制定活動方案可以幫助我們更好地組織各種活動，提高工作效率和成果。接下來是一些經過精心設計的活動方案，相信會對大家的活動策劃有所幫助。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇一

一、活動目標：

通過開展“護士職業禮儀風采”，將優美的儀表、端莊的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節，使護理人員在實踐中充滿自信心，營造出友善親切、健康向上的人文環境。

二、組織領導：

為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行，成立領導小組負責此項活動的具體工作。

二、活動時間：另行通知。

三、活動地點：五樓多媒體教室。

四、主辦單位：__市__中等職業學校教務科。

五、參賽范圍：20__級護理班、20__級護理班。

六、參賽內容：

1、護理專業知識問答。

根據20__級和20__級護理專業學生各自所學專業知識進行知識問答。分別以各自班級為小組參加比賽。

2、護士禮儀風采展示。

遵照“20__年護理禮儀質量考核標準”種對于語言和服務的規定執行，學生通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中，情景題材涉及護士職業的各種場合，內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等，可以人性化服務理念、服務、榮譽、成績等。

3、護理專業學生表演節目。20__級和20__級護理專業學生以演唱、配樂朗誦、演講、小品等方式，向全校展示本班的精神風貌。

七、參賽規則：

1.參賽方式：20__級和20__級護理專業學生以各自班級為單位參加比賽。

2.展示形式：各班級的職業禮儀風采展示可以進行自我編排，以展示本班的精神風貌。

護理專業知識問答：分別設置必答題，搶答題，判斷題。

必答題：

規則：必答題每組設置5道必答題，主持人讀完題后，該組參賽人員必須在30秒鐘內作答，否則失去答題資格。每答對一題加5分，答錯不加分。

搶答題：

規則：主持人讀完題后，宣布搶答開始方可搶答，由站立最快的團隊進行作答，注意必須由主持人宣布開始作答，且在30秒內回答正確才可加分。搶答題答對一題加5分，答錯扣5分。

風險題：

規則：每組有兩個風險題。主持人讀完題后，不可以棄權，要么自己團隊答，要么請其他的團隊答，該組參賽人員必須在1分鐘內作答。答對一題加10分，答錯扣分10分。

3.展示內容：主題鮮明、有特色、思想性強、內容健康、積極向上、表演形式新穎有創意，場景設計合理，動作編排符合實際工作需要，體現護士工作內涵。

4.參賽要求：每個班均按照學校安排進行比賽，按時到比賽地點參加比賽。

所有參賽班級應按指定地點就位，不準隨意走動、喧嘩或起哄，尊重評委評分，文明觀看、參賽。

八、獎項設置：（略）。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇二

懷遠縣婦女兒童醫院在全縣范圍內聯合開展“市民看醫院——我眼中的醫生、護士”微拍大賽評選活動。為保證評選活動的順利開展，特制定本方案。

二、活動主題：

“市民看醫院——我眼中的醫生、護士”

三、活動時間。

20__年即日起—20__年5月31日。

四、活動對象。

活動征稿對象;全縣人民，病友，病友家屬，醫護工作人員。

五、主辦單位。

懷遠縣婦女兒童醫院。

六、參與方式。

“市民看醫院——我眼中的醫生、護士”微拍活動即日起向您征稿，報名及作品上傳至郵箱：，標題請用：參與我眼中的醫生微拍，上傳照片格式不限，并請留下您的姓名和電話。即可參與。

七、作品要求。

1、作品符合“發現最美的醫護”為題材，可以充分反映懷懷婦女兒童醫院的新容新貌、在工作中的精彩的瞬間，美麗的畫面，場景。照片內容應積極健康向上，無色情、暴力、血腥等不良內容，遵守國家法律法規。

2、作品保證原創、真實，禁止使用圖片處理工具對原照片進行拼接、參賽者應確認擁有作品著作權。懷遠縣婦女兒童醫院組委會不承擔包括(不限于)肖像權、名譽權、隱私權、著作權、商標權等糾紛而產生的法律責任，如出現上述糾紛，主辦方保留取消其參賽資格及追回獎項的權利。

3、嚴禁剽竊、抄襲。關于剽竊、抄襲的具體界定，依據《中華人民共和國著作權法》及相關規定。

4、懷遠縣婦女兒童醫院保留最終解釋權。

八、評選方式及獎項設置。

1、每周按微信點擊轉發量選出十幅最受關注照片，并在合作媒體上刊登。同時為入選作者贈送精美紀念品。

2、活動截止后，由組委會按照片質量和點擊轉發量從所有作品中評選出1個一等獎，5個二等獎，10個三等獎和20個入圍獎。

九、活動要求。

1、提高認識，統一思想。本次活動以“網絡傳播，微拍方式”來傳遞愛的正能量。也是對新媒體在傳播文明引領風尚中發揮重要作用的有效嘗試。各相關科室要充分認識開展此項活動的重要意義，把組織開展此項活動作為重要工作來抓。

2、認真組織，積極動員。醫院各科室要認真組織，積極動員廣大人民朋友參與到我們的活動中來。

3、加強宣傳，擴大影響。本次活動將通過新媒體，在懷遠婦女兒童醫院的網站，微信公共平臺展現最真實最感人的圖片和微視頻信息。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇三

為弘揚南丁格爾精神，激發我縣廣大衛生計生工作者全心全意為人民服務的工作熱情，進一步推動衛生計生系統精神文明建設，促進我縣衛生計生事業科學發展。經研究，決定在全縣開展慶祝“5.12”國際護士節活動。現將有關事宜安排如下：

大力宣傳我縣衛生事業取得的新成就、以弘揚當代護士愛崗敬業，竭誠為患者服務的感人事跡為重點，集中展示醫療衛生系統取得的豐碩成果和良好的精神風貌，以現代文化為引領，以“崇尚科學，珍惜生命，遠離非法宗教，加強民族團結”為主題，通過開展文明健康、形式多樣、內容豐富的文化活動，學活用好“十大處方”，整治宗教極端思想頑疾，展現醫務工作者履行“健康衛士”神圣職責，擔當“去極端化”光榮使命，進一步推動衛生事業科學發展。

活動主題：“無論何時何地—護士永遠為你服務：關愛家庭”。

活動時間：20xx年5月12日—30日。

（一）召開慶祝表彰大會。于20xx年5月12召開全縣慶祝“5.12”國際護士節暨表彰大會，表彰全縣衛生計生系統涌現出的“優秀護理工作者”、“衛生計生先進工作者”。同時，各醫療單位自行組織本單位的慶祝表彰活動。

（二）舉辦板報展。護士節當天，在姑墨廣場舉辦板報展。參展板報內容：一是全縣衛生事業發展歷程，各醫療衛生單位發展歷程；二是各醫療衛生單位內涵建設情況；三是發掘評選出的先進典型事跡；四是健康知識，防病知識。板報內容經單位主要領導簽字后于4月15日前報衛計委辦公室審定，板報于5月12日上午10：00送到姑墨廣場布展，護士節當日展出，由指定人員向參會干部職工和居民進行講解。

（三）評選身邊先進典型。在衛生、計生系統評選出從事臨床一線的護理工作者和愛崗敬業、表現突出的醫護人員、衛生計生先進工作者，符合條件的工作人員名單及先進事跡材料電子版、紙質版于4月15日前報縣衛計委辦公室。

（四）開展板報巡回展活動。5月12日至30日，在慶祝國際護士節暨表彰大會結束后，利用半個月時間，在各鄉（鎮）、管理區開展巡回板報展（巴扎日當天）。由各鄉（鎮）、管理區負責場地及集中參觀人員的組織，衛計委負責布展及講解。

（五）開展先進人物事跡巡回宣講活動。在開展板報巡回展的同時，舉辦先進人物事跡巡回宣講活動，由各鄉（鎮）、管理區負責宣講活動場地及參加人員的組織，衛計委負責派專人負責講解。宣講內容由先進個人單位撰寫事跡材料，單位主要負責人簽字后報衛計委辦公室審定。

1、各衛生計生單位要高度重視，精心組織，把慶祝“5.12”護士節系列活動作為當前推動各項工作，提升群眾滿意度、知曉度、支持度，深化衛生計生系統“去極端化”的重要舉措，組織好開展好。要切實加強領導，統籌安排各項活動，確保系列活動順利開展。

2、承擔文藝演出的縣人民醫院、維吾爾醫醫院、佳木鎮中心衛生院要結合行業特點，編排文明健康、形式多樣、內容豐富，突（彰）顯“以現代文化為引領”的文藝節目，組織好節目演出。

3、衛生計生系統各單位要精心制定宣傳板報，板報要求主題突出，圖文并茂，版面美觀，每個單位至少制作1塊板報，也可根據內容自行增加。各單位板報內容畫面不得重復，排版講究唯美并結合單位實際。文字材料圖片選定后由單位主要領導簽字，報衛計委辦公室審定后再進行制作。

4、各單位要將活動開展情況的信息及圖片資料及時報送衛計委辦公室。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇四

弘揚護理文化，豐富校園生活，內強護生綜合素質，展示護理系全體師生的風采，提升白衣天使的形象。

組長：謝玉琳?唐利亞。

參與對象：護理系全體在校學生。

(一)、護理系“弘揚人道主義精神”主題班會。

由于科技的發展，人民生活水平的不斷提高，民眾對衛生保健的要求也越來越高，同時對護士的要求也越來越高，護士的角色及功能范圍不斷擴展延伸。護理工作與人的健康及生命密切相關，是一種腦力與體力并舉的工作。這就是對我們護士的自身素質提出了更高的要求。護理工作人員不僅要求身體健康，而且要有良好的文化素質、專業素質、心理素質和較好的禮儀修養。護士的禮儀不僅反映從事護理工作的外在精神狀態，更是內在思想素質、道德品質、敬業愛崗的表現。

1、活動主題：“弘揚人道主義精神”

2、活動目的：進一步加深護士對自身素質的了解,為以后走向社會，面對工作奠定更深的基礎。

3、活動時間：?2017年4月17日晚7:00--9:15。

4、參加人員：?護理系所有學生。

5、活動地點：?各班教室。

6、責任人：唐林萍。

7、活動組織部門：團總支組織部。

8、活動意義：通過本次活動的開展，豐富了同學們的課余生活，使學生增強了對護理事業的熱愛，提高了素質的培養，塑造了個人的專業形象，增強自信，充分體現了作為白衣天使的驕傲與自豪。

9、希望同學們積極配合,使我們有個圓滿的收獲,讓大家在這次活動中體會到我們護士的重要性,以使我們在平時學習和工作中有嶄新的一面,使我們的自身的素質有所提高,使我們的白衣天使更加靚麗風采,使我們更加自信更加驕傲，更加自豪,為我們擁有這個專業而更加努力奮斗!

10、活動要求：

主題明確,突出重點。在此活動中,團支書、組織委員、宣傳委員要認真籌劃,充分調動同學們的積極性。對在本次活動中表現優異的班級、個人等將給予獎勵,作為評優評先量化考核的條件;對本次活動表現較差的班級,將給予建議與批評，使之更加努力。

(二)“真我風采，溫馨小家”宿舍創意大賽。

1、活動宗旨：

豐富課余生活，營造和諧宿舍，提高學生素質。

2、活動目的。

宿舍是學生在學校的家，是我們的溫馨港灣，所以我們要把它建設地更加和諧，為此學生會女生部、勞衛部將在這學期舉行“文明之家”評比活動。

3、活動主題(1)、促進公寓衛生的打掃與保持，為廣大學生營造一個舒適的生活環境。(2)、努力提高學生團結友愛，熱愛生活的熱情。(3)、拉近各宿舍之間的友好關系，營造一個和諧的生活環境。

4、活動對象?護理系所有學生宿舍。

5、活動組織部門：?護理系學生會女生部、勞衛部。

6、活動時間?2017年4月9日——5月14日。

7、負責人：李小玉?秦滿春?高曉靜8、活動流程。

a、本方案通過審核。

b、宣傳本活動(出幾份宣傳海報)c、宿舍評比。

(三)護理學知識競賽。

2.負責人：魏君。

4.地點：第四多媒體教室。

6.表彰與獎勵：評出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。

7.競賽形式及試題：待定。

(四)護理專業教育講座。

1、講座內容：護士職業素養、職業道德規范。

2、主講人：待定。

3、時間：待定。

4、參加人員：護理系全體在校生5、活動組織部門：學生會6、負責人：胡志平。

(五)護士禮儀大賽。

護士禮儀是一種職業禮儀，是護理人員素質、修養、行為、氣質的綜合反映，也是護理人員職業道德的具體表現。良好的護士禮儀可以無聲地營造完美的醫療護理環境，提高護理服務質量。在“5.12”國際護士節的來臨之際，為了弘揚南丁格爾的奉獻精神，樹立良好的白衣天使形象，護理系辦公室、女生部共同舉辦了“護士禮儀大賽”。

2.護理基本知識問答(3)、比賽日程安排初賽：4月15日復賽：4月22日決賽：4月30日(4)、評分標準1.印象分：(共30分)。

儀表整潔10分;動作嫻熟10分;氣質10分。2.標準分：(共70分)。

一等獎——禮儀之星?1人?二等獎???????2人?三等獎???????3人?優秀獎???????4人組織獎???????若干名(6)、活動意義：通過“護士禮儀大賽”豐富了學生的課余生活，使學生增強了對護理事業的熱愛，提高了職業能力和素質的培養，塑造了個人的專業形象，增強自信，充分體現了作為白衣天使的驕傲與自豪。

(七)教職工趣味游藝活動。

1.活動組織部門：護理系分工會2.負責人：吳孟星。

8.工作人員：系分會委員有關人員?學生會團總支干部。

9.表彰獎勵:每個項目設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，其余為紀念獎。每個職工只能獲一項獎勵。

(八)慶祝“5.12”護士節大型廣場活動。

1.時間：5月12日。

2.地點：醫學校區田徑場。

3.負責人：周建飛。

4.參與人員：護理系全體教師、在校生。

5.邀請嘉賓：

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇五

為激發廣大醫護工作者全心全意為人民服務的工作熱情，推進市“作風建設深化年”、“衛生行風建設年”活動深入開展，進一步加強衛生文化建設。經局研究決定，在全市衛生系統開展慶祝“5·12”國際護士節100周年系列活動，具體活動方案如下：

一、活動具體安排。

(一)學術講座。

2.時間：4月中旬(具體時間另行通知);。

3.地點：平湖一院門診大樓六樓多功能廳。

(二)護理技術操作比武。

1.項目：輸液操作。

2.時間：初定4月26日。

3.地點：市一院門診大樓六樓多功能廳。

4.參賽選手名額：市一院、二院、中醫院各3名，其它醫療機構各1名，共計21名。

5.評獎名額：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優勝獎若干名。在護士節晚會上頒獎。

會同市委宣傳部、市人力社保局、市總工會、市婦聯評選優秀護士20名，授予“平湖市優秀護士”稱號，在慶祝護士節晚會上頒發榮譽證書。具體內容另行發文。

(四)組織節日慰問活動市、局領導對臨床一線護士進行節日走訪慰問。

(五)舉辦護士節慶祝大會暨文藝晚會。

1.時間：初定5月10日晚上。

2.議程安排：領導講話、護士代表發言、頒發30年護齡榮譽獎章、表彰優秀護士、護理技術操作比武頒獎、文藝表演等。文藝節目由市一院、二院、中醫院各選送2～3個節目，其它醫療衛生單位選送優秀節目3～5個，整個晚會安排10～12個節目。

(六)其它相關活動。

1.請新聞媒體做好有關護士節活動宣傳報道工作。

2.各醫療單位因地制宜開展慶祝護士節活動。

3.完成省、嘉興市護理學會下達的有關任務。

二、活動要求。

1.提高認識，加強領導。今年衛生系統文化建設的一項重要內容，各單位要高度重視，按照要求，認真組織實施，確保活動順利開展。

2.精心組織，務求實效。局有關科室要加強與護理學會及群團組織相互配合，精心策劃、組織好紀念活動。文藝節目內容要積極向上、健康活潑，形式不限，歌曲、舞蹈、相聲、小品、詩歌、情景劇等均可。要通過紀念活動，充分展示“白衣天使”的良好形象，贊頌護理工作的崇高和光榮。切實起到鼓舞士氣、振奮精神、樹立形象、促進工作的目的。

3.抓住契機，營造氛圍。各醫療單位要因地制宜開展形式多樣的慶祝護士節活動。并通過信息、院報、宣傳欄、衛生局網站等形式反映活動成果，交流經驗，為紀念5·12國際護士節營造良好的輿論氛圍。

有關活動的具體時間及未盡事宜，屆時將另行通知。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇六

為了紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，向同學們展示護理工作者的風采，充分激發醫護學院學生對護理事業的熱情，促進醫護學院護理教學事業的發展，讓更多的人知道護理，了解護理，熱愛護理，為護理事業而奮斗。

一、活動主題。

紀念“5.12”，展護士風采。

二、活動時間。

20__年5月12日。

三、活動地點。

___大學醫護學院中心廣場。

四、活動對象。

醫護學院所有老師及學生。

五、活動內容。

(一)前期工作。

(二)活動流程：

(三)經費預算。

(四)后期工作。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇七

為提升改善醫療服務品質，深化優質護理服務內涵，增進患者就醫感受，詮釋護理關懷、照顧和保護的核心價值觀，推動優質護理服務，特制定本方案。

充分表達護士對改善醫療服務和創建優質護理服務的貢獻，彰顯護士“珍愛生命、崇尚科學、樂于奉獻、救死扶傷”的專業精神，優化護士社會形象，傳播我市醫療服務體系改革發展的正能量，維護患者療效、安全的核心利益，營造改善患者就醫感受、尊重醫務人員行醫感受的良好社會環境。

感動天使，講述你身邊的故事。

（一）微攝影。以隨手拍、抓拍的形式，提交的作品可以是一張或多張照片，表達一個主題，展示一個情景，講訴一個故事，配文字說明。作品可以采用高像素手機或相機拍攝，不得用電腦技術做合成、添加、刪除、大幅度改變色彩等技術處理，像素不得低于400萬，格式為jpg，大小要大于1m。各縣（市、區）衛計局、委直屬醫療衛生單位推薦5—10張優秀攝影上報參評。

（二）微電影。作品總時長5—8分鐘，必須為原創作品，語言應以普通話為主，如為方言需配中文字幕。作品應嚴格遵守國家法律法規和符合醫療護理操作規范要求，無色情、暴力、血腥等不良內容。微電影作品所有演員應由本單位在職或退休人員出演，格式可為mp4、mov、mpg、wmv、avid等，分辨率可為1280*720或720×576。各縣（市、區）衛計局推薦3—5部微電影上報參評，直屬醫療衛生單位推薦1—3部微電影上報參評。

全市各級各類醫療衛生和計生機構。

20xx年3—5月。

（一）投稿。所有作品以單位的名義通過電子郵件發送。所有參賽作品請務必注明作者姓名、單位及聯系方式。所有作品的截稿時間為4月20日。

（二）初評。4月29—30日，市衛生計生委將聯合有關部門及媒體組織專家對所有作品進行初步篩選，確定一批入圍作品。

（三）網絡投票。5月1—8日，入圍作品將進行網絡投票。

（四）復評。5月9—10日，結合網絡投票結果和專家評審結果，確定獲獎作品，進行公示。最終的獲獎作品頒發獲獎證書，同時作為20xx年全市5·12護士節的宣傳作品投放各網絡和平面媒體。

（五）獎項設置。微攝影、微電影各分別設置一等獎1名，二等獎3名，三等獎6名，活動結束后將進行表彰及頒發證書。

（一）激勵護士愛崗敬業。全市各級各類醫療衛生單位的護士要熱愛本職工作，培養高尚情操，要以患者的核心利益構建護理的價值觀，遵循“貼近臨床、貼近病人、貼近社會”的原則，讓群眾感受到醫療衛生事業和護理專業發展的成果，讓社會看到護理的科學、專業，讓每一個護士都成為護理專業發展的代言人。

（二）維護并樹立護士的社會形象。護士是醫療衛生系統的重要力量。護士的社會形象關系護士的自我認知和角色認同，關系到護理核心價值觀的表達和護理工作質量，關系到護士在醫療體系和社會的地位。各醫療衛生單位要以5·12國際護士節為契機，宣傳護理工作的科學和專業，要多角度、深層次展現護理工作的新成績、新面貌、新常態，宣傳護士在提升治療成效、確保患者安全、控制成本效益、維護醫療誠信、改善患者就醫感受的貢獻，在全社會營造尊重護士、愛護護士的濃厚氛圍。

（三）重視5·12國際護士節宣傳工作。縣（市、區）衛計局和各級各類醫療機構要認真組織，精心策劃，周密部署，圍繞改善醫療服務的目標和指導思想，以護士日常工作學習生活為題材，充分發揮互聯網和自媒體的作用，做好行業正面宣傳。要本著節儉和簡約的原則，征集各類微電影（微視頻）、微攝影，滴水見太陽，細微見真情，平凡見偉大，用小成本、小制作發揮大的社會效應，展示護士才華，表達護士情懷。

（四）所有報送作品一律不退還。我委有權將獲獎作品無償用于資料匯編、展示和宣傳等公益活動，作品一經報送，均視為報送者已同意本條款。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇八

我們民族的每一個危難時刻，都有人挺起堅強的脊梁;每一個奮進的時代，都有人高擎起民族精神的火炬。在抗擊“非典”這一沒有硝煙的戰場上，一位位白衣戰士以她們的熱血和生命，英勇和堅忍，美麗和善良，踐行著關愛生命、救死扶傷的南丁格爾精神，續寫著民族精神的壯麗篇章。

白衣天使直面“非典”的微笑和無畏的行動，讓我們民族更加勇敢和堅強。在救治“非典”病人的第一線，一位位白衣天使挺身而上，前仆后繼，以自己柔弱的肩頭，扛住壓向我們民族的災難。“這里危險，讓我來!”為救治“非典”病人英勇獻身的廣東中醫院護士長葉欣這句擲地有聲的話語，就是白衣天使們共同的誓言。不畏犧牲，舍生取義，白衣天使們以自己無聲的行動，踐行著救死扶傷的天職。她們的英雄行為，給予我們戰勝“非典”的信心和勇氣，激發起我們明天攻堅克難的力量。

白衣天使們在抗擊“非典”中顯現出的良好職業道德和關愛生命的高尚情操，感動了整個民族，喚起全民族互助友愛的美好情感。“看不到她們的真實面容，但是她們的愛心，患者卻時時刻刻都能感受得到。”北京佑安醫院一位康復出院患者的這句話，正是眾多患者真切的體會。一名又一名護士義無反顧地走上抗擊“非典”第一線，心系病人安危，生死置之度外。在她們身上，充分體現了當代護理工作者良好的職業操守，充分體現了中華民族仁愛善良的天性。

白衣天使們不畏辛勞、堅韌不拔的工作精神，為我們民族續寫了艱苦奮斗精神動人篇章。三分醫治，七分護理。護士們肩負著病人康復的重任，戴著厚厚的口罩，穿著笨重的防護衣，每天超體力的高強度勞動，常有人累倒在崗位上。“堅持、堅持、再堅持。病人需要我們，只有堅持，才能戰勝這場災難。”北京協和醫院護士徐x在經歷崗位上痛苦體驗后寫下的這段話，傳達出在第一線護士們共同的心聲。

偉大源于平凡，高尚出于樸素。她們是生活中的普通人，也有對疫病的擔憂，但危難中祖國和人民一聲召喚，母親吻別了甜睡的嬰兒，女兒瞞過了年邁的父母，妻子告別了新婚的丈夫，義無反顧迎難而上。因為無私奉獻的情操，就日日流淌在他們的血脈里;因為舍生取義的情懷，已深深融入她們的靈魂中。一旦國家利益所需，她們就會成為最勇敢的戰士。這就是我們民族五千年綿延不絕的精神源泉，這就是我們民族日益走向強盛的力量所在。

奉獻偉業，史不絕書，浩然正氣，代代相傳。在二十一世紀的今天，在與非典型肺炎殊死抗爭的關鍵時刻，我們無私奉獻的民族精神，在一位位白衣戰士身上再次發揚光大。歷史將記住這個不平凡的春天，人民將記住以葉欣為優秀代表的一個勇敢、美麗、善良、堅忍的戰斗群體。她們是我們新時代的提燈者，燃旺中華民族的心火，向著民族復興偉業昂然前行。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇九

為了紀念“5.12”國際護士節，進一步推動我院三級醫院評審創建工作，促進我院護理工作的發展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進，全面提升護理人員素質，激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻，為實現我院跨越式發展發揮更大的作用，決定開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：

一、活動目的。

弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

二、活動主題。

天使在身邊、滿意在醫院。

三、活動內容。

（一）評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動；

（二）開展崗位技能競賽活動；

1、理論考試內容：《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度。

2、實踐技能競賽內容：“密閉式靜脈輸液”；“徒手心肺復蘇”；“氧氣吸入”。

（三）召開紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會。

四、時間安排。

(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

五、評選條件。

（一）“優秀病區主任”評選條件。

1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；

2、愛崗敬業，廉潔奉公，具有良好的職業道德；

4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發生；

5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標；

6、在病區管理工作中成績突出，得到醫、護、患三方一致好評。

7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

8、運用醫院信息管理平臺，及時對病區經營管理數據進行分析、督導，制定有效整改措施。

9、熟練掌握醫保相關知識，協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費，實現利潤的合理化。

10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

（二）“杰出護士”評選條件。

1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；

4、堅持“以病人為中心”，服務意識強，態度熱忱和藹，關心體貼病人，在護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

7、近一年未發生重大護理差錯事故。

六、評選辦法。

（一）、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

（二)、各病區接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優秀病區主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄），經醫院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

七、評選要求。

（一）評選是一項嚴肅的工作，各科室應堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規定程序進行。

（二）推薦的擬表彰人員一定要業績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

護理部。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇十

為紀念“5·12”國際護士節，弘揚南丁格爾精神，展現我區護理戰線“贊美生命、珍惜生命、燃燒自己，照亮別人”的高貴品質、精神風貌、職業風范和才藝激情，激勵全體護理工作者愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻，促進全區護理工作全面、協調、可持續發展。經研究決定，在全區衛生系統開展紀念“5·12”國際護士節系列活動。具體活動方案如下：

一、活動主題。

弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，豐富文化生活，使每位護理人員更加領悟“健康所系生命所托”的深刻內涵;強化職業技能，提升職業素養，塑造職業形象，培育爭先創優意識;落實基礎護理，改善護理服務，落實人文關懷，提高護理質量，促進丹徒衛生事業和諧、健康發展。

二、組織領導。

組長：

副組長：

成員：

活動辦公室：

三、活動內容。

(一)推薦選拔鎮江市“優秀護士”;。

(二)開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動;。

(三)舉辦“5·12”國際護士節紀念大會暨“樹形象，展風采”文藝演出。具體議程：

1、領導致辭;。

2、表彰市優秀護士、護理技能操作競賽獲獎者以及“護理風采”圖文展評獲獎者;。

3、首屆“十佳護士”代表發言;。

4、市優秀護士宣讀倡儀書;。

5、“樹形象，展風采”——紀念“5·12”國際護士節暨文藝演出。

四、時間安排。

(一)4月25日前完成市“優秀護士”推薦選拔工作;。

(二)5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作;。

(三)5·12日下午舉辦5·12國際護士節紀念大會暨“樹形象，展風采”文藝演出。

五、表彰獎勵。

(一)榮獲鎮江市“優秀護士”的護理人員;。

(二)護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者;。

(三)“護理風采”圖文評選：最佳組織、優秀設計、最佳圖文獲得。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇十一

在院領導的關心、大力支持下，x年5月12日，我院舉行了“xx省眼科醫院x年國際護士節知識競賽”，以慶祝一年一度的國際護士節。

在活動現場，醫務部王洪格主任代表醫院發表了熱情洋溢的講話，祝全院護士節日快樂，并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王海瑩護士長的帶領下，重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞。比賽開始后，門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐，手術室護理代表隊脫穎而出，以400分的優異成績一舉奪魁，門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫務部主任及護士長向獲獎隊頒發獎品并向全體護士發放節日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽，醫務部人員的組織協調能力得到了很好的鍛煉，積累了經驗，同時，在組織活動過程中顯露出一些問題，需要認真總結：

一、組織活動經驗不足本次護士節是醫務部第一次組織全院性質的活動，沒有經驗，組織過程中出現了分工模糊，責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全，醫務部專門組織開會，討論確定了活動計劃并進行了分工，且在組織過程的`不同階段及時進行具體布置，但仍有些工作布置不明確，責任沒落實到人，使這部分工作沒有做好，影響了整個組織工作的進展，同時又無謂的加大了醫務部的工作量，醫務部忙于處理細節小事，以致對工作的整體情況把握不好。

二、對領導的要求沒有深入理解院領導指示要通過知識競賽這種形式，激勵醫護人員的學習熱情，促進大家學習業務知識，達到提高我院醫護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫務部在組織題目的過程中，過于考慮活動的娛樂性，所以出題范圍增加了生活百科的題目，且所占比例比較高，約占總題量的30%。好在及時進行了調整，保證了競賽用題的質量。

三、未能集思廣義，發揮大家力量在確定獎品的問題上，雖然也征求了部分護士的意見，了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發水等較實用的東西，但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品，而是在醫務部范圍內確定了獎品。在準備搶答器的問題上，醫務部向后勤部以及幾所學校詢問，得知不好找后，在組織開會時只是通報了詢問結果，沒有征求開會人員的意見，便放棄了使用搶答器的方案。

上述不足之處，醫務部會在工作中加以克服，同時不斷提高組織能力、協調能力，為今后開展工作打好基礎。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇十二

為了進一步落實醫院“三好一滿意”活動要求，我院組織全院護理人員開展了“三好一滿意”活動，在此期間我們還對全院護理工作進行了一次全面總結，并對今后的工作進行了規劃，現將活動總結如下：

1、我院根據我院的護理服務質量標準，成立了由護理分管護理的醫務人員為組織的護理人員，負責我院護理人員的考核工作，明確了護理服務質量標準，并制定了護理人員崗位職責，層層把關，保證了護理工作按照標準要求落實。

2、護理部每月組織對全院護理人員進行業務理論及專科知識學習，并進行理論及業務學習交流，每季組織護理質控會議，從而不斷的提高了護士的業務技術水平，為保證護理服務質量奠定了基礎。

3、加強危重病人的管理，護理人員做到有章可循，有規可循，在加強自身學習的同時，要求各科護士長每月組織一次業務學習，學習內容以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優質服務。加強醫護協作，護理人員之間密切配合，增強團結互助，克服困難，提高護理質量。

4、在業務管理上，護士長嚴格抓好醫療護理質量安全管理。加強了醫療護理質量安全管理，保證每個護理環節的安全可靠。加強了對危重病人的管理，做到嚴格把關，實行責任制護理。加強了護理人員的三基（基礎理論、基本知識和基本技能)培訓考核：組織全院護理人員加強基礎理論、基本知識的進一步掌握，對新護士及老護士進行基礎理論知識的考核，合格者給予上崗，強調護理理論和操作的規范性。對護理人員進行了三基理論的培訓，對新工轉崗護士進行了崗前培訓，全年共有8名護理人員參加護理人員理論考試，有27名護理人員參加護理專科考試，有3名護理人員參加護理大專函授，全院護理人員達標考核合格率達100%。

5、加強護理質控，強化護理安全管理。

6、重新制定了護理質量標準及各個環節的考核細則，每個護理人員在工作中嚴格執行了各種規章制度。

7、護理部每月對各個病區進行了質量檢查工作，從而確保了各項護理質量指標的實施。

8、護理部每月組織了護理質量檢查及護理安全隱患檢查，發現問題及時提出，并督促改正。

9、加強了護理文書的規范性，內容包括基礎文件書寫，危重病人護理記錄，危重病人搶救記錄，病人出院統計報表，出院病人登記本及時送交護理部，病人滿意度調查等，從而確保了護理質量。

10、護理不良事件及護理不良事件發生率為0，重新擬定護理不良事件及護理不良事件的原因分析及預防措施，提供了護理不良事件及護理安全隱患的改進措施，確保了護理安全。

11、強化了基礎知識、基本技能和基本醫療護理操作，加強基礎理論知識和基本操作的訓練。

12、加強了護患溝通，在滿足病人需求的前提下，送醫下鄉。

13、重視了護理人員應對各種護理技能的培訓。如心肺復蘇術，機械通氣，電除顫，電復律等，提高了她們的整體素質，使她們真正發揮技術骨干和模范帶頭作用。

14、每月組織業務學習及護理查房、業務討論。

15、對新分配的護理人員進行三基培訓。

16、嚴格要求護理人員按三基三嚴這一條進行操作，嚴格帶教。

17、積極參加醫院的`繼續教育學習。

18、嚴格執行了院內管理領導小組的各項規章制度，護理部嚴格抓好護理人員的醫療質量管理，保證護理安全。

19、完善護理文件記錄，減少安全隱患。重視現階段護理文書存在問題，規范護理文件記錄，認真執行護理記錄中“十字原則，即客觀、真實、準確、及時、完整”，避免不規范的書寫，如漏字、涂改不清、前后矛盾，與醫生記錄不統一等，既要體現綜合護理問題記錄，又要體現專科癥狀的特殊性，使護理文件標準化和規范化。

20、完善護理緊急風險預案，平時工作中注意培養護士。

護士節系列活動方案護士節的活動方案（優質13篇）篇十三

為了紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院護理工作者全心全意為患者服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者以人為本、人性化服務的護理理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

二、活動主題。

團結拼搏，和諧快樂。

三、領導小組。

成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組，成員如下：

組長：梁訓太。

副組長：凌豐軍、劉凌武、王靈敏、楊鴻雁、閆玉波、王子富。

成員：余海潮、劉軍勝、譚榮霞、阮笑斌、黃冬玲、李連杰、張端孟。

四、活動內容。

（一）評選院內“優秀護士”活動；

（二）開展單/雙人心肺復蘇技能操作比賽，參照2010版操作指南。

（三）召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

五、時間安排。

(一)4月20日前完成“優秀護士”評選工作；

(二)4月24日下午三點進行單人心肺復蘇比賽；

(三)4月25日下午三點進行雙人心肺復蘇比賽；

(四)5月12日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

六、評選條件。

（一）“優秀護士”評選條件。

1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員；

2、熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻；

3、具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象；

4、堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，在文明優質服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。

5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；

6、近一年未發生重大護理差錯事故。

（二）“單/雙人心肺復蘇技能操作比賽”參賽要求。

1、我院12個臨床科室，包括內一科、內二科、內三科、兒科、外一科、外二科、icu、手術室、婦產科、內一科二病區、門診注射室、急診科，每科選派2人（一名醫生、一名護士）參加雙人心肺復蘇技能比賽，另選派1名護士參加單人心肺復蘇技能比賽。

2、各參賽小組根據抽簽確定比賽順序，按照考核內容進行技能操作測試，由裁判組打分，依據得分高低決出比賽名次。

3、此次競賽不設預賽，每組人員各進行二場比賽（雙人和單人心肺復蘇各一場）。

4、比賽時間初定于4月下旬，如有變動另行通知。

七、獎項設置。

1、獎項設置。

（1）比賽雙人組設一等獎1組、二等獎2組、三等獎3組。單人組設一等獎1組、二等獎2組、三等獎3組。

八、評選辦法和要求。

（一）各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量，

（二）醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單評出“優秀護士”__名。

（三）各科室負責人要高度重視此次比賽，并積極進行組織學習，每個科室推薦2名代表參加比賽，做到每個科室均有參賽隊。各科室人員必須參加心肺復蘇操作技能訓練，每人至少參訓2次，必須親自進行1個完整的cpr操作練習。

（四）請各科于4月18日前將參賽人員名單報到護理部。

（五）報名參加比賽的人員要認真準備，賽出風格，賽出水平。

（六）參賽選手要嚴格操作規程，不違規操作，確保比賽安全、順利、高效。

（七）擔任裁判的人員要嚴格遵守公開、公平、公正的原則進行裁判。

九、人員安排。

（一）醫務科、護理部負責組織參賽人員并安排比賽時間，邀請裁判。張娜、賀瑩、張星、黃冬冬、姚然負責比賽成績統計。

（二）劉凌武、楊鴻燕、余海潮、張燕負責確定比賽名次。

（三）裁判組人員：邀請外院人員。