學校是孩子們接受教育的重要場所，是他們成長的舞臺。在學校里，孩子們不僅可以獲取知識，還能結交朋友，鍛煉能力，塑造品格。學校是培養未來棟梁的搖籃，無疑是一個非常重要的存在。每個孩子都應該珍惜在學校的時光，努力學習，做到優秀。希望以下這些學校總結的范文能夠為大家提供靈感和啟示。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇一
一、 為有效完成公司2012年工作目標，本人承諾將認真完成以下工作內容：
2、主持部門內部建章立制、預算控制、培訓學習、績效考核等管理工作；
3、負責組織和安排管理層會議，提供會議紀錄與整理服務；?
4、負責治安保衛管理工作；
5、負責消防管理工作；
6、負責基建前期及工程掃尾階段的管理工作；
7、組織公司重大公關活動的策劃，并實施；
8、負責公司對外宣傳管理工作，各種對外資料的審核把關；
9、組織編制公司年度公關計劃及預算，并監督實施；?
10、負責公司公務接待及外聯工作；
11、組織公司內部信息發布和內部刊物的出版；
12、主持公司慶典及員工大會的會務準備工作；
14、負責食堂的管理工作；
16、保證辦公場所的水、電、空調、電話等設施完好；
17、負責公司網站平臺的籌劃和建設；
18、負責公司外包合同審計和一般法律事務處理；
19、負責公司外包工合同的簽訂，外包工日常事務的協調；
20、負責公司的公務用車管理，進行科學合理的調度；
21、負責本部門人員的安全管理教育工作；
22、完成與本部門業務密切關聯但未明確責任部門的工作。
二、努力實現以下工作目標：
1、行政辦公費用控制在79萬以內；
2、招待費用控制在45萬以內；
3、保證內部服務滿意率80%以上。
三、簽字確認
本人確認完成以上工作內容和工作目標，如未完成自愿接受公司處罰。?
責任人簽字: 日期： 年 月 日
本公司認可上述職責和工作目標符合公司經營發展規劃。
總經理簽字： 日期： 年 月 日
1.會同有關處室負責學校安全宣傳工作。
2.負責本部門安全工作。
3.負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作。
4.負責全校信息溝通、信息公開、新聞發布及媒體采訪等事宜。
5.完成領導小組交辦的其它安全工作。
寧晉縣第六中學
辦公室主任崗位責任書
一、崗位職責：
1、負責學校日常事務的綜合協調、聯絡、接待、起草和印發學校文件、制度等材料。
2、負責落實黨政的重大決策、重要工作、部署和領示導批事項的督辦與情況反饋。
3、負責全校教師的考勤發放工作。
4、負責辦公室材料的印制、管理工作。
5、負責教師職稱評定、年終考核以及人事工作。
6、主持學校辦公室工作，處理學校日常事務。
7、傳達校長指令，收集執行情況并向校長匯報。
8、組織校辦公室人員搞好本職工作，加強行政后勤管理人員的思想政治工作，組織政治、業務、技術學習，不斷提高他們的政治業務水平。
9、領導學校檔案管理人員工作，嚴格執行保密制度。
10、負責學校行政的公布、公告工作，加強校務公開工作的領導，并做好材料的收集整理工作。
11、負責學校重大事件的記載，組織中心學校會議的布置工作并做好會議記錄。
12、堅持原則，管理好學校公章。
13、及時處理來信來訪接待工作，及時向校長匯報教職工的婚、病等情況并做好慰問工作。
14、積極做好學校形象宣傳工作，大力維護學校形象。
15、及時向校長匯報上級指示，做好文件收發和傳閱工作，整理文書檔案和上報文字材料。
16. 協調、配合學校其它部門的工作。
17.保障本處室及負責區域的衛生安排工作。
二、責任追究：
辦公室關系全局，責任重大，必須及時簽，認真監管或查崗，
按時讀取教育局下傳文件、材料，及時傳閱、整理、歸檔文件。及時通知安排打掃會議室衛生。各種大型活動或會議的準備工作或材料。因貽誤或失職影響學校正常工作，或未及時完成領導交辦的工作，將追究相關人員責任。
三、崗位職責要求
1、熟練處理辦公室的各種事務，盡職盡責做好每件事, 熱愛本職工作，及時完成學校各種事務的聯絡、協調工作，保障工作正常運行。
2、及時準確地做好考勤工作。努力鉆研業務，不斷提高工作水平。
3、做好校印的正常使用和保管，以及文檔的整理和裝訂工作
4、力求準確規范完成各類材料的打印、發放、及時收集各類有利于學校的.信息。
5、認真及時完成領導交辦的其它工作，同時積極協助教務主任完成學校的招生任務。
6. 本責任書一式兩份，雙方各持一份，有效期一年。
校長（簽章）： 辦公室主任（簽章）：
年 月 日 年 月 日
為充分發揮部門的管理職能，提高工作效率，增強責任意識，促進公司管理工作規范化、制度化、程序化，確保公司持續快速發展，結合年度工作目標，制定科室工作目標責任書。
一、簽訂日期：2012年1月1日至2012年12月31日
二、崗位責任目標：
2、負責處理公司日常工作。保證領導信息及時上傳下達，根據領導交辦督促落實各種事項。
3、負責人事、招聘工作。
4、負責后勤保障工作，保障物資供應，做好車輛管理、維修工作，保證工作需要。
5、負責辦公樓、食堂管理與核算、生產用電、用水的管理工作。
6、積極完成上級機關、領導交辦的各項工作任務。
三、工作責任指標
1、做好公司綜合性材料、領導講話等重要文件、材料的撰寫工作；做好公司的文印工作；做好各部室貫徹執行公司決議、決定、指示情況的檢查督促工作，保證各項工作的正常開展。
2、做好接待室、會議室會務工作，公司領導綜合性服務，大型會議會場布置及服務，郵件發放及報刊收發、訂購等工作。
3、做好公司的通訊管理、值班管理、辦公自動化管理及各種會議活動的會場音響服務等工作，確保信息暢通、傳遞及時。
4、根據公司有關規定，做好辦公用品、職工福利的統一購置、控制、發放管理工作。
5、加強公司的環境衛生的監督管理工作，為職工創造一個良好的工作秩序和優美的工作環境。
6、做好本部室控制的其他費用管理工作。
7、認真做好領導交辦的其它工作。
四、考核與獎罰：
（一）目標考核
1、以上工作根據實際情況未完成的每項扣2分，總分為100分。
2、辦公管理費用，超支按5％扣減工資總額，節約按5％增加工資總額。
3、辦公樓、食堂等非生產用電、用水超過規定值，按5％工資總額扣減，節約按5％增
加工資總額。
4、未完成本年度的管理費用的控制，超支扣減工資總額5％，節約按5％增加工資總額。
（二）科室自我考核：
1、崗位工作業績：根據科室工作責任目標，制訂量化考核指標。
2、工作態度：根據不同層次進行不同標準的考核，管理科負責對部室成員考核評價，管理科科長由公司領導進行考核評價。
3、工作能力：根據部室工作成員職責，由管理科制定《考核細則》，每月自評一次，將自評結果存檔，作為評先樹優及任職獎罰的依據。
管理科
2012年1月10日
一、 崗位職責
1、嚴格貫徹落實國家的法律法規，服從領導，保守公司秘密。
2、負責辦公室制度建設，逐步實現辦公室日常工作的制度化、規范化和程序化。
3、負責制定辦公室年度工作計劃和工作措施，并組織實施，負責本室人員的工作安排、業務學習、培訓和考核。
5、負責公司招投標事務的辦理。
6、負責公文的批轉、傳遞、保密工作，提出辦公擬辦意見，落實領導批示，并及時反饋落實情況。
7、協調各部門工作，做到上清下達，下情上報，為領導做好政務、事務方面的跟蹤服務。
8、負責對外溝通、聯系、匯報、約請等，安排或代表領導參加公務接待和公務活動。
9、負責起草公司有關勞動人事、績效考核方面的管理制度，并協助
財務部門做好薪酬分配工作。組織落實上級批準的部門機構人員調整計劃 。
10、協助公司領導做好各項工作。
二、目標
1、嚴格履行崗位職責，認真領會領導意圖，從公司大局出發，協助領導做好對各部門的協調工作。
1、推動公司逐漸走向信息化建設管理。
2、逐步完善各項規章制度。使公司內部建設明朗化。
3、協助工程部門，施工部門做好各項生產安全事故預案及群眾性上訪預案。
三、績效考核
1、薪酬由基本工資、基本績效獎勵組成。基本工資是指承包年度按勞動工資管理部口徑計算的應發工資；基本績效獎勵是指完成本崗位基本目標、控制目標和領導安排的一般性臨時工作后，公司核撥的基本獎勵。
2、完成崗位職責范圍內的常規工作，公司核撥基本工資。
3、公司考慮設立優秀個人獎勵，目標風險控制、成本、安全控制突出創新的個人單獨予以獎勵。
四、相關規定
1、在目標責任期內，對崗位職責范圍內的工作負有直接責任，并承擔相應的獎罰。
2、崗位職責范圍內的工作出現疏漏造成經濟損失的，除承擔相
應工作責任外，并接受相應的經濟處罰。
公司（簽章）： 崗位責任人（簽字）：
年 月 日
根據我校的工作實際，特訂如下工作目標責任書。
1、做好上傳下達工作，對上級各部門所下發的文件、通知等作好收發工作，并報校長審閱后傳送到相關部門。如因漏報少收發所造成的責任自行負責，并根據所造成的責任大小承擔相應的政治、經濟責任。了解全校師生員工的思想動態，及時向學校匯報。
2、負責組織學校召開的全校性大會。
3、協助校領導召集安排、行政會議和校領導辦公會，做好會前準備、會議記錄、整理會議的決議、紀要，并督促檢查貫徹執行情況。
4、負責草擬學校工作計劃、總結、報告等。
5、當好校領導的參謀助手、協助校領導了解情況，搞好調查研究。
6、負責接待上級領導機關或校外兄弟單位領導成員的參觀來訪工作。
7、負責管理使用學校和校領導的印章，堅持原則，如因未經校長同意亂用印章所造成的一切責任均由本人承擔。
8、負責學校公文的收發、傳遞、批轉、管理及歸檔等工作。
9、負責協調跨部門之間的工作關系。協調黨群部門工作。會同有關領導處理學校突發事件。
10、負責安排值周工作和節假日值班工作。
11、負責學校文書檔案清理、立卷、歸檔等工作。
12、負責學校教職工的考勤工作。
13、根據各部門的考核項目，做好教職工的考核統計、評先評優工作，負責辦理專業技術職稱的申報評審及專業技術人員的年終考核等工作。
14、自身要搞好政治、業務學習，不斷提高政治素質和業務水平。
15、完成領導交辦的其它工作。
16、認真做好宣傳、報道、信息影像采集工作，每年必須上報各類信息十條以上（以教育網站或其它報刊發表的為準）。
本責任書一式三份，學校、具體責任人、監證人各執一份。
校長（簽字）：
辦公室主任（簽字）：
監證人：
年 月 日
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇二
隨著天氣轉暖，少年兒童不慎溺水身亡的悲劇時有發生，為了學生安全，我校特制定家長、學生防溺水安全責任書，請家長，協助學校加強安全的監護和教育，教育學生認真遵守學校以下規定，共同做好學生安全防護工作。
一、家長、學生必須保持高度的'安全警惕性，嚴防溺水事件發生。
二、學生不準私自到河、塘，池，渠、水庫等地玩要和游泳，不私自與他人結伴游泳;不準在無家長或老師帶隊的情況下游泳:不準到水城游冰，不準到無安全設施、無救護人員的水城游泳;不得借用器劃水，不到水邊釣魚、捉蝦;不準不會水性的學生擅自下水施教。學自救報警方法。
三、到校園后不得隨意外出，外出必須經班主任同意，必須履行請假手續。不得不請假私自外出。
四、上學，放學途中要結伴而行，按時回家。不準私自在放學路上擅自與同伴下水游泳、嬉水、玩耍:不準到不熟悉的水城或水情險惡地段游泳、嬉水、玩耍.要去游泳必須有家長陪同。
五、一且發現有人溺水，應及時呼救，讓成年人來搶救，未成年不可盲目下水施救。
六、同時，家長堅持對學生做好交通安全，防火安全，防雷擊、防洪水、防山體滑坡、防泥石流安全，飲食衛生安全，疾病預防等安全監管。
七、家長必須并且時刻對學生進行防溺水等各方面的安全教育，在校外的一切行為，家長要承擔學生在校外的一切溺水等安全事件的責任。
八、學校設立私自游泳舉報電話(xxx),鼓勵學生積極舉報監督。
九、家長要認真學習以上內容，按以上規定教育孩子遵守本責任書、本責任書學生、家長、班主任簽字后，家長留存主頁，班主任收回執單存檔。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇三
為加強對學校門衛室的管理，強化門衛人員的責任;維護學校正常的'教育秩序，特制訂本責任書.
1、門衛責任人：
2、門衛室每天要保證24小時有人值班;學校行政人員不定期對值班情況進行檢查.
3、節假日要有人值班。若在此期間學校有財產遺失，值班人員要承擔賠償責任。
4、門衛室要保持干凈整潔;校門口要經常打掃。
5、要熱情接待來訪人員;對要求進入校內的來訪人員，首先要詳細詢問情況，并作好登記。社會青年及閑散人等一律不準入內。一經發現，每人次扣5元。
6、學生憑假條出校園。對學生要關心愛護，不得體罰學生或私下罰款。
7、教職工上午第1節至第4節課，下午第5節至第8節課為規定坐班時間，上班時間內，教工外出要憑年級主任及主管領導簽字條子方可放行。
8、學生自行車要整齊擺放，妥善看管;校內遺失的自行車由當班門衛照價賠償。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇四
為保證社區正常居民秩序，保護居民身心健康，確保社區居民財產不受損失，杜絕或盡量減少安全事故的發生，遵循“注意防范、自救互就、確保平安、減少損失”的原則，根據我社區的實際情況，制定本管理制定。
一、社區黨委書記是社區安全工作的第一責任人，社區安全工作有社區黨委書記領導下的安全工作領導小組負責，各工作小組、居民組向領導小組負責，實行責任追究制。
二、社區的安全管理實行“預防為主”的方針，社區的.全體工作人員必須高度重視人身安全和財產安全問題，提高警惕，把各種安全隱患消滅在萌芽之中。
三、社區經常對居民進行有關安全方面的知識教育，教育形式應多樣化。要對居民進行緊急突發問題處理方法，自救互救常識的教育。
四、建立重大事故報告制度，做到及時報告上級主管領導，不隱瞞責事故。
五、建立健全領導值班、志愿者制度，加強居民教育、安全活動的管理，保障社區秩序正常。
六、加強對社區干部教育，樹立敬業愛民思想，提高工作水平和質量，隨時注意觀察居民心理變化，防患于未然。
七、社區經常檢查圍墻、欄桿、扶手、樓梯、體育器械、消防等設施的安全情況，對有不安因素的設施姚立即予以維修和拆除，確保工作、學習、生活場所和相應設施的安全與可靠。
責任人：xx。
20xx年xx月xx日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇五
根據縣教育局督導室、創強辦的文件精神，教育局標準化建設工作目標責任書，及學校標準化建設目標責任書要求，為確保我校標準化建設工作落實到實處，使“三個代表”重要思想和科學發展觀念更加深入人，結合我校實際，特制定本責任書：
一、首先校內制定了學校標準化建設，成立領導小組堅持校長親自抓，確保我校標準化建設工作“一把手”工程，“一把手”總負責，各班組長具體負責，做到分工明確，責任落實到人。
二、落實校領導責任制，校領導及時研究、部署本校的標準化建設工作，做到學校標準化建設工作與業務工作一起部署、檢查、落實。認真完成上級所發的學校標準化建設督導評估辦法的通知書，轉辦事項、反饋意見，認真及時上報材料，有關標準化建設工作的各種自評、總結、信息、統計做到真實、準確、及時、齊全。
三、全體教職工要做到團結一致、齊心協力做好各項工作，各班組成員和睦相處、親朋好友、鄰里之間、團結互助、尊老愛幼避免矛盾發生。
四、嚴格按照上級指示精神，杜絕一切亂收費現象，進一步做好校務公開工作，完善“兩公開一監督”制度，財務各項支出每季度公開，公開職稱的評定、評優、評先等各類考核優秀做到按時公開、公示。
五、認真開展本校的.標準化建設工作，依照條件要求，不斷提高辦事效率，加強組織領導工作，完善辦學條件，加強隊伍建設，保證管理與質量的工作。使我校各項工作得到家長和社會的認可。
責任人：
日期：20xx年xx月xx日
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇六
為貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》及相關安全法律、法規，進一步完善安全生產管理。
規章制度。
層層落實安全生產責任切實抓好公司內部的各項安全管理工作保障安全生產順利進行特簽訂本。
責任書。
一、辦公室。
崗位職責。
1、建立崗位責任制，明確職責，提高工作效率。
2、負責公司辦公樓的安全管理工作，確保安全設施完好率100%。
3、負責公司車輛安全管理工作，確保人身傷亡率為0。
4、負責協調公司安全部門對員工安全培訓和新職工入廠安全教育工作。做好員工的調動登記和安全再教育的管理工作。
5、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%。
6、做好公司作息時間表，安排節假日放假期間公司領導值班時間表。
7、做好工傷事故的調查、申報和處理工作。
8、完成領導交辦的臨時性安全方面的工作。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本部門的安全管理負直接領導責任，必須自覺遵守公司的各項安全管理制度，不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本部門全面落實，并全力支持安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內全面實施，并自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位。
4、參加安全生產專題會時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。
5、按時參加公司安全綜合檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。
6、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。
7、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;。
8、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
9、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;。
10、嚴格執行公司安全生產各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
三、本責任書一式二份。由公司安全生產委員會和責任。
人各執一份。
四、本責任書自簽字之日起執行。
甲方(蓋章)：乙方(責任人)：
法定代表人：乙方身份證號碼：
年月日年月日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇七
為了進一步加強學校(幼兒園)安全工作，確保師生生命財產安全，維護正常教育教學秩序。武陵鎮中心學校與所屬各學校、幼兒園、各民辦學校簽訂年度安全工作責任狀。
一、切實加強安全工作領導。各學校建立專門的領導班子，明確專人負責學校的各項安全工作，建立健全安全工作責任制和責任追究制，落實安全工作職責。堅持“誰主管，誰負責，誰主辦，誰負責”的原則，實行學校安全工作“一把手”負責制和重大特大責任事故“一票否決”制。
二、進一步完善安全工作各項制度。層層簽訂學校安全目標責任書，制定安全工作告家長書，將學校安全工作和責任分解細化，落實到學校工作的每一個環節，構建學校統一領導，相關處室具體負責，各校師生共同參與的學校安全工作格局。
三、進一步健全落實安全規章制度。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，建立和完善寄宿制學校各項管理制度，建立大型活動審批制度、重大事故報告制度。班級以上成建制的校外活動，報鎮中心學校審批。發生重大安全事故第一時間上報鎮中心學校，并迅速組織力量搶救，堅決杜絕隱瞞不報現象。
四、深入開展安全教育活動，增強師生安全防范意識。各校要建有安全教育專欄，要懸掛永久性安全教育宣傳標語。各校要在學生中普遍開展以預防飲食、火災、交通、溺水、擁擠、踩踏等事故為重點的各種安全知識教育。上好安全教育課(每學期不少于2節)。根據不同類型學校及學生的年齡特點，將安全教育貫穿到教學全過程，滲透到社會實踐、日常生活、節假日及學校各項集體活動中。并在開展安全知識教育的同時，定期開展緊急疏散和應急自救演練，培養學生的自救互救能力。
五、進一步加強學校校車交通安全管理。按校車安全管理鼎城模式建立學校校車交通安全管理工作長效機制。加強交通安全宣傳教育，切實增強師生交通安全意識，學校門口要設置明顯的警示標志，要建立落實校車檢驗制度，做到定期檢驗、保養和維護，堅決杜絕病車上路。嚴格對校車駕駛員的管理，建立和完善駕駛員管理和培訓教育制度，并與駕駛員簽訂安全責任書。建立學生幼兒上放學乘坐交通工具臺帳，在學生幼兒上放學時段和重要路段，安排專人值班，禁止學生乘坐非法車輛。各校要制定學生上學、放學時段值班表，并對值班情況做好詳細記錄。嚴禁學校幼兒園以任何形式參與非法車輛營運學生幼兒。
六、加強消防安全管理，杜絕火災事故發生。按照消防法規的要求，配齊配足消防器材，建立消防設施定期保養制度，保持消防設施完好，確保消防設施能用、夠用、全用、會用，加強各學校用電安全管理，經常組織消防和用電安全檢查，建立并落實重點部位和易燃易爆物品管理制度，設立應急燈和安全通道標志，制定火災應急預案，保持校內通道和建筑物通道暢通無阻。加強對化學危險品的管理，制定化學危險品及雷電安全管理制度。
七、全力抓好學生飲食衛生和防疫工作，確保各學校師生身體健康。嚴格遵守衛生操作規范，建立食堂、商店物資定點采購和索證、登記制度與飯菜留驗和記錄制度，堅決杜絕學校商店食堂銷售“三無”產品。各校每周都要對食堂、商店過期霉變食品進行清理，做好記載。食堂、商店從業人員必須執證上崗，對從業人員每期進行一次業務培訓并建立檔案，定期對食堂、商店從業人員進行培訓和體檢。進一步加強對食堂、商店的生產、加工、儲運等場所的嚴格管理，嚴禁閑雜人員進入。建立學生健康檔案，組織學生定期體檢，并及時報告學校傳染病疫情及其他突發公共衛生事件。
八、切實加強學校治安管理和周邊環境治理。積極配合有關部門加大對校園及周邊地區的治理力度，做到學校周邊200米以內無游戲廳、歌舞廳、網吧和攤點。加強對校園、教職工和學生宿舍等重點部門的治安巡邏，鞏固“禁止刀具進校園”活動成果，堅決杜絕各類刀具進入校園。加強校門管理，嚴格履行校園出入人員登記手續，嚴禁社會閑雜人員進入校園或在校園開展各種活動。
九、加強檢查督促，把事故隱患消除在萌芽狀態。各校每周都要進行全面的安全隱患排查，每月27日前將該月安全隱患排查表上交鎮中心學校，并建立好安全工作臺帳，發現問題及時整改。
十、確保全年內不發生重特大安全責任事故。凡發生重特大安全責任事故的單位，單位不評先，主要負責人、分管負責人和直接責任人不得評先晉級，并依法依紀處理。
武陵鎮中心學校 校長簽字：
責任單位： 責任人簽字：
為加強學校安全防范工作，強化學校管理，消除不安全的隱患，杜絕危害事故的發生，創建良好安寧的教育、教學環境，搞好學生安全管理工作，特擬定班級安全管理責任狀，由學校與班主任簽訂責任狀。
１、班主任為本班的直接責任人，必須與學生簽訂安全責任狀。
２、班主任經常利用晨會、班會組織本班學生認真學習《中小學生守則》、 《學生日常行為規范》及學校各項規章制度，安全教育的重點放在宣傳和普及安全知識上認真學習《中小學生安全須知》、《中小學生自我防范安全常識》、《道路交通管理條例》，利用黑板報等加強安全知識的宣傳。
３、班主任把普及安全知識列入計劃要有安全記錄。向學生傳授安全防范和自護自救常識，教會他們在危害和災害面前自救自護的措施。
４、采取措施，做好轉化工作，有效地預防和控制在校學生違法犯罪現象，強化學生學法、知法、守法利用法律來保護自己的意識，控制群體事件的發生。
５、班級組織外出活動，要充分考慮安全因素和防范措施，嚴格實行審批制度，凡組織學生參加春游、秋游、遠足等戶外集體活動，必須制定周密計劃，由學校報總校審批。
６、強化學校、家庭、社會和學生的安全意識，通過召開家長會，使家長和學校配合，共同防止學生在校內外發生意外事故。
７、發現班上學生未到校上課，要及時通知給家長。
８、對因玩忽職守，違反有關規定，造成事故的.，學校將追究責任人責任。
學校 （章） ＿＿ 年級 班主任：＿＿＿＿
＿＿ 年＿ 月＿ 日 ＿＿ 年＿ 月＿ 日
為了加強學校管理，保證學生人身安全，現總務處與實驗室理員就學校的安全保衛工作簽定如下責任狀。
1.實驗室安全第一責任人，在學校相關部門及教研組長的指導下，認真制定實驗室的安全規章制度，并貫徹落實。
2.定期不定期檢查儀器，及時保養、維修，做到實驗室內儀器、藥品放置整齊，使用安全。
3.嚴格執行有關規定，管理好有毒、有害、易燃易爆物品，做好采購、登記、儲存、使用和處置工作，及時上報需處置的過期物品，加強實驗室的安全管理。
4.按規定配置滅火器材，及時檢查、維護、更換。禁止無關人員進入實驗室。做好防火、防盜工作。
5.開展學生安全教育，指導學生安全使用實驗用具和藥品，防止傷害事故的發生。
6.制定突發事件應急預案并組織演練，掌握各類事故發生時的處置方法。
7.每天嚴格檢查實驗室及藥品存放安全，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。
8.完成領導小組交辦的其他安全工作。
本責任狀一式兩份，總務處和管-理-員各執一份。 總 務 處：
實驗室管-理-員：
二0一四年二月十四日
為認真貫徹落實上級關于安全和穩定工作的指示精神,為教育教學、改革發展創造良好的環境，確保校園安全,促進學生健康成長,根據上級關于安全穩定工作的文件精神，進一步明確分工，細化責任，建立安全責任制，特制定本責任書。
1、要牢固樹立安全第一的思想，警鐘長鳴，居安思危，以對黨的教育事業，對學生高度負責的精神重視和加強分管的學校安全工作。
2、作為分管主任，要認真貫徹落實學校安全和穩定工作目標責任制和領導責任制。要將負責工作范圍內的安全工作任務落實到科主任、班主任，并與科主任、班主任及處室所屬教職工簽訂安全責任狀，形成安全工作齊抓共管的工作氛圍。
4、要建立并認真落實安全工作檢查制度。做到每學期開學前、學期中及放假前，都要組織科主任、班主任、教師對分管的學校安全工作進行全面檢查。檢查要全面，要有記錄，查出隱患，匯報請示，及時研究解決，限期整改。
5、認真落實安全工作定期報告制度。每年“安全教育日”結束后，要將分管的安全工作認真總結，書面上報學校。
6、要建立并認真貫徹安全事故報告制度。有關安全隱患，關系到社會穩定，學生身心健康發展的事情要及時向學校分管領導匯報，不能麻痹大意。
7、要建立并認真落實安全工作考核制度，把分管的安全工作列為科主任，有關人員考核的重要內容，做到有部署、有檢查、有總結、有評價，對忽視安全工作，思想不到位，出現安全事故的要嚴肅查處，層層追究責任，并列入學期考核。
8、要重視學校安全文化建設，充分利用學校各種宣傳陣地和設備，采取多種形式，開展豐富多彩的宣傳教育活動，把學校教育滲透到各種活動中。
9、要對學校安全工作有關制度和規定，上級用關于安全穩定工作的文件、指示精神，迅速傳達到科主任、教職工和學生，并采取強力措施，認真貫徹落實，不得延誤。
10、要加強對學生的安全教育，重點進行安全常識教育、交通安全教育、消防安全教育、社會治安安全教育、食品衛生及傳染病預防教育、預防觸電教育、溺水和煤氣中毒教育、校內活動安全教育、校外活動安全教育、校舍安全教育常識、心理健康教育和法制教育，并責成分管處室科建立健全相關檔案。
11、負責對學校安全保衛工作，經常進行監督檢查，保證學校治安秩序良好。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇八
1、建立崗位責任制，明確職責，提高工作效率。
2、負責公司辦公樓的安全管理工作，確保安全設施完好率100%。
3、負責公司車輛安全管理工作，確保人身傷亡率為0。
4、負責協調公司安全部門對員工安全培訓和新職工入廠安全教育工作。做好員工的調動登記和安全再教育的管理工作。
5、按時做好各項社會保險交納工作，確保交納率100%。
6、做好公司作息時間表，安排節假日放假期間公司領導值班時間表。
7、做好工傷事故的調查、申報和處理工作。
8、完成領導交辦的臨時性安全方面的`工作。
1、對本部門的安全管理負直接領導責任，必須自覺遵守公司的各項安全管理制度，不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本部門全面落實，并全力支持安全工作。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位。
4、參加安全生產專題會時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。
5、按時參加公司安全綜合檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。
6、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。
7、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;。
8、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
9、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;。
10、嚴格執行公司安全生產各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
本責任書一式二份。由公司安全生產委員會和責任。
人各執一份。
四、本責任書自簽字之日起執行。
甲方(蓋章)：乙方(責任人)：
法定代表人：乙方身份證號碼：
年月日年月日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇九
大家好!我叫，中共黨員，大專學歷，中學高級教師職稱。我今天要競聘的崗位是學校辦公室主任。我認為自己具有以下三大優勢：
自參加工作以來，我始終沒有停止過學習，勤鉆研，善思考，多研究，常反思，不斷地豐富自己、提高自己。
我在平時的日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養，以“堂堂正正做人，兢兢業業做事”為信條，經過多年學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力等都有了很大提高，能夠勝任辦公室主任的工作。
我身體健康，精力旺盛，年富力強，愛崗敬業，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。
假如我能夠有幸競聘成功，我打算從以下幾個方面創新學校辦公室工作。
我校是一所嶄新的學校，正在發展之中，社會很關注，市民很關心，因此加大對學校宣傳工作的力度是當務之急為了提高學校的知名度，我將會通過各種渠道及時宣傳學校的亮點工作，讓社會了解，讓走進千家萬戶。
我們學校的年輕教師比較多，他們的能力強，后勁足，要加大對年輕教師的培養力度，要關心他們的生活、關心他們的進步，爭取讓他們早日加入黨組織，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。
我校是一所九年一貫制的學校，協調好初中部教師和小學部教師之間的關系，協調好領導和老師之間的關系是辦公室的中心工作之一，作為辦公室主任要深入調研，了解民意教師是學校發展的基石，平時多聽取老師們對學校發展提出的好的意見或建議，及時準確地為學校領導提供各種最新信息，以便更好地開展工作，從而拉近領導和老師之間的距離。
常規事務，按程序按慣例辦;緊急事務，及時請示領導果斷辦;大事要事，聽取校委會意見慎重辦;繁難事務要善于抓住主要矛盾、堅持原則、求同存異靈活辦。
各位領導、老師，我有信心、有能力做好辦公室主任工作。相信大家一定會支持我!讓我們一起努力，共創**學校美好的未來，迎接**學校輝煌的明天!
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十
在寒假期間，為了更好地配合學校做好安全教育工作，請家長們注意督促孩子增強意識，學會自我保護的知識和本領，為此，我校與學生家長、學生、班主任簽訂如下責任：
一、教育子女增強“安全第一”意識，學會一些自我防范、自我保護的知識和本領。
二、嚴禁學生到機井、河、池、水庫中滑冰或玩耍。
三、任何時間在家在外不準玩火，要安全使用火燭，不準放鞭炮，不能在田間放火，防止引發火災。
四、注意交通安全。孩子外出應有家長陪同，行走或乘車應請注意安全，在公路上要靠右行走，橫穿馬路要從斑馬線通過，交叉路口、轉彎路口、陡坡注意來往車輛。不要乘坐無牌、無證的車輛，不準私自騎自行車外出。
五、要防止壞人的侵害。不要單獨外出游玩，購物要有家長同行;不搭陌生人的.便車，不接受陌生人的錢財、玩具、禮物或食物。不讓陌生人進入房中，不在他人面前炫耀父母的地位或財富，以免招致麻煩。不管壞人以任何方式威脅，千萬不能開門。要學會使用“110”、“119”“120”等報警電話，但切忌隨意撥打，否則要負法律責任。
六、要注意防止觸電。不讓孩子隨意觸摸電器、插座等有電源性物品，不讓孩子使用熱得快燒水，不用電熱毯取暖，不用各種用電器充電，不私自使用各種電器。
七、防食物中毒。不隨便吃腐爛、變質的飯菜、瓜果。不要隨意吃不衛生的零食，不喝生冷水。
八、不準進行不安全的戲鬧。如拋石頭、土粒、雜物、彈弓、木棍、鐵器、刀具等追逐打鬧開玩笑，不準攀爬大樹和各種建筑物。
九、室內用煤球爐取暖應該注意：保證室內空氣流通，防止煤氣中毒。掌握正確使用液化氣常識，不單獨開液化氣爐灶。
總之，寒假期間學生的安全監護工作已由學校轉入家庭，希望家長搞好學生的監護工作，杜絕不安全事故的發生，讓學生度過一個安全、祥和、平安的新春佳節!
學生簽字年級:。
家長簽字:。
班主任簽字:。
20xx年xx月xx日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十一
學校安全工作是一項重要工作，必須做到常抓不懈，警鐘長鳴。根據市教育局對學校安全工作的要求，為進一步強化學校安全工作，增強全體教師的責任感，確保我校安全各項工作落實到實處，打造平安校園，校長與辦公室主任馬學亮簽訂以下安全工作責任書。
1、認真學習、履行學校制訂的各項。
規章制度。
和工作職責，帶頭遵守學校各項規章制度的模范，在教工中真正起到模范帶頭作用。
2、確保辦公室整潔、干凈，布置得體,物品擺放整齊。
3、離開辦公室時，要關燈、關窗、鎖門。管好辦公室鑰匙，防止陌生人隨意進入辦公室。
4、辦公室中的財物要保管好，貴重性的、機要性的物品(文件)要鎖好，以防失竊。
5、對辦公室中的其他成員要進行安全教育工作，以提高他們的安全意識以及安全防范能力。
6、加強對學校新聘任教職工的錄用和管理，建立嚴格的準入制度和用人標準。、
7、教育教師嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》，嚴禁體罰或變相體罰學生等違背師德規范的行為。
在責任期內，如因疏于管理、違反責任釀成安全事故，將嚴肅追究責任。
邵莊初級中學(蓋章)校長：杜學慶。
責任教師(簽字)。
為了全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》等文件精神，進一步強化責任，全力做好我校的安全穩定工作，按照“一崗雙責”的工作要求，特制訂辦公室主任安全工作責任書。
1.會同有關處室負責學校安全宣傳工作。
2.負責本部門安全工作。
3.負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作。
4.負責全校信息溝通、信息公開、新聞發布及媒體采訪等事宜。
辦公室主任要對自己負責的安全工作負責，切實將上述工作完成好，對因失職、瀆職造成安全責任事故，按照有關規定追究其責任。
本責任書一式兩份，辦公室主任和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自201x年8月到201x年7月。
學校校長(簽名):學校(公章)：
主任(簽名):201x年8月29日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十二
1、發揮院辦公室黨政工作管理、協調、服務的職能，做好院領導的參謀與助手。
2、負責全院性會議、黨政聯席會議、中心組學習等安排準備工作，并做好會議記錄(文字、音像、照片等)，檢查督辦會議決議的執行;負責本單位各類有關會議通知、日程安排等會務工作。
3、為本單位教學、科研、實驗、管理和師生員工作好后勤保障服務等行政事務工作;負責本單位各類人員往來的接待工作。
4、協助院領導做好全院教職工的年度考核、獎懲、培訓、職稱申報及聘任工作。
5、負責本單位工作人員的勞動紀律考勤，辦理本單位工作人員請銷假手續。
6、負責上級有關部門、本單位下發(網上發布)文件登記、編號、傳閱工作，并做好相應的保密工作。負責各類行政檔案的歸檔管理，包括信函、報刊及有關材料的收發工作。
7、負責督促、檢查本單位辦公室、會議室等環境衛生。負責本單位工作人員節、假日值班安排，督促做好本單位的防火防盜等安全保衛工作。
8、負責本單位行政辦公用房、家具、辦公用品、專用設備添置計劃申報、購置及固定資產的登記、驗收、管理、維護工作。
9、負責做好本單位教職工各類集體活動的后勤保障、服務工作的協調。
10、負責本單位網站的日常管理、維護，保證網絡暢通。
11、負責本單位印信管理，嚴格、正確使用印章、介紹信，健全使用記錄。
12、協助黨政領導擬訂本單位工作計劃，起草本單位綜合性工作報告、總結等文件;擬訂本單位有關規章制度和管理辦法;制發以本單位名義發布的各類有關行政事項的通知、通告。
13、協助分管領導做好本單位經費預算、辦公經費的分配，負責本單位有關經費開支報銷工作。
14、經常了解和關注職工的工作生活情況，發現問題及時向本單位領導匯報，爭取盡快合理解決。
15、完成院領導交辦的其他工作。
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學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十三
1、第一季度，商業研究是主要焦點。由于我們公司正在開發新業務，該部門的規劃尚未完成。假期結束后，我會充分利用這段時間補充相關業務知識，認真學習公司的規章制度，充分了解和配合公司人員。
2、第二季度，公司處于發展期。對業務有了一定的了解，我會努力盡快掌握相關的業務知識，為公司做出更好的貢獻。并且和領導一起培訓新員工，讓新員工早日成長。
3、第三季度的“十一”“中秋”會給下半年帶來一個好的開始。此外，隨著我公司裁員數量的增加，一些問題會逐漸出現，所以我會做好充分的準備，并盡一切努力與公司其他員工一起為公司的進一步發展而努力。
4、年底的工作是一年中非常重要的時期。我們努力了一年，相信有了領導的正確思維，我們公司會有更好的發展。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十四
隨著社會主義建設事業的發展，國家對人才的需求及素質的要求越來越高。良好的思想道德水準和深厚扎實的現代化科學知識，是人才必備的，適應社會環境的優秀心理品質也是極其重要的，而隨著社會經濟的迅猛發展，社會變化日新月異，學生的心理也隨社會環境變化產生了許多波瀾，使得心理問題已經成為社會所關注的重要問題。
學校加強心理健康教育，幫助學生解決心理問題，培養學生健全的心理素質，既是學生健康成長的需要，也是我校培養高素質人才的重要保證。我校要實現一流的學校，一流的教育目標，學校心理健康教育是一項基礎性的教育工作。本學期，學校領導精心部署，學校成立了“心之聲”心理咨詢室，力圖通過對學生開展心理健康教育，及時做好學生的心理疏導工作，全面提高學生的心理素質，促進學生生動活潑地健康發展。
當前學生主要的心理問題來自學業壓力、感情糾葛、人際關系、經濟問題、就業壓力以及網絡迷戀等方面。尋求心理幫助的學生數也迅速增加，我們的學生，許多家庭生活條件并不富裕，卻唯我獨尊，貪圖享樂，意志薄弱，性格孤僻，自我發展意識不強，不少同學存在不同程度的心理偏差。包括：
1、厭學心理。一些同學基礎差，學習態度不端正，平時不努力，不及時完成老師布置的作業，于是，一次一次的學習失敗，考試失敗，增加了他們的自卑心理，對學習、考試產生了畏懼心理，從而，導致了厭學的不良心理產生。
2、人際交往上的障礙。學生成長過程中，受家庭、社會、學校、學生自身方面等諸多因素的影響，許多學生心理比較脆弱，尤其是受到老師、家長批評指責時，不能正確對待，偏激，產生不滿情緒，甚至是敵對情緒。尤其是性格比較內向的學生，不能正確處理好與同學、老師、家長的關系。
3、缺乏自主性，自制能力差，辯別是非能力差。
4、貧困生還存在自卑、嫉妒等不良心理。
5、在學習生活中不能得到滿足的學生，便到網絡世界中尋找解脫，沉溺網絡游戲，無原則的聊天，導致違紀現象的產生。
（一）學習輔導。
幫助學生適應學校的學習環境和學習要求，培養正確的學習觀念，學習意識，改善學習方法，學會計劃學習，運用學習策略學習，提高學習能力。
（二）青春期輔導。
讓學生了解自己，學會克服青春期的煩惱，正確面對青春期，逐步學會調節和控制自己的情緒，抑制自己沖動行為，開展適宜的性教育活動。
（三）情緒輔導。
了解情緒產生的原因以及消極情緒對我們的生活、學習、行為等方面的負面影響，掌握克服消極情緒的方法，學會調節和控制自己的情緒。
（四）人際交往輔導。
學會人際交往的技巧，加強師生、生生、學生與家長之間的人際溝通；了解異性交往的原則，學會正常交往；形成良好的禮儀素質，提高人際交往能力，培養良好的人際關系。
（五）悅納自我輔導。
加強學生自我認識，客觀地評價自己，能夠揚長避短；逐步適應環境的各種變化，培養學生的耐挫折的能力，提高自信心。
（六）生活輔導。
引導學生樹立正確的價值觀和消費觀，形成正確合理的消費行為及休閑方式，克服盲目攀比、超前費的不切實際的心態。
（七）職業輔導。
使學生對職業有初步的了解和認識，樹立正確的職業觀，把握好就業選擇的機會。
（八）貧困學生輔導。
貧困學生一是要面對從農村到城市的反差。他們在家鄉往往比較優秀，對自己的經濟狀況不太在乎，到學校后一下子陷入生活和別人關注的低谷，心態會格外自卑。二是與同學交往的困難。孤僻、沉默、敏感，這些學生往往處不好人際關系，以至于自閉和產生仇視心理；這些隱性的問題更應該得到足夠重視。
（一）本學期，心理咨詢室將通過宣傳欄、“陽光信箱”、“陽光小屋”以及與校園廣播站的《心靈之聲》欄目等宣傳方式，繼續擴大心理咨詢的影響。吸引更多學生走進心理咨詢室，及時與輔導老師溝通交流，提高自己的心理健康水平。
（二）與學校工作相協調，向教師提供心理科學知識，便于學校開展心理健康教育。面向全體學生開展發展性、預防性的心理輔導，采取朋友式的心靈對話，使學生逐步消除不良心態和心理困惑，提高心理素質。
（三）請班主任協助，做好心理診斷性的評價工作，分析學生有關心理癥狀，掌握學生確切的征兆，篩選學生心理方面的問題，以便提出排除障礙的措施即預防學生在校學習期間可能出現的問題，促進他們心理健康的發展。
（四）做好行為矯正工作，具體地幫助道德越軌、學習困難、情緒挫折和社會性發展不適的學生，了解個他們的心理困惑，適時地和學生溝通心靈，幫助他們走出心理陰影，重塑自我形象，獲得正常的發展。
（五）本學期，心理咨詢室將從不同年級的學生特點出發，每學期舉辦二至三次心理健康教育講座及心理咨詢專場活動，有步驟、有計劃地開展一系列有針對性的心理講座，為同學們切實解決一些問題。
（六）開設“心之聲”信箱，及時回信，做好個別輔導工作和學生個案地收集整理工作，對輔導的學生和個案做好記錄，并正式建立完整的學生心理檔案。
（七）通過心理咨詢室定期向學生開放，開通心理咨詢熱線電話，結合利用網絡，如qq、電子郵件等形式開展個案咨詢工作，并做好輔導記錄，存檔。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十五
學校安全工作是一項重要工作，必須做到常抓不懈，警鐘長鳴。根據市教育局對學校安全工作的要求，為進一步強化學校安全工作，增強全體教師的責任感，確保我校安全各項工作落實到實處，打造平安校園，校長與辦公室主任馬學亮簽訂以下安全工作責任書。
1、認真學習、履行學校制訂的各項規章制度和工作職責，帶頭遵守學校各項規章制度的模范，在教工中真正起到模范帶頭作用。
2、確保辦公室整潔、干凈，布置得體，物品擺放整齊。
3、離開辦公室時，要關燈、關窗、鎖門。管好辦公室鑰匙，防止陌生人隨意進入辦公室。
4、辦公室中的財物要保管好，貴重性的.、機要性的物品（文件）要鎖好，以防失竊。
5、對辦公室中的其他成員要進行安全教育工作，以提高他們的安全意識以及安全防范能力。
6、加強對學校新聘任教職工的錄用和管理，建立嚴格的準入制度和用人標準。、
7、教育教師嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》，嚴禁體罰或變相體罰學生等違背師德規范的行為。
在責任期內，如因疏于管理、違反責任釀成安全事故，將嚴肅追究責任。
邵莊初級中學（蓋章）校長______。
責任教師（簽字）：______。
______年______月______日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十六
本學期，我擔任xxx學校辦公室主任一職，對于我個人來說，這是一個全新的工作領域。應對領導和同事對我的信任，我從任職的那天起，就告訴自己：變壓力為動力，變動力為成績。一學期以來，在校領導的關心和幫忙下，在全體教師的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作潛力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉。現將我的工作狀況總結如下：
校園辦公室是校園的重要職能部門，作為校園辦公室主任，既聯系上下，又協調左右，既是校園領導的參謀，又是校園日常事務的“主管”，是辦公室運轉的中樞。辦公室主任是否稱職，對辦公室職能作用的發揮起著關鍵作用，事關校園全局工作的正常運行。因此，作為校園辦公室主任，應認識到自己所處的地位和所應發揮的重要作用，愛崗敬業，盡職盡責地履行自己的職責，富有成效地做好辦公室工作。作為校園辦公室主任，務必適應新的狀況，進一步增強職責意識、服務意識。總之就是要當好服務員、協調員，把握好所應扮演的主角，把握好工作分寸，做到管事不巨細，參謀不決斷，助手不越權，工作要到位。
在工作中，我始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；。辦公室工作最大的特點就是“無規律”、“不由自主”、“突然性強”。為了完成校園工作任務，我經常加班加點，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作能順利完成。同時在工作中不斷加強學習，努力提高自身綜合素質。
首先要協調好上下的關系。要堅持“實事求是”的原則，對上要尊重而不盲從，服務而不奴卑，還不能違背原則。這是在當前新形勢下對我們堅持黨的思想路線提出的新要求。“要不唯書，不唯上，要唯實”。對下要以禮，以誠，以情。不要盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，更不能越權指揮。
再是協調好內外關系，外求支持協作，內求團結向上，充分調動各方面的用心性，營造良好的工作氛圍。一方面要透過信息反饋、工作交流、請示報告等向上總結工作，用心爭取上級的支持、重視和理解；另一方面還要透過深入基層、調查研究、總結典型、工作作指導等形式向下聯系師生員工，加強相互之間的協調配合，共同把工作做好，起到校園與領導與師生員工聯系的橋梁作用，維護好領導形象。
努力配合領導做好行政管理工作。協助領導做好校園各項工作的協調管理，及時通知校園各部門召開校委會會議，做好會前各項準備工作及會議記錄。認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作。安排領導和教師周值日表，督促值日領導落實職責，做好教師考勤及學生在校安全工作。按照崗位目標與各部門及教師簽定職責書。
完成20xx年度上級各項檢查迎檢工作、檔案的收集、整理和歸檔工作。主要有教育局開學工作檢查；三風建設工作；效能風暴工作；校園“六五”普法依法治校工作檢查；校園文化建設工作；均衡教育發展督導評估檢查等。
解決和協調安排上級單位布置的各項工作，做到重大問題及時上報。
（二）協助其他部門做好各項工作。
完成20xx年度黨的基層組織建設各項資料收集整理；配合校園上報一體機和實驗室標準化配備方案；做好“雙聯”工作資料整理；組織全體教師開展了“家校聯系”活動，并對相關資料進行了收集整理。
（一）自身的問題：一學期以來，工作雖然取得了務必的成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距；由于工作的繁雜，在某些方面還欠缺經驗，有時還有浮躁的思想，在工作中與領導交流溝通不夠，有時候只明白埋頭苦干；工作中管理潛力有待提高，開展工作時缺乏務必的魄力。
（二）今后工作的思路：
工作中要學會開動腦筋，主動思考，充分發揮領導的參謀作用，用心探索工作的方法和思路。
用心與領導進行交流，出現工作上和思想上的問題及時總結，也期望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十七
校長辦公室主任按照校長辦公室的職責范圍，在校黨委和校長的領導下主持校辦工作，履行以下職責：
1、負責組織起草學校行政綜合性工作報告、總結、規劃、計劃和決議等文件。
2、協助校長組織安排校長辦公會議議程和學校行政工作的重要會議，并組織檢查會議決議的執行情況，審定每周會議安排。
3、根據校領導指示和有關會議決定，組織草擬和發布通告、通知、會議紀要及其它文件。
4、及時處理文件，閱批上級文件不過夜，急件隨到隨批、轉辦o。
5、負責審核以學校名義發出的公文稿，核畢轉呈校領導簽發。
6、根據校領導的指示，負責組織需要幾個部門共同辦理的綜合性工作。
7、加強校長辦公室的業務建設，督促檢查崗位責任制的執行情況，提高工作效率。
8、注重調查研究，主動了解與全局工作有關的情況和問題，提出解決辦法，供領導決策時參考。
9、完成校領導交辦的其它工作。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十八
1、參加行政會議并負責行政會議記錄、編寫行政會紀要。起草有關文件，并負責審核各部門的有關文件。
2、編制學校行政事歷、作息時間表。安排整理每周學校工作日程，作好學校階段性工作和各種會議議程的安排。
3、匯總學校各種基本情況、數據，按時向上級教育行政部門上報學校計劃、總結和各類文件、報表。
4、做好學校文書檔案工作，接閱呈傳收發各類文件資料，作好登記，定期歸檔，嚴防泄密。
5、配合校長室做好學校教職工的招聘、解聘、職稱評定人事工作，管理好教職工人事檔案。
6、負責校級和中層干部的`考勤，負責抽查全校教職工出勤情況。
7、協助校長室協調學校各部門的工作，負責協調學校的重大活動。
8、代表學校對外的宣傳、聯絡、接待工作，提高學校與上級部門、兄弟學校、單位之間的關系。
9、負責做好學校的各項交流接待安排工作。
10、及時完成校長室布置的其它各項工作。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇十九
為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，切實加強對學生安全工作的監督管理，杜絕學校重大安全責任事故的發生，維護正常的教學秩序，保障公共財產和師生人身安全，落實學校安全工作目標責任制，經研究，特制定本責任狀。
重大責任事故為零，實行安全事故一票否決制。初中各處室對學校的各區域和學生實行無縫隙值班管理，做到凡是有學生的地方就有人管理和負責。
1、安全課：每班級每周至少開設一節安全課，設專任或兼職安全課教師，由政教處協同教務處制定每學期的.安全課教學計劃和目標，由教務處按常規對安全課教案進行檢查。
2、班會：班主任在每周的班會上都要對學生進行安全教育，提出安全要求，并利用黑板報加強安全宣傳和教育。班主任還要組織好本班的學生安全小組工作。
1、門衛值班和管理：初中部和小學部的值班人員要在學生入校前到達門衛值班室，配合門衛做好學生出入校門管理，杜絕學生私自出入。
2、課前值班：各級部在上課前要有值班老師對學生進行安全管理。
3、課堂管理：常規課由任課教師對學生的安全負全部責任；實驗課：實驗老師要加強對學生的安全管理和教育，發生責任事故由任課教師負全部責任；體育課及其他活動課：由于器材或其他原因發生的責任事故由任課教師負全部責任。
4、課間責任：政教處要帶領各級部對學生加強課間管理，特別是樓道等人員擁擠的地方要做到有人值班，責任到人。
5、餐廳和宿舍管理：學生吃飯和住宿期間都要有教師值班，杜絕發生學生打架或擠踏等責任事故；住宿期間如果發生學生私自外出等安全事件由值班教師負全部責任，帶班領導負管理責任。
6、嚴格學生出入和接送管理：無班主任假條（注明時間、期限、學生姓名、班級、班主任簽字）嚴禁學生外出和家長接送；杜絕最后一節課教師拖堂引起的任何安全責任事故。
7、學校全體大會期間，要求以年級為單位安排教師值班，如果學生發生打架斗毆等安全事件，值班教師須負完全責任。
1、教務處：安全課教學安排和教案檢查。
3、總務處：負責校舍安全和維修，要對使用部門報修的器材和設施及時進行維修，如因客觀原因不能修理的，要做好安全警示，并做好餐廳內部衛生管理工作。
4、辦公室：做好門衛管理和學校辦公室值班管理工作，并對校內車輛進行安全管理。
5、衛生室：做好學生健康檔案，定期進行衛生和健康教育，做好傳染病防治工作。
校長：xx（簽字）。
xx年xx月xx日。
學校辦公室主任責任書（匯總20篇）篇二十
辦公室將繼續秉承“仰望星空，腳踏實地”的校風，“以細節為習慣”的校訓將滲透到每一點工作中，真正做到“求真、求精、創新”。以學校整體工作安排為導向，以教育教學為重點，樹立以人為本的理念，落實服務宗旨，發揮協調作用，抓好辦公室自身建設，努力提高質量，在學校領導的具體指導和各校口的支持配合下，有目的、有方法、有效率地開展工作，以提高質量、創造成績為學校服務。
對于日常工作，要保證運行機制有序；綜合協調，營造和諧的'辦公環境；要上傳發布，就要創建暢通的信息渠道；辦一個會議，要建立規范的辦公流程：對外接待做好合理的接待安排；教育宣傳要塑造良好的學校形象。
辦公室是一個綜合服務部門，是教職工和學校領導之間的橋梁和紐帶。要做好為領導服務工作，確保學校相關文件、通知、工作安排、會議精神及時傳達落實；還要做好為教師服務的工作，及時向有關領導反映教職工的思想和要求，努力解決職責范圍內的事情，做實事，為教職工做好事；還要做好對來訪者的接待服務，熱情耐心地接待學生家長的來訪和電話咨詢，熱情回答相關問題，不拖延、不敷衍，努力讓家長和學生滿意。
辦公室要充分發揮領導和部門之間的協調作用，加強與學校其他部門的信息溝通，積極配合各部門開展工作。對于涉及多部門分工合作的相關工作，辦公室應主動協調，確保工作無盲點、無漏洞、無遺漏。對于學校安排的重點工作，要根據領導的要求及時調度監督，并將結果向有關領導匯報。
在日常工作中，要保持良好的精神狀態，盡職盡責，愛崗敬業，認真履行職責。只有有了責任感，工作才能充滿_，奉獻，成就一份事業，創造一個奇跡。
學習是人增長才干、提高素質的重要途徑，也是做好各項工作的重要基礎。要樹立終身學習的觀念，增強學習意識，提高工作效率。學習必須以提高工作質量和效率為重點。要加強理論知識，解決理想信念、作風紀律、宗旨觀念等根本問題，還要加強業務知識的學習，不斷提高工作能力。
進一步落實中央有關學校新聞發布工作的要求，積極向淄博教育網等網站和各級新聞媒體撰寫稿件，積極加強與新聞媒體的聯系，及時有效地報道學校的各項工作。進一步調整和規范學校網站，及時發布學校相關信息，努力擴大學校的社會影響力，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解。
1、認真接上級打來的電話，
5、組織校長辦公會議成員按時提交本周工作總結報告。
6、及時寫出學校信息，上傳到學校網站，并向相關媒體報道。
7、做好學校重要文件資料的整理、歸檔和保存工作。
8、做好對其他單位來訪人員的上級檢查和接待服務。
9、做好上級和學校領導安排的其他臨時性工作。
一個學期的辦公室工作讓我收獲了很多，有經驗，繼續發揚；也有教訓引導我在前方的路上不要迷茫。新學期要更細心、耐心、勤奮地做好辦公室的每一項工作，不斷收獲、提高、成長。