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設計辭職申請書范文(16篇)

時間:2025-08-04 作者:雨中梧

辭職申請書需要體現一個人的職業發展需求和個人追求,同時也要體現個人的責任和態度。在下面,我們為您整理了一些成功的辭職申請書范例,希望能夠幫助您提高文書質量。

設計辭職申請書范文(16篇)篇一

尊敬的領導:

您好!

非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。

可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職申請書,我想是時候該離開了,其實早在20xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。

每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

再有,經過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。

最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業越來越好。我會在20xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。

此致

敬禮!

申請人:xxx。

20xx年xx月xx日。

設計辭職申請書范文(16篇)篇二

尊敬的賈總、毛總等公司及部門領導:

因為個人原因,本人提出辭去目前資產委托管理部基金經理工作一職。

自本人于__年6月18日正式加入公司前身—原國泰證券深圳分公司以來,至今剛好9年,期間經歷了公司合并、部門合并及股市的風風雨雨。

在此期間,本人衷心感謝賈總、毛總等公司及部門領導在本人工作期間給予的指導及栽培,正是在各位領導及同事的關照之下,本人才能夠成為一名合格的職業證券從業人員。

無論對于國泰君安還是證券業,本人仍然十分熱愛并且對自己能夠在證券業和國泰君安證券工作感覺驕傲與滿足。

鑒于個人發展原因,本人計劃在自身創業方面做一些嘗試,希望能夠將一些多年的夢想變成現實。

誠望各位領導能夠諒解,并請在今后本人創業的過程中,繼續給予本人指導與支持!

祝賈總、毛總等各位領導、各位同事身體健康、工作順利!

祝國泰君安證券業務順利,飛速發展!

愿中國股市早日走出漫漫熊市,天天向上!

資產委托管理總部___。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板。

__年__月__日。

設計辭職申請書范文(16篇)篇三

部長:。

您好!

我的家庭情況您很清楚,有家庭、孩子、和雙方的老人。還有債務;現在一個月拿2仟多元,一面還債,一面生活開支,很是捉襟見肘。

現在一家公司聘請去做設計,條件是根本工資3500-4000元,養老保險按根本工資交納,還有不少的住房公積金,根本工資每年浮動1次;每周上5天,中午提供很不錯的工作餐;都按國家規定執行。

很幸福,很幸運和大家相處了5年多的時間,在這幾年中我們一起工作,一起付出,有過歡笑,也有過爭吵,很欣慰,在這幾年中能夠得到各位的幫助和認同深感幸福,對于各位在這幾年給予的幫助和支持深表感謝。室內設計師辭職申請書。

和各位一起和諧愉快的工作是我一生中一段很難忘的幸福的經歷,真的.很希望以后我們還有在一起合作共事的時機。

為了改善現有的家庭條件,同時給孩子一個好的成長空間;我選擇離開。

工作交接我會全部交接清楚;將我的電腦資料和檔案室的書面資料交待清楚;再有不明白的地方可以電話聯系我。

我相信公司的明天會更好,在________總的領導下“〞這個品牌會更加閃耀,到時候我也會自豪的給別人講,我在“〞呆過,和大家一起共過事,公司的開展,也有我的一筆。

此致

敬禮!

申請人:

_____年________月________日。

設計辭職申請書范文(16篇)篇四

尊敬的賈總、毛總等公司及部門領導:

因為個人原因,本人提出辭去目前資產委托管理部基金經理工作一職。

自本人于xx年6月18日正式加入公司前身—原國泰證券深圳分公司以來,至今剛好9年,期間經歷了公司合并、部門合并及股市的風風雨雨。

在此期間,本人衷心感謝賈總、毛總等公司及部門領導在本人工作期間給予的指導及栽培,正是在各位領導及同事的關照之下,本人才能夠成為一名合格的'職業證券從業人員。

無論對于國泰君安還是證券業,本人仍然十分熱愛并且對自己能夠在證券業和國泰君安證券工作感覺驕傲與滿足。

鑒于個人發展原因,本人計劃在自身創業方面做一些嘗試,希望能夠將一些多年的夢想變成現實。

誠望各位領導能夠諒解,并請在今后本人創業的過程中,繼續給予本人指導與支持!

祝賈總、毛總等各位領導、各位同事身體健康、工作順利!祝國泰君安證券業務順利,飛速發展!

愿中國股市早日走出漫漫熊市,天天向上!資產委托管理總部xx_。

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日。

設計辭職申請書范文(16篇)篇五

尊敬的各位領導:

您好!我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入設計院當助理之后,由于您們對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多實現自我的機遇和挑戰。經過這幾年在設計院助理的.工作,我在設計方面學到了很多知識、積累了一定的經驗,對此我深表感謝!

由于我自身工作家務孩子經常讓我覺得力不從心、難以平衡兼顧。為此,我進行了長時間的思考,覺得設計院目前的工作強度和我自己目前的職業規劃不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響設計院的設計項目進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您們帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

非常感謝您們在這幾年里對我的教導和照顧。在設計院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是設計院的一員而感到榮幸。我確信在設計院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝各位領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給設計工作帶來的不便表示抱歉,同時我也希望各位領導能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準,謝謝!

辭職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

設計辭職申請書范文(16篇)篇六

設計辭職申請書應該怎么寫呢?啟事大家只要認真書寫,把自己辭職的原因、離職時間寫清楚就可以啦!其中不要忘記感謝公司多年來的栽培哦!以下是小編分享的設計辭職申請書范文,請參考!

尊敬的公司領導:

首先,感謝領導及同事在這一年里,對我的幫助與支持,給予了我一個發展的平臺,

使我有了長足的進步。

如今由于個人原因,無法繼續為公司服務,現我正式向公司提出

一班崗,做好交接工作。

望批準!謝謝!

祝公司業績蒸蒸日上,大展宏圖!

此致

敬禮!

xx年xx月xx日

辭職申請員工:xxx

公司人事部:

我因為要去美國留學,故需辭去現在的工作,請上級領導批準。

公司的'企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。

我留學歸來之后,仍愿意回公司就職。

感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持,并祝公司興攏

市場部:xxx

xx年xx月xx日

尊敬的領導:

您好!

在我向你遞交這份辭職報告之后,我即將離開公司了。

我三番五次提出辭職您可能比較吃驚,這個時候我提出辭職,您也許會感到意外,一大堆單子沒完成,給公司增加了不少麻煩。

我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。

來公司差不多兩年了,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任和栽培。

和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實和充滿不可忽視的樂趣。

這次辭職是個人原因,在今年一年里我工作一直找不到狀態,整個人很彷徨 ,巨大的生活工作壓力,導致我和對象的感情不和諧,造成不必要的麻煩與負擔,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想未來而奮斗.

我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣,希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,公司事業蒸蒸日上!

請接受我的辭職請求。

此致

敬禮!

申請人:xx

xx年7月23日

設計辭職申請書范文(16篇)篇七

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入xx這個團隊,也非常感謝所有關心和幫助過我的人,尤其是趙銀來班長和潘董董技術員,以及鄭弘武、張肖磊和葛東東等人。在公司工作幾個月中,我學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直良好。但是經過這段時間的仔細考慮,我決定辭職,這是由于我自身的原因:我還在大學讀書,因為家庭貧困,所以和學校請了兩個月假出來打工,緩解家庭經濟壓力。到十一月一日就要回去上學了。因此向公司提出辭職申請。

我為能在xx工作過感到無比的榮幸和自豪,我會懷念在這里的每時每刻,感謝公司給了我這么一個機會。在公司這幾個月里,公司領導和周圍同事給了我無比的照顧和關懷,讓我深切的感受到了公司倡導的人性化管理給我們帶來的親切和溫馨。我深信,公司將沿著通往勝利彼岸的高速軌道飛速前進,將一如既往的在電子領域領航!

這段時間,我會把自己負責的那塊很好的完成,會把自己的活交接完畢。如果我的離去給公司帶來了好多不便,我表示萬分的歉意,希望公司領導考慮考慮我的實際情況給予理解。我真誠的懇請公司領導批準我的辭職申請,在這里我表示衷心的感謝,同時祝愿公司不斷壯大發展!希望公司能夠蓬勃發展,取得更加優異的成績;祝愿公司上下所有領導和員工身體健康,萬事如意!

此致

敬禮!

設計辭職申請書范文(16篇)篇八

尊敬的學校領導:

我是學校招生就業辦的.我與集團學校簽的勞動合同期限是到20xx年3月30日止。因本人現另有發展目標,所以向學校領導提出辭職申請。本期合同期滿后不再與學校繼續簽訂勞動合同,為實現自己的理想而去追求。希望學校領導批準。

我于xx年8月到我校就讀于汽車和摩托車維修與裝配專業。xx年6月至8月留校實習。xx年9月至今一直就職于學校的教學和管理等工作。8個年頭過去了,我從一個兩年制的技校生成長為一個能夠為母校的教學和管理工作盡一份微薄之力,我深感榮幸。我非常感謝學校給我這個鍛煉的舞臺,感謝學校領導一直以來對我學習、工作和生活上的關心、幫助和指導。更令我感激的是那些與我朝夕相處患難與共的同事們。如今,在學校需要我的時候,我做出了離開集體的決定。這也許是我太自私,也許是我的損失。但我將無法改變我已做出的決定。在此,我向大家表示深深地歉意。

汽運技校是我成功的跳板,成才的搖籃,也是我人生的起點。一路走來太平順,但我追求的是多元化的人生道路。我渴望崎嶇,渴望刺激,渴望成功!今天,我以學校為榮。將來,但愿學校以我為榮!希望學校領導給我一個展示自我的機會。最后,我衷心祝愿柳州市汽車運輸技工學校的教育事業更上一層樓!越辦越有特色!

此致

敬禮!

申請人:

申請日期:

設計辭職申請書范文(16篇)篇九

尊敬的領導:

您好!

由于得到學校領導的信任,進入xx公司實習,在這短短的時間里,我得到了xx公司領導們的指導,讓我學到了很多知識,積累了一定的社會經驗,我很感謝公司的培養,但是我經過認真考慮還是決定辭職了,辭職的原因有以下幾點:

1、個人原因;

2、工作環境出現瓶頸;

3、薪酬方面距離本人的預期有較大出入;

4、尋求更廣大的施展舞臺。

本人現在正式向公司提出辭職,希望領導盡快找到交接人員!

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年x月x日

設計辭職申請書范文(16篇)篇十

尊敬的領導:

院經過這么多年的發展由小變大,業務從幾十萬到數百萬,多少人為了設計院的發展殫精竭慮加班加點。

我們曾經無怨無悔,因為設計院是我們的母親,是我們賴以生存的家。

但在業務量創出新高時,我們卻心痛的看到設計院正走向落后——體制上的落后、管理上的落后、意識上的落后、技術上的落后。

一、體制上的落后:

設計院幾年前在獎懲機制上進行的改革者曾為設計院的業務發展注入了強大的動力,但到今天,它對設計院發展的推動力越來越小,在以市場為依托的設計院,陳舊的體制的弊端已日趨明顯。

在市場競爭中的不靈活性、獎金到位的不確定性、對業主義務技術咨詢服務的不重視性在這種體制中設計院的領導由上級任命,而非群眾公選,何來代表群眾的利益,何來長遠的發展打算。

得過且過,明哲保身。

改革開拓也許會阻力重重,默守陳規也許是不做不錯。

這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益,何來企業的長遠發展。

二、管理上的落后:

在用人方面設計院沒有很好的發揮各人能力上的優勢,使他們能夠各司其職、協同工作,從一開始以技術為先對市場不重視,發展到后來集體出擊市場,拋棄了技術與內部管理、職能互相交錯、各自為政。

領導層對設計院的作用已不是一輛齊奔的馬車,而是五馬分尸。

與其它管理有序的設計院相比真是汗顏、慚愧;在工作中不開會、不談心、不交流、不溝通,想法各異、誤會重重,古人尚談廣開言路,我們又何妨聽一下逆耳的忠言。

何謂一俊遮百丑,今天的設計院正以漂亮的經營數字遮蓋著重重的管理危機,而這些危機將帶著設計院走向深淵。

三、意識上的落后:

對設計院來說市場與人才是我們賴以生存的兩件法寶。

我們卻很不重視,這些年來可曾討論過市場發展計劃,可曾討論過市場的呵護問題。

客戶是我們的上帝,面對上帝的聲音,我們應該是盡量去做好,盡量讓自己適應市場,而不是我行我素,責怪都是上帝的錯。

同時,這些年來對中層骨干力量的提拔毫無音訊,對設計骨干來說,提拔為中層干部從經濟利益上并無區別,但這是對他們工作的認可,對他們夜以繼日工作的榮譽回報,人都是有上進心的,這些東西是金錢無法代替的。

四、技術上的落后:

這兩年來我們對外及內部的交流非常之少,在技術日新月異的今天,如果出去走一圈會發現我們在技術上已經開始落伍,作為設計院我們沒有專門的技術負責人,沒有技術學習計劃與活動的安排,缺乏對外的視野,尤如井底之蛙。

痛定思痛,我們不想否認設計院的成績與發展,但常言到“居安思危”,更何況我們已處危境。

言辭雖然激烈,但均發自肺腑。

設計院是我們的家,愛之越深責之越切。

今天,我們辭職離開設計院,只是想去探索一種新的經營理念。

國家培養了我們這些大學生,而今正是我們用自己的技術和能力回報社會的時候,我們不想把時間浪費在無畏的爭吵與摩擦中,只想有更多的精力,更好的心情去學習技術,服務社會。

況且設計人員的獨立工作,合作經營,這也是我國設計市場與國際接軌的發展趨勢。

我們離開后,與設計院會有競爭,但永遠只有在技術與服務上的競爭,這更有利于雙方能力的提高與進步。

在其它方面我們由衷的希望更多的是合作,在設計院需要時,我們完全愿意在市場上和設計上進行合作與交流。

這種在競爭中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經營思路。

各位領導,我們辭職了,即將離開工作了十幾年的地方,心情是沉重的`,但不管我們走到哪里,都是在為蘇州服務,在為國家服務,就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次,全身心地為事業奮斗一次,為技術投入一次。

我們走了,感謝您對我們十幾年的培養,今后我們努力的工作,踏實的服務也許就是對您和對國家最好的回報。

此致

敬禮

申請人

日期

尊敬的領導:

院經過這么多年的發展由小變大,業務從幾十萬到數百萬,多少人為了設計院的發展殫精竭慮加班加點。

我們曾經無怨無悔,因為設計院是我們的母親,是我們賴以生存的家。

但在業務量創出新高時,我們卻心痛的看到設計院正走向落后——體制上的落后、管理上的落后、意識上的落后、技術上的落后。

一、體制上的落后:

設計院幾年前在獎懲機制上進行的改革者曾為設計院的業務發展注入了強大的動力,但到今天,它對設計院發展的推動力越來越小,在以市場為依托的設計院,陳舊的體制的弊端已日趨明顯。

在市場競爭中的不靈活性、獎金到位的不確定性、對業主義務技術咨詢服務的不重視性在這種體制中設計院的領導由上級任命,而非群眾公選,何來代表群眾的利益,何來長遠的發展打算。

得過且過,明哲保身。

改革開拓也許會阻力重重,默守陳規也許是不做不錯。

這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益,何來企業的長遠發展。

二、管理上的落后:

在用人方面設計院沒有很好的發揮各人能力上的優勢,使他們能夠各司其職、協同工作,從一開始以技術為先對市場不重視,發展到后來集體出擊市場,拋棄了技術與內部管理、職能互相交錯、各自為政。

領導層對設計院的作用已不是一輛齊奔的馬車,而是五馬分尸。

與其它管理有序的設計院相比真是汗顏、慚愧;在工作中不開會、不談心、不交流、不溝通,想法各異、誤會重重,古人尚談廣開言路,我們又何妨聽一下逆耳的忠言。

何謂一俊遮百丑,今天的設計院正以漂亮的經營數字遮蓋著重重的管理危機,而這些危機將帶著設計院走向深淵。

三、意識上的落后:

對設計院來說市場與人才是我們賴以生存的兩件法寶。

我們卻很不重視,這些年來可曾討論過市場發展計劃,可曾討論過市場的呵護問題。

客戶是我們的上帝,面對上帝的聲音,我們應該是盡量去做好,盡量讓自己適應市場,而不是我行我素,責怪都是上帝的錯。

同時,這些年來對中層骨干力量的提拔毫無音訊,對設計骨干來說,提拔為中層干部從經濟利益上并無區別,但這是對他們工作的認可,對他們夜以繼日工作的榮譽回報,人都是有上進心的,這些東西是金錢無法代替的。

四、技術上的落后:

這兩年來我們對外及內部的交流非常之少,在技術日新月異的今天,如果出去走一圈會發現我們在技術上已經開始落伍,作為設計院我們沒有專門的技術負責人,沒有技術學習計劃與活動的安排,缺乏對外的視野,尤如井底之蛙。

痛定思痛,我們不想否認設計院的成績與發展,但常言到“居安思危”,更何況我們已處危境。

言辭雖然激烈,但均發自肺腑。

設計院是我們的家,愛之越深責之越切。

今天,我們辭職離開設計院,只是想去探索一種新的經營理念。

國家培養了我們這些大學生,而今正是我們用自己的技術和能力回報社會的時候,我們不想把時間浪費在無畏的爭吵與摩擦中,只想有更多的精力,更好的心情去學習技術,服務社會。

況且設計人員的獨立工作,合作經營,這也是我國設計市場與國際接軌的發展趨勢。

我們離開后,與設計院會有競爭,但永遠只有在技術與服務上的競爭,這更有利于雙方能力的提高與進步。

在其它方面我們由衷的希望更多的是合作,在設計院需要時,我們完全愿意在市場上和設計上進行合作與交流。

這種在競爭中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經營思路。

各位領導,我們辭職了,即將離開工作了十幾年的地方,心情是沉重的,但不管我們走到哪里,都是在為蘇州服務,在為國家服務,就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次,全身心地為事業奮斗一次,為技術投入一次。

我們走了,感謝您對我們十幾年的培養,今后我們努力的工作,踏實的服務也許就是對您和對國家最好的回報。

設計辭職申請書范文(16篇)篇十一

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年8月7日進入xx有限公司,到現在已經有半個多月的時間。正是在這里我開始踏上了社會,開始了從一個學生轉變到一個社會人的生涯。

在過去的半個月里,利用公司給予的良好的學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實自己,增加了自己的知識和實踐經驗。我對于公司半個月以來的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在工作的畏懼而是經過長時間的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。當初,我懷著雄心壯志從河北來到溫州,就是想找一個能夠給自己挑戰與機遇的舞臺去奮斗,可是路越走越迷茫,人如果沒有追求,他的生活會很乏味。再加上自己來到南方經常生病,對這里的環境不是很適應,相信公司領導會給予原諒。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧平面設計師辭職申請書平面設計師辭職申請書。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

我也很清楚這時候想公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,所有的工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!并祝xx的事業蓬勃發展!

此致

敬禮!

申請人:xxx

時間:20xx年**月**日

設計辭職申請書范文(16篇)篇十二

尊敬的公司領導:

您好!

我懷著復雜的心情寫這封辭職報告。由于您對我的信任,使我得以再次加入公司,讓我感覺重新找到了自己的歸宿,并且在短短的幾個月里獲得了不少的機遇和挑戰,對此我深懷感激!經過這些個月在公司從事平面設計工作,使我對技術工作(設計)、對印刷或是對人生都有了新的體驗及思考。

由于已為人母的原因,考慮到既然事業和孩子我不能兼顧,那么,我希望自己能成為一個好媽媽,所以我選擇回家照顧小孩。為此,我不得不向公司提出申請,并希望最晚能于20xx年5月20日正式離職!也希望您能盡快找到適合的人來接替我的工作。

當然,若您容許的話,我愿意、并且渴望在允許的空余時間里,為我們公司繼續出力!此時,說什么也表過不了我對公司、對這個充滿希望的團隊的情誼和不舍!無聲勝有聲,一切盡在不言中!只能忠心地對您說聲對不起!謝謝您!!并祝愿您和大家能開創出無限美好的未來。

真的很抱歉在公司正值用人之時提出離職,也深感遺憾!再次謝謝各位領導的理解和厚愛!

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年x月x日

設計辭職申請書范文(16篇)篇十三

尊敬的公司領導:

在遞交這份辭職報告時,我的心情十分沉重。這段時間,我認真回顧了這x年來的工作情況,覺得來xxx建筑公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這x年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,加上一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,熱門思想匯報因此請求允許離開。

當前公司正處于快速發展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

本人將在x年x月x日離職,以便完成工作交接,我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題,并希望能得到離職的準許!

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

匯報人:

日期:xx年x月x日

設計辭職申請書范文(16篇)篇十四

xxxxx部長:

您好!

我的家庭情況您很清楚,有家庭、孩子、和雙方的老人。還有債務;現在一個月拿2仟多元,一面還債,一面生活開支,很是捉襟見肘。

現在一家公司聘請去做設計,條件是基本工資3500—4000元,養老保險按基本工資交納,還有不少的住房公積金,基本工資每年浮動1次;每周上5天,中午提供很不錯的工作餐;都按國家規定執行。

很幸福,很幸運和大家相處了5年多的時間,在這幾年中我們一起工作,一起付出,有過歡笑,也有過爭吵,很欣慰,在這幾年中能夠得到各位的幫助和認同深感幸福,對于各位在這幾年給予的幫助和支持深表感謝。室內設計師辭職申請書。

和各位一起和諧愉快的工作是我一生中一段很難忘的幸福的經歷,真的很希望以后我們還有在一起合作共事的機會。

為了改善現有的家庭條件,同時給孩子一個好的成長空間;我選擇離開。

工作交接我會全部交接清楚;將我的電腦資料和檔案室的書面資料交待清楚;再有不明白的地方可以電話聯系我。

我相信公司的明天會更好,在xx總的領導下“xxxx”這個品牌會更加閃耀,到時候我也會自豪的給別人講,我在“xxxx”呆過,和大家一起共過事,xxxx公司的發展,也有我的一筆。

此致

敬禮!

申請人:

20xx年**月**日

設計辭職申請書范文(16篇)篇十五

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

來到麥點也已經一年多了,每天來回奔波于新區與園區之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。

三年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次。總是憑著自己的直覺奔向自己的目標,努力去參加每一份工作,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。

來到這個新環境,一年多時間了。開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。在我家里裝修期間,最忙亂的時候我都堅持下來了。記得剛進公司的前叁個月時間里,我幾乎都在加班中度過。不管有什么事交給我,都沒什么怨言。沒計較過薪水比別人低,沒有計較加班沒有加班費。不會去計較是多么瑣碎的事。至少,我的付出多少能得到些許認可。

在廣告行業、服務性公司里干了這么久,我非常了解老板、領導之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。但是如今很多狀況讓我感到對自己沒有信心。當一切無法調和的時候,只能辭職。公司、部門正是轉型之時、正值用人之際,新的。制度的正在啟動。也正是考慮到公司今后對于我手上這幾個項目工作的合理安排,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成損失,我鄭重向公司提出辭職。

這期間離職,大部分原因也是家里面的原因。我必須面對我的家庭,我的生活。感謝領導對我的關心與挽留!

離開麥點,非常舍不得。畢竟在這工作了這么久,畢竟相隔兩年之后的面試才有了這機會。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。以我目前的薪資,同樣可以找到比我好的職員。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。我的離去,不會給公司有任何影響。必然有新的力量加入,祝愿公司興旺發達!

此致

敬禮!

申請人:xx。

20xx年_月_日。

設計辭職申請書范文(16篇)篇十六

尊敬的領導:

您好!

非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。

可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。

每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

x總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

再有,經過了幾年的工作上的認識,對xx集團有了更加深刻的認知,xx是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對于集團,對于xx,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。

最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有xx的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。

辭職人:xxx

20xx年x月x日

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