人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

惠麗公司簡報篇一

公司各部全體員工：

昨日下午公司例會上，總經理就公司工作做了如下幾個方面的分析布置：

過去的.一年，公司工作在各部門領導的帶領下，做出了突出的業績，取得了可喜的成績，各部門員工為完成工作業績付出了千辛的努力，每個人的努力和付出，公司給予了肯定和認可。

1、半年的時間即將過去，而全年的工作目標，離過半還有一定的距離。

2、有一個部門工作業績至今不見成效的情況下，行動力下降了，精神面貌不見了，公司搬新址后工作環境好了，條件優越了，部門行動力精神面貌沒有了。

3、對財務部履行財務手續問題、晨會問題給予了明確要求。

最后，總經理就今年的工作目標，如何利用好下半年的工作時間，給各部門、各崗位、提出了具體的工作要求，年底如何兌現，對各部門崗位考核目標做了具體部署。

公司要求各部要開好本部門的例會、晨會，傳達貫徹落實公司例會精神，要求全體員工明確自己的工作目標，圍繞部門的工作要求，認清公司形勢、振奮精神、齊心協力、創造性的完成今年各自的年終工作目標，年底工作目標總結時看我們的工作成績。

行政綜合部

惠麗公司簡報篇二

為切實做好一年一度端午節期間黨風廉政建設工作，國網民樂縣供電公司于5月8日，結合學習教育活動，按照公司黨總支的總體部署和要求,履職盡責,強化責任擔當,持續用力整治“四風”,從嚴執行“八項規定”,堅持正面倡導、重在立德,劃出了不可觸碰的“底線”,確保度過一個風清氣正，寧靜祥和的端午節。

活動中，該公司黨總支做了以下要求：

一是廣大干部要認清形勢，充分認識中央在查處違反中央八項規定精神問題上的態度。

二是要認真學習《準則》、《條例》，把黨規黨紀刻印在心上，做到思想自覺和行動自覺。

三是干部要以身作則，切實做好節日期間的廉潔自律工作。

四是圍繞敏感輿情做好防范。

據悉，該公司針對在節日期間，公車私用、公費旅游、婚喪嫁娶、公款吃喝、請客送禮、出入私人會所、午間飲酒、相互宴請等輿情風險較容易發酵成為重大輿情現狀，安排節日輿情監控值班，做到早發現、早報告、早處置。

惠麗公司簡報篇三

20xx年1月17日，我公司二〇一四年度工作總結會議在西安大秦溫泉養生苑順利召開，此次會議旨在總結上年度工作中的經驗教訓，制定本年度工作計劃，明確今后發展目標。董事長張志軍先生出席本次會議，公司全體員工和部分項目部、分公司代表參加了會議。

1月16日下午6：30分，團拜會晚宴開始，董事長張志軍發表新年賀詞，回顧了上一年度公司業績情況和獲獎榮譽情況，他指出：20xx年我們頂住了各種壓力，逆水行舟，艱難前行，在各位同仁的共同努力下，除新簽合同有所下降之外，其它各項經濟指標均較上年有了新的突破，用的話說大家都是“蠻拼”的。 20xx年，按照國家“經濟建設常態化”的總體思路，我們還將面臨很大的壓力，我們會與員工一起發揚以“以秦人固有的執著，不斷追求強大，努力奉獻社會” 的企業精神，我們會精誠團結，攻堅克難，續寫新篇章。在新的一年里，我們要讓中贏投資發展有限公司開展房地產業務，要讓天鑫匯開門營業，為公司增加新的利潤增長點。我們會繼續擴大與各方仁人志士合作，不斷擴大大秦集團的經營地域，拓展生存空間，使我們各項事業再上臺階。

晚宴后，參會人員自由活動，公司為全體參會人員發放御湯宮溫泉門票泡湯，盡情放松身心、享受一絲愜意。

1月17日上午9時，二〇一四年度工作總結會議在大秦國際會議中心隆重召開，公司行政總監袁曉寧女士主持了會議。會議首先由董事長張志軍先生做題為 “厘清思路、攻堅克難，迎接挑戰，穩健前行”的年度工作總結，總結引用詳實的統計數據，對全年各項工作和上一年度工作做了橫向、縱向的對比，肯定了一年工作中取得的各項成績，認清了不足，總結了經驗教訓，明確了20xx年度的工作重點和努力方向，號召全體人員和各分公司、項目部攜起手來，團結一心、齊頭共進，為爭取新的勝利而努力奮斗。

經過簡短的休息后，會議后半場分別由公司副總經理任克讓先生、總工程師劉國濤先生、工程總監肖廣玉先生和安全部經理孫曉建先生宣讀了國家住建部關于工程質量治理兩年活動的相關文件，并進行了解讀。

下午的會議在大秦溫泉養生苑阿房宮舉行，上半場針對上午會議中宣讀的工程質量治理兩年行動，公司各部門提出了具體的方案和詳細的要求，并與分公司、項目部代表進行了討論。下半場對分公司管理的具體要求做出了詳細的規定和講解，并將會議文件下發，要求學習和貫徹落實。

會議結束后，公司領導和部分參會代表合影留念。