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最新工作報告gov(優質5篇)

時間:2025-08-02 作者:薇兒

在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態,報告具有成文事后性的特點。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編帶來的優秀報告范文,希望大家能夠喜歡!

工作報告gov篇一

深刻理解農村計劃生育檔案管理創新的必要性

農村計劃生育檔案管理人員要從思想上認識到農村計劃生育檔案管理的重要性,強化檔案管理工作,實現檔案信息的共享,繼而革新農村計劃生育檔案管理技術。農村計劃生育檔案管理工作的開展,迎合了國家農村計劃生育政策,將農村計劃生育檔案管理工作人員組織起來,開展專門的培訓工作,讓他們對自身工作形成清醒與全面的認識。

規范管理農村計劃生育檔案

農村計劃生育檔案管理人員依照規范流程管理工作計劃,構建相匹配的管理系統,體現農村計劃生育檔案管理工作的權威性,為保持良好的檔案管理規范化水平,要求檔案管理人員適時引入新設備與技術,實時維護設備系統,充分利用農村計劃生育檔案資源,在規范化管理之下,提高農村計劃生育檔案管理工作的可靠性、真實度。此外,農村計劃生育檔案規范化管理方案要具備一定的合理性,最終獲得良好的農村計劃生育信息管理效果[1]。

提升農村計劃生育檔案管理的設備與人才水平

農村計劃生育檔案資源的虛擬化

農村計劃生育檔案資源虛擬化,借助虛擬資源合理的構建,農村計劃生育檔案資源與一些公共信息平臺,計算機技術的應用,很大程度上凸顯了農村計劃生育檔案管理工作的價值,有助于提高檔案管理的智能化水平與信息化水平。在農村計劃生育檔案管理中,其智能檢索技術可快速檢索檔案。將加密技術應用在農村計劃生育檔案管理安全性中,簡化了農村計劃生育檔案安全性,更為便捷,符合農村計劃生育檔案信息對保密的要求,同時優化信息檔案管理系統的防護手段。另外,數據歸檔更加簡潔,清晰直觀地呈現用戶信息,提升了檔案服務質量。這促使農村計劃生育檔案管理朝著信息化方向發展,健全了農村計劃生育管理體系,為未來農村計劃生育檔案管理提供了廣闊的發展空間。

農村計劃生育檔案的情報管理

工作報告gov篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據市委教育工委《關于民辦學校黨建工作重點任務落實的幾點要求》文件精神,xx區委教育工委針對文件中提出的問題逐條梳理,認真落實,現將蘭山區民辦學校黨建工作重點任務落實情況報告如下。

一、關于“民辦學校黨建管理及理順黨組織關系”的問題

一是出臺《“兩新”組織黨建聯盟活動實施方案》,根據區域共融、資源共享、功能互補、共 當前隱藏內容免費查看同發展的總體思路,打造x、x、xx黨建聯盟共同體,通過黨日聯過、理論聯學、黨課聯上、活動聯辦等形式,規范黨組織生活。二是成立民辦教育行業黨委,將x個民辦中小學黨組織納入管理,進一步理順黨組織隸屬關系。三是將民辦學校黨建工作納入教育工委日常黨建工作管理,與公辦中小學同部署、同推進、同落實、同考核。

二、關于“推動黨的建設有關內容寫入學校章程”的問題

區委教育工委聯合區教體局職成科,下發通知,要求各民辦中小學嚴格落實“推動黨的建設有關內容寫入學校章程”要求,在學校章程中明確黨組織的設置形式、地位作用、職責權限、參與決策機制和黨務工作機構、人員配備、經費保障等內容。依托民辦學校年檢工作,對各民辦學校章程進行審核、把關和備案。目前x所民辦學校均按要求完成學校章程的修訂工作。

三、關于“黨的組織和黨的工作全覆蓋”問題

蘭山區有民辦學校x所,其中中小學x所,中等職業學校x所。已建立x個黨組織,其中黨總支x個,黨支部x個。目前,符合條件的民辦學校均成立黨組織。區委教育工委制定下發《xx區教體局工作責任區安排表》對于沒有黨員的x所民辦學校均指派黨建指導員開展相關工作,做到黨的工作全覆蓋。

四、關于“對抓黨建工作成效顯著的民辦學校給予政策傾斜”的問題

區委教育工委將民辦學校黨建工作情況納入日常工作考核,對黨建考核成績靠前的民辦學校,結合工作實際,在發展黨員指導性計劃、評優評先等方面均實行計劃單列,給予政策傾斜。今年以來,xx學校發展黨員x名,被市委表彰為先進基層黨組織。對公辦教師支教計劃方面予以傾斜,對xx學校、xx學校增加公辦老師支教數量。

五、關于“抓好落實民辦學校建其他基礎性工作”的問題

一是加強對“兩新”組織黨建聯盟日常黨建活動的指導,每月結合上級工作要求,制定詳細主題黨日活動方案,要求各聯盟組織單位提前謀劃,落實活動項目,做好活動開展、檔案整理等相關工作。二是強化陣地建設,要求各校設立“燈塔工作站”,用好用實山東e支部,進一步規范組織生活。下發《關于黨建陣地場所規范提升的通知》,對學校黨員活動室建設提出明確要求,進一步促進黨建活動陣地場所功能發揮。三是加強學校黨建品牌建設,同步開展“一校一品”黨建品牌創建工作。xx學校“xx”工作法被評為區“兩新組織”十佳支部工作法。

六、對民辦學校黨建工作進行實地檢查情況

區委教育工委結合季度黨建工作考核和黨建工作調研,對下屬x個民辦學校黨組織陣地建設、檔案建設情況進行逐一檢查。要求各學校按照《全市民辦學校黨建工作重點落實方案》逐項進行梳理,發現各民辦學校存在“公文收發類文件不規范、黨建工作制度不健全、黨員教育培訓開展不及時、檔案建設有缺項”等共性問題,對于檢查中反饋的問題,要求各學校如實記錄,列出問題清單,立即進行整改。下一步,區委教育工委將對各學校問題整改情況進行檢查落實。

工作報告gov篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

副組長:xx

工作職責:

副組長:xx

工作職責:

(三)綜合協調組

副組長:xx

工作職責:

(四)醫療救治組

副組長:xx

工作職責:

(五)綜治維穩組

副組長:xx

工作職責:

責任領導:xx

責任人:xx

責任領導:xx

責任領導:xx

責任領導:xx

責任人:xx

責任領導:xx

責任人:xx

責任領導:xx

責任人:xx

責任單位:各村委會

責任領導:xx

責任人:xx

責任領導:紀委書記

責任人:紀檢專干

;

工作報告gov篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年度黨建工作要點及任務分解

2020年,公司黨建工作的總體要求是:以******新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大系列精神,全面貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,為認真落實x新區全面提升基層黨建質量三年行動計劃和22條重點任務,落實黨要管黨、全面從嚴治黨的要求,強化紅色引擎作用,深挖政治資源優勢,以“黨建”為目標,不斷提高黨建工作質量,以高質量黨建引領企業高質量發展,為全面實現2020年各項任務目標提供堅強的政治保障。

一、工作主題

重點圍繞“12234”黨建工作思路開展各項工作:

充分發揮黨組織在企業發展中的全面領導作用

有利于社會和諧

著力創建標準化建設、著力塑造黨建品牌

二、以政治建設為統領,堅持和加強黨的領導

堅持以黨的政治建設為統領,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅持黨的領導,加強黨的建設,旗幟鮮明講政治,堅決落實黨***重大決策部署和上級黨組織各項工作要求,以一流黨建引領一流企業發展。

深入貫徹黨的***四中***和省委十二屆***精神以及新區黨工委各會議精神,特別是強化學習******x、x新區的講話精神作為重大政治任務。堅持用******新時代中國特色社會主義思想引領新時代黨內政治文化建設,推動黨員干部將政治信仰融入情感之中、內心深處。

三、以思想建設為基礎,持續推動政治理論學習

始終把深學篤用******新時代中國特色社會主義思想為指導,結合制定的2020年公司黨委中心組理論學習計劃,通過充分利用中心組(擴大)學習、“三會一課”、微課堂等多種方式方法,不斷提高學習質量,推動理論學習制度化、規范化,堅持理論聯系實際,學以致用、用以促學,深入研究探討國有資產管理體制改革和企業發展建設中的重大問題,以促進新區“1123”戰役規劃的實施和公司打造一流綠色產業集團發展得以全面實現,同時,進一步提高領導和推動企業科學發展的能力。

根據黨***下發的兩則《條例》,進一步強化學習,重視提高黨組織參與重大問題的能力和決策水平,把黨的政治領導有機地融入滲透在企業的決策層、監督層、執行層之中,維護好國家、企業和職工三者利益,促進企業持續快速健康發展。

充分運用好“學習強國”平臺,推動黨的理論創新成果進部室、進基層、進項目、進頭腦。同時,運用好qq群、微信群不定期轉載和匯編學習材料。

把“不忘初心、牢記使命”作為加強公司黨的建設的永恒課題和公司全體黨員、干部的終身課題,推進建立“不忘初心、牢記使命”制度,抓好整改落實“回頭看”,對“問題清單”中的各項任務進行逐一梳理,對整治不徹底、成效不好、職工群眾不滿意的及時補課,推動各項整治工作落到實處,推動形成主題教育長效機制。

四、以組織建設為重點,推動基層基礎全面過硬

根據公司發展總體規劃要求,加強和健全公司黨的基層組織架構體系建設,建立健全兩個支部的組建工作,特別是結合公司人員調整和黨員分布等情況,指導各基層黨組織抓好基層黨支部的設置工作,建立和完善黨組織的黨建工作臺賬,對各基層黨組織實行動態管理。

按照要求,就黨建入章程的清理、規范、修改、完善,確保此項工作落到實處。

為解決好“大支部”問題,子公司在符合相關規定的情況下成立黨組織,做到應設必設、應建盡建,從組織覆蓋向質量提升轉變,同時要做好選優配強新成立黨支部班子及其他黨組織班子人選。

以新時代黨的建設總要求為指導,深入學習貫徹《中國******支部工作條例(試行)》和《x新區黨支部標準化建設十條》,扎實貫徹落實《x省全面提升基層黨建質量三年行動計劃(2019-2021 年)》,研究制定實施方案,有效推動基層黨組織基礎工作、基本制度、基本能力建設,全面增強基層黨組織政治功能和組織力。認真貫徹落實《關于推進全省黨支部標準化規范化建設的實施意見》,加強分類指導,根據各支部的不同特點制定各有側重的黨支部標準化建設推進意見,抓好標桿黨支部建設,以點帶面大力推進基層黨支部建設標準化規范化水平。

堅持需求、問題和效果導向,圍繞“實現什么目標、解決什么問題”創設活動主題,突出主題黨日的政治屬性,緊扣活動主題,探索創新行之有效的形式,充分發揮主題黨日學習教育、凝心聚力、示范引領、傳導動力和助推發展等功能作用,切實增強支部主題黨日活動的吸引力、感染力和凝聚力。

堅持把政治標準放在首位,嚴格程序把關,切實提升發展黨員質量,注重吸收優秀專業技術人員、生產經營一線優秀職工特別是優秀青年職工加入黨組織。進一步強化現有的入黨積極分子和發展對象管理,建立健全檔案材料,完善程序,規范流程。

嚴格按照規定做好黨費收繳、使用和管理工作,對公司在黨費收繳使用情況進一步公開化,完善黨費使用申請、報銷程序,特別是進一步修訂和完善黨組織經費管理辦法。

按照要求,扎實開好民主生活會,黨委班子成員要過好雙重組織生活,黨支部認真落實“三會一課”,至少每月召開一次支部委員會議、一次黨小組會議;每季度召開一次黨員大會,按規定上好黨課,開好組織生活會。認真開展民主評議黨員工作,通過廣大黨員自我剖析,開展批評與自我批評,明示自身缺點,認真整改提高。開展對黨員黨性定期分析,使廣大黨員進一步增強黨員意識、提高黨性修養。

研究制定公司黨務公開實施細則,進一步規范公司黨務公開工作。

繼續選派駐村“第一書記”,統籌發揮好各幫扶單位的作用,幫助幫扶點群眾轉變思想、樹立信心,幫助引進企業、項目、資金和實用技術,全力打通產銷對接的“最后一公里”,助推幫扶點群眾脫貧、摘帽。

五、聚焦忠誠干凈擔當,加強干部人才隊伍建設

突出政治標準,提拔重用牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨***權威、全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策、忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的干部。努力建設“團結、務實、勤奮、廉潔”的各級領導班子,愛護班子團結,集中班子智慧,凝聚班子合力,不斷提高班子科學決策水平,努力提高班子整體運行效率。

建立青年干部人才培養機制,構建年輕干部到基層單位和多崗位交流鍛煉機制,促進年輕干部成長成才、盡快成為公司改革發展的中堅力量。

加強民主集中制、廉潔從業等方面的教育,堅持提醒、誡勉談話制度,適時推行和研究中層干部述職述廉制度。

貫徹落實******關于“發現和問責不擔當不作為干部”的重要指示和x區黨工委印發的《關于整治干部不擔當不作為突出問題的工作方案》的文件要求,制定公司內容不管制度,從嚴加強干部管理工作。

認真落實《中國******黨員教育管理工作條例》和《2019-2023年全國黨員教育培訓工作規劃》,研究制定公司《黨員干部教育培訓管理辦法》,通過培訓、掛職、崗位鍛煉等加強培養,堅持把基層和項目建管一線作為培養干部的基礎陣地。

六、加強黨的全面領導,著力推動改革發展

抓好黨的***四中***精神和國有企業講話精神的貫徹落實,根據《中國******國有企業基層組織工作條例(試行)》,建立健全公司黨委日常工作溝通和情況通報等會議制度,對公司黨委及其他治理主體各項制度進行全面清理,開展廢、改、立工作,強化制度執行的監督檢查。特別是要將黨的領導融入公司治理各環節,修訂和完善公司“三重一大”事項決策制度、黨委議事制度,實施重大決策事項清單化管理,嚴格規范議事內容和程序。

按照“一崗雙責”的要求,制定《公司黨委成員黨建工作聯系點制度》,將公司黨委成員抓基層黨建工作與對口聯系工作結合起來,健全公司黨建工作領導責任體系,明確黨務和行政工作的雙重責任。

進一步修訂和完善關于《意識形態工作責任制實施細則(暫行)》等相關制度,把意識形態工作納入各部室、下屬公司各級領導班子、領導干部目標管理,深入開展意識形態工作責任制落實情況專項檢查工作。

指導各黨支部健全完善黨建工作制度,形成以議事決策、組織生活、黨員教育、民主評議、黨內關懷幫扶等為重點的黨建制度體系。加大制度宣貫力度,加強制度執行的監督檢查和考核問責,堅決維護制度權威。以制度建設推動黨建工作在思想引領、系統謀劃、體制機制、載體建設、考核評價上的全方位、立體化深度融合,為企業發展匯聚干事創業強大合力。

研究制定《黨員積分管理辦法》,從黨的紀律、黨員義務、崗位建功、組織生活、政治學習等多個維度深抓黨員日常管理,充分調動黨員干部的主觀能動性,推進黨的各項工作從有形向有效轉變。

七、積極探索活動品牌,增強黨組織的凝聚力和向心力

落實新時代黨的建設總要求,不斷提升黨建工作質量,打造彰顯公司特色的黨建品牌,充分發揮黨建品牌的輻射帶動和示范引領作用,以黨建品牌創建助推公司實現更好更快高質量發展,積極探索研究“支部建在項目上”活動方案和實施辦法,著力解決現有黨建工作定位低、標準低、碎片化現象,充分發揮黨建品牌的示范帶動效應,全面提升公司黨建工作水平。

八、加強文化建設,提振干事創業的精、氣、神

堅持黨對意識形態工作的領導,每年通報、研究和安排意識形態工作不少于2次。層層落實意識形態工作責任制,落實具體工作措施,強化正面引導,牢牢把握意識形態工作領導權和主動權。

嚴格執行《中國******宣傳工作條例》和《黨支部條例》,不斷豐富完善和修訂企業核心價值理念、視覺識別系統和員工行為規范手冊,推動企業文化進部室、進項目、進工地,使企業文化真正內化為精神追求、外化為自覺行動,助推企業改革發展。

認真學習貫徹黨的宗教工作基本方針,努力做好公司宗教工作。全面落實保密工作各項任務措施,不斷提高保密觀念和技能,嚴防失密、泄密事件發生。強化信訪維穩責任,按照“屬地管理、分級負責, 誰主管、誰負責”的工作原則,從源頭上推動重點矛盾排查、化解,配合做好新區、x區信訪維穩工作。做好黨外人士和知識分子的溝通聯系等工作,為推動公司健康持續發展凝聚智慧和力量。

進一步深化與省內外主流媒體特別是新媒體的合作,結合公司重點工作和重大工程節點,謀劃開展全方位的集中宣傳報道,及時向新區新聞信息部門報送公司重大工程和重要工作推進情況。加強公司微信、簡報、宣傳欄等平臺建設,發揮好宣傳主陣地作用。深入挖掘宣傳“優秀干部”、“優秀員工”的先進事跡,培育和樹立公司先進模范。建強信息員工作隊伍,開展新聞宣傳業務培訓,提升宣傳報道效果,為公司改革發展營造良好的環境。

九、發揮好群團組織的作用,服務企業改革發展

公司黨委每年至少專題研究1次工會、團青工作,聽取一次專題匯報。貫徹落實***關于加強統一戰線工作的方針政策和工作部署,組織黨外代表人士、黨外知識分子群體積極建言獻策。

以人為本、共建共享。堅持構建企業與員工命運共同體,促進職工與企業共同進步、共同發展。開展員工素質提升活動,加強民主管理,了解職工訴求,保障職工合法權益,讓員工事業有成就、權益有保障;深入實施惠民工程,健全完善困難職工精準幫扶機制,做好困難職工幫扶工作,讓員工辛勞有收獲、生活有尊嚴;組織勞動技能競賽和群眾性職工技術創新活動,豐富職工文化生活,讓員工有歸屬感、幸福感,共享企業高質量發展成果。

健全共青團組織體系和制度保障,加強青年思想政治引領,搭建青年成長成才平臺,推進落實青年人才培養工程,積極探索青年活動,積極探索青年文明示范崗的創建,充分發揮團員青年的生力軍作用,凝聚和服務青年,引導青年建功新時代。

十、增強政治定力,持續加強黨的作風建設

認真貫徹落實黨***、新區黨工委和公司黨委、紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求,一以貫之全面從嚴治黨,強化對權力運行的制約和監督。全面推進“兩個責任”同向發力,支持紀委聚焦主責主業、 當前隱藏內容免費查看強化監督職能,落實黨風廉政建設責任制。

加強網絡輿情分析研判,定期開展黨風廉政建設、債務、環保、安全等方面的風險排查整治,牢牢守住不發生系統性風險的底線。

嚴格落實從嚴治黨要求,加強企業黨委向上級黨組織報告黨建工作和重大工作制度以及黨委定期研究黨建工作制度。認真開展公司各級黨組織書記抓黨建述職評議考核,進一步加大整頓軟弱渙散黨組織工作力度;完善黨支部各項規章制度建設,實現黨支部工作的制度化和規范化。建立以問題查擺、述職評議、問責追責、整改提升、總結提煉為主要內容的黨建工作“閉環”機制。

附件:2020年度黨建重點工作任務分解

附件:

2020年度黨建重點工作任務分解

重點目標:重點圍繞“12234”黨建工作思路開展各項工作:一個中心:貫徹******新時代中國特色社會主義思想;兩個作用:充分發揮黨組織在企業員工中的政治核心作用和充分發揮黨組織在企業發展中的全面領導作用;兩個健康:促企業健康發展和促企業技術人才健康成長;三個原則:有利于企業發展,有利于員工利益,有利于社會和諧:四個著力:著力完善黨建體制體系、著力樹立學習型黨組織,著力創建標準化建設、著力塑造黨建品牌。

序號

項目

重點任務

工作措施

責任領導

牽頭單位

配合單位

辦理時間

以政治建設為統領,堅持和加強黨的領導

1.堅決做到“兩個維護”。

始終堅持把深入學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想作為根本任務,推動黨的理論創新成果進支部、進部室、進頭腦,不斷提高理論素養、政治素養。把學習******最新重要講話和重要批示指示作為黨委會、中心組學習“第一議題”強化學習。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

1月-12月

2.不折不扣貫徹落實******重要指示和黨***決策部署。

抓好處級以上黨員干部學習******系列重要講話精神工作。配合新區黨工委和x區黨工委,做好公司班子成員參加新區學習貫徹黨的***系列***和省委十二屆系列***精神專題培訓。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

1月-12月

以思想建設為基礎,持續推動政治理論學習

3.抓好黨委中心組理論學習。

制定學習計劃,抓好黨委中心組的集中學習。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

3月

4.落實貫穿《國企基層組織條例》和《黨支部條例》。

研究制定黨建工作要點,制定方案,逐步落實各項工作任務。

xxx

x黨支部

x黨支部

3月

5.用好“學習強國”平臺。

監督公司全黨員學習情況

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

1月-12月

長期堅持

6.持續深入開展主題教育。

推進建立“不忘初心、牢記使命”制度,抓好整改落實“回頭看”,對“問題清單”中的各項任務進行逐一梳理,對整治不徹底、成效不好、職工群眾不滿意的及時補課,推動各項整治工作落到實處,推動形成主題教育長效機制。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

1月-12月

長期堅持

以組織建設為重點,推動基層基礎全面過硬

7.健全完善黨組織體系

建立健全兩個支部的組建工作,指導各基層黨組織抓好基層黨支部的設置工作,建立和完善黨組織的黨建工作臺賬,對各基層黨組織實行動態管理。

xxx

x黨支部

x黨支部

4月

8.進一步修訂完善將黨建工作總體要求納入企業章程。

進一步就黨建入章程的清理、規范、修改、完善,確保此項工作落到實處

xxx

辦公室

4月-5月

9.抓好各子公司黨組織建設

在符合相關規定的情況下成立黨組織,做到應設必設、應建盡建,從組織覆蓋向質量提升轉變。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

4月-7月

10.深入推進黨支部標準化建設

研究制定實施方案,有效推動基層黨組織基礎工作、基本制度、基本能力建設,全面增強基層黨組織政治功能和組織力。

xxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

11.扎實開好主題黨日活動。

黨群工作部將每月下發通知,初步擬定主題黨日主題,由各支部執行。

xxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

12.黨員發展工作進一步規范化

進一步強化現有的入黨積極分子和發展對象管理,建立健全檔案材料,完善程序,規范流程。

xxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

13.嚴格黨費收繳管理工作

進一步修訂和完善黨組織經費管理辦法。

xxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

14.大力推進黨務公開工作

研究制定公司黨務公開實施細則,進一步規范公司黨務公開工作。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

5月

聚焦忠誠干凈擔當,加強干部人才隊伍建設

15.強化干部的選拔任用和培養工作

建立青年干部人才培養機制,構建年輕干部到基層單位和多崗位交流鍛煉機制,促進年輕干部成長成才、盡快成為公司改革發展的中堅力量。

xxx

黨群工作部紀檢監察室

各黨支部

各下屬公司

1月-12月

長期堅持

16.建立中層述職述廉工作

加強民主集中制、廉潔從業等方面的教育,堅持提醒、誡勉談話制度,適時推行和研究中層干部述職述廉制度。

xxx

黨群工作部紀檢監察室

各黨支部

各下屬公司

12月

17.強化培訓教育

研究制定公司《黨員干部教育培訓管理辦法》,通過培訓、掛職、崗位鍛煉等加強培養,堅持把基層和項目建管一線作為培養干部的基礎陣地。

xxx

人力資源部

各黨支部、各部室

各下屬公司

6月

加強黨的全面領導,著力推動改革發展

18.繼續完善現代企業制度條件下黨建工作的體制機制

xxx

辦公室

3月-6月

19.健全公司黨建工作領導責任體系

制定《公司黨委成員黨建工作聯系點制度》

xxx

x黨支部

x黨支部

4月

20.建立完善意識形態工作制度

xxx

各部室

各下屬公司

5月-6月

21.建立健全黨建制度體系,筑牢基層黨建基石

指導各黨支部健全完善黨建工作制度,形成以議事決策、組織生活、黨員教育、民主評議、黨內關懷幫扶等為重點的黨建制度體系。

xxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

22.充分發揮黨員的先鋒模范作用

研究制定《黨員積分管理辦法》,推進黨的各項工作從有形向有效轉變。

xxx

x黨支部

x黨支部

4月-5月

積極探索活動品牌,增強黨組織的凝聚力和向心力

23.積極探索黨建品牌

研究制定活動方案,積極探索“組織建在項目上”活動。

xxxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

加強文化建設,提振干事創業的精、氣、神

24.加強企業意識形態工作

每年通報、研究和安排意識形態工作不少于2次。

xxx

x黨支部

x黨支部

12月

25.積極豐富完善并踐行企業文化

豐富完善和修訂企業核心價值理念、視覺識別系統和員工行為規范手冊,助推企業改革發展。

xxx

x黨支部

x黨支部

1月-12月

長期堅持

26.統籌推進宗教、保密、信訪、維穩等工作

認真學習貫徹黨的宗教、保密、信訪工作基本方針,為推動公司健康持續發展凝聚智慧和力量。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

1月-12月

長期堅持

27.抓好企業的宣傳報道工作

進一步加大公司微信、簡報、宣傳欄等平臺建設,發揮好宣傳主陣地作用。深入挖掘宣傳“優秀干部”、“優秀員工”的先進事跡,培育和樹立公司先進模范。

xxx

各黨支部、各部室

各下屬公司

1月-12月

長期堅持

發揮好群團組織的作用,服務企業改革發展

28.切實抓好群團工作

堅持黨建帶群建,公司黨委每年至少專題研究1次工會、團青工作,聽取一次專題匯報。

xxx

工會、團組織

12月

29.全心全意依靠職工辦企

開展員工素質提升活動,加強民主管理,健全完善困難職工精準幫扶機制;建立“職工談心室”,開展職工與黨員、干部和公司領導談心交心活動。

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工會、團組織

6月

工作報告gov篇五

一年來,我校黨支部堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會以及習主席的系列重要講話精神,切實加強領導班子建設和黨員干部的思想作風建設,并結合我校教育教學的工作實際,認真落實全面從嚴治黨主體責任,較好地完成了全年黨建工作各項任務。

3、加強干部隊伍建設,進一步提升學校黨員工作能力;

4、改進作風,密切聯系師生;

5、全面加強紀律建設,用嚴明的紀律管理;

6、持續深入推進反腐敗斗爭,營造風清氣正的校園環境。

1、嚴格責任落實,抓實主責主職。全面推進從嚴治黨,關鍵是落實黨支部的主體責任,有了責任才會有壓力、有動力,才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任,必須堅持主體責任和黨支部中心工作同謀劃、同部署、同考核,支部每年召開2次全面從嚴治黨工作會議,開展一次落實全面從嚴治黨主體責任考核,嚴格落實黨支部書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”,做到盡職盡責。

2、嚴格干部監管,抓實權力規范。從嚴治黨,必須用最堅決的態度、最果斷的措施來刷新吏治;從嚴管理干部,必須切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。我校黨支部書記、校長在堅持和完善民主集中制上帶好頭、做表率,嚴格落實“三重一大”制度,凡事按規矩辦、按集體意志辦,不斷強化權力運行制約和監督體系,確保權力公開透明規范行使;堅持依規治黨,牢記“法律紅線不能觸碰,法律底線不能逾越”,切實維護黨內法規的嚴肅性和權威性;樹立“底線思維”,以“零容忍”的態度抓好黨風廉政建設和反腐敗斗爭;嚴格黨員教育管理,建立健全黨員組織生活制度,嚴格落實“三會一課”制度,組織開展好民主評議黨員活動,增強黨員先進性和純潔性。

3、嚴格責任追究,抓實從嚴執紀。“刑賞之本,在乎助善而懲罰”,嚴格責任追究是落實全面從嚴治黨主體責任的最后一道防線,一旦這個防線守不住,全面從嚴治黨主體責任就會流于形式、陷入空談。我校黨支部建立嚴格的剛性責任追究制度,即對不認真履行全面從嚴治黨主體責任的黨員干部進行約談并追究責任。對履行責任不到位的相關責任人進行嚴肅批評教育,同時嚴肅追究“分管負責人”的責任。

圍繞“踐行《準則》《條例》,做遵規守矩黨員”的活動主題,我校黨支部深入開展《黨章》、《準則》、新《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動,把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。

1、開展黨規黨紀集中學習活動。結合黨員大會學習、廉政黨課、“主題黨日”活動,組織黨員干部深入學習《黨章》、《準則》、新《條例》和《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》、《新時代中國特色社會主義思想三十講》等有關黨風廉政建設的學習資料。

2、開展廉政文化宣傳活動。制作黨風廉政建設宣傳廊,實現廉政宣傳上墻,對廣大教職工進行潛移默化。

我校在領導干部帶頭貫徹落實有關規定的示范下,通過有效的措施,很好的學習貫徹了總書記關于厲行勤儉節約、反對鋪張浪費重要指示精神,按照中央改進工作作風、密切聯系群眾八項規定和市委相關文件要求,采取積極有效的措施,認真貫徹落實,制定移風易俗工作方案,簽訂承諾書,分發倡議書,教師工作作風得到進一步轉變,工作效率得到進一步提高,密切聯系群眾得到進一步加強,貫徹落實“八項規定”和厲行勤儉節約反對鋪張浪費等規定取得了明顯的成效,收到了良好的效果。

1、學校黨建要創新,要與時俱進,方法仍不多,力度還不夠大;

2、黨組織的凝聚力還不夠強,如何更好增強黨組織的凝聚力,有待探索;

5、如何讓黨員與教師真正克服職業倦怠,呼喚教育情懷,而不搞形式主義,走過場。

黨組織是人民的主心骨,黨員是群眾的領路人。在以后的工作中我們將牢記宗旨增強服務意識,緊扣中心狠抓教育教學。本著講實際,重實情,求實效的原則,在工作上“爭先”,在方法上“創新”,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員教師的模范帶頭作用。

總之,落實全面從嚴治黨主體責任,黨支部一班人要履行好主體責任人的責任,種好黨建工作的責任田,做到守土有責、守土負責、守土盡責,把學校黨建融入到學校持續發展中。鑒于此,我們的黨建工作、我們落實全面從嚴治黨主體責任工作,一直在路上。

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