創新強化安全生產工作。一是在全縣繼續強化“一崗雙責”制度。2011年4月，縣委縣政府下發了《和太縣人民政府關于二〇一一年安全生產工作的意見》。建立健全了安全生產行政“一把手負總責、分管安全生產工作的領導具體抓、其他領導分頭抓”的安全生產責任制。二是建立安全生產各項制度，包括：聯席會議制度、事故隱患掛牌督辦制度、安全生產工作督查通報制度、安全生產“一票否決”制度、安委會例會制度，大大提高了各級各部門領導的安全生產意識。

（二）進一步健全安全監管體系。

今年以來，經局領導班子研究，細化了職責分工，成立了非煤監管科、?；O管科和綜合監管科，下設監察執法大隊。同時，進一步健全了縣、鄉、村、生產經營單位四級安全生產管理網絡，做到項項工作有人抓，件件事情有人管。各生產經營單位也按要求成立了安全生產管理機構，配備了專（兼）職安全生產管理人員。

（三）扎實推進安全生產宣傳教育培訓工作。

1.開展多種形式的宣傳教育活動。為提高全民安全生產意識，我局領導班子研究決定采取多種形式，加大安全生產法律法規的宣傳力度。一是通過編發安全生產工作簡報，及時向全縣通報安全生產動態，提高全縣干部群眾的安全意識。二是利用媒體宣傳。在電視臺播發安全生產專題節目，播出安全生產標語口號。三是充分發揮報刊雜志在安全生產宣傳中的作用，積極組織各單位征訂2012年度《中國安全生產報》。四是深入貫徹學習國務院23號文件。采取集中培訓、發放小冊子、舉辦知識競賽等形式在全縣安監干部、安全管理人員和企業職工中進行了分層次、全方位廣泛深入的學習。

3和安全管理人員通過以會代訓，不斷加強安全意識。二是重點對生產經營單位負責人、安全管理人員和特種作業人員進行培訓。年初，制訂了詳細的培訓計劃，對全縣生產經營單位負責人、安全管理人員、特種作業人員的安全教育培訓工作進行了安排部署。三是我局堅持實行周五學習制度、科室領學制度、執法人員定期培訓制度，使安監干部執法能力和執法水平得到顯著提高。

（四）全面開展安全生產大檢查活動。

今年我局在全縣范圍內開展了春節和“兩會”期間安全生產大檢查、“五一”期間安全生產大檢查、國慶節和中秋節期間安全生產大檢查、安全隱患“十排查”和百日安全大檢查。在歷次大檢查期間，縣領導率先垂范，親自對安全生產工作進行督促檢查，確保大檢查工作的順利開展?？h長、副縣長十分重視安全生產工作，在每月召開的安委常委會上都專題研究安全生產工作，并在百忙中抽出時間深入到重點行業、重點工程、重大隱患單位進行督查、調研指導；副縣長杜新榮堅持每月召開安全生產工作例會解決安全生產工作中存在的問題，并多次帶領有關單位負責人對非煤煤礦、危險化學品企業進行檢查，確保了無重大生產安全事故發生。截止目前，共查出隱患380處，整改隱患333處，整改率達87.6%。

（五）扎實推進隱患排查治理活動和重大危險源監管工。

4作。

根據國家、省、市有關文件和會議精神，認真開展重點行業和領域安全生產隱患排查治理，加大隱患排查治理力度，加強對重大危險源單位的安全監管。

一是強化重點行業領域隱患排查工作。非煤礦山重點排查了爆破方式、危險化學品重點排查了危險工藝和重大危險源；煙花爆竹重點排查了儲存場所。二是強化對重點時段的隱患排查工作。針對冬季低溫和夏季高溫等自然災害易發的特點，建立健全了自然災害預報、預警、預防和應急救援體系，加強了重點時段的隱患排查治理。三是建立健全“四本臺賬”，強化隱患排查治理責任。為進一步做好安全生產隱患排查整治工作，規范各類安全隱患的監管臺賬，按照“條塊結合、屬地監管”、“誰主管、誰負責”的原則，建立并完善了安全生產隱患“四本臺賬”，形成了“全面動員查隱患，排查隱患抓整改，整改不力抓關停，所有隱患抓監管”的隱患排查和治理工作格局。四是強化對重大事故隱患和重大危險源單位的安全監管。按照行業監管和屬地管理相結合的原則，對忻州市交辦的1處重大道路交通隱患（陽宅村附近）實行領導包案制和掛牌督辦制，明確責任領導、責任單位、責任人和整改時限，目前該處重大隱患已按期整改到位。

（六）大力推進安全標準化建設。

根據國家和省、忻州市有關安全標準實施辦法，

總結。

推

5廣近年來相關行業和領域安全標準化工作經驗，在非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等重點行業企業，全面開展了安全標準化工作。

（七）職業健康監管工作全面展開。

一是建立職業健康監管機構。為切實做好我縣職業健康監管工作，我局抽調骨干力量，負責全市縣范圍內作業場所職業衛生監管工作。二是全面調查，摸清底子。按照上級部門的指示，我局對全縣所有企業，尤其是粉塵危害嚴重的企業、生產（使用）有毒化學品的企業和職業病危害較嚴重、職業衛生問題突出的中小企業進行調查摸底。

（十一）進一步規范安全行政執法工作。

1.積極推進行政執法責任制。為加強對行政執法責任制工作的組織領導，我局制定了《和太縣安監局2011年執法計劃》并組織執法大隊人員學習了《行政執法責任制規章制度》，按照公開、公平、公正的原則，完善了安全生產行政執法評議考核機制，定期對安全生產行政執法人員進行評議考核，實現了安全生產行政執法工作制度化、規范化。2.加強培訓，提高執法水平。今年按照市政府統一安排，組織我局執法人員進行了“安全生產監管執法證”培訓，截止目前，全局共有33名同志取得了“安全生產監管執法證”，為規范我局執法工作打下了堅實的基礎。

（十二）安全生產許可工作邁上新臺階。

6為認真落實《安全生產許可證條例》，我局加大對非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等危險性較大企業的安全監管力度，做到事前監管，嚴把市場準入關，督促企業進行安全評價，改善安全條件，辦理相關許可證件，防止和減少事故發生。

截止目前，全縣19家非煤礦山企業，已全部取得安全生產許可證。全縣16家危險化學品生產單位，已全部取得安全生產許可證；1家煙花爆竹批發經營單位已取得《煙花爆竹安全經營許可證》。

同時，我們還主抓了黨建、精神文明建設等工作，也取得了一定成績。

2011年度，經過縣安監局領導班子和全體工作人員的不懈努力，較好地完成了各項工作任務，同時也得到了上級和有關方面的好評，但與上級領導的要求和全縣父老鄉親的期望相比還有很多不足。我們將在接下來的工作中，帶領全局工作人員始終與縣委、縣政府保持高度一致，做到目標同向、思想同心、行動同步，并結合我縣實際，創造性地開展工作，努力完成上級部門交辦的各項工作，力爭在新的一年取得更大的進步，各項工作再上一個新的臺階，以更加出色的成績實踐全心全意為人民服務的宗旨。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十二

為確保行動有成效，提供強有力的組織保障。我局專門成立以局長為組長，分管副局長為副組長，各涉及部門主要負責人為成員的專項行動領導小組。形成一級抓一級，層級負責的安全生產機制?！耙话咽帧睘榘踩a第一責任人，負全面領導責任;分管安全生產工作的領導為第二責任人，負直接領導責任。

(二)實行嚴格的責任掛鉤制度。

對照前期排查的各種安全隱患，明確分解限時、按質治理任務、目標，局領導班子成員中黨委書記、副局長、工會主席分片、分部門包干，在簽訂專項行動責任書的同時，人均交納5000元風險責任金，并與晉升、考核掛鉤，實行嚴厲的行政問責制度，實行一票否決制。

進一步加強安全生產宣傳，切實提高廣大人民群眾的安全防范意識，加大安全宣傳教育力度，按照省、市、縣有關安全生產會議和文件的要求，緊緊圍繞“安全責任、重在落實”為宣傳主題，利用會議、廣播、標語、宣傳畫、黑板報等方式進行廣泛宣傳，營造了良好的安全生產氛圍。一是會議宣傳。共組織安全生產成員單位召開安全生產運行分析會議4次、安全生產專題會議4次;每月召開一次安全生產工作會議。二是材料宣傳。今年共發放《加強農村紅白喜事食品衛生安全監督管理的通知》13份;發放《加強汛期安全生產應急管理工作的通知》25份;發放《關于加強對地質災害隱患監測預報的緊急通知》25份;三是廣播宣傳。縣電視臺、廣播電臺利用電視廣播宣傳安全生產工作600多次。

1、為確保xx鄉旅游業健康安全有序發展，重點對鳳凰谷景區、農家樂吊橋、漂流碼頭、民族文化廣場等旅游設施進行重點檢查。檢查中，對存在安全隱患的，發放整改通知書，限期整改，并安排專人負責落實。目前，已投入設施維修加固經費2.5萬元，發放整改通知書10份，整改率達100%，全面消除安全隱患。制作安全警示牌12塊，噴涂安全警示標語4條。組織人力對鳳凰谷旅游景區的安全設施安全警示進行監管，安全隱患得到有效整改，女兒湖游客危險地段安排專人負責看守，游船接送游客嚴格按照核定人數乘座，確保游客安全。

3、涉旅企業，已制定并完善檢查考核標準，督促全面整改，賓館酒店、農家樂經營場所得到進一步規范。

4、是針對8月、4月發生的特大洪災，造成鳳凰谷風景區溶洞內水毀，已投入資金近100萬元，安排施工隊進行全面維修，目前包括一號、二號大廳橋梁棧道柱體加固等工程已全面完工。

5、重點整治網吧、文藝演出市場。

(1)文化稽查隊先后三次對縣內所有網吧，進行無證清查、取締;對網吧經營環境優化整治，特別是對未成年人進入網吧，國家明令禁止各類非法、不適宜游戲的清理工作。

(2)對娛樂場所、音響商店、文藝演出市場全面治理，涉及盜版等侵權行為，無證經營、演出行為進行嚴厲打擊。

6、重點抓好了廣電環境整治。

(1)開展清屏行動，進一步優化、凈化播出環境，規范電視、電臺廣告節目。

(2)嚴厲打擊干擾電視、電臺信號的非法行為，確保新聞安全播出。(后附廣播電視安全播出情況報告)。

7、強力規范旅游市場秩序。

協調公安、消防、衛生、工商等部門組成聯合整治組，對旅行社、星級賓館、酒店、農家樂等涉旅企業綜合整治工作。重點打擊“零團費”、“負團費”等非法組團行為，非法掛靠、無證、無登記備案企業;重點整治違反食品安全、經營環境不達標的現象。真正營造“安全、文明、健康”的旅游環境，樹立師宗旅游形象。

8、切實抓好督查鄉鎮xx鄉安全生產專項行動工作，嚴格督促按時、按質完成各項安全生產工作。

在縣安監局的支持下、在局安全小組領導和干部職工的共同努力下，各部門所、緊密配合，始終堅持安全生產只有起點沒有終點的決心，狠抓安全生產工作，在全局營造安全氛圍，存在的各類安全隱患得到有效整改，確保無重大的安全生產事故發生。為創建平安、和諧的社會環境打下良好基礎。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十三

以、“”思想和科學發展觀為，十*屆四中，在區委、區的和市安監下，堅定“安全發展”的理念，“安全、預防為主、綜合治理”的方針，進取求發展，責任嚴監管，除隱患，制度抓，安全生產工作。

二、主要。

不市下達的生產安全控制指標，降低億元gdp死亡率、10萬從業人員傷亡率控制指標。建設工程、高處作業、電器作業、小企業四個領域死亡事故的控制，大型活動、人員密集場所、危險化學品三種場所重大事故的預防，木材加工出租廠房、場所重大火災隱患的整治，安全生產監管工作，安全生產總體平穩，不有嚴重社會的重特大事故。

(一)監督企業安全生產主體責任。

安全生產工作責任簽約制度和激勵約束機制，季度自查、半年督查、年度考核的。生產經營的主體責任，自覺的監管、行業的和社會的監督，健全制度，安全投入，企業安全生產條件，安全管理，從業人員安全意識和技能，事故防范和應急處置能力，企業自我約束和自我機制，把安全生產責任到每個環節、每個崗位、每個職工，環環相扣的責任體系。

(二)四個領域死亡事故的控制。

近年來死亡事故主要在高處作業、建設工程、電器作業、小企業這四個領域的情況，措施，督促企業安全生產法律法規，制度、責任、培訓、設備完好、操作規范、管理、防范的要求，一項一項，持之以恒，并工作中的新情況，，安全生產工作，最大限度地控制死亡事故的。

(三)三種場所重大事故的預防。

大型活動、人員密集場所、危險化學品容易重特大事故的情況，大型活動報批制度、大型臨時搭建物安全檢查制度、活動中各個崗位的安全責任制度、人員擁擠時的安全制度、突發安全事件時的處置和應急救援制度。萬無一失，嚴防人員擁擠踩踏、大型臨時搭建物坍塌重大事故的。對本區生產、使用危險化學品和加油加氣站的監管，層層設防，消除不安全隱患，把事故消滅在萌芽之中。

(四)重大事故隱患的整治。

《昆明市安全生產隱患排查治理實施辦法》，隱患排查治理工作。會同，木材加工出租廠房、場所重大火災隱患的整治工作，從上消除此類重大事故隱患。

(五)安全生產宣傳培訓。

《生產經營安全培訓規定》、安監總局七部委《關于農民工安全生產培訓的意見》，督促企業對職工的安全培訓，強制培訓的，對農民工的安全培訓，弱勢群體的事故防范能力。與科學發展觀和社會相的安全文化工作，全國安全生產月活動的組織工作。安全生產宣傳面，使安全知識進社區、進學校、進工地、進企業，營造上下關注、支持、、監督安全生產工作的。

(六)危險化學品安全管理。

對危險化學品經營和使用的普查、登記工作，數據庫。督促上述安全設施和健全安全措施。分級監管的要求，各監管的監控措施，日常監管。對無證經營危險化學品的和事故隱患的整治。升入對危險化學品高危行業實施風險抵押金制度和責任保險制度。措施，嚴防危險化學品在使用、儲存、運輸過程中泄漏、燃爆事故。對?；髽I的分級監管，對a級企業掛牌工作，堅決淘汰不符合安全生產條件和構成重大事故隱患的設備、工藝，幫助b、c級企業級，安全生產標準化工作。

(七)事故災難應急救援工作。

健全管理、分級、條塊、屬地為主的安全生產應急管理體制的要求，區安全生產應急救援工作，區級應急救援隊伍，制定應急救援管理制度，應急救援信息系統和支撐保障體系，覆蓋各行業、各企業的預案體系，組織應急預案演練，對事故災難的應急救援能力。

(八)街道安全監管。

街道安全生產監管信息網，其工作和交流、信息共享、監管與的作用。社區、村(居)委會安全監管規范化建設工作。社區安全網格化管理，安全監管全履蓋。創建安全社區活動。

(九)安全生產執法。

的監管主任責任，以法治安，重典治亂，規范的安全生產法治秩序。安全生產事前行政執法，企業安全管理機構與安全人員配備、企業安全生產責任制與告知承諾制情況、勞動防護用品專項執法。對查出的事故隱患整改，對嚴重的問題行政執法。嚴肅生產安全事故責任人員，《刑法修正案(六)》、《安全生產領域政紀處分暫行規定》追究責任，警示。

(十)安全生產監管隊伍建設。

素質、能力，干部隊伍建設。安監系統干部培訓，能力和履職能力。制定和科學的工作流程，內部管理制度。隊伍政治思想建設和作風建設，憂患、實干、、自律意識，養成勤勉敬業、求真務實、雷厲風行、廉潔奉獻的好作風。

(十一)安委辦、交委辦的綜合作用。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十四

安監局工作匯報（專業19篇）篇十五

20xx年將繼續以江澤民同志提出的十八字方針，“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”作為全區安全生產工作的警句。從講政治、顧大局、保穩定的高度來認識安全生產的重大意義，進一步增強安全生產意識，牢固樹立“安全第一”、長期作戰的思想，出實招、使真勁，把“安全第一”的方針真正落到實處。通過進一步完善安全生產責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產工作列入重要議事日程。把關系到人民生命財產、關系到社會穩定的安全生產工作切實擺到“第一”的位置。只有思想上重視起來，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，確保全區大局的安全穩定。

根據我區現狀，確定出20xx年安全生產工作的重點單位、重點部位，制定出事故處理應急預案，加大重大隱患的監控和整改力度。尤其要突出對全區六大重點行業和部位的安全防范，做好專項整治工作。一是化工、易燃易爆、有毒有害等危險化學品生產、經營、存儲、使用及廢棄物處置等環節的安全。要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》繼續強化專項整治，將獸藥企業、化工企業和個體加油站做為整治重點，加速推進安全評價工作。二是公共聚集場所消防安全。我區的公共聚集場所眾多，監管責任重大，消防部門要加大對賓館、飯店、商場、醫院、學校、集貿市場的監督檢查力度，對不符合條件的場所堅決予以取締和關閉。三是建筑施工安全，建設局要加強對施工現場的安全管理，及時查處違章操作和無證上崗，保證施工安全。四是學校校舍及師生安全，文教局要繼續做好危房改造和師生安全教育工作，杜絕發生中小學生群死群傷事故。五是煙花爆竹治理工作。公安部門要繼續加大對煙花爆竹的治理整頓，堅決打擊非法生產、經營儲存、運輸煙花爆竹行為。六是大化“天然氣排空管”隱患安全工作，在該隱患未得到徹底整改之前，嚴密監控，徹底保護好周圍群眾生命財產的安全。

《安全生產法》已于20xx年11月1日正式施行，認真貫徹實行《安全生產法》，不斷規范和強化安全生產執法，是健康推進安全生產監管的關鍵。20xx年將著重解決兩方面的問題，一方面是強化區級安全監管隊伍素質建設，解決業務素質差異問題；另一方面重點解決監管不夠嚴、力度不夠大、激勵約束弱化等問題。做到有法必依、執法必嚴，違法必究。切實加強對安全生產工作的領導，強化監管。20xx年繼續加大鄉鎮、辦事處及區政府有關部門的安監執法隊伍。并在工作職能方面深入強化，加強法規和業務知識學習，著力提高整體隊伍素質和執法能力，充分發揮安全監管作用，大膽依法行使監督監察職權，樹立安全生產監管部門權威，切實承擔起法律賦予的神圣職責。

安全生產工作的主體是生產經營單位，而企業自身又有要求安全環境和追求利益的兩面性，實際表現出來的往往是重效益輕安全的居多。因此，20xx年我區的安全生產工作從改善主體安全環境入手，從審批、驗收、監管等方面把好安全生產準入關。在轄區生產企業大力推行“六項制度”（企業主要負責人安全資格制度、企業負責人安全生產責任制度、企業安全生產工作機構力量配置制度、安全培訓制度、注冊安全工程師制度、工傷保險制度），建立企業安全生產長效機制。推行安全生產目標責任制，嚴格考核和獎懲制度，推行企業安全衛生管理體系認證等制度，完善企業的安全生產自我約束機制。由企業根據自身特點，適時主動開展有針對性的事故預防和安全生產檢查。以制度的形式，實行規范化管理，積極做好預防性安全生產工作，從而將企業主體由被動扭轉到主動局面上來，有利于及時發現事故隱患和安全生產工作中的傾向性問題，以便于及時做好整改工作。

20xx年要進一步加大《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等安全生產法律、法規和方針政策的宣傳，充分利用好6月份的全國安全生產月活動，通過樹立典型、辦培訓班、發宣傳冊等開展形式多樣的安全生產教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。提高職工群眾遵紀守法的自覺性，增強安全意識和自我保護意識；開展好旨在提高特殊工種持證上崗率的特行培訓；在全區安監責任網絡內廣泛推開義務安全員法律法規的專題培訓；引導企業建立安全文化的理念，強化管理，落實責任；將安全生產與保穩定、促發展緊密結合，做到安全生產警鐘長鳴。

總之，20xx年安全生產工作將繼續本著“安全第一，預防為主，標本兼治”的方針，站在講政治的高度，按照“誰主管、誰負責，誰審批、誰負責，誰簽字、誰負責，誰發證、誰負責”的原則，進一步分清責任，從維護全區發展穩定的大局出發，保持長期奮斗、吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行工作部署，積極行動，把事關人民群眾切身利益、事關全區安全穩定大局的安全生產工作抓緊、抓好，為全區經濟發展做出新的貢獻。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十六

安監局工作匯報（專業19篇）篇十七

隨著師市城鎮化進程、新型工業化、農業現代化的快速推進、大批新建、擴建工程項目即將開工建設，煤礦、電力、化工行業大發展和交通運輸市場需求旺盛。社會對提升安全監管監察效能、提高事故災難應對處置能力要求更嚴。

三是中央新疆工作座談會后，各省對口援建工作全面鋪開，一大批項目將集中開工建設，新行業、新工藝對安全監管工作提出了新的要求，對監管手段、人員素質提出了新的考驗；四是隨著城鎮化建設、新型工業化、農業現代化的步伐加快，各類企業生產規模和就業隊伍不斷擴大、治大隱患、防大事故任務更加繁重。

建立完善企業安全生產崗位責任制，強化以班組建設為核心的現場安全管理，建立以安全生產為重點的班組考核機制。加強對安全生產目標任務落實情況的監督檢查，嚴格安全生產責任考核獎懲，落實領導班子成員實行安全生產“一崗雙責”考核制度和安全生產問責制。

師市安監局組織相關部門及專家針對危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山、煤礦行業領域生產、經營、儲存單位的重點區域、重點環節及突出問題采取突擊檢查、重點抽查、跟蹤檢查等多種方式，實施精確打擊、重點打擊、有效打擊，始終保持“打非治違”的高壓態勢。同時，協調好各重點領域的行業主管部門，針對本行業領域特點，組織督查組開展專項檢查、抽查，嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為，推動本行業領域“打非治違”工作取得實效。

結合危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山、煤礦、冶金、機械、商貿、紡織、電力等重點行業（領域）的特點，充分協調各行業主管部門，按照先易后難、分類指導、分類推進的原則，加快推進安全標準化創建進度。

進一步加大對職業病防治政策、法律、法規的宣傳教育力度，在廣大人民群眾中普及職業危害相關知識，督促企業完成職業危害申報工作，并組織相關單位及專家針對煤礦、有限空間作業、粉塵與高毒物品等企業開展職業危害防治專項檢查。

認真組織開展重點領域專項檢查工作，重點抓好煤礦、非煤礦山、交通運輸、建筑施工、人員密集場所、危險化學品、煙花爆竹、冶金等重點行業領域的安全監管工作，堅決防范重特大安全生產事故，確保師市各族人民群眾生命財產安全。

繼續做好嚴厲打擊煤礦企業非法違法生產經營建設行為專項行動、深入開展煤礦安全質量標準化建設活動、加強煤礦重大災害防治體系建設、認真落實煤礦瓦斯、水害防治專項安全檢查，繼續做好煤礦職業危害防治工作的監督檢查。加強對三利、142團、塔西河煤礦三個災害嚴重礦井的監管，確保師市煤礦安全生產。

深入開展企業安全文化創建活動，從安全觀念、安全制度、安全環境、安全行為、安全、培訓教育等方面，指導企業開展安全文化創建?？偨Y推廣好的經驗做法，樹立一批具有典型示范作用的企業，促進安全文化建設深入開展。大力宣傳貫徹國發23號、40號文件精神，進一步深化科學發展、安全發展理念。

充分利用電視、互聯網、報紙、廣播等媒體，繼續辦好安全生產宣傳專欄、搞好專題報道。組織開展好安全生產“六進”、消防知識、道路交通安全知識“五進”等系列活動，宣傳公眾安全知識，與消防部門配合開展“構造社會防火墻工程”，提高消防“四個能力建設”宣傳、教育；與衛生部門開展好職業病防治宣傳活動；與文明辦共同開展好文明交通行動，著力提高企業員工安全素質。

加強“三類人員”的培訓考核發證及持證上崗的督察檢查工作，做到100%持證上崗。認真開展好重點企業班組長安全生產培訓并做到持證上崗，將繼續舉辦企業車間主任、班組長安全生產培訓班。加強對團場和企業單位新入廠人員、轉崗人員和關鍵崗位人員進行安全技能培訓和“三級”安全教育即：廠級、車間級和崗位（工段、班組）安全教育，提高員工的安全素質。有關部門要積極開展農民工安全教育培訓工作，不斷提高農民工的安全意識和安全技能。

督促各單位要建成安全生產應急裝備及應急專家數據庫，開展安全生產應急培訓，提高應急管理人員應急救援技能和應急處置能力。加大安全生產應急投入，完善預案加強演練，加強預案管理，做好預案評審、備案工作。加強安全生產預警預報工作，進一步完善應對自然災害引發事故災難的預報、預警機制，及時掌握自然災害、極端天氣等信息，及時發布安全生產預報、預警，嚴防次生事故。

要進一步加強與監察機關等相關部門的溝通協調和配合，嚴格接照“四不放過”原則和行政責任追究制度，依法嚴肅追究有關事故責任人的責任，落實事故處理決定，認真查處各類事故，并制定防范措施。按事故結案期限按時結案，事故結案率達100%。

安監局工作匯報（專業19篇）篇十八

安監局工作匯報（專業19篇）篇十九

縣、鄉、村各級領導高度重視安全生產工作，均根據國務院、省、市有關加強安全生產監管機構建設的要求，按照“機構、人員、裝備、經費”四到位的標準，逐步建立、健全了縣、鄉、村三級安全監管網絡。具體分三步走：第一步是建立、健全縣級安全生產組織機構。成立了縣安全生產監督管理局，縣政府成立了以分管安全生產的副縣長為主任，相關職能部門領導為成員的縣安全生產委員會，委員會下設辦公室，與縣安全生產監督管理局合署辦公，相關職能部門也成立了安全生產領導小組，并有相關股室具體抓安全生產工作。第二步是建立、健全鄉級安全生產組織機構。各鄉鎮按照縣政府的部署和要求，相應地成立了以鄉(鎮)長為組長的安全生產領導小組，明確了企業服務站兼管安全生產工作，并配備了一名安全生產監察員，監察員經省安監局培訓，考核合格取得安全生產監察員證，做到持證上崗。第三步是建立、健全村級安全生產監管機構。明確了村委會主任為安全生產第一責任人，并配備了一名兼職安全生產監管員。

隨著安全監管網絡建設的不斷深入，政府部門安全生產監管主體責任不斷得到落實，從而相應地、有力地推動了企業安全生產主體責任的落實。在具體落實安全生產責任上，著力在兩個方向上做文章：一是橫向擴展。20xx年縣委、縣政府根據縣域經濟社會發展和安全生產工作的需要，依據《中華人民共和國安全生產法》、《江西省安全生產條例》等法律法規，出臺了《關于進一步貫徹落實安全生產工作“一崗雙責”制度的實施意見》，改變了原來的在領導層面上安全生產責任只由政府、部門、企業主要負責人和分管安全生產的領導承擔，擴展為現在的在政府、部門、企業領導班子成員承擔安全生產責任。二是縱向延伸。通過縣政府與各鄉鎮、政府部門，政府部門與下屬單位、企業，鄉鎮政府與村委會、所轄企業，村委會與村小組、所屬企業，企業與車間、班組等逐級簽訂安全生產責任狀，將安全生產責任逐級分解，層層落實。

在圍繞“高度重視安全生產工作，繼續實施安全生產‘一崗雙責’制度”這一重點工作執行力情況進行自查的過程中，我們也發現一些需要改進的問題：

一是推廣“一崗雙責”制度力度不平衡。部門與部門之間，鄉鎮與鄉鎮之間在推行“一崗雙責”制度的進度不一致，有的部門、鄉鎮能夠按照縣委、縣政府出臺的《關于進一步貫徹落實安全生產工作“一崗雙責”制度的實施意見》，根據各自實際，及時以文件的形式在各級領導班子成員中推行了安全生產“一崗雙責”制度，而有的部門、鄉鎮還未完全推廣、落實。

二是監管力量有待加強。特別是鄉鎮一級，雖然鄉鎮都有抓安全生產的股室，并配備了安全監察員，但都不是專職，抓安全生產的同志往往還要兼做許多安全生產以外的工作，不能集中力量去抓安全生產，安全生產監管力量還達不到當地安全生產工作的需要，安全生產監管責任落不到實處。