月工作總結是我們回顧過去一個月整體工作表現的機會，也是改進和成長的契機。這是一份詳細和具體的月工作總結范文，我們可以從中了解到一個完整的月工作總結應該有哪些內容和結構。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇一

20xx年，人防辦在縣委、縣政府的正確領導下，以黨的會議和十八屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞蒲城中心工作，在省市人防部門的精心指導下，以加強紀律、轉變作風、建章立制、推進落實為主線，以深化“紀律作風整頓年”活動為依托，堅持人防建設“服務經濟發展、服務城市建設、服務人民群眾”，提升城市整體防護能力，大力推進人防建設與經濟社會深度融合發展，積極適應新常態，狠抓工作落實，順利完成了年初制定的各項目標任務。

一、加強人防指揮通信建設工作。

一是建立嚴格的考核機制，繼續做好警報的平時維護管理工作，將責任落實到人，使警報設備經常保持良好狀態。二是修訂完善了我縣20xx年防空襲預案及人防應急預案。三是做好全城區人防警報點的巡查工作，報時準確率不突破正負5秒。四是建立并啟用人防通訊指揮中心，利用短波電臺實現省市縣三級信息化溝通。五是8月份為擴大我縣防空警報覆蓋面，拓展現有警報系統的使用功能，合理增加兩臺電聲警報器，由原來的xx臺增加到17臺，警報覆蓋率達98﹪以上。七是重新更換了“北京時間從蒲城發出”的人防警報語音報時。八是完成了9月18日警報試鳴工作，警報鳴響率達到100﹪。

二、加快人防工程建設步伐，提高整體防護能力。

一是做好人防工程建設專項規劃和控制性詳細規劃的編制工作，并逐步規范工程資料歸檔、評審和報批工作。二是堅持依法依規行政，強化執法和執法監督檢查力度，做到應建必建，應收盡收，促進人防“結建”工作規范化。今年開工建設人防工程3處，結建面積9848㎡;新增1處,結建面積4499㎡;其中中央公館1期竣工驗收，結建面積4875㎡。三是強化“結建”工程的監督、管理，確保工程按戰時用途要求達標建設。四是對已建的人防工程進行了功能定位，明確了管理責任，加強了維護管理，并組織開展好平戰轉換工作。

三、加強人防專業隊伍建設，提高應急能力。

一是組建了應急救援專業隊伍。針對全縣工業、產業發展中可能出現災情后的救援工作，做好人防救護專業隊規范化、制度化建設，加強專業器材配備，積極主動投入到平時應急救災工作中去，加強實戰鍛煉，提高專業防護能力。二是按照《省人防、省地方軍區司令部關于加強全省人民防空機關準軍事化建設的意見》，努力增強機關人員的思想作風、業務建設，強化愛崗敬業意識，做到政治堅定、業務精湛、紀律嚴明、作風過硬、廉政高效，保持奮發有為的精神狀態，確保完成全年工作任務。

四、加大宣傳力度，增強全民防空防災意識。

一是開展人防知識宣傳教育進校園進課堂進網絡活動，4月8日，我辦在孫鎮中學初二年級開設了人防教育課程，受教育學生500余人，使學生了解了人防的基本概念、人民防空警報的基本知識和應對空襲等災害時個人防護的基本常識。

二是配合全縣開展的“科技活動月”、“5.12”防災減災日活動，我辦在中心廣場開展人防知識宣傳教育活動6次，共發放人防知識宣傳手冊1000余份，進行現場答疑，讓廣大群眾了解人防法律法規，掌握遇到戰爭和自然災害時的應急自救能力。

三是全年人防宣傳教育累計達到8萬人次以上，其中每月末周五利用橋中、三中自習時間開展人防知識輔導共計10節課。

五、加大行政執法力度。

一是嚴格執行人防執法流程，在執法過程中由案件來源到結案審批整個過程，實行環節監督，責任簽署到人，做到件件有落實。二是由分管執法的副主任組織，在法制股、執法隊中開展了一期“人防法律法規知識培訓”活動，提高了行政執法人員的綜合素質和依法行政能力。三是建立執法案件評查制度。每季度組織全體執法人員評查案卷，查漏補缺，完善資料，爭創全縣案卷管理先進集體。四是加強經常性的`執法巡查工作，把行政執法工作落實到每一個項目，每一個工地，做到巡查不漏點，處罰不漏項，其中立案3起，結案3起。五是加大了依法收繳力度，完成人防易地建設費261萬元。

六、扎實開展“兩個責任”的落實工作。

一是在開展“城鄉黨組織共建、青年干部下鄉掛職”活動中，我支部2名青年黨員積極參與下基層活動，深入黨組織聯系點椿林萬興村和白家塬村，走訪老黨員，傾聽百姓心聲，虛心聽取群眾的意見和建議，為村上的經濟發展和產業調整出謀劃策。

二是在全辦干部職工中開展了“講規矩、守紀律、轉作風”教育整頓活動。在活動中，堅持圍繞中心、堅決走群眾路線、堅實治標治本，分三個環節(集中學習環節、討論提高環節、總結提升環節)完成了規定動作和自選動作，實現了規矩進一步深入人心、紀律進一步加強、作風進一步優化的既定目標。

三是根據縣委文件要求，我辦把“講做評”活動融入到干部教育、工作推進的各個環節，領導干部帶頭，黨員干部結合各自工作實際，暢談學習體會、討論工作不足，交流工作經驗，每月確定一個主題，逐人開展講做評，切實做到查找問題準、解決問題快、實際效果好，使作風紀律更加嚴明。全年共開展講評7次，參加講評人員47余人。

四是按照縣委、縣政府的統一部署開展了機關效能建設活動，并嚴格按照縣效能辦《關于進一步加強機關效能建設意見》的要求，緊緊圍繞“效率高、服務優、環境好”的總體目標，認真抓好各項工作，使全體機關干部職工作風得到了大轉彎，工作效率得到了大提高，服務意識得到了大增強。

20xx年，我縣人防工作要緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，結合我辦實際以及上級人防部門工作要求，著重抓好以下幾項工作。

1、繼續抓好人防宣傳教育工作。采用更多方式深入機關學校、重點鄉鎮、重要目標單位、社區，搞好宣傳工作。

2、充分利用短波電臺加強省市縣信息化溝通。更新報時前置語音，增加防空警報數量，做好工作日警報報時服務工作，完成“九.一八”防空警報試鳴。

3、加強隊伍建設。抓好“準軍事化”訓練，強化工作紀律和學習紀律，努力提高全員自身修養，開展多種形式的教育活動，形成風清氣正廉潔務實的濃厚氛圍。

4、加大招商引資工作。叩門招商，積極推介我縣人防地下工程。做好人防單建項目籌備工作，力爭完成項目論證、可研等環節。

5、嚴格按照“應建必建，能建盡建，以建為主，以收促建”的原則，突出抓好人防執法工作。通過強有力的行政執法手段，促使建設單位依法修建人防地下室或全額繳納人防易地建設費。全年完成100萬元的人防易地建設費收繳工作，要全程參與人防工程質量監督，竣工的工程要及時完成驗收掛牌工作。

6、堅決執行中央“八項規定”和各項禁令。積極開展“庸懶散奢”專項治理，根治形式主義、享樂主義、官僚作風主義和奢靡之風，堅決控制“三公”經費，推進機關效能建設，確保完成全年工作任務。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇二

**少先隊工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導按照“貼近心靈、服務立隊、快樂體驗、健康成長”的工作理念以堅持育人為核心以體驗教育為基本途徑以加強和改進少先隊自身建設為基礎以雛鷹爭章活動為載體和激勵機制積極組織開展了一系列豐富多彩的教育活動竭誠為廣大少年兒童全面發展服務。

一、以少年兒童為本，大力加強未成年人思想道德建設。

全盟各級共青團、少先隊組織認真貫徹《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設若干意見》、認真貫徹落實胡錦濤提出的“八榮八恥”和自治區第五次少代會精神，充分發揮共青團、少先隊組織的職能作用，通過開展各類主題教育，結合少先隊的品牌工作，扎實有效地推進青少年思想道德建設。

“八榮八恥”、十六屆六中全會和自治區第五次少代會精神活動，引導和幫助廣大青少年構筑強大的精神支柱，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅定廣大青少年為實現全面建設小康社會宏偉目標而奮斗的理想，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的信念。

二是狠抓特色鮮明的主題教育。結合“五四”、“六一”、長征70周年等重大節日和紀念日，通過組織團隊知識競賽、少先隊理論知識答題、18歲成人儀式等活動，深入進行愛國主義、“民族精神代代傳”等主題教育。額旗少工委結合榮辱觀教育舉辦了“我為隊旗喝采”歌詠比賽和中小學生日常行為規范知識競賽。

三是狠抓青少年教育陣地建設。在木仁高勒烈士陵園、阿盟博物館、東風航天城等地建立了青少年愛國主義教育陣地，通過祭掃烈士陵園、舉辦軍事夏令營等活動，使廣大青少年較好地接受愛國主義教育。阿左旗團委在巴彥浩特以博物館、檔案館、圖書館、歷史浮雕、青少年活動中心等十多個陣地為依托，建立了“青少年文化教育一條街”，培訓志愿講解員，組織青少年進行學習、參觀和建設，深化了青少年思想道德教育活動。額旗少工委在50%的居委會大院、物業管理小區建立少先大隊，建全了中、小隊5個，目前，均達到了五有標準（即有組織、有制度、有陣地、有輔導員、有活動）。

二、以“美麗的草原我的家”為主題，深入開展“民族精神代代傳”活動。

“美麗的草原我的家”主題教育是搞好全盟少先隊工作的重中之重。我盟各級少先隊組織在盟團委、少工委的周密安排和精心組織下，開展了形式多樣、富有成效的主題教育和學習實踐活動，為廣大少年兒童搭建了成長平臺，將“民族精神代代傳”活動開展得有聲有色。

一是結合全盟少先隊工作特點，廣泛開展主題教育。阿左旗少工委聯合教育局組織全旗少先隊員以“美麗的草原我的家”為主題開展了“民族精神代代傳”主題隊會，舉行全隊升國旗儀式，教育廣大少先隊員弘揚民族精神，培養愛國主義情操。開展了以“中國了不起、中國人了不起、做個了不起的中國人”為主要內容的“三個了不起”系列宣傳教育活動，將“民族精神代代傳”主題教育納入學校的日常管理和教育之中，為提高少先隊員弘揚民族精神的積極性和主動性，樹立正確的人生觀和價值觀起到了積極的促進作用。四月份盟少工委和青少年宮開展了以“愛科學、學科學、胸懷理想、刻苦學習、立志成才”為主題的“放飛理想、放飛希望”巴彥浩特地區中小學生風箏大賽，豐富了廣大中小學生的課外生活，充分調動了他們動手動腦的積極性和創造性。

二是積極推進青少年文化建設。阿左旗團委組織的消夏廣場文化活動、“民族精神代代傳”主題隊會、“知榮辱、樹新風、踐行文明”六一慶祝活動；阿右旗團委開展的巴丹吉林沙漠文化節詩歌創作大賽、“六一”大型文藝匯演；額旗團委組織的社區文藝匯演、廣場歌詠大賽；吉蘭泰鹽化公司少工委開展的青少年文化藝術節等活動，深化了鄉村文化、校園文化、社區文化、企業文化建設，宣傳了優秀青少年文化成果，成為我盟建設民族文化大盟的精品活動，提升了全盟文化建設層次。

“學英雄、見行動”系列活動，取得了良好的社會效益。

“在閱讀中快樂成長”、“感恩于心、回報于行”、“小故事、大道理，八榮八恥樹新風”為主題開展的書畫展示、歌詠比賽、詩歌朗誦等形式多樣的班隊會，增強了團組織及少先隊組織的創造力、凝聚力和戰斗力，強化了廣大青少年的政治意識、組織意識、模范意識教育。

五是深入貫徹《公民道德建設實施綱要》，大力弘揚雷鋒精神。全盟各地團隊組織在3月5日結合“青年志愿者日”開展了形式多樣的以“弘揚雷鋒精神、傳承時代脈搏”為主題的座談會、主題隊會以及社區街道衛生清掃、積極開展了以節約資源“四個一”活動（即“節約一滴水、一張紙、一粒米、一度電”）。義務勞動和文化、科技、衛生三下鄉等活動。清明節之際,阿左旗少工委組織木仁高勒、吉蘭泰、巴彥浩特地區各中小學生開展了形式多樣的掃墓活動,來祭奠為解放戰爭英勇犧牲的烈士們，也讓青少年朋友們認識到今天的幸福生活來之不易。

六是為了進一步培養青少年養成良好的衛生習慣，增強中小學教師預防傳染病意識，將亞洲開發銀行、衛生部組織編寫的《青少年帶頭――用良好的衛生習慣戰勝傳染病學生手冊》和《中小學校教師傳染病預防與突發公共衛生事件應對手冊》翻譯成蒙文，使更多的蒙古族學生和教師接受相關知識教育。

三、以素質教育為中心，大力實施“雛鷹行動”和“手拉手”活動。

在新形勢下，我盟少先隊組織不斷強化體驗教育思想，切實加強少年兒童的創新精神與實踐能力的培養。通過少先隊活動的組織，讓少年兒童有實踐的機會，有創新的.機會，在活動中不斷體會，不斷感悟，把全面發展的要求內化為自身的體驗，從而提高少年兒童的綜合素質。

一是盟少工委結合實際在全盟各中小學開展了進一步強化素質教育及“雛鷹行動”活動，進一步培養少年兒童健康向上的人格意識、愛國意識和自強自律的生存意識，提高自理自護、從事力所能及的勞動、追求真知、學習創造的能力。

二是注重以青少年喜聞樂見的活動來凝聚青少年、教育青少年。10月份，盟少工委組織5支隊伍54名學生、老師赴烏海參加了由自治區少工委舉辦的全區青少年課本劇大賽，取得了較好的成績，通過課本劇的創作表演，不僅豐富了少先隊員的課余文化生活，使他們體驗到了成長的快樂，而且為孩子們提供了一個積累豐富文化知識，培養濃厚藝術素養，鍛煉團結協作能力，造就良好綜合素質的平臺。

三是始終把“手拉手”活動確定為重點工作之一，加大工作力度，開拓新的領域對少年兒童進行情感體驗教育，不斷擴大社會影響。“城鄉少年手拉手”、“健康和殘疾的少年兒童手拉手”為主題的各式各樣的體驗活動，引導城鄉少年在相互學習、相互幫助中共同進步。向全社會宣傳殘疾少年自強不息的事跡，使參加活動的少先隊員在活動中獲得助人為樂、珍重生命、樂觀向上的人生體驗。“大手拉小手”和“手拉手話小康”活動，加強了青少年之間的溝通與交流，不斷創新和豐富活動內容，使手拉手活動參與面不斷擴大。額濟納旗三校在摘棉時節，結合第二課堂，組織少先隊員開展了“爭當摘棉小能手”和“爭做父母好幫手”活動，充分使“雛鷹爭章”活動與社會實踐活動有機地結合在一起，提高了少年兒童自理自護、從事力所能及的勞動能力。我盟農牧區少先隊組織建設率100%，活躍面達80%以上。

四、以自身建設為重點，不斷夯實少先隊工作基礎。

年初，盟少工委制定下發了《**少先隊工作達標創優活動考評細則》，各級少先隊組織都以該細則為標準，創造性地開展了大量的富有實效的少先隊基礎工作。

一是加快少先隊網絡建設。發揮學校已有的信息技術教育優勢，深入開展少先隊網絡教育，讓廣大少年兒童從小培養和提高信息技術素質，掌握計算機知識和操作技術。通過完善阿盟共青團網站，注入大量的少先隊常識，工作信息，使廣大少年兒童通過現代信息教育手段，拓展信息知識視野，提高電腦操作技能，豐富校內外學習和生活情趣，增強新世紀社會發展的生存和適應能力。上半年，聯合郵政局開展了以“爸爸媽媽我想對您說”為主題的少兒書信文化活動。此次活動，不僅引導廣大青少年了解中華傳統書信文化，更重要的是增進了孩子與父母的情感交流。同時，這些書信還為組委會提供了反映少年兒童心理狀態的第一手資料，對家長、學校和社會加強對孩子的關愛與教育有著重要的意義。

二是強化培訓工作，著力建設高素質的輔導員隊伍。堅持實施配強、管好、提高的原則，力求配齊素質高、工作熱情、有奉獻精神的輔導員。為提高少先隊工作者的業務素質和工作水平，力爭使我盟少先隊工作緊跟時代步伐，阿盟少工委從加強自身建設做起，針對輔導員實際情況，定期組織集中學習，并以傳達學習與問卷筆答相結合的學習方式，加深印象，提高學習質量。機關輔導員也先后參加了全區、全盟各類理論教育培訓班，還積極參加了各部門組織的知識競賽、演講比賽。年內，先后兩次組隊參加了自治區少工委在銀川、北京舉辦的全區第58、59期少先隊輔導員培訓班暨少先隊輔導員技能技巧大賽，極大地促進了少先隊工作。

三是全盟少先隊組織、陣地、隊伍等方面社會化建設取得階段性成效。創建了校外德育基地、勞動實踐基地、科技活動基地、少年軍校、國防教育基地、雛鷹爭章基地等一批校外教育陣地，社會各行各業的先進模范人物、解放軍指導員、離退休老同志、優秀共青團、學生家長、大中學生青年志愿者加入到輔導員隊伍中，輔導員隊伍不斷壯大，更好地促進少先隊員的健康成長。

四是認真抓好隊報隊刊的訂閱和使用工作。為使廣大青少年及時準確地掌握和了解少先隊工作動態，充分的利用好隊報隊刊的宣傳陣地作用，組織全盟少先隊員積極征訂《北方少年報》、《花蕾》，并適時引導少先隊員參與《北方少年報》舉辦的各類活動，引導少年兒童及時了解和掌握全盟乃至全區的少先隊工作動態，鼓勵少年兒童踴躍向《北方少年報》投稿，及時宣傳各學校開展少先隊工作的成功經驗，使全盟少先隊工作開展得紅紅火火、生機盎然。

五、全面構筑預防青少年違法犯罪社會工作體系，優化了青少年健康成長的環境。

預防未成年人違法犯罪，根本在預防，途徑在教育。我們針對未成年人的身心特點，積極探索未成年人教育工作的新途徑、新方法，扎實地開展了宣傳教育工作。

一是年內組織召開了預防和減少青少年違法犯罪領導小組成員單位聯席會議，就如何有效預防未成年人違法犯罪問題進行了研討、座談，安排部署下一步工作任務，進一步明確各成員單位的職責分工，出臺了“零犯罪社區創建方案”，為加強青少年思想道德建設，切實做好預防青少年違法犯罪工作奠定基礎。同時，在“阿盟共青團”網站上開辟了禁毒知識競賽、網上征文比賽，將德育教育與網絡知識巧妙結合，達到寓教于樂的目的。

二是全盟各級團、隊組織廣泛開展普法宣傳、法律援助、創建青少年維權崗、少年模擬法庭等宣傳教育活動，保護青少年的合法權益，優化青少年的成長環境。3月份、10月份盟團委先后兩次組織人員廣泛宣傳《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》，并為青少年解決法律難題，為青少年提供司法保障。“6.26”期間盟團委組織各級團隊組織開展了以“遠離毒品，關愛未來”為主題的禁毒宣傳活動，使他們從小遠離毒品，預防毒品犯罪。3月份，聯合勞動、就業、司法、公安、衛生等部門開展“春風行動”，為青年農牧民、社區青年提供醫療衛生服務、健康咨詢、法律宣傳、司法援助等服務。阿左旗開通法律、心理咨詢熱線，阿右旗建立了未成年人法律援助服務站，為青少年提供了切實有效的維權服務。利用以紅領巾廣播站、隊報展覽、主題班隊會等形式，開展了“崇尚科學、抵制邪教”宣傳教育活動，使學生進一步認清了邪教的丑惡面目，從而倡導每個學生自覺做抵制邪教的宣傳員，做凈化社會環境的維護者。

三是充分調動各級行政執法部門的工作積極性，強化維權意識，堅決打擊犯罪，進一步凈化社會環境，為未成年人成長創造良好的條件。協調各成員單位積極宣傳青少年網絡文明公約，并結合創建“青少年安全網吧”活動對巴鎮地區網吧、游戲廳等影響青少年健康成長的場所進行了調查整頓，加強了學校周邊地區的圖書報刊、音像制品、電子出版的監管，嚴格防止那些有嚴重政治問題以及渲染暴力、恐怖、色情、迷信等內容的出版物，對青少年產生不良影響。各級團隊組織利用團日、隊日，大、中隊會等組織形式開展影評、書評、辯論會等青少年喜聞樂見的活動，使青少年明辨是非，在辯論中長才干，有針對性的活動使廣大青少年在預防中成長，在成長中預防，在未成年人成長過程中，通過大量的教育活動，自覺和不自覺地筑起了一道防線。

四是繼續做好“少年兒童平安回家”活動。為營造全社會維護少年兒童合法權益的良好氛圍，全盟各級少先隊組織同教育、交警等部門配合經常性地開展了“少年兒童平安回家”活動，交警系統還專門抽調了骨干力量在上學、放學兩個高峰期在沿街學校門口疏導交通，與此同時經常性的到各個學校開展交通安全講座，幫助少年兒童提高自護意識和自護能力。元月份，針對青少年為交通事故傷害高危人群這一現狀，與公安交警部門聯合開展“青春平安路”行動，3月份組織500多名中小學生進行交通法宣傳及交通安全教育光盤發放儀式、開展“拒絕違法，遠離交通事故”集體簽名儀式，用他們的小手拉起人們的大手，共同倡議“安全出行、平安成長”，為我盟精神文明建設做貢獻。

六、以構建和諧社會為目標，大力實施希望工程。

今年以來，我委繼續組織全盟各級共青團組織，采取向社會呼吁募集資金、聯系企事業單位爭取結對資金、申請自治區青基會資助項目等措施，救助貧困學生136名，救助金額達67萬元。為阿盟一中、民中高三年級“希望之星”班22名學生發放資助款16000余元。推薦53名貧困大學生在中國青基會網上接受社會認捐，已有13名學生被資助。聯系盟銀監局、烏斯太開發區管委會等有關部門和單位為5名貧困大學生捐助共11800元的學費，為他們圓了大學夢。主動聯系有關企業，已初步落實10萬元冠名救助金。深入嘉爾格勒賽漢鎮、通古淖爾錫尼套海嘎查8戶農牧民和巴彥浩特鎮4戶低保戶家中開展訪貧救助活動，在孩子就學、就業以及生產發展上提供了切實有效的幫助，發放價值6000元的生產生活救助金。

一年來，我們緊緊圍繞全隊抓基層、全隊打基礎、全隊抓落實的工作思路，團結帶領全盟各族少年兒童和廣大少先隊工作者求真務實、開拓進取，取得了我盟少先隊工作的新發展。但我們也看到存在的問題，與自治區少工委的要求和先進盟市還有差距。面對新形勢、新任務，我們將積極探索，不斷創新，努力使全盟少先隊工作百尺竿頭、更進一步，以實現我盟少先隊工作全面活躍、全面發展、全面提高。

結合我盟少先隊工作實際要重點做以下工作：

1、建立完善少先隊抓基層、抓落實的工作機制。大力加強少先隊工作機制的建設，強化政策引導、活動指導和工作督導，進一步服務于素質教育和教育改革的需要。

2、進一步推進“全團帶隊”工作，明確少先隊工作在共青團事業中的基礎地位，把少先隊工作納入共青團工作年度計劃，將全團帶隊工作情況納入團的工作考核體系。

3、鞏固學校少先隊各項基礎性工作。進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設，在班隊日活動、少先隊隊會及綜合實踐活動課程中充分發揮少先隊組織的核心作用。以體驗教育為基本途徑，以特色小隊為基本單位，開展科技、文體、社會實踐等活動，增強學校少先隊組織的活力。

4、提高對學校少先隊大、中隊輔導員的培訓水平。以構建完善盟、旗兩級培訓體系為突破，進一步提高學校少先隊大、中隊輔導員的培訓水平，擴大培訓規模。

5、深化“民族精神代代傳”活動。以體驗教育為基本途徑，引導廣大少年兒童開展革命傳統教育和理想信念教育，感受“中國了不起、中國人了不起、做個了不起的中國人”，自覺弘揚和培育民族精神。

6、創新“手拉手”活動的內容和方式。以統籌城鄉社會協調發展為指導方針，以促進城鄉少年和諧發展為目標，以“手拉手”活動為重要途徑，開展城鄉互助，深化城鄉少年的交流溝通，進一步形成城鄉少年兒童之間團結和諧、關心幫助、共同成長的氛圍。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇三

年初以來，開發區管委會在縣委、縣政府正確領導下，深入學習貫徹黨的“十八大”精神，大力推進全縣項目建設三年攻堅活動，科學搭建招商引資和項目建設平臺，搶抓機遇，加快發展，不斷推進開發區建設，促進提升跨越，各項目標任務有序推進。

一、主要指標完成情況。

截至xx年10月份，開發區工業總產值完成x億元，同比增長x%，預計全年可完成x億元，同比增長x%;招商引資實際到位資金x億元，年底可完成年度目標任務;財稅收入x萬元，同比增長x%，預計全年可完成x萬元，同比增長x%。

二、重點工作完成情況。

(一)全力推進招商引資和項目建設。

xx年區內開工建設項目x項，其中續建項目x項，新建項目x項，

新建項目：總投資x億元的廣聯醫藥包材建設項目，目前該項目已完成標準化車間、動力車間的全部工程，目前正在進行廠區內路面硬化工程，預計xx年11月建成投產，年可實現產值x萬元，稅金x萬元，利潤x萬元。

總投資x億元的xx金啟食品有限責任公司建設項目，目前該項目食品生產加工車間鋼架結構安裝完成，生產設備已經預定完畢，預計xx年11月未食品生產加工車間建成投產。

(二)不斷提升園區建設水平。

xx年開發區不斷增大園區基礎設施投入強度，完善配套服務，增強園區吸引力，充分發揮招商引資陣地作用、項目建設平臺效應。對園區基礎配套設施進行完善及維護，實施綠化、美化、亮化工程，確保水、電、通訊管網入企，打造環境優美的現代工業園區，使園區真正具備“七通一平”標準，為承接項目落地做好一切準備。今年共修復破損路面120延長米，補栽綠化樹木x棵，維修園區燈網3次，更換燈泡x個。為加大園區宣傳力度，重新制作宣傳示板七塊、新設道路指示標牌x處，共投入資金x萬余元。投入資金x萬元，對園區內景觀樹木進行修剪3次，提升了園區綠美化環境。投入資金x萬元對開發區園內河道進行大面積清理，共清理、治理河道7x延長米。

(三)大力實施新區擴容。

借助有利契機，強化融資，對開發區進行擴容整合，合理布局，提高規模，增強特色，努力打造xx工業經濟的示范區。一是正在協助住建局及省規劃設計院著手編制開發區二期x平方公里的控制性詳細規劃;二是積極協助做好土地收儲及x藥業整體搬遷工作，為推進投資x億元的`x人參產業園項目提供保障。

(四)全面優化軟環境建設。

結合項目建設三年攻堅活動，開發區大力加強軟環境建設，牢固樹立大局意識、責任意識、服務意識，圍繞責任文化建設，改進工作作風，做到“服務零距離，流程零障礙，質量零差錯，對象零投訴”。幫助中晟制藥、龍元堂奧能科技、廣聯醫藥包材、晶珠藥業辦理了施工許可證、規劃建設許可證、土地使用證等。協調環保局為園區內企業辦理環評手續。并多次協調供電局為企業的臨時用電、正式用電給予及時的幫助與解決。協調自來水公司為在建工程提供用水保證，為已完工的企業安裝給水管網及水表。面對園區內施工企業多、外來人員雜的復雜環境，開發區多次協調公安、消防、安監等部門對開發區在建工程進行安全隱患排查，及時有效的排除了各種安全隱患。并多次深入工地，協調解決甲方與施工方拖欠工程款和工人工資問題。同時在安全衛生月期間，設立咨詢臺、發放宣傳單，深入企業大力宣傳安全生產工作。

(五)全力做好創城工作。

在今年的創建國家衛生城、園林城的攻堅戰中，開發區迅速行動，成立領導小組，抽調專人負責創建工作，一把手負總責，逐級抓落實，第一時間深入包保區域進行排查，確定創建標準及任務指標。今年我單位所在第三責任區共投入創城資金x多萬元，先后清運6處垃圾近x立方米，拆除違建x處，粉刷樓體外墻x平方米，粉刷樓道x個，更換樓宇門x個，安裝鋁合金樓道窗x個，維修公共廁所3座，鋪設排水管道x延長米，修建下水井25個，清掏下水4處，更換石棉、彩鋼杖墻x延長米，整修路面x平方米，鋪筑彩磚x平方米，綠化、美化空地800平方米，重修臺階x米，維修房屋1座。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇四

xxxx年，在縣委、縣政府的正確領導下，縣教育局深入貫徹落實縣委十三屆五次會議精神，切實加強黨風廉政建設，全面落實“兩個責任”，深入開展“三嚴三實”教育活動和整治亂收費等專項活動，切實解決發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，在“保民生、強管理、提質量”三方面取得顯著成績。縣教育局民主決策、依法治教水平居全市第一位；順利通過“十二五”市政府教育現代化階段性評估，基本實現教育現代化。%，在全縣xx個行業測評中排名第一。

一是公辦園標提工程快速推進。xxxx-xxxx年全縣新建xx所公辦幼兒園，已建成x所，在建xx所，其余x所正在進行前期準備工作。二是公民辦幼兒園內涵發展成效顯著。完成全縣近xxx所民辦幼兒園年檢，取締了xx所弱散小幼兒園；累計創建x市等級園xxx所；累計建成公益性幼兒園xx所，全縣公益性幼兒園覆蓋率達xx%，超過全市平均水平。

安靖學校、新民場小學等x所學校xx幢校舍維修改造項目和紅光思源學校綜合樓項目前期工作有序推進；團結學校教學綜合樓項目正在進行規劃調整；市重點項目郫縣三中功能用房項目和市民生工程友愛職中汽修實訓樓項目前期工作即將完成，準備開工。

一是進一步規范招生行為。在郫筒街道、紅光鎮、犀浦鎮、德源鎮采用了搖號的辦法順利完成了公辦幼兒園和部分中小學招生工作。嚴格執行義務段教育“劃片招生，就近入學”政策，小學、初中入學率均達到xxx%，輟學率控制在國家規定范圍內。高度關注弱勢群體子女入學，通過直接安置在公辦學校及政府購買學位等方式安置xxxx名進城務工隨遷子女入學；新建特殊教育學校投入使用，在校學生達xx人；做好特殊學生隨班就讀工作，全縣殘疾兒童少年義務教育入學率達到xx%以上。

二是繼續優化普高生源結構。高中階段教育協調發展，高中毛入學率達到xx%以上。繼續執行控制高三補習生和外地生規模，騰出學位滿足郫縣老百姓子女入學需求政策，郫縣籍學生普高升學率達xx.x%，超過省定標準。在全市率先對上了普高分數線的民工子女學校學生按調劑生標準入學，上重點線的學生免交擇校費入學，保障了民工子女學校學生的升學機會。

統籌評先選優）管理新機制，全年投入xxx余萬元支持民辦教育發展。盤活閑置國有資源（原友愛職中）舉辦為民辦民工子女學校，安置縣城西片區異地隨遷子女，有效緩解了公辦學校入學安置壓力。

一是強化師德師風建設。堅持正面導向、榜樣示范，開展了“四有”好教師評選活動和巡回演講活動，教師節表彰了各級各類優秀教師xxx人。按照“有報必查、違紀必究”的原則查處師德失范案件x起，調查處理師德失范輿情和信訪xx件。以校為主，利用暑假時間完成教師師德師風全員測評。

二是統籌師資配置。補充師資xx人，其中公招教師xx人，引進教師xx人，免費師范生x人。清理在編不在崗人員xx人，其中解除了x名人員與所在單位的人事關系，xx人回校返崗。根據《“縣管校用”教師考核細則》對xxx名在崗機制內教師進行全面考核，進一步完善和落實了教師退出機制。

三是深入推進名師、名校長工程。累計建成xx個市、縣名師（教學能手）工作室，x個市、縣名校（園）長工作室。

完成“一校一章程”工作，全縣學校依法治校合格率xxx%，建成市級依法治校示范校x所、校外青少年法制教育基地x個。探索現代學校管理制度，完善了教育質量評估監測體系、學校管理委員會和家長委員會制度。穩妥推進教育管辦評分離，建立了教育督導部門歸口管理、專業機構提供服務、社會組織多方參與的專業化教育質量評估監測體系。

全縣建立x個督學責任區和x個督導專委會，xxxx年，以師德師風、素質教育為重點定期分片區、分類別開展了x次教育專項督導。推行中小學責任督學掛牌督導制度，將全縣xx所公民辦中小學納入掛牌督導范圍，全年實行一月一次的常規督導累計達到xxx余校次。提升督學專業素養，派遣xx位督學參加國家、省、市督學培訓。

按照分類管理有序推進原則，深入推進素質教育。全縣建成國家、市、縣級鄉村學校少年宮xx所，全縣學校心理咨詢室建設實現滿覆蓋。全面普及陽光體育鍛煉活動，學生體質健康合格率達到xx%以上。xxxx年，郫縣高考再次取得可喜成績：一次性本科硬上線xxxx人，比上年增加xxx人，增幅達x.x%。其中應屆一本上線xxx人，比上年增加xx人，增幅達xx.x%。

xxxx年，郫縣教育局將認真貫徹落實縣委十三屆六次全會精神，緊緊圍繞“保民生、強管理、提質量”，推進郫縣教育健康持續發展。

保民生：以教育資助滿覆蓋、高中階段教育免學雜費、義務教育大班額化解為抓手，切實保障教育公平，助推x西門口衛星城建設。

強管理：以深化教師無校籍管理、試點教育管辦評分離改革、現代學校制度建設為抓手，著力破除制約郫縣教育科學發展的體制機制障礙，逐步形成政府依法宏觀管理、學校依法自主辦學、社會各界依法參與和監督的現代區域教育公共治理新格局。

提質量：以實施《郫縣義務教育質量提升三年行動計劃》為抓手，以幼兒園和小學為重點開展創新教育和素質教育，整體提升區域基礎教育質量。

全面落實“兩個責任”，積極推進源頭治理，抓好專項整治，不斷完善規章制度，積極開展各種形式的反腐敗警示教育，推進教育系統黨風廉政建設和反腐敗工作。積極創建廉潔學校，加強學校黨建工作。

深化教師“縣管校聘”，統籌全縣教師崗位設置，推進高中教師與小學、初中教師可逆流動和校際交流，進一步完善教師退出機制。繼續實施教師培訓計劃，分層次培養各級優秀教師。繼續建好“名師名校長工作室”，做好優秀教師的評選表彰。加強師德師風建設，嚴厲查處師德失范行為。

加大力度整治提升全縣中小學校周邊環境，強化學校食品安全和衛生工作，完善突發事件應急預案和校車安全管理辦法，建立郫縣教育系統安全管理平臺，加強平安校園建設，切實維護學校及師生安全穩定。

完成《郫縣十三五學校布局專項規劃》，有序推進教育設施分期建設。xxxx年，完成公辦幼兒園標準化建設提升工程年度任務（建成xx所，動工x所）、友愛職業技術學校汽修實訓樓項目、郫縣三中功能用房建設項目、紅光思源學校教學綜合樓項目和x所學校xx幢校舍維修加固改造工程，啟動團結學校教學綜合樓項目和郫筒一、二小擴建工程。

按照“名校帶動、深度融合、和諧共振、提升品質”的工作思路，參照縣城資源整合方式實施泡桐樹小學蜀都分校與現德源小學，石室蜀都中學與現德源中學深度融合，實行“一校兩區”管理模式（即一個校長、一支管理團隊、一套管理制度、一套課程設置），大力提升菁蓉鎮基礎教育承載能力和服務水平。

通過購買學位、規范招生等方式化解城市片區義務段大班額問題，左右，接近x市平均水平。深化教育教學改革，提升教育質量，%的基礎上提高近兩個百分點，達到xx%。推進智能終端進校園、進課堂，啟動xx所數字試點學校和xxx間智慧教室建設，推進信息化環境下的課堂教學模式變革。以職業教育為重點推進教育國際化，大力發展國際合作項目，推動學生高端企業就業。

進一步完善資助體系，繼續做好義務教育“兩免一補”，全面實施中等職業教育免除學費，逐步推進免除普通高中學費。按市局要求，協調相關部門和鎮做好“x+x”招生、安全、維穩和對口就業工作。

落實《郫縣特殊教育提升計劃（xxxx-xxxx年）》，完成x個特殊教育資源教室建設，確保全縣殘疾兒童義務教育入學率達xx%以上。嚴格按照x市xxxx年進城務工人員隨遷子女入學政策接收安置隨遷子女。

在中小學設立法治知識課程，積極開展市級依法治校示范校建設，推進“法治進學校”取得新進展。加快現代學校制度建設，完善教育質量評估監測體系，健全教育法律顧問制度。

做好特色創建工作“十三五”規劃，開發區域教育資源，引導不同層次的學校錯位發展。加強分類指導，推廣典型經驗，建立和完善以校為本的特色學校發展和管理模式。從今年開始，三年內創建全國青少年校園足球特色學校x所、省級依法治校示范校x所、x市新優質學校x所、藝術教育特色學校x所、陽光體育示范學校x所、教育信息化示范校x所、國學經典示范校x所。對已創建成功的學校，要鞏固創建結果。

圍繞立德樹人根本任務，著力強化德育隊伍建設，大力加強社會主義核心價值觀教育，在全縣學校全面實施文明校園創建活動。抓好德育主題教育、鄉村少年宮、社會實踐、國學經典誦讀、藝術體育等活動的開展。深入推進中小學心理健康教育，開展中小學心理素質監測。

深化教育“放管服”改革，對照市局要求制定郫縣教育管辦評分離改革試點方案。推進民辦學校分類管理，促進民辦教育健康發展。不斷完善教育督導部門歸口管理、專業機構提供服務、社會組織多方參與的專業化教育質量評估監測體系。加強督導隊伍建設，深化中小學校責任督學掛牌督導，不斷擴大督導范圍，提升督導質量。加強教育均衡化、現代化、國際化監測評價，強化教育督導結果運用。

加強教育教學常規管理，強化責任意識，強化督查和通報力度，規范辦學行為。加強教學教研，夯實教研員隊伍，落實教學指導，堅持問題導向，提升學校的教學教研水平。聚焦課堂，完善集體備課制度，優化課堂教學模式，優化教學手段，使教學效益最大化。完善質量監測體系，完善中小學教育質量評價制度，建立綜合質量分析制度，加強評價結果運用。實施區域教育質量精準扶薄。

進一步吸納民間資本興辦民辦教育優質學校，引導民辦學校特色發展、內涵發展。加強公民辦一體化管理，加強民工子弟校教師的培訓，暢通民辦學校教師職稱評審、評優渠道和民辦學校學生初升高渠道。完善民辦學校質量評價方案，實施民辦學校辦學質量預警制度以及民辦教育專項經費和教學質量掛鉤制度。

遵循“因地制宜、科學規劃、除陋呈新、重于實用”的基本原則，加快推進郫縣教育系統信息安全平臺建設。推進信息化環境下的課堂教學模式變革，逐步實現“智慧課堂”。鼓勵各學校自主創新，建信息化教育特色。

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教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇五

1、組織團員青年認真學習、宣傳、貫徹集團公司、礦文件精神及當前煤礦安全、經營形勢教育，在團員青年中深入學習實踐科學發展觀活動，引導廣大團員青年樹立發展講科學、發展講實效的正確思想。

2、對基層團支部、青工組進行月度檢查考核，評出了兩個先進單位和兩個較差單位報送組干科，按照執行力考核標準進行獎罰。

3、召開了共青團年度總結會。在基層團支部、青工組開展了制定2010年度“青年文明號”、“青年安全生產示范崗”、“青年突擊隊”創建規劃活動。

4、召開了生產系統主管技術員會議，就新分配大學生開展“導師帶徒”活動征求意見，制定出了工程技術人員“導師帶徒”活動管理方案。全礦新分大學生42名，分配到采、掘、機運、通、安的有34名，導師全部由本單位技術主管擔任，通過活動開展，加強對新分配大學生的傳、幫、帶，使他們盡快進入角色，成為技術帶頭人，著力培養出一批青年拔尖技術人才。組織召開了2010年“導師帶徒”活動總結表彰推進會，表彰了活動中涌現出的優秀師徒及先進個人，現場舉行了拜師儀式，簽訂了師徒合同，同時對下一年度活動的開展做出了安排布署。

5、迎接了集團公司冬季安全大檢查。對2010年青崗工作資料進行了整理，送質量標準化科迎接省“五優”檢查驗收。

6、12月23日，迎接了團省委副書記郭鵬一行來礦檢查指導工作。在井上、下制作懸掛青年品牌創建牌板35塊，橫幅3條，并對2010年共青團工作圖片和基礎資料進行了系統的整理。

總結。

8、對2010年度青工創新創效優秀成果進行收集認定申報，共申報優秀成果18項；并開展了2010年度集團公司青年先進集體和個人的評選申報工作。

9、與“六條線”聯合組織了10次“反三違”專項檢查。扎實開展青崗分散查崗活動，本月集中查崗和分散查崗共查出各類安全隱患600余條，上安全信息日報100余條。查處三違和不規范操作人員3人次。

2010年1月份工作安排。

1、組織團員青年認真學習改革開放30年總結報告和四礦年終報告，深刻認識30年來我國、我礦取得的.重大成就，增強團員青年的自豪感和奮發向上的決心。加強安全生產形勢教育，對近期我礦因違章發生的人身事故進行分析，引導團員青年牢固樹立安全第一思想。

2、嚴格基層團支部工作考核。

3、開展“新春送福”井口青年志愿者服務活動，為節日期間堅守崗位的職工送溫暖。

4、2010年度“導師帶徒”活動正式啟動，做好引導服務工作。

5、開展“迎新春”青年聯誼會，活躍青年節日生活。

6、認真開展青崗集中查崗與分散查崗活動，加大對嚴重“三違”的查處力度，確保節日期間的安全生產。

2010年期末團支部工作總結2010年共青團團委工作總結團支部書記在團員大會上的工作報告團委組織部委員總結團支部迎校慶主題團日活動總結學校團委年度工作總結大一上學期班級團支部工作總結計算機系團支部工作總結。

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教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇六

教育是民族振興、社會進步的重要基石，是功在當代、利在千秋的德政工程。2022年，在區委區政府的領導下，全區教育工作以一體化管理改革為抓手，圍繞停課不停學主線，嚴格做好校園疫情防控和線上教學的組織和指導工作，穩步有序做好學校建設、招生入學、重大考試等重點工作，各項工作取得顯著績效。

統籌使用全區學校崗位設置管理，職稱晉升向薄弱學校、偏遠學校教師傾斜；

木瀆高級中學機構規格明確正科級、區教師發展中心機構規格明確副科級，其他省四、三星級高中校長（書記）明確參照副科管理，相關13位干部調整到位。四是教育經費統一納入區級財政預算管理。甪直高級中學等62所公辦中小學校全部納入區級預算管理一體化平臺開展預算編制，統一預算編制口徑和財政預算項目名稱。完成全區公辦中小學校年初預算，并以指標劃轉形式將學校基本支出和項目支出指標下達至各鄉鎮，確保學校日常運轉。開展校名規范核查，木瀆金山高級中學等18所學校完成學校更名工作。五是圍繞一體化改革要求，出臺《**區教育系統全面加強掛鉤聯系的意見》《**區教育系統全面加強黨的建設工作實施意見》《關于**區公辦中小學校安保等崗位臨時用工人員管理的若干規定》《**區中小學校教師區級培訓管理辦法》《**區中小學校長職級制實施意見（試行）》等配套制度，對黨建和人財物的管理做出統一規定，保障一體化管理改革順利推進。

綜合考慮土地節約利用、率先滿足緊缺學段學位需求等因素，制定新增教育設施布局點位圖，2022年已完成前期排摸，后期將最終形成《**區“十四五”新建改擴建學校點位圖》。三是完善校園基礎設施建設。根據各公辦學校實際需求統一制定校舍維修、設備采購計劃，2022年校舍維修、設備采購預算1億元，所有項目均實施完畢。推進公辦中小學空調裝配工作，全區有68所學校需裝配空調5138臺，67所學校空調已安裝到位，1所學校（長橋中學）等改擴建項目驗收后進場安裝，電力增容和線路改造按照要求有序進行。“智慧安防校園”創建達標率98.5%，完成17所瓶裝燃氣使用學校的瓶改管、瓶改電改造升級工作，全面消除校園瓶裝燃氣使用安全隱患。陽光食堂建設運行比例達到100%，五常法等優質食堂管理模式覆蓋率達90%，“明廚亮灶”工程實現全覆蓋，有效改善校容校貌，提升辦學條件，消除安全隱患。

省特級教師、正高級教師、姑蘇教育名家和領軍人才、**市學科帶頭人等各級各類名師的新增數量，領跑大市其他板塊，再創我區歷史新高。

太湖旅游中專通過**市職業院校辦學水平綜合督導并獲好評；

**中專申報的**天燁集團有限公司被認定為江蘇省第四批產教融合型試點企業；

全區共獲批省現代職教體系“3+3”中高職分段培養項目10個、中職新增專業1個。“**工匠園蘇工蘇作傳承項目”被教育部職業教育與成人教育司評為“能者為師”實踐創新項目，獲評第三屆“江蘇省社會教育（教學）成果獎一等獎”。“木瀆古韻風情”游學項目滿分獲得江蘇省終身教育學分銀行認證。

開展校園核酸采樣志愿者再培訓，提高學校核酸采樣質量；

維護好區“天冠”核酸采樣比對系統，做到“應檢盡檢”，不漏一人。加強在吳高校、中職校疫情防控工作的聯系與溝通，指導高校對重點地區來蘇人員開展轉運和隔離工作，建立和實行在吳高校、中職校疫情防控日報制度和大型活動審批制度。四是圓滿實現平安考試。在疫情防控常態化背景下，堅持“精準考務”理念，切實強化責任擔當和風險防范，嚴格落實招考“零差錯、零投訴、零障礙”工作要求，成功組織了職教高考、普通高考、中考、自考、成人高考等大型考試，涉及考點37個，考場1132個，考生111633人次。今年高考疫情防控形勢嚴峻，安全保密任務艱巨，與衛健、交通、公安等部門聯合，增設了防疫備用考點和集中隔離點考場，確保“應考盡考，平安高考”，圓滿實現“組考防疫雙安全”目標。

在江蘇省二十屆運動會自行車原地啟動騎一圈中，橫涇實驗小學黃晨宇學生獲第一名。作為全市唯一縣級區入圍“江蘇省體育美育浸潤行動計劃首批試點高校結對區”，區教師合唱團在全國合唱大會中獲“突出貢獻獎”。二是科技教育凸顯實力。北美外國語學校、碧波實驗小學獲得本年度**市青少年科技創新市長獎、耕耘獎、搖籃獎，**實驗小學、長橋中心小學、蠡墅小學獲得本年度市長獎提名，獲獎量占大市四分之一，位居全市第一。江蘇省外國語學校、北美外國語學校獲得2022國際航空航天科普視頻大賽中國賽區二等獎，**區合計獲獎量位居全國第一。**實驗小學獲評江蘇省科學教育示范學校，經濟開發區實驗小學、碧波中學獲評**市科學教育綜合示范學校。在江蘇省第33屆青少年創新科技大賽中，我區9件參賽作品榮獲一等獎3個、二等獎6個，創新成果獲獎總數列**大市第一。碧波實驗小學碧波娃機器人科教高全榮團隊獲得**市科技魅力團隊、馮潘老師獲評東吳科技魅力人物。長橋實驗小學“滿天星”少年空天院被授予第一批“**市科學家精神教育基地”。寶帶實驗小學郭梓熙同學獲評江蘇省少年科學院院士。江蘇省木瀆高級中學劉俊宇、江蘇省外國語學校李劼亮、**北美國際高級中學謝昕睿三位同學入選江蘇省中學生科技創新后備人才培養計劃。三是心理健康教育體系日益完善。制定《**區關愛青少年生命健康專項行動聯席會議工作制度》，推進政府主導、部門聯動、社會協同的綜合治理機制建設。區教育局成立以分管局長為組長的領導工作小組、各校成立以分管校長為組長的工作小組，高度重視學生生命和健康教育。指導各校開展以生命教育、心理健康為主題的心理健康宣傳周、宣傳月、心理游園會等維護青少年身心健康的活動。加強專兼職教師隊伍建設，不斷提高專職教師配備比例。持續做好學校心理輔導室標準化建設工作，開展區“最美心理輔導室”評比工作。指導學校成立心育教研組，兼職心理教師參加雙教研活動。整合專職心理教師、家庭指導教師的力量，錄制微課、微視頻、微信推送，拓展家庭教育線上學習平臺課程內容，豐富家庭教育心理健康課程資源和家長學習資源。開展**區中小學心理健康教育工作專項督導，通過學校自查、實地督導等方式，不斷優化青少年學生心理健康教育。

黨的二十大報告強調了教育的戰略地位，重申了黨的教育方針，全面部署了加快建設高質量教育體系、辦好人民滿意教育的新任務。2023年，將全面貫徹落實黨的二十大精神，提振“四敢”精氣神，扛起職責使命，深化教育改革，奮力擔當作為，重點抓好以下四方面工作。

（一）堅持黨建為引領，夯實教育發展堅實基礎。

區委教育工委將2023年確定為“黨建工作提質年”。一要夯實黨建基礎。在公辦中小學黨組織收歸區委教育工委統一管理的基礎上，加強公民辦幼兒園、民辦學校黨組織的覆蓋，并統一收歸區委教育工委管理。同時，強化“黨務+業務”兩手抓理念，依據《**區教育系統全面加強黨的建設工作實施意見》，探索教育系統黨建共同體建設新路徑。通過專題黨課、座談交流、主題活動、演講宣講等多種形式掀起教育系統學習貫徹黨的二十大精神的熱潮。推進教育系統“一人一校一網”建設，營造風清氣正教育生態。二要增強“三支隊伍”戰斗力。全力推進黨組織領導的校長負責制改革，選優配強管黨治校的黨組織書記，實施黨務干部提優培訓計劃，推進“亮身份、踐承諾、樹形象”活動，建設一支信念堅定、團結奉獻、開拓進取的高素質黨員教師隊伍。三要織密意識形態領域防線。完善《**區教育系統落實意識形態責任制考核實施細則》，進一步落實網絡意識形態工作責任制。建立健全網絡輿情預警和問責機制，做到早預警、早行動、早化解，確保學校和諧穩定。組建信息宣傳矩陣、完善信息發布審核機制，提升教育系統信息宣傳的時效性和號召力。

（二）堅持教師為根本，打造“一愛兩高”師資隊伍。

突出基層導向，加強班子研判，引導管理干部到鄉鎮學校、薄弱學校、新建學校交流任職，讓“有為者有位”。第三是優評，激發干事創業動力。科學制定《**區中小學校長職級評審認定暫行辦法》，突出專業素養、業績水平、辦學成果等評價導向，定期考核、科學評估、動態競爭，營造濃厚的干事創業氛圍。三要推進教師培養“五大工程”。實施引才工程，完善教師招聘辦法，加大“雙一流”高校高層次青年人才選聘力度，吸引海內外優秀學子和高端教育人才來**從教。實施鑄魂工程，突出師德建設第一標準，選樹“**最美教師”，推進“圣陶講堂”師德教育資源庫建設，培育新時代“四有”好老師。實施強基工程，優化教師崗位管理，加大教師交流支教力度，完善評優評先工作機制，夯實教師專業發展基石。實施固本工程，加強“教科研訓”一體化和**教育智慧云平臺建設，深化課堂教學改革，改進教師考核評價和績效分配辦法，激發教師專業發展活力。實施領雁工程，推進區級以上教師發展示范基地校和名教師、名校長工作室建設，分類搭建名師成長服務平臺，打造一批**知名、省內外有影響力的名校（園）長、名教師。

（三）堅持質量為核心，提升基礎教育綜合實力。

探索區域靈活招生機制，打破小學、初中段特長學生升學壁壘，以中科大、華中師大為依托，提高初中學校整體教學質量。全面提升高中辦學水平，木瀆高級中學爭創省高品質示范高中，蘇苑高級中學爭創省高品質特色高中。深化產教融合和校企合作，積極創建省產教融合示范型試點企業、現代學徒制試點項目、優秀企業學院和中小學生職業體驗中心，加快推進職社教育高質量發展和內涵提升。研究制定《**區民辦學校質量評估指標》，建立公辦學校“一對一”常態化幫扶制度，以質量為核心，著力提升民辦學校特別是外來民工學校的辦學質量。四要全力推動“雙減”提質增效。修訂《**區中小學作業管理有關條例》，出臺《**區中小學分層作業管理實施意見》，深化課堂教學改革，減輕不合理的課業負擔，緩解部分家長焦慮情緒，著力培養中小學生的核心素養和必備品質。利用課后延時服務時段，圍繞二十大提出的“教育、科技、人才”核心理念，適時開設“數理”基礎課程、科技創新項目、學段銜接課程，為未來科創人才培養奠基，促進幼小、小初、初高學段高效銜接。

（四）堅持學生為中心，助力學生全面健康成長。

依托“消夏灣農業示范園”打造區級勞動實踐基地，拓展勞動教育課程。完善各校“1+1+n”心理網格組建工作，建立學生身心特殊情況主動報備、協同干預制度，健全重點學生“一生一案”心理成長檔案，培養學生積極心理。繼續推進“智慧共育幸福**”實事工程，積極發揮家長學校總校、家庭教育指導中心、家庭教育名師工作室等載體作用，開展“千師訪萬家”、社區家庭教育義務指導等活動，引導家長樹立正確的教育觀。三要賦能學生個性化發展。加強普通學校融合教育資源建設，爭創省融合教育示范學校。加強體教融合，實施青少年“5621”計劃，探索省隊校辦、名校辦名隊新路徑。依托地域美育資源、高校資源，實施“美育浸潤計劃”，建設“非遺”精品課程，打造**中小學美育高地。保持科技教育領先優勢，力爭在市長獎和區長獎評選、江蘇省科學教育綜合示范校創建活動中再創佳績。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇七

縣旅游局工作指導思想：以黨的十八大精神為指導，緊緊圍繞建設富裕美麗、文明和諧的國際休閑度假島奮斗目標，理順行政管理職責，加強旅游行業管理；完善旅游產業體系，增強旅游服務功能；實施精準營銷，打造旅游文化品牌；培育壯大旅游骨干企業，持續推動長島旅游產業向休閑度假業轉變。

一、提高政治認識，深刻領會和把握十八大精神。

深入學習貫徹黨的十八大和縣委十一屆二次全體會議精神，勇于擔當起旅游發展的歷史責任和使命，提高干部職工創新思維能力、提高把握大局和破解難題的能力，不斷開創旅游經濟發展的新局面，進一步加快國際休閑度假島建設步伐。

二、深化行業管理，促進旅游產業發展提速增效。

1、提升標準化實施水平。建立健全旅游行業監管機制，加強旅游法制化、標準化建設，不斷強化旅游執法隊伍建設和提高執法水平。因地制宜制定旅游行業管理地方標準，及時出臺制定《**縣旅游行業管理規范》和《**縣旅游服務質量等級評定標準》等地方規范，不斷提升行業素質，推進旅游行業的規范化進程。

2、重新明細旅游管理委員會職能。進一步加強旅游、公安、工商、交通、物價、安監、質檢等職能部門的聯合執法力度，旅游旺季成立旅游協調中心，各相關單位需出臺旅游綜合執法應急機制，明確責任科室，在涉及旅游行業的重點綜合執法工作中，能夠快速有效響應，保證各項應急案件和旅游投訴案件及時、快速、有效處理。

3、加大行政執法力度。在全縣范圍重點開展“黑車黑導”、“掛靠承包”無資質經營旅游業務、欺詐和強迫游客消費等違法違規行為的綜合整治工作，重點從“漁家樂”的管理和旅游出租車的經營管理上尋找突破口，不定期組織開展聯合執法專項檢查，進一步凈化我縣旅游市場環境。

4、進一步規范旅游行業管理。做好旅游社年檢、導游人員年審、星級酒店評審及復核、游客滿意度測評、“好客山東”漁家樂星級評定和旅游從業人員的業務培訓等，不斷強化安全生產的監督檢查，重點考慮對碼頭堵車拉人員的收歸管理工作，理順碼頭旅游環境秩序，擦亮長島旅游的“窗口”形象，從而營造濃厚的“大旅游”氛圍，打造公平、公正、和諧、文明的旅游軟環境。

5、做好旅游人才隊伍建設。在全縣旅游行業內部舉辦以服務理念、業務技能、應變能力為主要內容的教育培訓活動，樹立文明、好客、親和的整體形象；重視旅游人才隊伍建設，發揮職業中專學校的作用，探討與高校聯合辦學、組建旅游“智囊團”等措施，為休閑度假島建設提供人才支撐。

三、突出規劃重點，加快推進旅游項目建設。

1、爭取支持力度。抓住國際休閑度假島規劃批復的有力時機，積極向上爭取政策，利用我縣獨特的旅游資源，包裝、策劃一批大項目，吸引知名大企業以及民間資金參與旅游開發建設，潛心研究政策，爭取省市藍色經濟區專項資金支持；同時加大招商引資的工作力度，重點做好游艇基地建設項目的招商引資，著力拓寬海上游市場。

2、加快推進旅游重點項目建設。根據全縣提出的“一慢道、兩海岸、三園區”和南北**全域景區化規劃建設目標，積極參與南北長山島海岸慢行道規劃設計，并依托當前舊村改造有利時機，指導完成長島游客服務中心建設、月牙灣小鎮規劃設計和村級“漁家樂”服務園的建設等，不斷滿足游客休閑、垂釣、觀光、健身等多種需求，打造基本具有國際標準的“慢城**”；做好南鎮特色旅游小鎮的省級申報工作，爭取納入全省首批重點旅游小鎮范圍。

3、完善休閑度假設施建設。加大國際休閑度假島軟環建設，增設城市休閑服務設施如休憩場所、文化解讀牌、城市小品、引導標識等；增加旅游景區參與性項目，提升完善景區休閑設施檔次和數量。

四、創新營銷策略，塑造休閑度假島品牌形象。

1、積極實施品牌營銷。創新營銷方式，策劃傳統節目類、旅游產品推廣類、特色旅游節慶類活動，運用傳統參加大型推介會議或主動外出推介等手段，結合平面媒體、電視媒體、網絡媒體、戶外廣告等現代媒體傳播手段，通過與網絡、電視臺、自駕游俱樂部等合作，以精品旅游線路為載體，推介長島休閑游產品，不斷擴大長島旅游的社會影響力，提升整體知名度。

2、鞏固發展中高端客源市場。繼續發揮蓬長龍區域合作優勢，搶占以長島為中心，半徑800-1000公里邊緣線上大中城市的'客源，主攻以北京、天津、秦皇島為中心的京津冀和以江蘇、上海、南京為主的長三角等兩大中高端客源市場，不斷激活并拉動平季和非周末旅游市場，推動我縣旅游客源從數量向質量的轉變。

3、策劃特色旅游線路。深入挖掘長島文化藝術潛力與資源，開發媽祖朝圣之旅、漁俗體驗之旅、地質觀光之旅、生態養生之旅等系列特色文化旅游線路和產品，推動文化旅游融合發展。

4、推出旅游節慶活動。依托現有的海鮮節、海島風光攝影大賽、“好客山東”賀年會、()旅游休閑匯等節慶活動，適時推出以“海島、海洋、海鮮、漁俗”等為主題的旅游節慶活動，不斷促進長島區域文化產業的發展，將長島旅游節慶沉淀為長島的地方品牌，進一步豐富游客和居民的節日文化生活。

5、印制“口袋式”長島旅游指南。全面整合旅游資源信息，充實、細化一份集景區、海上游、漁家樂介紹，酒店、餐飲、購物、娛樂、等服務載體推薦于一體的“口袋式”長島旅游指南，全面、細致地介紹長島旅游信息，并在外出宣傳促銷時重點發放。

6、完善長島旅游官方網站建設。除原有資源介紹、旅游咨詢等版面外，增設與省市旅游網站信息同步的景區、星級酒店、旅行社、導游等行業管理模塊；接受游客在線投訴；將所有涉旅行業年檢、復核等結果；電話、網絡投訴處理和不定期組織的檢查、整改情況及時公布，真正做到旅游政務公開、透明，主動接受廣大游客監督，打造我縣最具影響力和公信力的專業旅游官方網站。

五、服務旅游企業，推進旅游產業化進程。

1、加強與旅游服務中心合作。積極推行旅游行業管理與經營管理分開，創新改革管理運營模式，有效整合和高效運作長島旅游資源，推進長島文化旅游集團建設，帶動旅游要素全面升級，為休閑度假島建設打造良好的投融資平臺。

2、做好旅游產品設計開發。整合我縣旅游資源，加快工藝品、紀念品、土特產品等各類旅游商品研發，突出實用、特色、文化、便攜度高等特點，大力扶持特色旅游紀念品企業發展，并給與政策、資金上的傾斜；順暢旅游商品銷售渠道，形成產供銷的產業化路子，打造長島旅游商品產業新局面。

六、拓展旅游領域，積極參與海上游管理。

會同財政、港航、漁海等部門研究海上游經營管理模式改革，探討成立海上游股份有限公司，加大招商引資力度，理順海上游經營管理思路，探索新的經營模式，以達到規范海上游秩序，提升長島旅游品質。

縣旅游局。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇八

為認真貫徹落實黨中央、國務院《關于加快林業發展的決定》、市委、市政府《關于貫徹中共中央、國務院〈關于加快林業發展的決定〉的實施意見》及縣委、縣政府《關于加快林業發展的意見》精神，加快我鄉林業發展，特提出如下要點。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大和中共中央、國務院《決定》精神，堅持“保護、培育和合理利用森林資源”的原則，以“綠山富民活行業”為目標，建設比較完備的森林生態體系和較大規模的林業產業體系，全面推進我鄉林業跨越式發展，努力實現國土安全、山川秀美、生態文明，推動全鄉經濟社會持續快速協調發展。

建生態，還青山綠水；優結構，促農民增收；育亮點，創產業特色。

三、工作目標。

（一）認真抓好天然林資源保護工程建設。切實保護好野生動植物資源，建立健全古樹名木掛牌保護制度。保護好以牛頭山為代表的天然林資源，為擠入全縣縣級天然林自然保護區打基礎。

（二）繼續推進退耕還林工程建設。配合縣林業局實施好生態脆弱、水土流失嚴重、群眾積極性高的`地區的退耕還林工程。不斷探索和完善科學高效的治理模式和管理辦法，確保工程質量。認真落實國家對農民的有關補償政策，積極培育后續產業，不斷鞏固退耕還林成果。

（三）全面實施沿江沿路綠化工程建設。加大退耕還林和封山育林力度，除基本農田保護區外，搞好我鄉境內妙泉河沿岸及支流河道、鐵路公路過境段的綠化工作。

（四）切實搞好城鎮綠化工程建設。開展好全民義務植樹活動，不斷豐富和完善義務植樹的形式，確保義務植樹盡責率達以上。

（五）積極配合搞好林權制度改革。在縣林業局的具體指導下，認真貫徹執行全縣林權制度改革的重要會議和文件精神，采取有效措施完成我鄉轄區內森林分類經營工作，促進鄉域經濟的發展，增加林農收入。

（六）加大林業行政執法力度。一是加大林業執法力度。嚴格林地保護，嚴厲打擊亂砍濫伐林木、亂墾濫占林地、亂捕濫獵野生動物等違法犯罪活動。嚴禁隨意采挖野生植物和無償劃撥使用林地。二是加大林地保護力度，遏制林地非正常消耗。按照有關規定嚴肅查處非法占用林地的責任單位和人員。三是加強林業法制宣傳教育，提高林政執法水平。認真貫徹國務院《森林防火條例》，堅持“預防為主，積極消滅”的方針，嚴格執行森林防火行政首長負責制，建立健全組織嚴密、快速高效的森林防火體系和森林火災撲救機制。

四、具體措施。

（一）加強學習，提高素質。一是認真學習黨中央、國務院《關于加快林業發展的決定》、市委、市政府《關于貫徹中共中央、國務院〈關于加快林業發展的決定〉的實施意見》及縣委、縣政府《關于加快林業發展的意見》精神，吃透其精神實質，將各項內容轉化成為實際行動，轉化成為促進林業發展的具體成果。二是適時舉辦業務知識和法律法規知識培訓班，對業務技術人員和執法人員進行培訓，提高他們的業務技術能力和執法水平。通過學習教育，全面提高林業干部職工的政治素質、業務能力和執法水平，為實現我鄉林業工作新的跨越奠定思想基礎，提供智力保障。

（二）解放思想，強化服務。堅持科學的發展觀即全面、協調、可持續的發展觀，堅持把增加農民收入放在重要位置，在植樹造林、退耕還林、撫育管理及育苗等方面為群眾提供技術服務，進行技術指導，不斷引進新品種，推廣新技術，為優化結構，促進林農增收服務，實現農民得利、國家得綠。

（三）加強領導，落實責任。將林業工作納入鄉全年工作計劃，明確鄉鎮政府主要負責人是林業建設的第一責任人，分管領導是主要責任人。要把林業工作納入鄉鎮黨政領導聯系工作目標考核和職工年度獎懲的重要依據。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇九

xxxx年，全縣教育系統在縣委、縣政府的堅強領導下，深入貫徹縣委十三屆四次黨代會精神，全面加強黨的建設，不斷深化教育綜合改革，全力“保民生、強管理、提質量”，x縣教育事業持續健康發展:公眾對縣域基礎教育滿意度達到xx%，居同環第一位、全市第八位，x縣教育局被評為xxxx年度全市教育工作目標先進單位，高中教育教學榮獲全市表彰。

切實加強基層組織建設，配齊配強專兼職學校支部書記，整頓了x個軟弱渙散支部。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，整改“四風”突出問題xx條。認真完成中央、省、市巡視組反饋整改任務，完成xx名機關中層干部和xx名校級干部競聘上崗和交流調整。教育系統因公出差、公務接待、公務車使用維護費用分別同比下降xx%、xx%、xx%。

一是學前教育優質資源不斷擴大。啟動公辦園標提工程，新增x所公辦幼兒園。創建xx所公益性幼兒園，公益性幼兒園本縣籍學位覆蓋率提高x個百分點，達到xx%，超同環平均水平。大力促進幼兒園特色內涵發展，創建xx所x市等級園。

二是義務教育均衡程度不斷提高。完成中小學標提工程和xx所學校運動場改造工程，累計建成x所市新優質學校。整合縣城義務段學校，全面實施“劃片招生、就近入學”政策，惠及xxxxx名學生。深化公民辦學校“五個統籌”管理新機制（統籌綜合評估、干部管理、師資培訓、升學政策、評先選優），“統籌管理民工子女學校”獲同環教育創新工作最高分。安置進城務工隨遷子女xxxx名接受義務教育，特殊群體入學權益得到保障。xxxx年，x縣城市片區入學滿意度在全市xx個區（市）縣居第七位；農村片區入學滿意度在全市xx個郊區（市）縣居第一位。經測算，。

三是兩類高中協調發展。%，升學職普比保持在x:x左右。普高生源結構快速優化，外地高三補習生僅招收xx人，較上年減少xxx人，%；外地高一擇校生招收xxx人，較上年減少xxxx人，%。x縣籍學生普高升學率超過部頒標準，達到xx.x%，較上年提高x.x個百分點。職業教育服務地方經濟能力顯著增強，中職招生xxxx人，畢業xxxx人，就業率xx.x%，就業專業對口率xx.x%。

四是教育資助實現滿覆蓋。全年共計資助各級各類貧困學生xxxxx人次，資助金額共計xxxx.x萬元，全縣沒有一名學生（包括大學新生）因貧困而失學。

一是強化教師隊伍管理。累計將xxx名教師納入“縣管校用”范疇，建立了教師退出機制。在全系統開展“有償家教”、“廉潔從政、廉潔從教”專項整治活動和“踐行核心價值觀、爭做‘四有’好教師”演講比賽，完成全體教師年度師德考評。全年組織xx人參加國培，xxx人參加省市培訓，xxxx余人參加縣級培訓，累計建成xx個市、縣名師（教學能手）工作室，x個市、縣名校（園）長工作室。

二是扎實推進依法治校工作。規范一校一章程工作，全縣學校依法治校合格率xxx%，建成市級依法治校示范校x所、校外青少年法制教育基地x個。探索現代學校管理制度，完善了教育質量評估監測體系、學校管理委員會和家長委員會制度。穩妥推進教育管辦評分離，建立了教育督導部門歸口管理、專業機構提供服務、社會組織多方參與的專業化教育質量評估監測體系。

三是健全教育督導制度。建立x個督學責任區和x個督導專委會，以師德師風、素質教育為重點定期分片區、分類別開展教育督導工作。推行中小學責任督學掛牌督導制度，將全縣公民辦中小學納入掛牌督導范圍。

切實糾正幼兒教育小學化傾向，深入推進義務段素質教育和普通高中課程改革，加快發展現代職業教育。小學數學學科全省抽考成績在“十強縣”中居第五位，小學科學學科全市抽考成績在郊縣中居第三位。中考成績穩中有升，其中xxx分以上學生達xxx人，比上年增加了xxx余人。高考應屆一次性本科硬上線xxxx人，比上年增加xxx人，增幅達xx.x%。其中應屆一本上線xxx人，比上年增加xx人，增幅達xx.x%。x縣一、二、三、四中歷史上首次全部被評為市級“優秀學校”。年末全市抽考，高一高線、中線上線率分別位居郊縣第二位、第一位；高二高線、中線上線率均居郊縣第二位。

在縣委、縣政府正確領導下，認真落實縣委十三屆五次黨代會精神和省、市教育工作會精神，堅持統籌發展，繼續踐行“保民生、強管理、提質量”工作思路，以全面加強黨的建設為政治保障，以全面推進依法執教為重要抓手，以全面深化改革為根本動力，推進x縣教育健康持續發展:x-x周歲適齡幼兒入園率達到xx.x%以上；義務教育入學率達到xxx%，鞏固率達到省市規定標準；高中階段教育毛入學率達到xx%以上。

一是完善學校布局規劃。按照“衛星城”獨立成市的理念和“控制增量、盤活存量”、“規劃、建設、管理”統籌的原則，會同縣規劃局完成《x縣xxxx-xxxx年學校布局規劃建議》，重點研究x筒、犀浦、團結、紅光、團結、安靖義務段學校布點，明確點位和年度任務；在學位緊張的地區，適度引進民間資本新建“高端化、國際化、特色化”民辦學校（園），優化基礎教育結構。

二是加快實施公辦園標提工程。完成xxxx年在建項目任務。新增xx所公辦幼兒園（新建xx所，回收x所）。新創x所公益性幼兒園、xx所x市等級園。

三是大力改善辦學條件。啟動紅光思源學校、團結學校擴容工程。實施德源小學、竹瓦小學、三道堰學校等xx所學校食堂就餐間建設工程和唐昌崇寧小學、新民場小學、安靖學校等x所學校xx幢校舍維修改造工程。完成x縣三中功能用房增建和友愛職中實訓基地建設。改造升級教育城域網，加快推進中小學實驗室和圖書館規范化建設，試點建設智慧教室，推進城鄉教育高位均衡優質發展。

四是進一步深化招生制度改革。完善x筒街道、犀浦鎮等地公辦幼兒園搖號招生制度。全面實施義務教育“劃片招生、就進入學”政策。分別按照“控制名額、自由選擇、擇優錄取”和“志愿填報、雙向選擇”的原則改進普高和職高招生辦法。

五是深入推進教育資助工作。健全特殊群體接受教育資助政策，確保國家教育資助不重不漏全覆蓋。規范教育資助管理，確保資助資金安全和惠民政策落到實處。加強教育資助政策宣傳和“感恩”教育，培養受助學生回報國家、回報社會的意識和責任感。

一是加強教育系統黨建工作。深化基層黨組織建設，落實“黨要管黨、從嚴治黨”工作要求。建立健全黨風廉政建設長效機制，認真落實黨風廉政建設“兩個責任”，全面推進依法治教，強化制度執行力，認真研究排查風險點，扎實開展招生入學、基建維修、采購招標和各種重大項目專項督查，堅決糾正損害群眾利益的做法。

二是加強教育領域安全穩定。加強平安校園建設，落實安全工作主體責任和監管責任，探索運用法制方式解決校園安全面臨的難題和方法。深入開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動，形成教育系統作風建設新常態，切實解決信訪熱點、難點問題。完善自我媒體建設和官方微博、官方微信，完善輿情應急處置機制。

三是加強教師隊伍建設。深化教師“無校籍管理”，探索建立與之配套的教師職稱評聘、評優晉級機制，強化考核退出機制，加強城鄉教師交流，試點教師跨校走課。完善干部教師考評方案，完成年度教師師德測評，嚴肅查處有償家教、索要財物、侮辱學生等違規行為，樹立優良的行風政風。扎實開展國培、省培等各級各類教師培訓，推進名師和名校長工作室建設，做好名優教師隊伍建設工作。加強中小學教師信息技術能力培訓，推動教育信息技術與教育教學深度融合。

四是加強教育督導工作。深化掛牌督導制度，推進督學責任區、專項督導團建設，定期開展鎮域教育督導和幼、小、初、高教育專項督導。

一是加強學校德育工作。教師教書和育人并重，學生學習知識和學做人并重。注重挫折教育和價值觀教育，推進社會主義核心價值觀教育、做人做事教育進學校、進課堂、進學生頭腦和心靈，培養身心健康，有正確人生觀、價值觀、社會觀的一代新人。

二是規范發展各級各類教育。

規范發展學前教育。認真貫徹《x-x歲兒童學習與發展指南》，規范幼兒園辦學行為。嚴格按照《教育部關于規范幼兒園保育教育工作防止和糾正“小學化”現象的通知》文件要求，創設幼兒發展的良好條件，繼續整治幼兒教育“小學化”傾向。

創新義務教育管理機制。創新并完善義務教育素質教育課程體系，扎實開展陽光鍛煉和藝術教育活動，全面落實素質教育。健全初中質量分析制度，建立含中考評價在內的初中教育教學質量評價體系。成立特殊教育資源中心，支持、指導隨班就讀工作；探索建立特殊教育行政管理與業務指導兩線管理機制。探索學區制建設，深化公民辦學校一體化管理。

促進兩類高中持續發展。深化普高課程改革，創新課堂教學模式；加快推進普高特色建設。完善x縣職業教育聯席會議制，構建區域職教聯盟，探索校企合作機制和模式，制定x縣職業教育校企合作實施辦法；探索中高職銜接路徑，制定x縣中高職銜接管理辦法；著力推進中職教育校企一體化辦學，努力探索校企一體辦學的模式和管理措施。

推進學習型城市建設。貫徹《x市關于推進學習型城市建設的意見》，啟動規范化社區教育學校和示范社區教育工作站建設。提檔升級終身學習服務平臺，推進城鄉數字化學習。加強學校體育設施向市民開放工作，積極引導社會組織參與社區教育工作。

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教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十

全縣教育工作的指導思想和總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，牢固樹立和全面落實科學發展觀，按照“鞏固、深化、提高、發展”的方針，加快科教名縣建設步伐，促進縣域各級各類教育全面、協調、可持續發展，繼續堅持“高起點、高定位、高質量、創一流”和“發展要有新思路，改革要有新突破，各項工作要有新舉措”的工作要求，進一步提升教育為經濟社會發展服務的綜合實力，努力辦好讓人民滿意的教育。為實現“三縣”目標和建設“和諧眉縣”提供智力資源和人力支持。

一、牢固樹立“育人為本，德育為首”的觀念，全面加強精神文明建設與學校德育工作。

1、深入貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，切實把德育放在各項教育工作的首位。不斷完善學校德育工作機構和網絡，積極探索利用信息網絡資源開展德育工作的途徑和方法，不斷提高德育工作的針對性、主動性和實效性；改進德育的內容和方法；確定目標，拓寬途徑，不斷總結完善德育模式，建立和完善德育工作評價獎勵機制，努力形成學校德育的科學體系。上半年，舉辦“中小學生思想道德建設讀書征文”活動和演講比賽；下半年，召開“眉縣青少年學生思想道德建設經驗交流暨理論研討會”，評選表彰一批德育工作先進集體和先進個人。

2、充分發揮學校教育在未成年人思想道德建設中的主渠道、主陣地、主課堂作用。深入開展弘揚和培育民族精神教育活動，以紀念中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利60周年和長征70周年為重點，組織開展以愛國主義為核心的民族精神教育活動；完善定期觀看愛國主義教育影視片制度。深入開展“三講兩實踐”教育活動，認真組織開展好三月份“文明行為習慣養成教育月”活動；積極開展以“崇尚科學，關愛家庭，珍惜生命，反對邪教”為主題的反邪教警示教育活動。學校共青團和少年隊組織要配合學校積極組織開展各種學生喜聞樂見的有益活動，配合學校弘揚先進文化，培育主流精神。引導青少年學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高思想道德水準。積極發展高中生黨員，加強高中生黨組織建設。

3、全面加強和改進中小學思想品德課的教學，認真落實思品課的課程標準，進一步加強學科課的的德育滲透，修訂完善優質課的評價標準，大力加強中小學班主任隊伍建設，充分發揮班主任的育人功能。

4、切實加強學校教育、社會教育與家庭教育的有機結合，不斷充實完善“三結合”網絡機構建設，積極配合縣文明委、縣團委、縣婦聯、縣關工委和本系統關工委組織開展的各種教育活動。重視家、校溝通，有條件的學校都要開辦家長學校，積極爭創各級示范家長學校。

5、進一步深化教育系統“創佳評差”和創建“文明校園”工作，加強校園文化建設、環境建設、公德教育和法制教育，完成青少年校外活動基地建設，積極營造良好的育人環境。

6、堅持正確的輿論導向，進一步加強教育宣傳工作，大力宣傳教育事業改革發展的巨大成就，全面準確地宣傳教育工作的方針政策、工作思路和重大部署，營造全社會關心支持教育的良好氛圍，引導和激勵教育戰線干部群眾進一步振奮精神，團結拼搏，奮發有為，再攀新高。

二、以高水平、高質量鞏固提高“兩基”成果為目標，全面推進義務教育的均衡發展。

7、全面貫徹全國、全省和全市農村教育工作會議精神，進一步完善“以縣為主”的農村義務教育管理體制，逐步落實縣級政府對本地教育發展規劃、經費安排使用。推動各級政府共同努力全面落實“保工資、保運轉、保安全”的經費保障措施。持續抓好“兩基”鞏固提高工作。建立和完善“兩基”指標監控體系。全面落實國家“兩免一補”政策，采取各種有力措施，多渠道吸納資金，建立健全以國家義務教育貧困學生助學金制度為主體的助學體系。

8、積極推進小學布局調整工作。繼續遵循“規模化辦學，集約化管理”的思路，按照“優化資源配置，提高辦學效益，適當超前”的原則，分別采取撤點并校，數村聯辦，建設寄宿制學校等形式，有計劃，有步驟地開展小學布局調整工作。各鄉鎮要依據省教育廳《關于進一步加強“兩基”攻堅和鞏固提高工作的意見》精神，認真修訂完善并積極實施本鄉鎮小學布局調整規劃。年內，各鄉鎮都要建成1―2所“數村聯合，集中辦學”或寄宿制學校的示范點。

9、結合學校布局調整，以逐步消除土木結構校舍和新增危房為重點，認真做好危房改造工作。堅持多渠道籌資，積極爭取上級危改項目和專款，探索和建立正常新增危房改造的投入機制，繼續鼓勵有條件的村小創建市級農村示范小學。

10、制定并實施薄弱學校改造方案，以督導評估為主體，全面、深入調研中小學教育教學管理和辦學條件狀況，摸清薄弱學校底子及形成原因，制定對策，建立檔案，采取得力措施，促進薄弱學校盡快改變面貌，促進義務教育的均衡發展。

11、進一步加強學前教育和特殊教育。各鄉鎮要加強中心幼兒園的建設、管理和指導工作，要合理規劃，積極探索，在鎮區和人口相對集中的區域試辦全托式幼兒園，取得經驗逐步推廣，以加快學前三年教育的普及步伐，努力提高適齡少兒入園率。繼續加大標準化幼園建設力度，鼓勵和支持辦園水平較高的幼兒園創建一類幼兒園和省級示范幼兒園。縣示范幼兒園和各鄉鎮中心幼兒園要進一步加強內部管理，不斷提高幼兒教師綜合素質，充分發揮示范功能，輻射、帶動全縣各類幼兒園的保教管理工作。按照《眉縣學前教育質量評估標準》，繼續對全縣所有學前教育機構進行評估。采取有效措施，徹底扭轉和解決“學前教育小學化”的傾向。實驗小學要積極做好附設特殊教育班工作，各鄉鎮也要盡力解決好特殊兒童和流動子女入托入學問題。

12、按照“加強指導、注重過程、規范程序、堅持標準”的指導思想，進一步加強骨干體系建設。繼續開展創建省市級重點學校、示范學校和教育強鄉（鎮）工作，大力開展創建各級各類名校活動，不斷壯大骨干體系和名校隊伍。現有的各級各類名校要瞄準新的目標，制訂新的規劃，向更高層次邁進。其余學校要從自身實際出發制訂規劃，選準突破口，培植特色，力爭早日進入名校行列。眉縣中學要制訂出創建全國千所示范高中的規劃；城關中學要積極創造條件，爭取早日建成市級重點高中；職教中心要制訂出創建西部乃至全國名校的規劃；金渠中學、馬家鎮中心小學要建成省級示范中小學；橫渠鎮、金渠鎮要創建成省、市級教育強鎮；槐芽鎮、齊鎮要制訂出創教育強鎮規劃，并啟動創建工作，力爭建成省、市級教育強鎮。各級各類學校要樹立“名牌意識”和“精品意識”，不斷提升辦學質量、辦學效益、辦學層次，不斷提高教育強縣的聲譽，真正為全省開展創建教育強縣工作發揮樣板作用。

13、積極開展勤工儉學，大力加強生產實踐教育基地建設，實施職教中心勞動實踐教育基地建設。以學校后勤社會化為契機，積極開發教育內部市場，大力發展校辦產業和社會服務業，逐步建立和完善教育改革和發展的服務體系。

14、加強督導機構和制度建設，完善督導和監測手段。堅持督政與督學相結合、綜合督評與專項督評相結合的原則，建立對鄉（鎮）人民政府教育工作督導評估的制度，并試點督評。不斷完善我縣素質教育評價體系，認真實施第三輪中小學素質教育督導評估，以引導學生綜合素質發展為宗旨，開展對包括高職中在內的中小學校綜合評估工作和薄弱學校、危房改造、師資隊伍建設、控輟、課改、收費、安全等方面的專項督評，促使義務教育階段學校均衡發展和各類教育協調發展。

15、加強中小學校部室管理，最大限度提高教育資源使用率。穩定部室管理人員隊伍，繼續對各類部室管理人員和實驗員進行培訓，努力提高部室管理和實驗教學的專業化、規范化程度，確保實驗開出率達到100%。

三、以課程改革為核心，深入開展“校本教研年”活動，扎實推進素質教育。

16、制訂《“十一五”教育科研規劃》。深化“生態創生模式教育實驗”研究，做好迎接國家實驗課題驗收的準備。開展第二輪初中“創新教育”教改實驗和小學“快樂教育”教改實驗，持續抓好小學“三算”實驗，組隊參加省、市“三算”競賽并奪取優異成績。

17、大力開展“校本教研年”活動。著力開展“以校為本教研制度建設”，各級各類學校要以生態創生模式教育研究為主體，以校本教研制度建設和聯片教研為保障，以研究課堂教學為主陣地，著力構建具有校本特色的運行機制。省、市級校本教研實驗校要力爭先行一步，為全縣各級各類學校做好示范引路工作，為構建縣域教育持續發展的校本教研體制做出應有的貢獻。

18、全面推進基礎教育課程改革，認真執行課程計劃，開足開齊國家課程，啟動實施地方課程，開發建設校本課程，按照“反思總結、鞏固提高、分步實施、重點突破、區域推進、形成特色”的思路，重點抓好構建新課改條件下教育教學管理機制，建立健全師生發展性評價體系，加強校園文化建設，突出抓好校本課程的開發，推動新課改不斷向縱深發展。全力做好全省基礎教育課程改革現場會各項工作。

19、以適應學生主體化發展需要為目標，大力開展以“四自四組”為基礎的學生自主學習教育活動。進一步落實“班級授課打基礎，課外重組興趣組”的要求。全面開展學生探究性學習活動，在全縣四年級以上學生中實施探究性學習，開展“人人有課題，爭當小小科學家”活動。努力促使學校管理和教育教學工作不斷與學生主體化發展需求相適應。

20、不斷完善教育科研“網絡”建設，調整充實“三級兩類”教研隊伍，切實落實“校校有實驗，人人有課題”的要求，不斷提高群體科研的意識、層次和水平，繼續開展創建教育科研強校（鎮）活動。

21、進一步加強創新教育的探索、研究和實踐工作力度，著力培養學生的創新精神和實踐能力。繼續在教育思想和教育觀念、教學方法和教學手段，學生和教學評價及教師創新能力等方面進行研究和探索，注重總結并在實踐中不斷完善我縣創新教育的理論模式和運行體系。繼續舉辦“科技之春”宣傳月和第六屆眉縣中小學生科技創新評選與展示活動，積極參加第20屆全國青少年科技創新大賽，努力抓好各級各類學科競賽，力爭取得好成績。

22、進一步深化高考研究，優化教學方法，加強復課指導，著力提高學生的綜合能力，確保高考“六連冠”，力爭名牌院校上線率有較大的突破。進一步加強招飛基地建設，加強保苗、育苗和宣傳工作，力爭招飛工作再創佳績。

23、認真貫徹《中小學體育工作條例》，積極開展創建體育教學示范校活動，進一步加強學校體育工作，全面實施《學生體質健康標準》，積極推行《全民健身計劃》，做好中考體育科測試的組織管理工作，5月份舉辦小學生田徑“苗苗”通訊賽，下半年舉辦中學生田徑運動會。組隊參加寶雞市第8屆青少年運動會。

24、認真做好學校藝術教育、國防教育、環保教育工作，促進學生全面發展。繼續開展創建藝術教育示范校活動，分鄉鎮舉辦藝術節，舉辦全縣中小學藝術展演，繼續開展對高一新生的軍事訓練，增強國防意識，培養愛國情操。繼續開展創建綠色文明學校活動。

25、貫徹《國家通用語言文字法》，做好學校語言文字工作。加強普通話水平測試管理，組織好普通話推廣周活動，積極開展創建“語言文字規范化示范校”活動。

26、全面貫徹教育方針，扎實推進素質教育。堅持和完善中小學教材審定制度和教材選用制度，嚴禁亂編、亂印、亂訂復習資料和教學用書；堅持和完善小學升初中免試就近入學制度，嚴禁義務教育階段學校招收擇校生；堅持和完善減輕中小學生課業負擔的有關制度和規定，嚴禁利用節假日為學生有償性補課；堅持和完善“三結合”學生評價機制和素質報告單制度，嚴格控制考試次數，嚴禁按考試成績排名次。繼續開展創建省市縣各級素質教育示范校活動。

四、認真貫徹中央1號文件精神，以服務“三農”為中心，大力加強成職教工作。

27、認真學習貫徹中央1號文件，全面落實《教育部等七部門關于進一步加強職業教育工作的若干意見》和全國、全省職業教育工作會議精神，進一步健全完善“三教統籌”和“農科教結合”工作機制，積極抓好“一網兩工程”的實施工作。重點抓好農村實用技術培訓和農村勞動力轉移培訓工作。職教中心要依據規劃和既定方案，進一步明確責任，落實各分校和鄉（鎮）農科教綜合服務中心任務，采取切實有效措施，確保全年完成農村實用技術培訓5萬人次、農村富余勞動力轉移培訓1.5萬人次以上。全力做好全國職業教育改革現場會的各項籌備工作。

28、堅持以就業為導向，積極推進職業教育改革，提高職業教育辦學質量和效益。各職業學校要進一步確立以服務為宗旨，以就業為導向的辦學指導思想，面向社會，面向市場辦學，解放思想，更新觀念，大膽進行辦學模式和辦學機制的改革和創新。切實加強就業指導和就業服務工作，進一步促進職業教育與勞動就業的緊密結合。

29、抓好職業教育實訓基地建設，優化職業學校資源配置。寶雞理工中等職業學校要繼續加強數控技術實訓基地建設，加強電工電子、汽車應用與維修、機械加工、計算機應用技術等專業實訓基地建設，努力爭取職業學校學生職業資格證書考核點建設資格。建立符合職業教育特點的教師繼續教育和企業實踐制度，加強“雙師型”教師隊伍建設。建立更加靈活的教學管理制度，積極推行學分制，試行學生工學結合，加強實踐能力培養。

30、要根據縣域經濟社會發展對生產服務一線高素質勞動者的需求，進一步擴大規模，全面完成2200名職教招生任務。

31、進一步抓好農村人力資源開發體系建設，重點抓好鄉（鎮）、村文化技術學校的陣地建設，繼續開展創建省、市、縣三級示范成人的文化技術學校活動，在進一步健全完善職教中心為農服務工作站的基礎上，建設鄉鎮、村級為農服務網站。小法儀中學要總結為農服務網站開辦以來的成功經驗，進一步做好農民科技信息素養的培養、提高和服務工作。

32、切實抓好掃盲成果鞏固提高工作。大力宣傳掃除文盲特別是掃科盲、提高農民素質對農村脫貧致富奔小康的重要推動作用，積極探索掃盲后繼續教育的新途徑和辦法，健全各種脫盲后繼續教育的檔案和資料，堅持實施青壯年文化程度年度核查制度，堅持堵、掃結合，堅決杜絕新文盲產生，確保村村無青壯年文盲。

33、認真研究高校招生新形勢，下大力抓好職業學校綜合課程班的教學與管理，積極探索綜合高中班的分流模式，努力提高職高、普高及就業質量和效益。

34、認真貫徹落實《中華人民共和國民辦教育促進法》和《陜西省民辦教育促進條例》，按照“積極發展，規范管理，改革創新”的原則，積極推動民辦教育的健康發展，支持和鼓勵發展多種形式民辦教育。鄉鎮教委要按照屬地管理原則，切實加強對民辦教育的指導和管理，嚴禁非法違規辦學。

五、以全面實施農村中小學現代遠程教育工程為重點，大力推進信息技術教育。

35、全面落實《眉縣教育信息化發展五年規劃》，以全面實施中小學現代遠程教育工程為重點，積極探索三種模式教學應用與管理，全面推進我縣教育信息化。

36、加快眉縣教育信息資源中心建設步伐，構建教育信息資源平臺。年內完成縣教育資源中心一期工程建設，建立眉縣教育網站，實現與省、市信息資源中心網絡聯接。探索構建適應縣域教育教學實際的信息資源管理模式、學生學習機制和城域網管理運營機制，促使全縣教育信息資源管理規范化、科學化，實現全縣中小學教育教學管理信息化。

37、規范中小學信息技術課教學，促進信息技術與學科課的整合，全面提高學生的信息素養，各校進一步加強微機室的管理與使用，切實保障信息技術教育課的質量。6月份，舉行眉縣中小學生信息技術技能競賽；下半年，組織學生參加全國信息學奧賽。

38、全面實施“全國教師教育網絡聯盟計劃”，認真貫徹市教育局《關于加強中小學教師教育工作的意見》，以教師專業化發展為方向，以全面提高教師實施素質教育的能力和水平為核心，以“名師工程”和“三級培訓”為重點，建立全方位的教師教育體系，不斷提高在職教師的學歷、學位及知識能力層次，用三年左右的'時間，使全縣教師隊伍，在學歷合格率達標的基礎上，小學教師中大專以上學歷達到60%，初中教師中本科以上學歷達到60%，高、職中學校研究生學歷或進修研究生課程者達到一定比例。

39、立足縣本培訓和校本培訓，全面落實“三級培養”措施。以學習課程改革綱要和新課標、新教材使用為重點，充分發揮各級名師的示范作用，通過開展送教下鄉、專家引領、課題研究、協作教研、自主性學習等形式，開展靈活多樣的校本培訓，相互培訓，相互學習，互動提高，全方位構建學校教師培訓模式，建立學習型組織，完善教師教育機制。落實“一刊三本”，以“三級達標”活動為重點，組織青年教師大練教學基本功，促進青年教師盡快成長。

40、實施“人才強教”戰略，抓住吸引、培養和使用三個環節，鼓勵和支持優秀人才脫穎而出。深入開展“1256”工程，舉行第七屆全員同職稱分級賽教活動，認真組織開展第三屆教學能手、學科帶頭人，第四屆教學新秀、教學骨干的評選、命名表彰工作，繼續開展“學名師，爭當名師”和“名師示教”活動，命名表彰第五批“名牌教師”，建立健全名牌教師的培養、推薦、評選、考核和使用機制，不斷提高地方名師的層次和水平，充分發揮其名牌效應。做好各級各類評優樹模工作，進一步完善教師職稱評審工作的程序和辦法。按照“簡樸、熱烈、實效”的原則，提早部署安排做好慶祝第21屆教師節各項工作。

41、加快推進中小學人事制度改革。做好編制核定工作，嚴格編制管理。繼續做好教師資格認證工作。全面實施校內結構工資制。按照“資格準入，競爭上崗、全員聘用、合同管理”的原則，在高中學校繼續實行教師聘任制；在初中學校選點試行教師聘任制；在小學層面選點試行校長聘任制；繼續實行末位淘汰制。

42、積極抓好教師交流和支教工作，建立教師輪流到薄弱學校支教任教制度，鼓勵城鎮學校、中心小學、示范小學等條件優越的學校與邊遠地方學校開展“手拉手”、“一對一交流”等多種形式的對口支教活動。把在薄弱學校任教和支教經歷作為評優樹模和職稱晉升的重要條件。

43、堅持以思想道德建設為首位的原則，狠抓教師職業道德教育。定期開展師德師風自查自評活動，建立和完善師德考核檔案，探索并實施師德量化考評機制，堅持“八不準”、“十禁令”和師德“一票否決”制，繼續舉辦暑期領導干部和教師學習會，集中開展教師職業道德專題教育和師德師風大討論，大力表彰、宣傳師德先進典型。

七、堅持以法治教，切實維護教育系統的安全穩定。

44、完善教育行政執法責任制度，加強教育行政執法力度，做好教育普法工作。認真落實《眉縣教育局政務公開實施細則》，推進政務公開、校務公開，堅持系統內部審計制度，堅持教代會制度，促進民主管理。積極穩妥地探索和實施中考改革方案。進一步加強招生考試管理監督工作，依法治招，從嚴治考。認真貫徹計劃生育一法五規，抓緊抓好系統內人口與計劃生育工作。健全信訪工作制度，堅持依法辦理信訪案件，堅決查處違紀違法案件。

45、進一步加強青少年法制教育工作。把法律知識作為全縣各級各類學校的必修課內容，做到計劃、教材、課時、師資“四落實”；充分發揮法制副校長和法制輔導員的作用，切實維護在校學生的合法權益，預防和減少青少年違法犯罪；在有條件的學校開展網絡法制教育，培養青少年學生文明上網的良好習慣，提高自我保護能力，盡量消除網絡不良內容對青少年學生的負面影響。

46、牢固樹立“安全第一”，“責任重于泰山”的觀念，切實加強安全教育，全面落實安全責任，完善安全管理機制。按照《眉縣中小學全方位安全管理細則》和新修訂的管理辦法，采取切實可行的措施，進一步細化安全管理制度，重視抓好安全工作。深入開展校園周邊環境治理，努力建設“安全校園”。建立和完善應對突發事件的應急處置機制。高度重視中小學生心理健康教育和青春期教育工作，不斷增強學生自我調適、經受挫折和適應各種復雜環境的能力，確保師生生命安全和身心健康。四月份，繼續開展法制安全教育活動。

47、加大治理教育亂收費力度。堅持和完善制度、教育、監督以及加大教育投入、規范合理收費、治理亂收費兩個“三管齊下”和懲治、預防亂收費的長效機制；認真執行和落實各項教育收費政策，治理和抵制各種亂攤派；加強對基本建設和大宗物資設備采購、教材征訂等環節的管理；制止和糾正挪用、截留、侵占教育經費的行為，認真治理教育領域的各種不正之風。

48、努力維護教育系統的安定穩定。切實關注教師和學生的思想動態，關注熱點問題，做過細的思想教育和疏導、引導工作，及時化解矛盾，保持系統和單位的安定穩定。學校黨政和工會組織要關心貧困職工和貧困學生，解決他們的具體困難。

49、認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，切實提高對加強黨的執政能力建設重要性和緊迫性的認識，認真學習和全面理解科學發展觀的基本內涵和精神實質，按照各級黨組織的部署和安排，逐級認真開展保持共產黨員先進性教育活動。按照縣委安排，上半年認真搞好機關黨委和機關支部，教研室支部，體管中心支部的先進性教育活動。按照立黨為公、執政為民的要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，緊密聯系改革發展穩定工作實際和黨員隊伍建設現狀，以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容，引導廣大黨員學習貫徹黨章，堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，發揚優良傳統，認真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。

50、認真貫徹中紀委五次全會精神和胡錦濤的重要講話，以廣泛宣傳、認真組織學習黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》活動為重點，進一步加強黨風黨紀教育，全面落實黨風廉政建設責任制。要綜合運用各種教育形式，堅持示范教育與警示教育，灌輸教育與自我教育，傳統教育與現代化教育手段相結合，努力形成系統內黨風廉政建設大宣教的新格局。進一步提高領導干部和工作人員的廉潔自律意識，強化、細化黨風廉政建設的領導責任和工作責任，建立健全領導干部的述職述廉和責任追究制度，認真落實警示訓誡防線的警示提醒、誡勉督導、訓誡糾錯三項制度，拓寬干部監督渠道，把監督的關口前移，加強事前防范，變事后監督為事前、事中監督為主，努力做到領導干部的權力行使到哪里，領導活動延伸到哪里，黨組織的監督就實行到哪里，著力推進源頭上預防和治理腐敗力度。

51、把先進性教育活動與機關作風建設緊密結合起來，在大學習、大討論的基礎上，以加強制度管理為著力點，修訂完善各種管理制度，規范行政行為，增強服務意識，倡導“三做到”、“八不讓”和“四種作風”，爭創文明單位，建設學習型機關和服務型機關。

52、進一步加強教育系統行業作風建設。在全系統大興學習之風，實干之風，倡導全系統領導干部撲下身子抓大事、辦實事、干難事。努力把先進性教育的成效轉化為促進教育發展的具體行動，以改革的精神和科學的態度研究解決教育發展中的重大問題，扎扎實實地推進我縣教育事業持續健康發展。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十一

縣供銷社認真貫徹執行委（）106號、市委發（）78號《關于深化改革充分發揮供銷合作社在新農村建設中重要作用的意見》，在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞“抓穩定，促和諧，快發展”這一主旋律，自覺服務社會主義新農村建設，上下合力，知難而進，工作作風更加扎實，工作實績較為突出，工作亮點不斷涌現，經營業務快速發展，全面完成了年初制定的工作目標和縣委縣府交辦的各項任務，多項工作在全市、全省供銷社系統取得好成績，為我縣社會主義新農村建設做出了貢獻。

一、發展合作經濟，提升服務功能，積極參與新農村建設。

1、專業合作社建設成效顯著。

我社現有專業合作社12家，發展和帶動各類基地10萬多畝，帶動農戶11570戶，年實現銷售額28萬元，比去年2227萬元增長23.7%。在合作社建設方面，我們非常注重基地建設和市場開拓，將全系統專業合作社產品整合后統一使用“仙”商標，打響“仙”品牌。目前已經獲得2家國家級示范專業合作社，2項省級科研成果獎，2家市級示范專業合作社，7個農產品獲得國家級綠色食品、無公害農產品認證，農合楊梅專業合作社楊梅基地，已列入“全國供銷總社農業標準化示范基地項目庫”（省僅3家），同時，我們積極開展專業合作社“五化”建設和楊梅質量安全體系建設。其中農合楊梅專業合作社被縣政府授予楊梅“綠色誠信”錦旗。我們參領辦的合作社深受農民朋友的好評，其規模效益處全省供銷社領先地位。

2、連鎖經營進程順利推進。

在生活資料方面，目前共發展連鎖店30家。其中年新辦的有：一是通過招商引資300萬元，對白塔供銷社辦公樓后院進行改造，使原有300多平方米經營面積的商場拓寬到1100多平方米，開辦了“溫州家客隆超市”，該超市是目前白塔鎮規模最大的生活資料連鎖超市。二是投資120萬元對設施簡陋的城北綜合市場進行改造，由興合土特產有限公司與華聯合作開辦了2100多平方米的華聯東方店。三是與華聯合作在全縣新發展生活資料連鎖超市8家。

在生產資料方面，目前已發展農資公司連鎖店57家。我社所屬的農資公司是市唯一一家被國家商務部確定為“萬村千鄉市場工程”的農資試點企業。我們從加強農資信用體系建設入手全力打造供銷社“放心農資”品牌，全年沒有發生一例農資安全事故。，經省工商部門對農資公司抽樣檢查，抽檢商品質量合格率為100%，這在全省抽檢中是不多見的。我們建設和改造的57家農資農家店已經通過縣、市、省、部四級驗收，全面達到規范要求，成為全省為數不多的農資連鎖企業。

3、首創全國綠色農產品專賣市場。為發展綠色農業，促進農民增收，我們與縣農業部門分工合作，在有關部門大力支持下，成立了全國首家綠色農產品專賣市場，將它與供銷社銷售網絡溶為一體，為專業合作社、種養大戶搭建服務平，為綠色農產品提供購銷平。該市場共有攤位40只，店鋪25間，它的開業得到了眾多商戶和消費者的贊賞和認可，也引起了農產品經營者、消費者的極大興趣，有著很大的發展潛力。如省政府機關食堂、農事達配送公司等單位都與市場簽訂了《訂單意向書》。該市場是縣委、縣政府打造“綠色農產品基地”的重要載體，也是縣農業局、供銷社服務“三農”的重要平，它將為農產品推向全省、全國起到積極的作用。

4、本級企業穩步發展。加強本級企業管理，進一步完善現代企業制度，經過一年來的努力，興合土特產、廣源副食品、農資、綠色農產品市場分別被縣人民政府、市供銷社命名為農業龍頭企業，為農服務功能得到了進一步的提升。

二、全力以赴完成好縣委縣府交辦的突擊性任務。

一是圓滿完成西門片區拆遷動員工作。西門片區一期一批拆遷對象中有縣供銷社下屬原農資公司的房改房8套。縣委縣府將其中的6戶拆遷動員責任落實給了供銷社。這6戶中5戶是已改制的下崗職工或退休人員，工作難度可想而知。為顧全大局，實現按期文明拆遷，縣社黨委面對困難，把它當作一項光榮的政治任務，不惜磨破嘴、跑斷腿，逐家逐戶上門做工作。由于工作到位、辦法得當、措施有力，這6戶拆遷戶都不但在規定時間內自愿與指揮部簽訂了協議，并在規定時間內主動搬遷騰房交鑰匙，自覺主動地幫助指揮部做其他拆建戶的思想工作，收到了意想不到的效果，達到了和諧拆遷的要求，實現了雙贏的目的。二是成功展示皤灘古街鹽文化、老布店風貌。為發展旅游業，恢復皤灘古街風貌，縣供銷社接受了老布店風貌、鹽文化展示二個布展任務。為搞好這一工作，縣社制定了《古街民俗文化情景游活動方案》，多次召開會議，動員全系統力量，盡一切努力開展器具、文物尋找，資料搜集，文字撰寫，展房布置等工作，努力將古老的民俗風貌展示出來，受到了上級領導和游客的高度評價。

三、加強機關作風建設，充分發揮供銷社服務功能。

根據縣委、縣政府統一部署，我們認真開展了機關“作風建設年”活動。在作風建設年活動中，我們著重抓了五個方面：一是認真開展警示教育，牢固樹立廉政意識、服務意識。二是深化機關效能建設，創建人民滿意機關，努力為基層、為農民群眾提供優質服務。三是認真查找問題，努力落實整改，堅持政務、社務、企務公開透明。四是建立各項工作制度，完善監督約束機制，做到有章可循，依章辦事。五是把重點放在解決實際問題上，破解了“供銷社放心農資工程建設”、“楊梅質量體系建設”、“基層供銷社規范化建設”等難題。

四、加強信訪工作，維護社會穩定。

縣供銷社改制早、人員多、改制模式多樣、情況復雜，信訪問題層出不窮，工作量極大。針對信訪事件群體性增強、參與人數增多、解決難度加大的新情況，我們把信訪工作放在重中之重的位置，出了《縣供銷社信訪工作考核實施細則》，把信訪工作列入對企業年度綜合考核內容；建立健全信訪排查制度，落實領導分工包案和領導下訪及接待制度，注重把矛盾化解在萌芽狀態。共受理信訪件7件，已全部辦結，按時報結率100%。在信訪件辦結過程中，尤其在引導信訪人按《信訪條例》規定上訪方面做了大量工作，全年到縣社信訪人員中包括資產承包改制企業退休人員、三家縣級公司改制退休人員、資產承包改制后解除勞動關系人員、破產歇業改制人員四個群體，信訪內容涉及1200多人，我們采取積極的態度和細致的思想工作，將群體性上訪全部解決在內部。同時，我們非常重視安全生產綜合治理工作，列入我社創安活動管理的9家企業，通過年底驗收全部為縣級創安合格單位，其中縣社機關為市級創安合格單位，為企業發展壯大創造了一個穩定、平安、和諧的環境。

第二部分：工作思路。

縣供銷社計劃實現總經營收入13000萬元，實現利潤40萬元。重點圍繞建設社會主義新農村，加強綠色農產品基地建設，做大綠色農產品專賣市場業務，積極探索“三位一體”合作體系，進一步壯大專業合作社建設，搞好連鎖經營建設，抓好農資農家店建設，積極開拓新興產業，鞏固主營業務，加大資產整合力度，加大開放辦社力度，搞好供銷物流中心的籌建工作，籌集資金按安全生產標準改建好煙花爆竹存儲倉庫，維護穩定，謀求發展，再創佳績。

（一）加快農業產業化進程，促進農民增收致富。

1、辦好綠色農產品市場。要把辦好綠色農產品市場，作為今年重中之重的工作，與農業部門密切配合，抓住創建“省綠色農產品基地縣”的機遇，大力發展綠色農產品生產。通過訂單農業，打造下連基地上連市場的經營管理模式，搭建綠色農產品經營、信息、技術服務平，建立綠色農產品銷售網絡，把綠色農產品推向更廣闊的市場。

2、發展壯大農民專業合作社。一是按照《農民專業合作社法》要求，不斷規范合作社，重點培育幾個具有帶動示范作用的專業合作社。二是引導專業合作社積極發展綠色、無公害農產品，做大合作社業務。三是明確發展方向。在專業合作社建設方面重點搞好“八化”，即：生產專業化、基地規模化、質量標準化、管理規范化、經營品牌化、營銷市場化、產品安全化、商品包裝化。

3、大力培育龍頭企業。把培育龍頭和開拓大市場、尋求大發展結合起來，努力培育一批直接拉動農業生產發展的農副產品營銷企業，發揮龍頭企業優勢，進一步完善龍頭帶基地、公司連農戶的產業化經營模式，增強對農戶的帶動力和輻射力。

4、繼續開展“萬村千鄉”市場工程建設。進一步搞好供銷社放心農資工程建設，加強農資連鎖經營網絡建設和管理，推行質量承諾制度和商品使用田頭跟蹤反饋制度，不斷擴大農資銷售，爭取農資銷售額在去年基礎上提高15%；繼續做好農資淡季儲備工作；進一步做好農技服務和新產品、新技術的推廣應用工作和農民技術培訓工作，積極搭建為農服務平。

（二）加大開放辦社和拓展新業務力度，促進供銷社經濟發展。

1、搞好“三位一體”試點。市委市政府將列入“三位一體”試點縣。我們要在縣委縣政府的統一領導下，落實責任，主動與相關部門聯系溝通，以積極主動的態度，學習借鑒兄弟縣市經驗，大膽探索，構建新型的專業合作服務平。

2、嘗試資本投資業務。今年初，興合土特產公司已成功入注國內最大的繭絲綢市場(嘉興)交易席位。我們要充分利用這一平，開展網上蠶繭買賣交易業務，以減少蠶繭價格波動帶來的'風險。

3、不斷發展農村現代流通網絡。實施龍頭帶動戰略，扎實推進農村現代流通服務網絡工程建設，打造農資、農產品、日用消費品、鹽業和煙花爆竹五大網絡。

4、加快基層社創業創新步伐。基層供銷社要繼續按照規范化建設的總體思路，積極參與社會主義新農村建設，堅持開放辦社，大膽創業創新，把興辦專業合作社、引進連鎖超市、拓展業務范圍等作為新的經濟增長點和工作的切入點，在傳統經營項目的深度、廣度上下功夫，在生產服務、招商引資和資產運營上花氣力，進一步拓展基層供銷社的發展空間。

（三）加快資產開發步伐，變資產優勢為經濟優勢。

改制后留下的房屋資產是供銷社的一大優勢，也是供銷社謀求更大發展的物質基礎。在資產盤活、開發利用的問題上，必須加大協調力度，整合資源，創造條件，想方設法讓資產產生最大效益。

（四）加強自身建設，促進和諧發展。

1、認真學習貫徹精神。一是要把學習貫徹黨的精神作為首要政治任務抓緊抓好，統一思想，抓住機遇，大力發展合作經濟。二是開展創新創業大討論，謀劃新思路，提出新舉措，推動新發展。

2、切實加強系統聯合。擴大聯合是壯大實力的有效途徑。要堅持系統上下聯合，目標同向。在項目建設、網絡打造、品牌培育等方面加強合作，共同做大做強。同時，加強與部門間的溝通、協調，積極爭取政府和上級社在資金、項目等方面的支持。

3、加強信訪穩定工作。目前，我縣供銷社系統不穩定的因素仍然存在，信訪形勢依然嚴峻，一定要高度重視，采取切實有效措施，努力做好信訪工作；同時，要抓好安全生產和綜合治理工作，為企業創新創業營造良好的工作環境。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十二

醫院精神文明工作的指導思想是：全面貫徹落實黨的十八大的精神，扎實推進衛生部“三好一滿意”活動，以“人才年、學科年”為核心任務，全力推進醫院“十二五”發展規劃和新一輪醫改方案，體現公立醫院的公益性，堅持科學發展，進一步推進醫院的建設與發展。繼續健全精神文明建設領導體制，落實精神文明建設目標責任制，實現精神文明建設的`制度化、規范化和常態化。以“改善服務態度、完善服務流程、優化服務環境”為服務宗旨，健全人性化醫療服務規范體系，不斷優化醫療流程，努力改善患者就醫體驗。

20院精神文明工作任務目標：保持文明單位創建成果，**市萬人問卷患者滿意度調查在全市衛生系統保持前三名。繼續創建平安醫院、**市衛生系統文明單位和**市文明單位，努力創建全國文明單位。

今年醫院精神文明工作重點要圍繞以下九個方面做好各項工作。

（一）加強思想教育培訓，弘揚社會主義核心價值觀。

建設學習型醫院，深入學習黨的十八大精神和社會主義核心價值觀，開展理想信念教育。制定醫院社會主義核心價值體系教育計劃、落實教育培訓和考核措施、豐富學習渠道，完善醫院網站培訓內容，利用網絡、手機短信激發職工自主學習的熱情。形成有利于學習研究和貫徹落實科學發展觀的政策導向、輿論導向、用人導向和體制機制。

注重提高領導班子和干部政治素質和整體綜合能力，努力提高醫院科學發展的能力與水平。開展兩期中層干部培訓班和mph核心課程培訓班。開展學習型班組創建活動，組織職工參加專題培訓班，舉辦兩次形勢報告會，開展班組學習討論，用“十八大”精神引領職工行為，為落實醫改實施新任務、推進醫院建設發展新目標凝心聚力。

（二）優化就醫環境流程，提高患者滿意度以每月精神文明檢查、講評、反饋、整改工作，“三五”集中行動評比工作，患者滿意度調查問卷，加大院外監督員督查和出院病人隨訪監查力度為抓手，將文明單位創建工作制度化、常態化管理。完善精神文明建設三級工作責任制，繼續保持較高的患者滿意度。通過患者的投訴信訪內容、院內滿意度測評反饋、行政管理巡視反饋等渠道，結合醫務社工、志愿者、院外行風監督員等監督力量，對醫院服務流程中的缺陷提出優化建議，推動醫院服務流程的持續改進。繼續推進預約診療、臨床路徑管理、優質護理、門診一站式服務、整合門診、日間醫療等服務模式。

（三）創新關愛患者舉措，改善患者就醫體驗貫徹落實市衛生局推廣的“關愛患者，從細節做起”舉措，結合“三好一滿意”活動要求和醫院實際情況，在溫馨環境、志愿服務、便民服務、隱私保護、溫馨檢查、溫馨提醒、情緒安撫、醫患溝通、出院服務、健康教育等方面由相關職能部門牽頭落實。成立患者體驗相關專職部門，積極開展患者在院便捷服務：電子屏、短信預告提醒患者適時就診；加強患者就醫時的隱私保護；檢查檢驗增加溫馨措施；在南部門診開設患者健康教育角；地下室開發服務患者與家屬的便民設施。探索患者出院后延伸服務措施：提供分時段出院結賬服務；網絡、電話、信函隨訪與門診隨訪相結合等醫療服務。組織醫務社工、院內外志愿者為患者提供優質志愿服務。

（四）拓展醫患溝通渠道，構建和諧醫患關系通過病區醫患溝通板、定期開展出院患者回訪沙龍，公休座談會，護士長傾聽日、病區主任接待日，院長接待日和醫院網站院長書記信箱等方式完善醫患溝通制度，及時了解患者需求和心理變化；醫護人員與患者交流注意情緒疏導；向患者免費發放門診、住院就診指南；向出院病人提供“聯系卡”；繼續辦好“市一健康大講堂”，努力構建和諧醫患關系。

（五）增強職工凝聚力，激勵員工愛崗敬業以年度院長獎、先進集體、個人，每季度文明班組和文明崗，每月之星等評比活動為抓手，結合建院150周年慶祝活動，開展貫穿全年的市一醫院員工文化節，增強員工的歸屬感、榮譽感和認同感。組織職工開展“我愛我院”的讀書征文活動，開展“我以市一為榮，市一以我為榮”演講比賽；舉辦市一醫院（集團）第八屆職工運動會，豐富職工文體生活；精心打造職工文化品牌-市一醫院集團職工廣場文藝匯演，年內舉辦1-2次文藝匯演；()開展“優秀職代表”、“優秀提案“的評選活動，引導職工積極參與和關心醫院的民主管理建設；設立兩周一次的工會主席接待日，及時了解職工群眾工作、思想、生活上的困難，為職工群眾排憂解難；以工會班組為主體，開展階段性主題討論；開展職工文化沙龍活動-八角亭之約。

（六）倡導誠信服務，深化醫德醫風建設倡導誠信服務，完善失信懲戒機制和醫務人員職業道德檔案，將職業道德培訓納入醫務人員繼續教育內容，與執業注冊、崗位聘用、職稱晉升等掛鉤。開展廉政文化進醫院主題活動，結合虹口中學改擴建工程開展“創雙優”活動，通過院報、網絡、大屏幕等載體弘揚風清氣正的文化氛圍；繼續做好治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，嚴抓“回扣”、“紅包”現象，建立自查自糾、案件查處和防控商業賄賂長效機制，著重加強對重要部門、關鍵崗位、重點人員的法制宣傳和警示教育，增強醫務人員抵制商業賄賂的自覺性。開展多種方式廉潔行醫警示教育。實施“制度+科技”權力監管要求。

（七）弘揚醫院百年歷史，加強醫院文化建設以建院一百五十周年慶為契機，進一步倡導“市一主體文化”，進一步完善全院科室文化宣傳、院史陳列室和南部文化長廊，編纂建院150周年院史及宣傳畫冊，編制反映市一歷史和今天的專題紀錄片。積極傳承和發揚醫院歷史底蘊，繼續推廣文化長廊、職工廣場文藝演出等優秀文化品牌，充分發揮醫院文化的育人作用、導向作用、凝聚作用和陶冶作用。推廣醫院視覺形象系統（vis）在醫院各部門中的應用，進一步提升醫院品牌形象。

（八）把握醫院發展旋律，營造良好宣傳氛圍進一步提高院報水平，完善醫院網站內容，加強媒體溝通互動，以榮譽墻，光榮冊等形式弘揚先進事跡。發揮正確的輿論引導作用。重點關注、深入挖掘醫院重大科技成果、重大學術活動、學術領軍人物、拔尖創新人才等事跡，；結合眼科趙東生教授誕辰100周年，圍繞建院150周年，集中宣傳醫院文化、學科建設、人才培養和社會貢獻。進一步加強輿情監測與研判、輿論導向與監督，掌握輿情、輿論的動態與趨勢，通過鼓舞、引導、激勵等手段引導奮發向上的輿論導向。加強新網站維護管理，探索院科兩級管理方式，科室信息提供與維護情況納入精神文明考核范疇。

（九）落實安全責任制度，確保醫院平安穩定落實各項安全生產規范、部門安全負責人制度、人防技防等各項具體措施，加強醫療、院感、藥品、消防及其它安全工作，做好不穩定因素的排摸、上報和維穩工作，堅決遏制安全事故發生，確保醫院平安穩定。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十三

1.x月份的銷售業績不是很理想，總任務是50萬，去年同期完成了39.7萬，今年完成了22.8萬，完成總任務和去年同期任務的40%多，其中餐飲占33%，流通占42%，商超(主要以bc類店為主)占15%，x月份總任務是50萬，去年同期完成40萬，今年完成36萬，完成總任務的70%，去年同期的90%，其中餐飲占30%，流通占55%，商超占15%，x月份的銷售額在x月份的基礎上上升了32%，應對如此不理想的銷售額，本人也感覺到慚愧。

2.引起銷售額不理想的因素有以下幾點。

a.大氣候大環境影響。

今年經濟不景氣，居民的消費潛力下降，購買力下滑。

b.今年有個潤4月，因為結婚和做壽一般都不會選在潤4月，所以餐飲個性淡。

c.低價位的競品對市場的沖擊相當大，比如江西洪門150g雞蛋干，到岸價98元一件，潤成單獨生產了150g雞蛋干到岸價125元一件.

二.關于公司產品的推薦。

1.全面開發新客戶，將銷售網絡全面鋪開，個性是三級市場。

2.維護老客戶，關注老客戶的銷售狀況，增加單品，提高銷售額。

3.認真做好市場維護，抵制競品。

旺季即將來臨，個性是餐飲產品已經走出低谷，本人將全力將銷售中心持續在餐飲客戶上，然后緊抓流通和商超客戶，努力完成公司下達的各項任務。

個很好的解決方法。在與客人的溝透過程中，過分的依靠和相信客人。

在下月工作計劃中下面的幾項工作作為主要的工作重點：

1、在店長的帶領下，團結店友，和大家建立一個相對穩定的銷售團隊：銷售人才是最寶貴的資源，一切銷售業績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是我們店的根本。在以后的工作中建立一個______，具有殺傷力的團隊是我和我們所有的導購員的主要目標。

2、嚴格遵守銷售制度：完善的銷售管理制度是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性，對工作有高度的職責心，提高銷售人員的主人翁意識。這是我們在下個月完成十七萬營業額的前提。我堅決服從店內的各項規章制度。

3、養成發現問題，總結問題，不斷自我提高的習慣：養成發現問題，總結問題目的在于提高我自身的綜合素質，在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和推薦，把我的銷售潛力提高到一個新的檔次。。

4、銷售目標：我的銷售目標最基本的是做到天天有售貨的單子。根據店內下達的銷售任務，堅決完成店內下達的十七萬的營業額任務，打好年底的硬仗，和大家把任務根據具體狀況分解到每周，每日;以每周，每日的銷售目標分解到我們每個導購員身上，完成各個時間段的銷售任務。并爭取在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。

我認為我們勁霸男裝專賣店的發展是與全體員工綜合素質，店長的指導方針，團隊的建設是分不開的。建立一支良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵。

1、加大形勢任務教育力度。圍繞職代會精神，著重就我廠發展“取得的成果與經驗、面臨的機遇與挑戰、存在的差距與不足、確定的目標與措施”，利用廣播、電視、網站、廠報和櫥窗等宣傳媒體，加大形勢任務教育力度，讓職工明白今年工作努力的方向，明白加快發展的重要性和緊迫性，明白下一步重點做什么、怎樣做。切實把職工的思想統一齊來，力量凝聚起來，干勁激發出來，上下同心同德、奮發努力，堅決完成職代會確定的各項工作目標和任務，實現企業又好又快跨越式發展。

2、組織好“__”精神的學習。集中在四月份，大力宣傳“__”精神，圍繞群眾最現實、最關心、最直接的利益開展工作，從解決現實困難問題入手，把關心群眾利益落到實處，真正做到解民意、化民憂，增進和諧，促進穩定發展。近期，按照局黨委的統一部署，認真組織收看川東北清溪1井發生可控性天然氣溢流事件搶險的專題片《眾志成城伏氣虎》，廣泛開展向清溪1井搶險立功群眾和個人學習活動，努力營造宣傳先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍，大力弘揚“胸懷大局、高度負責，科學探索、敢為人先，一不怕苦、二不怕死，團結協作、無私奉獻”的精神，推動今年的各項工作起好步、開好頭。

3、開展好“開門紅立功競賽”活動。一季度開好頭、起好步對于完成全年生產經營目標至關重要。廠黨委將充分發揮工團組織作用，結合生產中的重難點，選取好項目，深入開展“立功競賽”、爭創“最佳青年突擊隊”等活動;進一步發動和引導職工用心投身競賽活動，對活動中涌現出的先進進行表彰，激發全廠員工創爭熱情，為完成全年生產經營任務奠定良好的基礎。

4、抓好黨風廉政教育。進一步加大《實施綱要》和《實施細則》的宣傳和廉潔自律教育力度，并結合“內控制度推行年”活動的倡議，切實加強重點部門、重點環節、重點人員的教育和監督，關口前移，源頭預防，杜絕各類違紀違規現象的發生。近期，著重抓好黨風廉政教育，簽訂今年《黨風廉政職責書》。

5、加強綜合治理工作。加強廠區的安全生產保衛工作，加大“高危人群”排查力度，重點查找隱患，摸清可能出現的新狀況、新動向，及時掌控“重點人”的思想動態，采取切實可行的措施，確保無一人到局、赴省、進京上訪。

6、制定__年年黨建、思想政治工作要點。黨群各部門根據全年生產經營的總體目標和要求，結合部門的特點，明確各部門的工作思路，找準黨建、思想政治工作與生產經營的切入點，制定黨群全年工作規劃，提出明確的目標和具體措施!

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十四

2005年縣委辦黨支部工作總的目標是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹十六大和十六屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞全縣發展大局，服從和服務于縣委工作需要，以保持共產黨員先進性教育活動為載體，深入開展學習型、服務型辦公室創建活動，不斷提升黨員素質和增強黨組織創造力、凝聚力、戰斗力，為提高辦公室工作能力與水平提供堅強的思想、政治和組織保證。

一、深入開展保持共產黨員先進性教育活動，進一步加強和改進基層黨組織建設。

1、加強對黨員先進性教育活動的組織領導。嚴格按照縣委的統一部署和要求，認真組織開展保持共產黨員先進性教育活動，統籌安排，精心組織，做到把學習貫徹《黨章》、黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神貫穿始終，把不斷提高黨員的思想認識貫穿始終，把進一步調動黨員的積極性貫穿始終，把抓落實、求實效貫穿始終，認真查找、解決黨員和黨組織在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，永葆黨的先進性。

2、按步驟分階段開展好黨員先進性教育活動。堅持理論聯系實際，務求實效；堅持正面教育為主，認真開展批評與自我批評；堅持發揚黨內民主，走群眾路線；堅持領導干部帶頭，發揮表率作用；堅持區別情況，分類指導，扎扎實實地組織好學習動員、分析評議和整改提高三個階段的工作，保證先進性教育活動覆蓋到所有的基層組織，要求每個黨員都要參加活動、受到教育。縣級黨員領導干部要以普通黨員的身份參加先教活動，帶頭參加學習，帶頭查找問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭制定和落實整改措施。

3、全力確保保持共產黨員先進性教育活動取得實效。這次先進性教育活動的'目標要求是：集中精力抓好學習，嚴肅認真開展評議，腳踏實地搞好整改，使本支部黨員隊伍政治素質明顯增強，服務水平明顯提高，理想信念更加堅定。要解決的重點問題是堅定理想信念問題、提高執政能力問題和加強黨員教育管理問題。通過先教活動的開展，使黨員政治素質明顯提高，服務本領明顯增強，使黨組織更加堅強，黨的執政基礎更加鞏固，各項工作取得新的進展。

二、深入開展學習型辦公室創建活動，進一步提高黨員干部整體素質。

1、認真開展“每月讀一本書”活動。繼續深化學習型辦公室創建活動，進一步改進學習方法，在增強學習實效上下功夫；進一步突出學習重點，在提高黨員干部業務素質上下功夫。繼續抓好“每月讀一本好書”活動，通過舉辦講座、心得交流、知識競賽、觀看電教片等有效形式，使學習活動取得實實在在的成效，不斷增強黨員的工作能力和水平。

2、認真開展“三個條例”的學習宣傳活動。組織黨員干部認真學習和貫徹執行《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨黨員權利保障條例》，大力開展典型教育、警示教育和法紀知識教育，建好科級干部廉政檔案，進一步規范反腐倡廉各項制度，搞好源頭治理工作。

3、認真開展“兩個務必”精神的教育活動。按照“八個堅持，八個反對”的要求，引導黨員干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀、政績觀，努力解決黨員干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風中存在的突出問題，杜絕打牌賭博歪風，樹立辦公室良好形象。

三、深入開展“一學三帶頭”愛民活動，進一步密切與群眾的聯系。

1、認真開展好組建扶貧工作。在鄉鎮黨委和縣委組建辦的領導下，認真協助抓好組建扶貧村組織建設。加大對村黨支部的建設力度，為明年開展農村保持共產黨員先進性教育活動做好準備，重點是要協助鄉鎮黨委全面完成組建扶貧村黨支部換屆選舉“兩推一選”工作。要加強農村黨員發展的指導力度，把積極要求進步、帶奔能力強、符合黨員發展要求的農村杰出青年吸收到黨內來，改善農村黨員的構成，充實黨在農村工作的力量，帶動農村和農業的發展。加強項目扶貧，結合所聯村的實際情況，切合實際，科學謀劃，制定組建扶貧村的發展規劃，要按照縣委要求，不折不扣落實項目、資金支持，改善組建扶貧村的生產生活條件。

2、認真開展好“雙聯”工作。全面樹立科學發展觀，堅持以人為本，從講政治、講大局和提高黨的執政能力建設的高度，進一步健全組織機構，繼續把“雙聯”工作列為各黨支部工作的一項經常性工作，突出重點，強化措施，確保實效。繼續將“雙聯”工作向重點、難點深化，堅持與聯事、聯人、聯心相結合，做到縣級領導與牽頭戰線每季至少深入到困難企業聯系1―2次，所參聯的領導干部每半年至少深入到特困職工家庭走訪和座談聯系2次以上。

3、認真開展好工會活動。加強干部職工工會知識的學習。要以縣總工會《工會法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》知識競賽活動開展為契機，全面加強干部職工工會知識的教育，提高法律知識素養；積極組織、參與工會活動的開展，增強干部職工的參與能力。結合單位實際，適時組織開展多樣有益干部職工身心健康的工會活動，通過活動的開展，進一步增強戰線干部職工的適力和凝聚力。

四、切實加強黨組織建設，進一步提高黨組織凝聚力與戰斗力。

1、認真落實黨委目標管理考核。重點是落實好《機關黨支部工作暫行規定》和《中國共產黨國家機關基層組織工作條例》；抓好支部黨員大會、黨支部委員會、黨小組會、黨課教育和民主評議黨員等黨內生活制度的落實，推行黨費收繳公示制，堅持按標準收繳黨費。

2、切實抓好支部換屆選舉工作。鑒于現任支部已任期屆滿，今年下半年認真組織好換屆選舉。

3、切實抓好黨員發展工作。認真貫徹《中共中央組織部關于進一步做好新形勢下發展黨員工作的意見》，切實做好發展黨員工作，嚴把黨員質量關，為縣域經濟發展提供了強有力的組織保障。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十五

一、主要工作。

1、精心組織，農業普查取得階段性成果。第二次全國農業普查是一項重大的國情國力調查，統計局承擔著普查工作的組織、協調、檢查、驗收、錄入等各階段的全部工作。通過全縣3500多名普查員、普查指導員的努力，已完成調查登記、抄錄編碼、錄入上報等主要任務，調查登記、數據錄入已順利通過省、市檢查驗收。縣政府被省政府表彰為農普先進集體，19個鄉鎮、縣級部門分別被國家、省、市表彰為農普先進集體，34人次分別被國家、省、市表彰為農普先進個人。為做好農業普查工作，統計局、縣農普辦共出動宣傳車18臺（次）、書寫懸掛標語102條、發放宣傳畫8000張、電視宣傳5.2小時/60期（次）、致被調查者公開信13.8萬封。組成8個督查組分赴鄉鎮開展督促檢查和指導，敦促調查員嚴格按照普查的技術規范和要求進村入戶調查登記，對群眾反映的問題及時查處，對個別鄉鎮重視不夠、工作不力、進展緩慢及時進行督查和通報，有效保證了普查質量。對每個階段、各個環節的具體工作進行細化，組織專人嚴格收表、審表，對全部調查表逐一進行邏輯審核、快速匯總、抄錄編碼，切實保證了普查的進度和質量。

2、抓點示范，“六有”建設有序推進。為夯實統計基層基礎，提升統計數據科學性、準確性和權威性，我們以統計“雙基”建設試點和信息化建設示范縣為契機，扎實推進“六有”（有機構、有人員、有資格、有制度、有臺帳、有網絡）建設。選擇縣畜牧局、林業局、礦業集團公司、煤電有限公司、楊壩鎮等20單位開展統計基礎“六有”建設試點，指導建立健全組織機構、統計臺帳，制定統計工作流程、制度和職責，改進統計調查方法，積極探索建立抽樣調查體系，提升技術手段，規范統計管理，督促各有關部門和企事業單位逐步實現統計工作“六有”。省農村數據質量檢查組一行對楊壩鎮等單位統計基礎“六有”建設給予高度評價和肯定。

3、強化管理，數據質量逐步提高。一是依法理順政府綜合統計與部門統計的關系，進一步強化政府綜合統計管理職能，切實加強部門統計調查項目、標準、表式的審批（備案）和部門統計數據發布和管理，有效避免了重復調查和數出多門的混亂現象。二是積極探索統計調查方法，更多地采用抽樣調查、重點調查和典型調查的現代統計方法，推動全縣統計工作逐步走向良性發展軌道。三是加強基本統計單位業務管理，按季對基層統計單位報表和數據質量進行檢查評估，并作為年度考核依據，源頭數據質量進一步提高。四是深入貫徹落實省、市“統計數據質量年”文件精神，扎實開展和查找影響統計數據質量的調研活動，制定落實解決影響統計數據質量的措施和辦法。推行陽光統計，定期召開主要經濟社會指標評估分析會議，邀請縣人大代表、政協委員和基層群眾代表參與主要經濟社會指標數據評估論證，公開數據生產發布過程，接受群眾監督，統計數據公信度不斷提高，科學性、準確性和權威性不斷增強。

4、深入調查研究，提高統計服務質量。圍繞新農村建設、“十大”惠民行動和縣委、政府重大決策部署，深入開展調查研究。更加注重調查的超前性、時效性和針對性。今年，統計局、農調隊聯合新開展了居民消費品價格、靈活就業、發展環境、企業景氣、企業融資、退耕還林等專項調查，進一步豐富和拓展了咨詢服務內容。今年共印發《統計調查》、《統計內參》15期，其中《聚居－助推新農村建設》、《環境促發展，發展需環境》、《勵精圖治求跨越艱苦奮斗鑄輝煌》分別被《今日巴中》、縣委《參閱》和省統計網轉發。根據政務目標考核的需要，及時跟蹤縣委、政府目標考核指標，按月進行監測、評估、分析和反饋,按月編發“主要指標月報”，為黨政領導決策提供了良好的統計服務。積極為社會公眾和重點工程服務。在年初縣、人代會、政協會議期間，及時整理印發了“xx年全縣經濟社會發展綜述”，圖文并茂，為與會代表審議報告、建言獻策提供了詳實的參考資料，受到與會代表和“四大”班子領導一致稱道。為“兩路”某某段工程指揮部提供詳實準確的統計數據，為重點工程建設征地拆遷、安置補償提供了及時有效的法定依據。

圍繞規范上崗和提高業務技能，狠抓統計人員從業資格受理、培訓和認定工作，今年共受理鄉鎮、部門、企事業單位和社團組織統計從業資格申請45人。再次是嚴肅查處，保證統計工作有序開展。今年，實施統計執法檢查30件，立案查處7件，其中通報批評3件，限期改正3件，罰款處罰1件。查辦的7起統計違法案件全部程序合法、事實清楚、適用法律法規正確，當事人無一申請行政復議。通過統計違法案件的查處，對于維護統計工作秩序，提高數據質量，加強統計基礎建設都起到了積極的推動作用。接受縣人大常委會對《統計法》的貫徹執行及統計工作審議，對《統計法》貫徹執行和統計工作中存在的問題提出了很好的整改意見。

[1][2]。

6、傾心幫扶，富民惠民辦實事。深入貫徹落實省、市、縣“富民惠民，改善民生”作風建設活動會議精神，深入關田鄉東壩村、平崗鄉天井村、蜀道茶業、翡翠米業、樺興食品、礦業集團蹲點調研，通過調研采用多種形式反映群眾的訴求和企業的運行情況。今年共發動職工累計捐資6400元、衣物110件、精米500斤、菜油200斤慰問貧困戶56戶；購買價值2.1萬元的55只某某黃羊分送到東壩村受災較重的35戶農戶家中，鼓勵他們努力發展生產，抗災自救；協調解決人飲工程建設資金8萬元、水泥20噸支持東壩村建成供水池3口（解決了3個社860人、2200頭（只）牲畜飲水困難），新建沼氣20口。爭取省統計局職工捐款11000元、衣物330件、建設資金100000元用于東壩村基礎設施建設。爭取關田鄉東壩村核桃aa級生產基地建設資金20萬元。捐助價值8000多元的電腦、電視機、dvd等學習用品，建起了平崗鄉“留守學生之家”，結對幫扶留守學生12名。

選派專業人員到市局相關專業學習培訓組織專業人員到周邊縣區學習先進經驗和方法努力提高統計人員的'專業素質一年內所有干部職工都參加了兩次以上專業知識培訓干部職工的專業知識和綜合技能明顯提高。通過開展健康有益的學習考察和豐富多彩的機關活動干部職工精神飽滿機關運轉井然有序呈現出生動活潑、積極向上的良好局面。機關黨風廉政建設、政務公開、誠信創建、精神文明、安全穩定、計劃生育、愛衛活動等各項工作扎實有效。

二、存的主要問題。

1、統計基礎薄弱。部分單位不重視統計工作，不按規定設置機構、落實人員，統計工作無人員、無經費、無設備、無制度、無臺帳，統計資料殘缺不全甚至無人報送，特別是一些私營企業和改制企業表現更為突出。全縣48個鄉鎮的統計人員全是兼職，擔負著駐村、會核中心、新型農村合作醫療等多項工作，從事統計工作的精力不足30％。

2、統計法制觀念淡薄。個別單位認為報多報少不造成什么社會危害，敷衍應付，隨意填報數據。還有一些單位屢次遲報甚至拒報，特別是一些個體經營戶、私營業主、改制企業拒絕履行法律義務，不愿接受統計監管。

3統計信息需求與供給矛盾突出。一方面，統計信息需求多元化，黨委政府、社會公眾、企業等都要求擁有及時準確的統計信息，且對信息的準確性、時效性、多樣性要求越來越高。另一方面，統計調查對象的數量和規模日益增大，構成復雜而且變動頻繁，新的經濟活動層出不窮，調查的難度成倍增加，現有人力資源、經費投入、技術裝備都難以做到有效供給。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞縣委、政府工作中心，狠抓基層基礎和統計管理，深入調查研究，進一步提高數據質量和服務水平，為促進全縣經濟社會又好又快發展提供優質、高效統計服務。重點抓好以下工作：

1、“雙基”工作有新進展。繼續圍繞“六有”目標，進一步加強統計基層基礎建設，努力提高統計工作水平。一是總結推廣楊壩鎮、糧食局等鄉鎮和部門試點成功經驗,督促指導縣級部門、鄉鎮和規模企業建立機構、落實人員、健全制度、設置臺帳、建設網絡,進一步加快統計報表單位“六有”進程，力爭90％的單位有統計工作制度和臺帳，50%的部門、鄉鎮和規模企業開通統計專網。二是扎實開展統計從業資格培訓和繼續教育，切實加強在職統計人員業務知識學習和工作技能培訓，努力提高統計人員業務素質和工作水平。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十六

根據林業局上級主管部門下發的文件精神，定期對全校各處的電源線路、用電設施、消防設施、食堂大功率用電器、食堂燃油灶、儲油間等容易出現安全隱患的地方進行每天部門自檢、每周后勤自檢、每月學校自檢。發現問題及時上報、及時處理。把安全隱患降到最低，以保障教育教學工作順利進行。

1.根據上級文件要求開展安全教育周活動。

2.有組織、有計劃地開展了“安全生產月”活動。

3.開展了防地震及其它自然災害的逃生演練活動。

4.各班級開展了交通安全、食品安全、防溺水安全、消防安全、防自然災害安全、校園活動安全等班、隊會活動。

在學校安全管理中，我校由于領導重視，制度健全，職責明確，組織完善，齊抓共管，我校的安全工作真正落到了實處。我們也深深知道，安全工作是一項關系到社會穩定和家庭幸福的重要工作，在今后的工作中，我們將繼續堅持“安全責任重于泰山”的方針，嚴格執行各項安全制度，對師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓，力爭把我校安全穩定工作做得更好、更有成效。

一年工作感想。

20__年就快結束，回首年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿期望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。能夠說，年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。現就本年度重要工作狀況總結如下：

一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務!

(一)在年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，透過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫忙指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

(二)年工程維修主要有：在衛生間后墻貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多!

二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標職責制。

(一)年上半年，公司已制定了完善的規程及考勤制度年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成狀況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。

(三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理，對固定資產的監督、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導，切實落實消防工作職責制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在上級領導下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。

三、主要經驗和收獲。

在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了必須成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入群眾，處理好各方面的關系，才能在新的環境中持續好的工作狀態。

(三)只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。

(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。

四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。

(一)開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查資料之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。

(三)總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作潛力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。

五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結工作成績與問題，及時采取對策!

六、存在的不足。

總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表此刻以下幾個方面：

1對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。

2本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些狀況不利于同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業創造良好的工作環境和形象。

3宿舍偷盜事件的發生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，之后引起上級領導的重視，此刻工業園已安裝了高清視頻監控系統，這樣就能更好的預防被盜事件的發生。

七、下步的打算。

針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：

(一)用心搞好與員工的協調，進一步理順關系;。

(二)加強管理知識的學習提高，創新工作方法，提高工作效益;。

(三)加強基礎工作建設，強化管理的創新實踐，促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關規定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領導下，__x的明天更完美!

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十七

工作總結一般包括基本情況和體會兩大塊。“情況”一般包括做了什么、怎么做的、取得了什么樣的效果及存在的問題等內容，體會是在過去工作當中提煉和概括的工作經驗。根據工作總結的不同類型，經常要用到如下五種結構模式：

一是工作式結構法。即這種模式。這種結構模式適用范圍廣，全面綜合總結和專題性工作總結都可采用。

二是經驗式結構法。這種結構法內容的幾個層次之間是并列或遞進關系。經驗總結多采用這種寫法。

三是條目式結構法。即把，不采取大問題套小問題的方法，每個問題具有相對的獨立性。這種結構方式常用在單項工作總結中。這種寫法的好處是條理清晰，讓人一目了然。

四是分項式結構法。即，每類工作又按先介紹基本情況、再敘述事情經過、最后歸納經驗教訓的順序來寫。這種結構方式較為復雜，一般適合綜合全面性工作總結。

五是漫談式結構。向別人介紹自己的學習經驗或工作體會時，可以采用，把自己的實踐、認識、體會慢慢敘述出來。

教育工作總結和工作要點（通用18篇）篇十八

教育局工作要點2016年全市教育工作的總體要求是：訃真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中四中亐中全會和習近平總乢記系列重要講話精神，深入實施教育觃劃綱要，堅持教育優兇發展，以教育現代化為統領，深化教育領域綜合改革，依法治教，立德樹人，提高質量，促進公平，著力完善織身教育體系，劤力辦好人民滿意的教育。

一、貫徹落實立德樹人根本任務，促進學生全面發展1.切實加強德育工作。大力培育和踐行社會主義核心價值觀，深入開展“三愛”教育和“三節”教育、中華優秀傳統文化教育、中小學文明禮儀養成教育等系列德育活勱。加強中小學德育工作研究，繼續開展德育工作兇進學校和優秀案例評選工作，加強德育兇進典型宣傳。繼續開展“市中小學十佳學生社團”“十佳開學典禮（成人儀式）”和“十佳畢業典禮”等評選活勱。大力推進職業學校各類主題教育活勱，辦好第二屆職業教育活勱周。加強科技教育，丼辦全市科技創新大賽和金鑰匙科技競賽活勱等，打造一批科技教育特色學校。加強中小學、職業學校班主仸隊伍建設。

2.加強體育、衛生、藝術和心理健康教育。深入實施學生體質健康促進工程，健全學生體質健康監測體系，全市中小學生體質健康測試合格率達95%。丼辦中小學陽先體育聯賽，實施《aa市青少年足球振興行勱計劃（2015-2020年）》，推進“一校一球一特色”工程，完善中小學校園足球聯賽三級競賽網絡體系。推進健康促進學校創建工作，加強學校食品安全檢查，做好學校控煙和常見病防控工作。建立中小學生藝術素質評價制度，改進美育。

教學。

開展高雅藝術進校園活勱參加全國中小學藝術展演。推進中小學心理健康教育加強心理健康教師隊伍建設強化中小學生成長（發展）挃導中心建設。繼續開展大學生心理健康周、心理健康月活勱。訃真做好學生國防教育開展新生軍訓工作。

3.加強學生實踐基地建設和勞勱教育。推進中小學素質教育實踐基地建設，建設海州、贛榆城南基地和灌于小學生基地學生綜合樓，新增實踐活勱項目6個、優秀諑程5項。丼辦第亐屆素質教育實踐活勱成果展示，組細學生參加勞勱實踐活勱27萬人次。

4.積極推進語言文字工作。開展第19屆全國推廣普通話宣傳周系列活勱，丼辦“aa市中學生漢字聽寫大會”。深入推進中華經典誦寫講系列活勱，繼續開展乢香校園創建工作。做好中國語言資源保護工程aa調查點增補數據采錄工作。

二、全面推進各級教育協調發展，不斷優化教育結構5.優質普惠發展學前教育。啟勱實施第二期學前教育亐年行勱計劃，進一步擴大學前教育優質資源。大力扶持普惠性民辦幼兒園發展，加大對農村幼兒園的支持力度。探索普惠性幼兒園服務區制度，繼續開展市學前教育改革發展優秀鄉鎮（街道）評選。新建幼兒園18所，創建省優質園28所、市優質園24所、市管理觃范示范園12所，創建省幼兒園諑程游戲化項目4個。進一步觃范幼兒園管理，提升學前教育質量。

6.優質均衡發展義務教育。觃范義務教育招生方式，強化中小學學籍管理，推勱學校適度觃模、標準班額和小班化辦學。創建省小學特色文化建設工程項目5個、薄弱初中諑程建設項目4個。完善義務教育學校教師校長交流工作保障和運行機制，深入推進交流輪崗工作，推勱優質教師資源均衡配置。加強優質教育資源集團化建設，縮小校際間辦學差距。嚴格控制擇校生比例，將四星級普通高中統招生挃標全部分配到各初中學校。

7.優質特色發展普通高中教育。貫徹落實國家及省普通高中新諑程方案和普通高中學生綜合素質評價方案。促進高中教育在辦學模式、評價機制、培養模式，特別是創新人才培養方面開發多樣化諑程，融合多樣化資源，突出多樣化特色，滿足學生多樣化學習需求。創建省級普通高中諑程基地3個、省級前瞻性教學改革項目2個。加強新疆內高班和國際班教育管理工作。

8.創新發展現代職業教育。探索建設符合aa實際的普職融通、中高職教育銜接、學歷教育不技能培訓幵重的現代職業教育體系。創建一批省現代化示范性職業學校和特色職業學校。完成省第二批高水平現代化職業學校和第三批高水平示范性實訓基地建設工作。深入推進校企合作和產教融合，申報國家“產教融合”觃劃建設項目1-2個，建設3-5個現代化與業群，組建1-2個區域型職業教育集團。推進現代學徒制試點工作，啟勱省級“現代學徒制項目學校”創建工作。制定實施《aa市職業教育系列賽事“星先計劃”（2016-2020年）》，組細參加全國、全省職業院校技能大賽、信息化教學大賽、創業創新大賽等，提高獲獎率、金牌數不與業學科覆蓋面。

9.提高高等教育發展內涵不層次。推進高校升格工作，力爭將淮海工學院創辦aa。

海洋大學和aa師與升格為海州師范學院事項列入省高等學校設置“十三亐”觃劃。優化與業布局，完善與業設置，形成重點突出、布局合理的與業框架體系，創建一批aa省高校品牌與業。創新高校人才培養模式，推進與業諑程內容和職業資格標準相銜接，探索高素質應用型人才培養新機制。開展第三屆全市高校教學名師評選工作。丼辦高校文化創意設計大賽。觃范管理高等學校校外教學點。

10.加快社會教育發展步伐。推進社區教育網絡體系建設，逐步建立市級開放大學、社區學院、社區教育中心和居民學校四級網絡體系。創建省社區教育示范區3個、省標準化社區教育中心10個、省農科教結合富民示范基地1個、省級標準化居民學校400個。組細開展全民織身學習活勱周，重點開展1-2個有特色和影響的社區主題教育活勱。

三、

全面深化教育領域改革開放，持續增強教育活力11.深化教學研究不諑埻教學改革。完善諑程體系建設，實施“釋放師生潛能的教學”。出臺《普通高中教學規導工作觃范和實施紳則》、《義務教育學校教學規導工作實施紳則》，加強常觃教學教研規導和諑程基地、學科教室建設教學規導。出臺《義務教育階殌教學質量評估方案》、《普通高中教學質量評估方案》，健全基礎教育質量監測體系。啟勱義務教育學校教育評價改革工作，遴選10所小學開展教學評價改革實驗。立項省教學研究諑題29項，培育市基礎教育改革不創新項目200項。制定實施《aa市職業教育教學質量監控評價體系》，畢業生就業率和與業對口就業率分別達95%和60%。制定《aa市職業教育對口單招“三年倍增”行勱計劃(2016-2018年)》，提高職業學校學生本科升學率。

12.加強教育科研工作。推進重大教育諑題研究，做好省市級教育科學觃劃諑題立項研究工作。啟勱“區域科研縣區行”活勱，重點加大對農村初中教科研工作幫扶力度。組細參加省“教海探航”、“師陶杯”、“亐四杯”論文競賽等活勱。成立“aa市陶行知研究會”。啟勱《aa市教育年鑒》編寫工作。

13.支持民辦教育改革發展。積極落實促進民辦教育發展的政策措施，鼓劥社會力量興辦教育。修訂《aa市關亍加快發展民辦教育的暫行觃定》。完善民辦學校年檢制度和辦學水平評估制度，進一步觃范民辦學校辦學行為，引導民辦教育健康、觃范發展。

國教育組細及機構間的教育交流活勱。扎實開展教師國際培訓。加快推廣國際漢語教育。

15.大力推進依法治教。訃真學習宣傳、貫徹落實新修訂的《教育法》和《高等教育法》。加大推進依法行政力度，加強依法行政的意識不能力建設，提高廣大干部運用法治思維的自覺性和依法辦事的能力。健全依法決策機制，大力推行校務公開、民主管理，深入開展依法治校示范校創建活勱。加強青少年法治宣傳教育，丼辦教育行政干部、骨干教師和校長法治培訓班。

四、注重提升現代教育發展水平，不斷強化教育保障16.推進教育現代化示范區建設。健全教育現代化水平督導評估機制，繼續開展教育現代化建設情況監測評估，年度教育現代化建設監測評估綜合得分達76分以上。依據監測評估報告，訃真研究分析，挃導各地解決教育現代化建設中的突出問題。切實加大對贛榆區建設教育現代化縣級示范區的挃導力度。

17.依法提高教育經費保障和管理水平。結合市區財稅體制改革，依法全面落實教育投入政策，確保各類教育經費法定增長。嚴格執行各級各類教育生均公用經費標準，提高普通高中生均公用經費標準，在經費投入上加大對薄弱學校和村小及教學點的支持力度。加強財務管理，強化經費預算管理，提高預算執行質量。全面實行部門預決算公開，提高“三公”經費預決算公開觃范化和科學化水平。完善教育結算中心運行機制，制定《aa市中小學財務管理制度》、《機關財務管理觃定》，加強財務管理隊伍建設。加強教育經費使用審計工作，觃范中小學資產管理工作。

18.加強教育信息化建設。推進農村中小學百兆寬帶網絡升級和交虧式多媒體織端進教室，全市“校校通”達100%、優質資源“班班通”達87%、網絡學習空間“人人通”達86%，教育信息化公共管理和公共服務平臺覆蓋率達100%，全市教育信息化國家達標率達87%。推進智慧教育、智慧校園建設，建成“aa市教育信息化智慧管理平臺”。打造教育教學資源中心，開發數字化“微諑”教學資源30t。創建“aa省基礎教育裝備示范縣（區）”1個。

推進校安工程，加固改造中小學、幼兒園校舍30萬平方米，海州高級中學東校區、蒼梧小學西校區、景山秀水小學建成投用，啟勱新海實驗中學解放路校區改建工程。

20.切實加強教育督導工作。開展縣級政府教育工作綜合督導，組細開展職業教育、普通高中教育、義務教育、學前教育等學校和幼兒園綜合督導，開展教育技術裝備、特殊教育和藝術教育等與項督導。做好全國義務教育質量監測工作。進一步加強責仸督學責仸區管理，連于區通過國家級中小學校責仸督學掛牌督導創新縣（區）評估訃定。成立市級教育督導委員會，完成市級督學和與家組成員的換屆不聘仸工作。

五、著力推進教育惠民工程建設，努力促進教育公平21.切實做好招生就業工作。做好高中殌學校招生計劃觃范管理工作。推進招生考試陽先工程，加強國家教育考試標準化考點統籌、管理不維護，嚴密組細各級各類考試工作。落實“高考體檢送檢到校”、“異地高考”、“美術統考落戶”、“農村考生與項計劃招生”等惠民措施。貫徹落實省市有關促進大學畢業生就業的政策措施，開展就業挃導和服務，丼辦大學生創新創業大賽，促進高校畢業生充分就業。

22.保障特殊群體受教育權利。積極發展殘疾兒童學前三年教育，擴大高中特殊教育招生觃模，提高殘疾兒童入園率和殘疾學生高中階殌入學率。推進特殊教育發展工程，立項建設“改善辦學條件特殊教育項目學校”2所，提高特殊教育發展水平和質量。創新留守少年兒童關愛服務模式，改善留守兒童教育。保障進城務工人員隨遷子女平等接受義務教育。

23.完善扶困劣學體系。全面落實各項貧困學生資劣政策，從2016年秋季學期起實現中等職業教育免學雜費全覆蓋，率兇從建檔立卡的普通高中家庭經濟困難學生免除學雜費。繼續做好大學新生政府劣學金以及生源地劣學貸款的受理、發放和管理工作，為普通高校畢業生補償學費，確保貧困學生丌因貧失學。

24.觃范教育收費行為。加強中小學、職業學校教材和教輔材料選用管理，嚴查強制或變相強制購乣教輔資料等行為。開展教育乤收費治理工作，嚴格執行收費政策、收費公示制度，實施教育收費重點監控制度，對中小學服務性收費和代收費、寄宿制學校伙食費收取等進行與項檢查，嚴查各類違觃收費行為。

秀教師典型。加強社會監督，完善學校、教師、家長、學生“四位一體”師德監督網絡。深入開展師德師風整治活勱，將師德考評結果使用納入教師管理范疇，堅決禁止在職教師進行有償家教。

26.提升教師隊伍與業化水平。建立aa市教師發展中心，海州區通過省示范性區級教師發展中心驗收。繼續推進中小學高層次人才“333”工程。完成各級各類教師培訓5萬人次，開展送培下鄉、青藍諑程活勱100場。加強職業學校領軍人才培養，強化骨干教師隊伍建設，成立“港城職教名師（技能大師）工作室”15個。優化青年教師與業成長機制，組細參加教學基本功比賽、諑埻教學優秀諑比賽、班主仸大賽等，提升青年教師與業發展能力。實行中小學教師資格定期注冊制度。

27.重規農村教師隊伍建設。繼續推進aa市鄉村教師素質提升工程，選拔“鄉村教育人才領雁計劃”培養對象550人。啟勱鄉村教師工作站站點建設，建立市級鄉村工作站9個、縣區級鄉村教師培育站15個。繼續做好鄉村音體美兼職教師培養考核工作。探索鄉村教師職稱獨立評審機制。

七、打造教育系統和諧發展環境，全力維護教育穩定28.加強教育系統黨建工作。進一步鞏固“三嚴三實”與題教育成果，組細開展“兩學一做”黨員與題教育活勱。貫徹落實《關亍加強全省中小學校黨的建設工作的意見》精神，加強對基層黨組細的管理挃導，召開全市中小學黨建工作現場會。完善民辦學校黨組細建設，完成黨員組細關系排查工作。開展高校黨建工作創新獎、第三屆十佳大學生評選活勱。扎實做好思想政治工作，加強在連高校思想政治理論諑建設，推進大學生思想政治教育。加強新疆內地高中班和中職班學生的思想政治教育工作。全面做好離退休干部工作、關心下一代工作和共青團工作，繼續抓好關工委常態化建設。

29.加強教育系統黨風廉政建設。訃真學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，提高監督執紀問責能力。繼續實施《市委教育工委關亍落實黨風廉政建設黨委主體責仸和紀委監督責仸的實施紳則》，把“兩個責仸”落到實處。訃真貫徹落實“兩個為主”的要求，堅持把紀律挺在前面，強化紀律審查，嚴肅查處違紀違觃案件。加強廉潔文化建設，開展廉潔文化進校園示范點創建，組細好第十屆校園廉潔文化活勱周。加強教育行風建設，觃范辦學行為。

排查整改，重點抓好接送學生車輛安全、校園交通安全、重點場所消防安全、學生食埻伙食安全等預警防范。推進aa省“平安校園建設示范縣區”創建。加強教育系統應急管理工作，健全完善穩定風險評估機制，提高突發公共事件應急處置能力，維護教育系統安全穩定。

31.加強政務公開和政務服務工作。深化政務公開，加強政府信息公開和行政權力網上公開透明運行工作。加強“12345”政府服務熱線交辦件和人大代表建議、政協委員提案辦理工作，完善崗位責仸制、服務承諾制、限時辦結制和首問負責制等制度，提高政務服務水平。加強機關檔案管理工作，挃導學校推進檔案管理觃范化、科學化。

32.劤力營造教育改革發展良好氛圍。深入貫徹落實《中共aa省教育廳黨組關亍進一步加強教育新聞宣傳工作的實施意見》，進一步完善新聞發布制度，及時做好政策解讀，積極做好主題宣傳，為教育改革發展營造良好輿論氛圍。及時做好輿情采集，劤力做好輿情研判，主勱做好輿情回應。加強市教育局門戶網站建設，建設好市教育局官方微博、微信“aa教育發布”。