我知道“五摒棄、五樹立” 學(xué)習(xí),就要我們提高認識，認真學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)的成果納入實踐;要尋找漏洞和差距，通過各種方法和途徑予以解決;我們要加強學(xué)習(xí)、提高認識，結(jié)合自己的崗位，做好本職工作，使工作更上一個新臺階!通過深入的學(xué)習(xí)，讓我更深刻地認識到，作為一名年輕公務(wù)員，我認為在自己的工作崗位上應(yīng)該更加主動深入學(xué)習(xí)，緊密聯(lián)系自己的思想和實際工作，重點去解決一些制約我們工商工作發(fā)展的陳舊思想觀念、落后的工作方式和不良工作作風(fēng)。為此，我個人認為在此次活動中，自己應(yīng)該從以下幾個方面來不斷提高和完善自己：

一是堅持運用科學(xué)的工作方法，解決工作中視野窄、思路窄、辦法少的問題。“窄”必然導(dǎo)致決策缺乏科學(xué)性，發(fā)展思路不開闊，解決問題措施不得力，工作效率不高;想問題、做決策、辦事情，站得不高，看得不遠，想得不深;局限于傳統(tǒng)思維模式，不善于尋找突破口。針對“窄”的問題，要切實開闊工作思路，提高工作效率，培養(yǎng)科學(xué)的思維方式，樹立超前意識，增強做好本職工作的能力。就拿工商行政管理機關(guān)要求食品經(jīng)營戶建立臺帳的問題來說，索證索票和建立食品臺帳對大多數(shù)個體工商戶來說并非易事，而且很多食品經(jīng)營戶都很抱怨這個事情，首先是他們需要花費精力來建立臺帳，其次索證索票的`同時增加了成本，增加的成本只會轉(zhuǎn)嫁到消費者身上，從而造成物價的上漲，不利于經(jīng)濟社會的健康發(fā)展。那么，怎么解決這樣的矛盾呢?每當(dāng)工作中遇到這樣問題的時候，作為新時代的公務(wù)員應(yīng)當(dāng)主動思考解決問題的辦法，要按照科學(xué)發(fā)展觀要求，切實貫徹踐行“五摒棄、五樹立”的執(zhí)法理念，努力實現(xiàn)“四個統(tǒng)一”，推動市場監(jiān)管和隊伍建設(shè)的制度化、規(guī)范化、程序化、法制化，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。二是堅持凡事多思考、多觀察、多提問，解決思想慵懶的問題。“懶”表現(xiàn)為懶于動腦，安常處順，思想觀念陳舊，創(chuàng)新意識不足，遇到問題不主動解決，認為只要干好本職工作、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，按時完成任務(wù)就可以了，沒有必要搞創(chuàng)新。但是通過聽取幾位局長在動員大會上的講話，我認為我必須轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，在工作上不僅要認真，盡職盡責(zé)，又要提出問題，使工作不斷向前邁進。 今后，無論在政治理論還是業(yè)務(wù)知識方面，我都要加強學(xué)習(xí)，提高思想意識，站在一定的高度考慮問題，多觀察、多思考，我的崗位是在市場，我的一言一行都代表了工商干部的形象，因此，我在平時的工作中一定要按照“五摒棄、五樹立”的要求，創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新服務(wù)方式，以禮待人，不斷提高為經(jīng)濟社會服務(wù)、為人民服務(wù)的能力和水平。

三是堅持切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，解決對歷次開展的解放思想、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)等系列活動的認識，理解不到位的問題以及思考問題、工作決策存在片面性、缺乏科學(xué)性的問題;要重點解決好組織紀律觀念不強，學(xué)習(xí)主動性較差的問題。我在今后的工作中除了要扎扎實實干工作外，還要加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，多學(xué)法，結(jié)合遇到的實際情況多思考。要切實提高責(zé)任心，增強主動性，提高工作效率和質(zhì)量，在實現(xiàn)普定縣經(jīng)濟社會又好有快的發(fā)展中身體力行，做出自己應(yīng)有的貢獻。

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