計劃書的重要性在于它能夠使我們清楚地了解自己的目標，為實現目標制定相應的計劃和策略。以下是一些成功項目計劃書范文的分享，供大家參考和借鑒。

消防應急管理方案（精選13篇）篇一

江南名城管理處。

通過進行演習使大家了解火災突發事件的處理程序，鍛煉對火災發生的反應速度，初步掌握個人逃避意外傷害的技巧，積累集體逃避的經驗，從而增強全體員工的消防意識，防患于未然。

管理處全體義務消防隊員。

江南名城。

××年×月×日。

1、各單位項目組織培訓,明確熟悉演習方案的規程，宣傳防火演習實戰意義，做到人人參加、嚴肅認真、聽從命令、服從指揮。

2、各組明確人員所在位置、職責，按方案規定進行疏散時，做到有組織、頭腦清晰，高度重視此次演習，以達到我們預期的目的。

1、提前通知相關部門及客戶，做好宣傳工作；

2、預防在演習過程中可能發生的意外，注意安全；

4、演習過程中電梯迫降。

5、演習過程中技工人員切斷火場電源為模擬操作；

6、演習時間安排1人做記錄，并在演習開始前校對時間。

十、演習涉及器材：滅火器10個、消防栓1個、水帶2條，防毒面具1個。

1、點燃假設煙火（安排專人負責），突發煙霧；巡邏人員發現后，第一時間報告班長。

2、護衛班長立即通知工程值班人員、管理處經理、護衛隊長等趕到現場，護衛班長同巡邏崗趕到第一現場證實火情。視情況采取相應措施判斷是否能控制火勢的進一步發展，如火勢已超出控制范圍則立即打火警電話"119"請求支援。開放消防廣播（廣播的內容為："請各位住戶不必驚慌，現在管理處正在進行消防演習！"）。

3、護衛隊長下達命令，當值01、02崗護衛員禁止車輛進入車場（特殊車輛除外）；同時緊急集合全體護衛隊，各人員帶好必備器材在指定的地點與其它部門義務消防隊員會合。

4、管理處人員（經理、客服助理）接報后，立即前往現場指揮；

6、安排專人負責火災現場記錄、拍照及人員疏散工作；

8、演習完畢后，所有人員到小區內集合，進行消防滅火器噴射演練，最后由總指揮進行演習總結。

9、人員、物品協調安排：zz。

第一組（滅火組）：迅速趕到第一現場連接好消防水帶，打開消防栓進行滅火；并保持同總指揮聯絡，密切配合消防部門的撲救工作。

第二組（疏散救援組）：立即疏散現場所有人員（從安全通道有序離開），安排隊員負責清點人數及組織人員到小區東面集合，確保火場人員（消防隊員）的完全撤離，同時對鄰近可能危及的物品和設施進行延伸斷絕處理，以免讓火勢蔓延。

第四組（救護組）：負責火災中受傷人員的臨時救治，及配合消防局救護人員的工作；

機動人員（當值巡邏員）協助其他各組的工作，在主要路口迎接消防車、救護車的到來，負責交通聯絡的工作。

1、清理現場（演習火災區域的清理、設備的放置、人員安排等）。

2、全體演習人員集合，對演習進行總結。

演習參與人員。

總指揮：zz。

副總指揮：zz。

第一組（滅火組）：

組長：z。

組員：z機動1。

第二組（疏散救援組）：

組長：z。

組員：z。

第三組（現場警戒組）：

組長：z。

組員：z機動2。

第四組（救護組）：

組長：z。

組員：z。

第五組（后勤保障組）：

組長：z。

組員：z。

消防應急管理方案（精選13篇）篇二

按照“高標準建設、高水平管理、高質量服務”的要求，以“清隱患、防風險，補短板、促達標，轉機制、提質量”為主要任務，著力防范和化解衛生健康領域重大風險，持續推進各級醫療衛生機構提質增效。結合x省醫院消防安全管理規范的相關規定，制定出臺消防安全標準化管理評定標準，并組織實施，切實提高消防安全標準化管理水平，有效預防火災事故的發生。

為實現全縣衛生院、防保站、縣直醫療機構消防安全標準化管理，明確消防安全主體責任，完善消防安全管理標準體系，建立健全火災隱患排查治理和火災防控體系建，提升工作人員消防安全素質和應急處置能力，促使全縣衛生健康系統消防安全百分百達標，遏制火災事故發生。

各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構的法定代表人或者主要負責人是消防安全責任人，全面負責本單位的消防安全工作，主要職責為：1、明確消防安全責任，實施消防安全管理制度；2、貫徹執行消防法規，保障本單位的消防安全符合規定，掌握消防安全情況；3、組織防火檢查，建立值班制度，及時開展火災隱患整改、處理涉及消防安全的重大問題；4、根據本單位的實際情況，制定消防安全事故預警和應急處置預案，并實施演練。

各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構應建立消防檔案管理制度，消防檔案包括消防安全基本情況和消防安全管理情況。檔案應含有以下內容：1、單位基本概況和消防安全重點部位情況；2、各級消防安全責任人基本情況；3、消防安全管理制度和消防安全的操作規程；4、消防設施、滅火器材配置情況；5、消防安全事故預警和應急處置預案；6、存在火災隱患及其整改情況記錄。

（四）消防安全巡檢、值班制度。

各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構應當建立定期防火巡查、防火檢查和值班制度。防火巡查每日開展，防火檢查每月一次。

（五）自查考評。

各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構要認真開展自查自評工作，填寫自查情況統計表，所評定的分數、反映情況和數據要客觀實在、真實可信。

（一）統一思想，提高認識。各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構主要人群為病人，行動不便、自救能力差，一旦發生火災事故，極易發生人員傷亡，威脅生命健康和財產安全。開展消防安全標準化管理是確保鄉鎮衛生院、防保站、縣級醫院安全工作的基礎，對提高消防安全管理水平，預防和減少火災事故具有重要現實意義。各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構要把思想統一到國家和省、市、縣的決策部署上來，把消防安全標準化管理達標創建活動擺上重要議事日程，做到分管領導親自抓、辦公室主任具體抓，相關工作人員各司其職、各負其責，確保消防安全標準化管理達標創建活動有序推進。

（二）加強領導，落實責任。各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構要按照“黨政同責，一崗雙責、齊抓共管”要求，嚴格落實消防安全屬地管理責任，加強組織領導，成立領導小組，制定實施方案，細化年度目標任務和職責分工，健全完善消防安全標準化建設體系和常態化工作機制，在確保質量、嚴格標準、提升水平上下功夫、花力氣、出成效。

（三）廣泛宣傳，典型示范。各鄉鎮衛生院、防保站、縣直各醫療機構要積極宣傳消防安全標準化管理達標創建活動的重要意義，努力營造消防安全標準化管理達標創建活動的良好氛圍。同時，要注重培植典型，充分發揮典型示范作用，推動全縣衛生健康消防安全標準化建設工作的整體提升。

年底將組織消防安全標準化管理達標創建工作驗收，請各單位高度重視，抓好貫徹落實。

消防應急管理方案（精選13篇）篇三

一、演習目的:。

通過本次演習可以讓商場/超市員工掌握基本的消防技能，包括報警救助、疏散客戶、逃生自救等。提高員工預防和處理突發時間的能力，保證事故發生時各項防范與搶險救災工作能有條不紊的進行，使商場的財產與員工、顧客的生命財產損失降至最低。

二、演習時間:年月日。

三、演習地點:。

四、參加演習人員:全體員工及導購員(包括休息人員)。

五、演習時間:。

六、演習各部門主要職責。

1、演習指揮總指揮:。

職責:負責演習的整體策劃、組織、指揮、監督與協調工作。

2、副總指揮:。

職責:協助總指揮工作，主要負責演練方案的制定與全體人員的培訓工作。

3、演習協調組。

組長:。

職責:負責演習時協調樓層與樓層、部門與部門之間工作。

組員:。

職責:負責演習應急協調工作，同時做好本部門的各項應急工作。

4、演習報警組。

組長:。

組員:。

職責:發現火情，接到指令后立即撥打演習模擬電話報警，電話號碼:(消防控制中心電話)向模擬消防部門(現場指揮部)求救。

報警方法:首先報警人員拔通火警電話(指定電話)，接下來要說明清楚發生火災的地點(什么路、什么巷、門牌號)、火災的性質(什么物質發生火災)、火勢的大小、報警人姓名、聯系方式并派人到路口接車。

要求:報警組人員輪流報警，每個人要在1分鐘完成報警工作(此為鍛練員工的報警能力，實際發生火災時一人報警即可。)。

5、演習滅火組。

組長:。

職責:發現火情后組織、指揮滅火組人員撲救初起火災。

組員:。

職責:發現火情后要聽從組長指揮，及時趕到出事地點，撲救初起火災，在消防單位未趕到之前，起火區域的義務消防隊員先自行滅火。

滅火要求:在消防單位沒到之前，所有滅火組人員聽到火警鈴聲后，在組長的指揮下，立即攜帶干粉火器材與消防水帶進行滅火(假設是發生電器火災的要由一人先關掉電源)。

道具:s-3500消防演習煙霧彈、滅火器若干支、消防水帶兩卷、防煙罩兩個。

6、演習疏散組。

組長:。

組員:。

職責:發現火情馬上打開備用電源，將在本責任區域的顧客(由員工扮演)疏散到安全地帶(大門外)，確保顧客的人身及財產安全。

疏散方法:當商場發生火災時，疏散組成員及時引導顧客在最近的走火通道逃生，并用相對平和的語調要求逃生人員不要慌亂，一個跟一個的逃離火災現場。

規范廣播語言內容:各位尊敬的顧客，您們好。現本商場服裝區發生火災事故，目前火勢還小，我們正在組織人員撲救，請大家不要驚慌，不要擁擠，聽從我們工作人員的指揮，有秩序地離開商場，請注意老人與小孩的安全。本商場有個安全出口，請你們選擇最近的安全出口撤離。由此給您們帶來的不便，本商場深表歉意，敬請原諒!

道具:喊話器2~4個，手電若干支。

7、財物搶救組。

組長:。

組員:。

職責:對商場貴重財物、重要文件及有效票據和財物進行轉移到安全地帶并安排人員進行看管，防止財物丟失。

道具:"保險柜"1個、"貴重物品"、"重要文件"2箱。

8、演習醫療組。

組長:。

組員:。

職責:對演習中或火災中受傷人員及時有效簡單進行救護與包扎。

急救方法:在火場，對于燒傷創面一般可不做特殊處理，盡量不要弄破水泡，不能涂龍膽紫一類有色的外用藥，以免影響燒傷面深度的判斷。為防止創面繼續污染，避免加重感染和加深創面，對創面應立即用三角巾、大紗布塊、清潔的衣服和被單等，給予簡單而確實的包扎。手足被燒傷時，應將各個指、趾分開包扎，以防粘連。

道具:藥箱、其他藥用物品。

9、演習警戒組。

組長:。

組員:。

職責:嚴防火災時不法分子趁火打劫、趁機搞事，現場采取"準出不準入"管理。

注:以上各組人員可由商場根據實際情況決定。

七、演練流程。

1、首先商場要在事先確定應急疏散的組織架構與人員名單，并由商場正經理與防損主管對人員進行培訓，確保各人員明白自身的職責與崗位技能。

2、演習前要先由正經理召開各組組長會議，細化各組長演練時負責的工作，再召開全體員工會議，強調相關事項。

3、防損主管在演練前要準備好所有演練的道具，并對道具進行檢測，確保各道具能正常使用。

4、演習時先拉開s-3500消防演習煙霧彈，再拉響警鈴，然后總指揮宣布演習開始，各級接報警、滅火、疏散、財物搶救、醫療、警戒依次展開，當其中一組在演練時，其他組人員要在一邊觀看學習，防損主管在一旁指揮與講解，另指派一人攝影(注:真的發生火災時各組須同時開展工作)。

5、演習后要召開全體員工總結大會，總結經驗，指出不足，并向防損部交一份總結匯報。

八、演習注意事項。

1、演習時疏散逃生路線要提前確定好并公布。

2、演習道具要準備好。

3、必要時可按照各組職責組織一次綜合演習，各組同時開展工作。

消防應急管理方案（精選13篇）篇四

為加強安全管理，我園建立健全了安全衛生工作領導小組，分工到位，職責明確。領導既要做好分管工作，又要切實做好職責范圍內的安全工作。

本著切實維護幼兒園安全與穩定的原則，幼兒園安穩辦積極開展隱患排查，加強校園安全防范，落實人防、物防、技防措施，加強對各項制度預案的落實，建立健全突發事件防范和處理機制，深化校園及周邊治安綜合治理，加大落實工作力度。全面落實“一崗雙責”安全責任體系，做到安全工作層層設崗，崗崗有人，人人有責，檢查排查及時，整改維護到位，確保幼兒園安全和諧穩定發展。

1、強化督導檢查。嚴格執行園領導帶班值日制度，加強對班級和校園的`巡查力度，及時發現問題并及時處理解決，將安全隱患消滅在初始階段。

2、嚴格執行“三全”管理。通過培訓，強化教職工的安全意識，在幼兒一日活動的各環節中，要求教師做到對幼兒活動監管的全過程、全時空，全覆蓋。幼兒入離園環節是比較容易發生意外的環節，我們在園門口設保安和門衛分別執勤。

為確保幼兒園安全工作穩定開展，幼兒園開學初與各班級部門填定了安全責任書，下發了“實驗幼兒園安全工作計劃”，明確了各崗教師的安全管理職責。

（一）加強安全教育，提高自護能力。

1、進一步推進安全教育進課堂工作。利用集中教育活動開展好安全教育（交通安全、水上交通安全、消防安全、預防火災安全等）。上好每天晨間活動的“安全常規第一課”。確定每學期的第一個月為安全教育月、每月的第一周為安全教育周、每周的第一天為安全教育日，在規定時間開展安全教育活動。

2、創新安全教育載體，豐富安全教育內容。

在幼兒一日活動的各環節中滲透安全教育，通過創設班級安全教育主題墻、主題談話活動、重點加強教職工和幼兒應對突發安全事件的應急能力，提升幼兒安全意識和自護自救能力。

（二）加強隱患整治，保證安全運行。

一直以來，我園就加強了安全隱患排查整改力度。嚴格執行安全月報和每月兩次的安全隱患排查制度，做到記載詳實、整改及時。

（三）加強重點防范，維護校園安全。

1、抓好交通安全教育，嚴防事故發生。

本期，我園各班全面開展了交通安全（包括水上交通安全）教育。通過集中教育活動和環境創設等方式教育幼兒要遵守交通規則，提高幼兒對交通知識的掌握；通過在家園欄張貼交通安全資料對家長進行宣傳教育，提醒家長提高安全意識和承擔監護人的安全監護責任。

2、強化飲水安全和衛生防疫，防止公共衛生事件發生。

（1）各班加強了班級生活飲用水的日常管理和安全防范，切實做好班級幼兒水杯、毛巾的清潔、消毒工作，確保孩子飲用水衛生安全；避免安全事故的發生。

（2）高度重視幼兒流行性疾病防控工作。各班加強了晨、午檢和戶外體育鍛煉，增強幼兒抵御疾病能力和自我保健意識。

（3）加強衛生消毒工作。一直以來，各班嚴格按照“實驗幼兒園衛生消毒制度”執行，并做好消毒記錄。

（4）加強衛生防疫督導，有序進行日常衛生保健工作，積極開展國家免疫規劃疫苗查漏補種月活動，認真組織新生入園體檢及檔案整理。

3、高度重消防安全，做好火災事故防范工作。

（1）各班級部門進一步加強了火災防控工作，安全、節約用電。實行“雙責任制”：一責，每天最后一名離園教師負責關好教室電閘，；二責，保安每天下午6點負責關好樓道總閘；班級教師及時上報活動室內線、電器、消防設施的缺損情況，做到火災隱患“早排查、早解決”。

（2）開展了消防疏散演練，切實提高了師生逃生、自救等能力。

4、落實崗位職責，加強幼兒安全監督，防止意外事故。

加強了對各崗教師崗位職責的管理，切實做好幼兒的活動安全教育和監管。

5、加強對缺勤幼兒的追蹤調查。

各班加強了對缺勤幼兒的追蹤調查，對未到幼兒要及時電話聯系問清原因，并及時填寫了“缺勤幼兒登記表”。

6、加強飲食衛生的安全管理。

注重食堂物與人的安全管理，嚴格持證上崗，規范操作程序。嚴把采購、加工、分發、食用每個環節，嚴格采購索證制度，按時按量對廚具進行洗消，加強隱患排查和整改力度，確保幼兒飲食衛生安全。嚴格實行嘗餐制和48小時的食品留樣制。

7、加強門衛巡邏制，強化校園安全保衛工作。

一直以來，我園堅持24小時值班和巡查制度，嚴格門衛管理，嚴禁社會閑雜人員進入校園，做到來訪登記制。避免各類針對師生侵害事故、事件發生。

8、開展防溺水教育活動，組織全園進行防溺水等安全知識的學習，加強教師隊伍對該項工作的認識及重視。同時開展防溺水應急演練，各班教師也以班級為單位跟據本班實際情況對幼兒展開了以“談話”、“情景模擬”等形式的活動對幼兒進行了安全教育。

今后，我園將進一步完善各崗位安全工作制度，加強制度執行的檢查與監督，落實安全責任追究制。增強每個人的安全意識，強化每個人的安全行為，確保幼兒園安全工作“零事故”。

消防應急管理方案（精選13篇）篇五

幼兒園教育教學工作的順利開展，防范消防安全事故的發生，力保消防安全事故發生時損失減少，降低危害，能快速、高效、合理有序地處置消防事故，根據上級消防部門文件與要求和相關法律法規，結合我園消防環境建設與準備的實際，制定本預案。

組長：蘇麗梅。

副組長：鄭秋紅。

組員：全體教職員工。

組長為消防工作的第一責任人，負責定時召開消防安全工作領導組會議，傳達上級相關文件與會議精神，部署、檢查落實消防安全事宜。

副組長負責各具體負責組織對緊急預案的落實情況，未雨綢繆，做好準備，保證完成領導部署的各項任務。

副組長和領導組各組員具體負責火險發生時全園各班級、各部門突發事件的處理、報告、監控與協調，保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實；做好宣傳、教育、檢查等工作，努力將火災事故減小到最低限度。

消防安全領導組織機構下設通訊組、滅火組、搶救組、緊急疏散組，分別具體負責通訊聯絡、組織救火、搶救傷員、疏散師生等工作。

（一）通訊組：組長：蘇麗梅，成員：鄭秋紅（火險發生時，負責立即電話報告校消防安全工作組和上級相關部門，以快速得到指示，視火情撥打119，報險救災）。

（二）滅火組：組長：吳藝川，成員：許曉鳳（負責消防設施完善和消防用具準備，負責檢查全園各辦公室、教室、宿舍、食堂等地的用電、用火安全；火險發生，立即參加救火救災工作）。

（三）搶救組：組長：王玉俐，成員：李歡歡、陳碧云（負責做好及時送往醫院的準備工作，負責火險發生時受傷師幼兒及救火人員傷痛的緊急處理和救護）。

1、發現火情，在場人員要立即引導室內人員進行有序疏散，并迅速利用室內的消防器材控制火情，爭取消滅于火災初級階段。

2、如不能及時控制、撲滅火災，在場人員要立即采取措施妥善處理（如切斷電源等），防止火勢蔓延。

3、在場人員要以最快的方式向領導組成員匯報，盡快增加援助人員，協力救火。

4、領導組成員接到報告后，要立即到達火情現場，并視火情撥打"119"報警求救。

1、火情發生后，按照滅火預案，管理人員及各工作人員要立即通知幼兒園領導組領導，盡快增加援助人員，如發生重大火情，同時向"119"報警，并根據火情發生的位置、擴散情況及威脅的嚴重程度逐個區域通知人員撤離。

2、管理人員及工作人員應該正確引導撤離師生奔向疏散通道，并將正確的逃生方法告知負責同志，其余人員按照既定位置，統一使用滅火器滅火，并進行傷員搶救等工作。

3、為更好地應對緊急情況，管理人員及工作人員必須一切聽從現場指揮部的指揮。

4、緊急疏散的負責同志必須接受基本滅火技術的培訓，正確掌握必要的方法，切實保證師生的安全逃生。

消防應急管理方案（精選13篇）篇六

為認真貫徹落實“預防為主、防消結合”的消防工作方針，加強本單位的消防安全管理，讓單位員工熟悉單位內部消防設施，熟練使用鄰近器材，提高處置初起火災的鄰近，確保發生火災時能做到及時有效撲救，最大限度地保護員工人身與財產安全，消除不良社會影響。

6月17日下班后，支行后院內。

支行全體員工。

（一）出現火情，迅速通報，組織撲救。

任何員工若發現火情等鄰近緊急的情況，在鄰近確認后，應立即向鄰近場所的人員發出緊急信號（如：按下手動報警器）。同時，利用鄰近工具向消防值班室、相關部門和鄰近報警。消防應急指揮部接到報警后立即安排現場工作并進行指揮。

一是迅速通過廣播喇叭和鄰近工具發出火警通報，告知著火點（鄰近的樓層和房號），并通知志愿消防隊員立即趕往著火點。

二是鄰近相關部門加強對金庫、憑證庫、財務室、檔案室等重要部位的看管守護。

（二）判明火情，實施撲救，組織疏散。

現場指揮滅火的領導要及時判明情況，視著火程度能否控制和有無發展蔓延的鄰近，決定是否向消防隊報警，并根據火情按如下步驟開展工作：

1、火災初起時，要沉著冷靜，機警快速，就近就便，就地取材，利用鄰近或附近的滅火器（鄰近）滅火，力爭以最快的速度（起火后3分鐘之內）將初燃火災撲滅。

2、火勢嚴重（利用滅火器不能撲滅）時，打開樓道的消火栓，采用消防水帶滅火。電器設備著火，切勿用水，應首先切斷電源，而后再組織滅火。

3、火勢呈蔓延趨勢，志愿消防隊難以控制時，應果斷采取如下措施：

（1）通訊聯絡組鄰近向119報警，準確報告發生鄰近的單位、地址、著火部位、火災種類等。

（2）疏散引導組鄰近指揮本單位人員做好重要文件、物資、現金、有價證券的鄰近和轉移，并組織人員進行鄰近逃生。疏散逃生應遵循以下要求和方法：

一是逃生離開時，應及時關閉門窗，延緩火勢的追逼，贏得更多的逃生時間。

二是如果暫時不能逃生離開房間，應先開窗將室內的煙氣放走，防止逃生不成而窒息死亡。

三是如果是外面著火，應趕緊把門窗關上，并拉掉窗簾以切斷火勢蔓延途徑。有鄰近時可向門窗澆水以延緩火勢蔓延速度。

四是當無法向樓下一層逃生時，就鄰近樓宇而言，可根據發生火情的樓層，向一層或設有鄰近、空調機房、裙樓平臺頂、設備轉換層、樓頂塔樓平臺離鄰近較遠的陽臺、廁所、浴室等處躲避。到樓頂平臺一定躲避在上風處，同時鄰近向樓下發出呼救信號。

消防應急管理方案（精選13篇）篇七

消防應急管理方案（精選13篇）篇八

為認真貫徹落實《關于進一步加強建筑工地疫情防控措施的通知》和《關于進一步統籌推進建筑工地疫情防控和復工復產工作的通知》，進一步做好疫情防控和復工管理工作，特制定本方案。具體如下：

一、督查范圍。

全市所有在監房屋建筑和市政非交通類工程建筑工地。

二、督查時間。

-月10日起至疫情結束，每周三天（周二、周三和周四）。

三、督查重點。

1.疫情防控措施落實情況。

2.人員到崗履職情況。

3.復工條件落實和保持情況。

以上內容詳見督查表（附表一）。

四、督查組織。

1、督查共分12個檢查組，每組2-3人，由上海市建設工程安全質量監督總站（以下簡稱“總站”）、上海市建筑建材業市場管理總站（以下簡稱“管理總站”）、上海市住房和城鄉建設管理委員會行政服務中心（以下簡稱“行政服務中心”）、上海市建設工程設計文件審查管理事務中心（以下簡稱“審圖中心”）等單位抽調人員組成，其中管理總站、行政服務中心、審圖中心等共計8人，總站不少于16人（巡查科3人、質量、安全各2人、市場科、技信科、執法科各抽1人、監管科不少于6人等）搭配組成。

2、第一到第九組各對口一片區域（見下表），第十到十二組直接對口總站直管工程。

3、總站負責將各組片區內復工工地詳細清單分發到各組組長，管理總站、行政服務中心、審圖中心聯系人每周五向總站提供下周二三四參與督查人員名單和聯系電話，服從督查安排。

4、組長科室負責本組督察實施，行政措施單開具，每日情況快報；檢查數據匯總和檢查情況總結工作。

組別、組長、組員對口區域。

第一組總站安全科總站巡查科閔行、自貿區。

第二組總站安全科管理總站浦東、臨港。

第三組總站質量科管理總站長寧、松江。

第四組總站質量科管理總站黃浦、崇明。

第五組總站巡查科管理總站楊浦、奉賢。

第六組總站巡查科行政服務中心靜安、金山。

第七組總站市場科行政服務中心虹口、青浦。

第八組總站技信科行政服務中心普陀、寶山。

第九組總站執法科審圖中心徐匯、嘉定。

第十組總站監管科總站監管科總站直管工程。

第十一組總站監管科總站監管科總站直管工程。

第十二組總站監管科總站監管科總站直管工程。

五、督查數量。

各組每天抽查2-3個工地直至疫情結束，每個行政（功能）區必須覆蓋。

六、匯總和歸檔。

1、各組長科室確定一名聯系人，每天四點前將當天督察表傳至安全科（趙偉豪），安全科匯總完成后每天五點前報站領導。

2、每周四檢查結束檢查完成后，上報本周擬通報工地，參建單位，責任人名單。

3、各組長科室負責所查工地的證據固定、立案、總結等后續處置，每月報立案工地數和月度小結，安全科每月底匯總完成報站領導。

4、檢查完成后，按要求整理檢查檔案報總師室歸檔。

七、督查回頭看。

因疫情防控不力而被通報的建筑工地整改完成，提交整改報告后，列入下一月必查工地，進行督查回頭看，如果整改不力，將進一步嚴肅處理。

八、督查后勤保障。

2、市區抽查工地回683號就餐，在郊區時則在對應區站就餐。

消防應急管理方案（精選13篇）篇九

為有效實施基本公共衛生服務項目中健康教育相關內容，加強全省健康教育工作，特制定本方案。

建立健全健康教育服務網絡，普及居民健康素養基本知識和技能，大力開展城鄉居民和重點人群的健康教育活動，提高全體居民健康水平，使城市、農村居民基本健康知識知曉率分別達到80%、70%以上。

在全省范圍內實施。

(一)明確健康教育內容。

基本公共衛生服務健康教育工作方案活動方案落實衛生部《健康促進與健康教育規范》與國家基本公共衛生服務項目《健康教育服務規范》，統一規范服務對象、內容、方式、流程等。根據社會經濟發展狀況、居民健康素養水平和疾病預防控制的需要等，現階段城市社區衛生服務機構、鄉鎮衛生院、村衛生室等基層醫療衛生機構健康教育活動主要內容如下：

1.宣傳普及《中國公民健康素養—基本知識與技能》。

2.居民健康教育：合理營養、控制體重、加強鍛煉、應付緊張、改善睡眠、戒煙、限鹽、限酒、控制藥物依賴等可干預的健康危險因素基本知識健康教育。

3.重點人群健康教育：青少年、婦女、老年人、殘疾人、0-36個月兒童父母等。

4.重點慢性病和傳染病健康教育：包括高血壓、糖尿病、冠心病、哮喘、乳腺癌和宮頸癌、結核病、肝炎、艾滋病等健康問題。

5.公共衛生問題健康教育：包括食品衛生、突發公共衛生事件等衛生問題。

(二)開展健康教育活動。

城市社區衛生服務中心(站)、鄉鎮衛生院、村衛生室等城鄉基層醫療衛生機構必須開展下列健康教育活動：

1.制定年度健康教育工作計劃。基層醫療衛生機構要做好健康教育年度計劃，保證其可操作性。計劃應包括六個方面的具體內容：健康教育的內容、形式與時間、實施和質量控制方法、組織實施流程、人員安排、設備和材料準備、效果評價等。

2.發放、播放健康教育資料。一是發放印刷資料，包括健康教育折頁、健康教育處方和健康手冊等。放置在基層醫療衛生機構的候診區、診室、咨詢臺等處，供居民免費索取。印刷資料種類社區衛生服務中心和服務站分別不少于12種、8種；鄉鎮衛生院和村衛生室分別不少于6種、3種。

二是播放音像資料，包括錄像帶、vcd、dvd等視聽傳播資料，基層醫療衛生機構正常應診時間，在門診候診區或觀察室內循環播放。社區衛生服務中心(鄉鎮衛生院)播放種類不少于6種；社區衛生服務站(村衛生室)播放種類不少于4種。

3.設置健康教育宣傳欄。社區衛生服務中心和鄉鎮衛生院宣傳欄不少于2個，社區衛生服務站和村衛生室宣傳欄不少于1個，每個宣傳欄的面積不少于2平方米。宣傳欄一般設置在機構的戶外、健康教育室、候診室、輸液室或收費大廳的顯眼處，距地面1.5-1.6米高的位置。專欄應標有機構名稱，根據健康教育規律、季節、疾病流行情況、社會活動等及時更新，每年更新不少于6次。

4.開展公眾健康咨詢活動。在各種衛生宣傳日、健康主題日、節假日，并利用會議、集會、電影放映等社會活動，開展特定主題的健康教育宣傳活動和公眾健康咨詢活動，發放健康教育宣傳資料。社區衛生服務中心(鄉鎮衛生院)、社區衛生服務站(村衛生室)開展咨詢每季度分別不少于2次、1次。

5.舉辦健康教育講座。以普及居民健康素養基本知識技能和預防傳染病、慢性病、多發病為重點內容，以高血壓、糖尿病、結核病等慢性病、精神分裂癥患者及家屬、孕產婦、0-36個月兒童家長等為主要對象，定期舉辦健康講座，引導居民學習和掌握健康知識和必要的健康技能，從而促進轄區內居民的身心健康。社區衛生服務中心(鄉鎮衛生院)、社區衛生服務站(村衛生室)舉辦講座每季度分別不少于2次、1次。

6.健康教育工作資料檔案管理。城市社區衛生服務機構、鄉鎮衛生院、村衛生室要有完整的健康教育活動記錄，應及時收集、整理、妥善保管健康教育素材、記錄、總結、評價等資料，包括文字、圖片、影音文件等，并妥善保存，逐步建立完備的工作檔案、以便工作考核和效果評價，提高健康教育質量。

(三)健康教育服務網絡建設。

1.將健康教育列為城市社區衛生機構、鄉鎮衛生院和村衛生室的主要服務內容，列入目標管理和績效考核內容。

2.每個社區衛生服務中心和鄉鎮衛生院配備1名健康教育專業人員，社區衛生服務站和村衛生室有專人負責健康教育工作，保證城市社區和農村基層健康教育工作有人抓、有人管。

3.為保證健康教育活動正常開展，社區衛生服務中心和鄉鎮衛生院應設健康教育室、健康教育宣傳專欄，并配備照相機、電視機、dvd機、投影儀等設備，社區衛生服務站和村衛生室應設健康教育宣傳專欄，并配備必要的設備。

(四)健康教育能力建設。

1.基層健康教育服務機構專業人員培訓。培訓采取逐級培訓的方法進行；培訓對象為各級健康教育專業人員，社區衛生服務機構、鄉鎮衛生院、村衛生室負責健康教育工作的衛生技術人員和相關醫務工作者；培訓內容主要包括健康教育基本理論、內容、方法、技巧和基本設備使用、效果評價等；專(兼)職人員開展健康教育工作，每年至少接受上一級健康教育專業知識和技能培訓不少于8學時。

2.城市社區和農村健康教育技術指導。各級健康教育專業機構要定期參與城鄉基層醫療衛生服務機構組織的健康教育活動，提供現場技術指導、質量控制、效果評價，及時掌握工作進展，了解和發現存在的問題，加以指導和糾正，為政府和衛生行政部門當好參謀。疾病控制、婦幼保健、衛生監督機構和二級以上公立醫院也要根據自己的職責、服務內容等，加強對城鄉基層健康教育工作的指導。

3.積極與大眾媒體合作。主動邀請媒體參與社區健康教育活動，提高大眾健康教育宣傳活動效果。

1.在衛生行政部門領導下，健康教育和疾病預防控制機構負責項目組織實施，包括制定實施計劃、人員培訓、技術指導、績效考核、信息管理等。工作經費由同級財政部門統籌安排。

2.項目由社區衛生服務機構、鄉鎮衛生院和村衛生室具體實施。相關工作經費從基本公共衛生服務項目經費中支付。

(一)各級衛生行政部門要把基本公共衛生服務健康教育作為重點衛生工作年度目標考核項目。各級健康教育、疾病預防控制機構要定期對社區衛生服務中心(站)和鄉鎮衛生院、村衛生室的健康教育工作進行督導檢查、考核評估，省、市級每年不少于1次，縣、區級每年不少于2次，考核結果將作為社區衛生服務機構和鄉鎮衛生院、村衛生室人員補助發放依據，以完成基本公共衛生服務和調動人員積極性為原則，對補助經費可進行適當調整和浮動。

(二)督導考核主要內容：項目實施計劃制定、組織管理、經費使用、服務數量、服務質量、服務效果、居民滿意度等。

(三)主要評價指標。

1.健康教育活動組織和任務完成情況；

2.《中國公民健康素養66條》宣傳普及率；

3.城鄉重點人群及居民相關健康知識知曉率、行為形成率；

4.居民滿意度。

消防應急管理方案（精選13篇）篇十

根據相關法律法規，為有效預防、積極應對突發公共衛生事件，特制訂我單位突發公共衛生應急處置方案。

成立由總經理任組長，主管安全的副總經理任副組長，各部門負責人為成員的處置小組。負責本單位突發公共衛生事件的人員救治、事件上報及配合處理等工作。

（一）報告時限：突發公共衛生事件發生后在第一時間逐級匯報至處置小組，由組長向衛生行政部門報告。應當在2小時之內以電話或書面形式向所在地的衛生行政部門報告。

（二）報告內容：事故發生的時間、地點、發生單位名稱、發病人數和死亡人數、供餐單位信息、先期處置情況（含病患人員救治情況）、事故報告單位、報告時間、聯系人及聯系方式。

（一）先期處置：

1.積極救治病人，留存病人生物樣本及相關樣本。

2.保護現場：保留剩余食品、可疑食物、保存病人的嘔吐物和便樣等樣品。

3.了解和統計發病情況。

（二）現場處置。

1.配合調查：要求供餐單位負責人及相關人員到達現場；積極配合監管部門的監督、調查部門開展事件原因調查；如實提供相關調查信息。

2.媒體溝通：發布信息、媒體應對、輿論引導等。

3.落實相關監管措施：按監督部門的意見和決定采取有效的控制措施。

4.隨時報告事件進展情況。

（三）后期處置。

1.應急供餐：解決停止供餐時的臨時用餐，做好臨時供餐的檢查和保障食品安全措施的落實。

明確應急情況下應急供餐單位，要有書面合同或協議等，選擇的應急供餐單位應有承擔與應急供餐人數相適應的能力。

2.應急供水：妥善解決停止供水后的臨時供水問題。

3.經驗總結：開展事故調查、分析、總結，加強培訓，杜絕此類事故的再次發生。

將應急培訓納入本單位的整體工作中，磨合運行機制，及時發現問題，不斷完善應急處置方案。

消防應急管理方案（精選13篇）篇十一

被廣泛應用于管理或追蹤醫療患者甚至醫療資產的rcg患者追蹤解決方案，是一套基于有源rfid標簽技術，能夠自動發送數據或位置信息的現代化醫療管理系統，它可以通過快速匹配儲存在標簽中的id和用戶真實的id識別患者，自動完成如入院、轉科和出院等管理任務，并可幫助引導迷路的患者、老年患者和高危患者。如果加上帶有特殊標牌的防拆標簽還可以用來實現防止嬰兒被盜等醫療事故，并可為所有事件和警報提供全程審計追蹤和時戳，以便為將來的調查提供證據。

對于對類似心臟病這種每天都需要測量其心肺情況的病人的監護，基于先進的m2m技術的rcg病人遙距監護系統表現出來的遠程醫療(telemedicine)功能,能很好的完成對老弱病人及心臟病病人的日常監護。病人在醫院以外的地方可以使用測量儀自行測量心跳、血壓、脈搏等方面的情況，將自身的健康狀況的數據隨時收集下來，再將這些生命指標數據通過gprs通信系統傳輸到醫生診斷，屏蔽了時間和空間的阻隔。另外，對于無人照料老人，基于m2m技術的信息化方案也能夠及時將老人的健康狀況自動傳輸給醫療呼叫中心及家庭成員，有效保證了對孤寡老人的監護管理。

眾所周知，在醫院里，錯誤用藥是導致醫療事故的主要原因之一，rcg臨床追蹤系統的導入卻可大大降低此類事故的發生，順利實現用藥安全，減少醫療失誤,精確識別患者,達到患者、藥品、劑量、途徑和用藥時間的高度匹配.徹底消除由不當的藥品匹配或患者安置導致的醫療訴訟糾紛隱患。

醫療信息化涉及面較廣，而且關乎大眾生命安危，其信息化管理設計和實施更是要求嚴謹而周密，具有多年國際醫療業信息化管理案例經驗的rcg，憑借其在rfid、生物識別以及m2m技術領域的卓越成就和綜合解決方案的策劃和實施能力，已為包括杭州綠城醫院等國內眾多醫療企業在實現患者、醫療資產以及用藥臨床追蹤、患者血樣匹配、病人遙距監護等諸多方面成功實施了具備國際品質管理目標的信息化管理手段，極大提高了國內醫療企業的服務質量和整體工作效率。

消防應急管理方案（精選13篇）篇十二

為指導企業科學有序開展新冠疫情防控工作，提高企業防控能力，有效防范疫情在企業發生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護正常企業生產秩序，制定本方案。

一、建立機制。

(一)落實企業主體責任。要建立新冠疫情防控組織機構和管理體系，企業負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業疫情防控工作。

(二)制定防控方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。

(三)健全信息報告和聯絡員制度。要建立與轄區街道(鄉鎮)、衛生健康等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人。

二、嚴密排查。

(一)分類返崗。企業要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區的人員，暫不返崗;對有其他疫情較重地區旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，實行集中隔離或居家醫學觀察14天;對省內其他各市返回的無流行病學史、無相關癥狀的員工，確因生產需要返崗的，可按照“廠區內上班，14天內不得離開廠區、宿舍或指定區域”的方式返崗。

(二)建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理，全面掌握職工返崗前14天內的行動軌跡(地點具體到門牌號，時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書，并每日開展健康監測。

(三)設置臨時隔離點。依托醫務室或轄區基層醫療衛生機構做好醫療保障，在企業醫務室、集體宿舍等區域按照要求設置臨時隔離室。不具備設置隔離場所條件的企業，根據縣(區)和園區統一安排，確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區和街道(鄉鎮)報備。

三、做好防護。

(一)防護準備。

統計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量，要確保每一名進場作業人員均能按規定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。

(二)通風消毒。

1、日常消毒。復工復產前，對企業所有場所進行一次消毒，之后定期開展消毒。對重點區域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。

2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調，確有需要的，按相關規定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調系統，要在回風口設置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。

(三)人員防護。

1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩，作業崗位保持安全間隔距離。企業物業、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。

2、手衛生。企業工作和生活場所要設置洗手設施和消毒用品。

3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數，盡量分散布置在四個方位，建議床外圍設布簾隔斷，避免頭頂頭休息。集體衛生間要設置洗手消毒設備，個人生活用品嚴格分開。

(四)人員管控。

1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公，減少會議頻次和開會時間。如確需開會的，要選擇相對寬敞、通風的空間，參會人員要佩戴口罩。

2、優化招聘方式。提倡線上招聘員工，要做好應聘人員的健康預檢，嚴格核查其過去14天內的流動情況并做好登記等工作，在確保安全的情況下辦理入職手續。

3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班，盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內不得離開廠區、宿舍或指定區域。

(五)就餐管理。

1、食堂安全衛生。按照食品安全規范執行，不得采購未經宰殺、未經檢疫的活禽活魚肉品。

2、規范操作服務。每日崗前對食堂服務人員開展健康檢查、體溫測量，并做好記錄，食堂服務人員作業中要統一佩戴手套、口罩、防護鞋等。

3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐，推行分餐制、盒飯制，可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1。5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。

四、開展監測。

(一)落實門崗體溫監測登記制度。企業要每日開展兩次體溫檢查，多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區、園區大門及集體宿舍區等地建立體溫檢測點，加強門衛管理，落實24小時人員值守，對進出人員、車輛實行嚴格檢查，做好信息登記，一旦發現發熱/呼吸道感染癥狀者，要求其暫停上崗，并及時就醫。

(二)落實員工健康監測報告制度。做好員工日常缺勤登記，及時了解缺勤原因。有通勤車的企業，應配專人在員工上車前進行體溫測量，發現異常，按應急處置流程及時處置。

五、處置疫情。

企業要制定應急處置方案，及時處置突發情況。

(一)疫情處置程序。發現發熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者，要第一時間報告轄區衛生健康部門及主管部門，并采取隔離等措施。

(二)密切接觸者管理。按照屬地管理原則，積極配合相關部門，對密切接觸者采取暫時隔離管理措施，并做好思想安撫工作。

(三)終末消毒。疫情發生后，在當地疾控機構指導下，按照《新型冠狀病毒感染防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術方案(第二版)》，做好病例生產生活等疫點的終末消毒。

(四)暫停生產經營。根據疫情波及的范圍、發展趨勢，由轄區政府決定。必要時采取臨時停止生產經營措施。

六、開展宣傳。

(一)廣泛宣傳。收集有關防疫知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業微信、電子大屏等開展宣傳。

(二)技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。

(三)健康教育。普及新冠肺炎預防知識，讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衛生。每日佩戴口罩，與人交流保持1米以上距離。一旦出現任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫，積極配合相關部門的隔離治療和調查。

消防應急管理方案（精選13篇）篇十三

為做好本次會議新冠疫情防控工作，保障參會人員及工作人員身體健康，確保會議順利召開，制定本工作方案。

一、會前防控措施。

（一）會前健康申報。

1、所有參會人員及工作人員均須在會前登錄通信大數據行程卡程序，依法如實進行14天內到達或途徑地域的申報。

2、參會人員在報到時需提供當地健康碼。

3、對于來自疫情中風險或高風險區域的參會人員（銷售人員），需提供會前14天以來的核酸檢測證明，檢測結果為陰性并賦予健康碼成綠碼，方可參加會議。

4、通信大數據行程卡與健康碼均為綠碼者方可參加會議和會議報務工作。經審查，健康申報情況有異常的，不得參加會議。

（二）會場準備。

1.會議舉行前對會場嚴格做好通風消毒工作，并配備相關疫情防控物資。

2.會場應設置臨時隔離場所（會場方配合設定）。臨時隔離場所設于相對獨立區域，與會場不在同一樓棟或同一樓層，盡可能保持間隔距離，避免人流交叉。臨時隔離場所內配備必要的個人防護用品、洗手衛生設施、消毒藥械，產生的垃圾按照醫療廢物處置。

二、會議期間防控措施。

（一）會場要求。

在進入主會場的相關通道外圍設置體溫檢測崗，進行人工測溫，外圍設置醫療上報崗和衛生防疫崗。會場內座位的擺放盡量增加間距或隔位坐人。參會人員需全程佩戴口罩，休會期間盡量避免長時間交談，近距離接觸時也應佩戴口罩。所有工作人員在會議服務期間均需佩戴口罩。實行分時分批組織參會人員進場退場，所有人員進入會場時實行“亮碼+測溫”，體溫正常且持健康碼綠碼的方可進入。會場應加強開窗通風換氣，必要時通過機械方式加強通風。

（二）外出要求。

參會人員和工作人員實行會場、公司“兩點一線”管理。參參會人員除參加會議活動外，原則上不外出，確需外出的，要嚴格遵守駐地的防疫要求。會議工作人員，除工作需要外，原則上不得外出。

（三）健康監測。

參會人員及工作人員在會議期間主動報告健康狀況，會前14天內每天上午8：30前申報行程碼和健康碼給疫情防控組。全體會議時，參會人員參加會議前，在公司提前做好“查碼+測溫”工作，體溫正常且持健康碼綠碼的方可參會。

（四）通風與消毒。

加強會場的日常通風消毒，尤其是會議室、電梯間、電梯按鈕、自動扶梯扶手、衛生間、公共休息區等重點部位的消毒工作。盡量不使用集中空調通風系統，首選自然通風。

三、應急疫情處置。

如在會場發現健康異常人員，迅速轉送至臨時隔離場所，立即報告弋江區疾控中心，并開展醫學排查、流行病學調查、采樣檢測、疫情處置等工作。

四、完善組織保障。

會議疫情防控組設現場指揮部，下設分綜合協調組、現場保障組與應急處置組，負責組織協調會議期間新冠疫情防控相關的重點人員、重點場所、重點部位的風險監測、物資保障、技術指導、應急處置等工作。