時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。因此,我們應該充分認識到計劃的作用,并在日常生活中加以應用。下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
社工站月總結和下個月工作計劃篇一
去年九月份入職,到現在已經八個月了,在這看似短暫的社工生涯中,酸甜苦辣咸,五味雜陳。也讓我的生活從此更加豐富多彩。
剛入職的興奮,迷茫,讓我對這個行業充滿了無限的遐想。好像一直飛翔于碧海藍天中的鳥兒,苦苦尋覓一塊屬于自己的天堂,歷經無數個日日夜夜的期待,終于看到了前方一片蔥蔥郁郁的陸地,找到了心的歸宿。那種感覺無以言表,好像這里就是我將要實現夢想的地方。就這樣帶著這份虔誠與信念,我開始了自己的社工之路。
入職伊始,便是制度的學習以及了解中心與社區的基本情況。直到九月底才開始正式開展婦女兒童家庭領域的服務。而開展的第一項服務就是四點半課堂。當時因為場地有限,只能招募十個小朋友。即便如此,我也懷揣著十分的熱情投入到了這項常規服務中。慢慢地,我感覺到了這些課業輔導并不能滿足我的需求,我想做一些更加有意義而且符合社區居民需求的一些服務。
鑒于自己對這個行業的了解還是少之又少,所以總感覺自己心有余而力不足。不知道應該開展什么樣的服務。到十月份的下旬,小學堂已經開展了差不多一個月的時間了,因為對小學堂的學生和家長的深入了解,我也慢慢地從這里看到了自己以后開展服務的方向,或者說小學堂就是我以后開展服務的基礎。后續繼續跟小學堂的孩子和家長深入溝通和了解,發現了很多家長和學生們深層次的需求。在這個基礎上,開展了關于兒童注意力不集中;溝通障礙;校園欺凌;學習興趣低等一些個案。還有針對家長的關于情緒;親子關系;家庭暴力等個案。
為了充實學生的課余生活,創建了一個兒童繪本館的常規服務。主要分為三個部分:繪本閱讀,繪本借閱,繪本故事會。讓孩子平時寫完作業能夠有機會閱讀繪本。針對小學堂之外的孩子實行會員制,加入繪本館會員就可以辦理借書證,將繪本館的服務推向社區其他居民,讓對繪本感興趣的家長和學生們有機會將繪本帶回家。繪本故事會是固定每周五下午的時間由社工給學生講述繪本故事。
在了解了一些中心和社區的基本情況后,開始尋求一些外界資源,最終也整合到了一批人力和物力,順利開展了敬老月活動,兩屆安全知識競賽,親子活動,布藝小組,英語興趣小組,瑜伽常規服務等。經過這些,也明白了整合資源的重要性。如果沒有松崗一小,肯德基,新愛嬰早教,如是布藝,英語周老師,以及瑜伽教練的支持,可能我的工作很難開展下去。
另外還需要特別感謝的就是我們社區的義工朋友。前期的一些活動招募義工,會主要安排他們做一些簡單的簽到,維持秩序,收集意見反饋表。但是這樣的活動中,義工的狀態基本上都是比較被動,沒有充分給機會讓他們發揮自己的能力,所以這可能就是很多義工參與活動中積極性或者投入度不高的原因。后面在一場領域的宣傳活動中,我有意識地將活動流程全部都交代給義工們來完成。有的負責分發宣傳冊并現場招募參與者,有的負責現場簽到并且登記積分牌,有的負責游戲環節,有的負責有獎競答環節,有的負責按照統計分數并發放禮品。社工負責統籌和拍照,只要將活動的每個流程安排好給義工的分工,剩下的只要悠閑地看著義工們忙得不亦樂乎就行了。整場活動下來義工的反饋特別好,感覺自己在活動中都發揮了很大的作用,不在只是站在一邊看著,等著社工的隨時指揮。所以在以后的義工和志愿者服務中,我們更多需要考慮的是如何提升義工和志愿者的自我價值感和主觀能動性。
說到這里,也不禁讓我想起了201x年度的小學堂,當時主要是我來負責看的。每天下午基本上需要兩個小時的時間花費在小學堂上。再加上其它工作,感覺余下的時間太少,不夠忙別的事情。所以在2020年度的這個學期的小學堂,就和其他同工商量輪流排班,另外招募義工。這樣每天一個社工,一個義工相結合的形式來管理小學堂。而我平時負責周五的繪本故事時間,偶爾有閑暇再去小學堂,因此節省了四天,每天兩個小時的時間可以安排給小學堂的孩子做個案輔導。同時也讓我們社工辦公室的環境有所改善,不再像之前總是有學生隨便進出辦公室問問題,打擾社工的正常工作。
在小學堂與家長的接觸中,特別是后期做的一項關于家長對于家庭教育的調查問卷,讓我清楚地意識到家庭教育面臨的嚴峻形勢。很多家長雖然一直說自己要正向的教養孩子,但是行動上卻還是沿襲傳統的教育方式。比較明顯的一個就是在我們小學堂中有一些家長給孩子輔導做的過程中,總是在孩子旁邊督促孩子盡快寫作業,這里寫的不對,那里寫的不好。經過社工勸說離開一會,馬上又返回來提醒孩子要好好做。很多家長就是這樣一邊哭訴孩子注意力不集中,一邊又用自己的方式造就孩子的不良行為。還有更多的家長將孩子的成長局限于成績,認為成績就是決定孩子未來成功的關鍵。他們送孩子來小學堂,只是讓他們寫作業。周五繪本故事的時間,有的家長強迫孩子先去社工辦公室寫作業,寫完作業才能去聽故事。看著孩子眼巴巴地回頭望著,慢慢走出繪本館教室,猶如看到一雙大手,粗暴地將一直活蹦亂跳的小鳥硬塞進鐵籠子里。看得人心痛!可惜!這也激起了我尋找方式改變家長教育理念的決心。我想讓更多的家長能夠還給孩子本該屬于他們的童年。
也許這是一條很遠,也很漫長的一條路,但是我相信會有希望。因為我們秉持著一個共同的目標,就是希望孩子變得更好。
因此家長會在我們社區應運而生了。我設想的目標是每個月舉辦一次家長會,每個家長會會有一個主題,來講述家庭教育方面的知識,普及家庭教育方面新的教育理念,改變原有的一些不恰當的教育方式。到目前為止,家長會已經開展兩期,有一次只有六位家長參與。我當時很失望,不明白為什么家長對這些可以提升他們教育理念和方法的活動不感興趣呢!后面總結了原因,最主要的可能就是意識問題。后面如何提升家長對于家庭教育的意識又成了我今后工作的一個重點。而家長會我依然會繼續做下去,也在時刻提醒自己,只要有一個家長愿意來聽,我都有堅持下去的理由。就像海邊撿海星的那個小男孩一樣,決不放棄!
還有一個繪本推廣小組,也是目前正在做而且以后會繼續壯大的一個發展目標。現在的小組成員共計五名。我們第一次的小組集會討論出的小組目標:短期目標是開發繪本教案,并開展相應的繪本課程,讓孩子和家長喜歡上我們的繪本課;長期目標是我們希望這個小組將繪本閱讀推廣出去,讓更多的孩子和家長認識繪本閱讀并愛上繪本閱讀。
以后的路還有很長,我不想讓自己局限在某一點上。有的同工問我想不想晉升為主任?有的同工問我工資沒有實行新標準,有沒有別的打算?還有的同工問我機構考核制度不完善不公平,有沒有感覺委屈?這些事情都發生在我身上,我只是一個正常人,不是沒有感受。只是我相信隨著時間的推移,這些問題都會被解決。而我干嘛要提前預支自己的精力,糾結于明天未必會一直存在的事情呢!何不省下心思放在自己更需要花時間和精力去處理的事情上。職位,工資,獎勵都不是我的,但是工作中總結的經驗和學到的知識卻會伴隨我一生,為我所用。孰輕孰重,在我心里早已經有了答案。
另外,特別感謝兩個人對我的支持,我的爸爸和老公。是他們的支持堅定了我繼續這條路的信念。
八個月的社工之路,一路汗水,一路收獲。
我將繼續勇往直前!無欲!無求!只為心中那份執著!
社工站月總結和下個月工作計劃篇二
“秉承中華民族傳統美德,大愛無涯、德行天下”這是中華愛心社的宗旨。一轉眼,我負責機電學院愛心社已經一個學期了。我們愛心社是一個志愿者組織,在本學年始終灌輸著以愛為本的思想,一切付出不求回報,向愛看齊。在學期初,我們機電學院分社在大一新生中招了一批樂于奉獻富有愛心的新同學。本分社在大院愛心社的領導下,積極組織活動。
在這個短短的一學期中,我們社團主要組織舉行了下列一系列的活動:
20xx年9月16日,組織召開了愛心社新生見面會,每位同學都積極參加了這次會議,我向他們介紹了愛心社的宗旨,現狀及之后的主要活動。
20xx年10月13日,為傳承常州地方文化,豐富同學們的課余生活,我們組織參觀了常州博物館、規劃館。
20xx年10月19日,在運動會后組織了社員幫忙打掃田徑場。20xx年10月20日,組織了紅梅街道清潔活動,雖然有點辛苦,但是社員們都很主動。
20xx年10月26日,組織社員出了一張海報提醒同學們注意
防寒保暖。
20xx年11月10日,組織成員去了紅梅街區的敬老院。20xx年11月17日,由于社員都是新生,特地組織了一次去紅梅公園觀賞風景。
20xx年12月10日“還我一片潔凈”活動,早上在同學們按指紋的時候,看田徑場周圍是否有垃圾并撿起來扔進垃圾桶。作為機電學院愛心社分社長,我一直堅持嚴格要求自己,注意以身作則,樹正氣,重奉獻,誠心待人。注意處理好自己與社員之間的關系,向他們講述愛心在如今社會的重要性。把我們愛心社的工作思想傳輸給他們。
經過一個學期的磨練,我們成長了許多,同時也收獲了許多,但也發現了許多不足。同時,我自身也有不足,每次活動沒有能夠很好地調動社員的積極性,每次參加活動的人并不是很多。我在以后的工作生活中一定會克服一切困難,認真總結經驗,努力把工作做得更好,積極倡導愛心互助,讓更多需要幫助和援助的人,感覺到社會大家庭的溫暖與關愛。
社工站月總結和下個月工作計劃篇三
工作總結
近年來,隨著葡萄設施栽培技術的大面積推廣,南方地區已發展成為我國葡萄的重要產區,浙江近10多年間葡萄面積從5萬多畝發展到15萬多畝(“十五”期間葡萄面積增加了92%,是近幾年來浙江發展最快、效益最好的水果),總產量達到了22萬噸,產值6億多元。其中,臺州地區現有葡萄面積約2.55萬畝,玉環、溫嶺兩地現已發展成為我省重要的鮮食葡萄生產基地,成為農民增收的重要途徑。但設施葡萄種植的土地利用率不高,一年只有半年使用,葡萄收獲后半年地面閑置沒有經濟價值。利用葡萄園套種草莓的立體栽培,可提高土地利用率,增加經濟效益。根據玉環縣設施葡萄產業發展的要求,開展《大棚葡萄復合經營立體栽培技術示范與推廣》,其目的是為了通過本項目的實施,解決我省及南方地區葡萄生產園土地利用率低等問題,以提升我省葡萄產業立體栽培技術水平,優化種植結構,更加完善技術水平,實現農業增效、農民增收,促進我省葡萄產業立體栽培向高效、健康、穩定方向發展具有重要的現實意義。
一、經過三年的努力,試驗完成了各項技術的示范和推廣任務。與浙江大學技術合作(大棚葡萄復合經營立體栽培技術示范與推廣)
已總結驗收,田間建立樣板園示范,外出考察技術交流。
多批次為在家管教的失足青年與大學生村官在實踐基地培訓講解栽培技術要點與創業創新的思路。找準定位,發揮優勢, 求真務實,開拓創新,積極為經濟社會發展服務,為提高公眾科學素質服務.發揮沿海設施葡萄高效生態農業示范園區功能,利用專業特長為農戶技術服務,利用黨員干部現代遠程教育網絡,服務宣傳食品安全法,引導農戶安全生產,按優質化、標準化栽培技術,指導生產優質果品,提高精品果率,開展葡萄草莓立體栽培模式。提高土地利用率,探索性試驗,以試驗成功,得到有關專家組總結現場驗收,連續創新果園葡萄草莓采摘親子游,以為農家樂基礎邁出新一步,為農民找到一條新的致富門路,整合二個有代表的示范基地,接待周邊縣市農民600多人次觀摩技術交流.為農戶產前,產中,產后服務技術培訓680多人次,咨詢技術服務2000多人次,為廣大種植農戶提供了更加全面的技術參考資料,生產優質精品果品,取得很好經濟效益與社會效益,前期做產品宣傳工作后期抓產品質量工作, 宣傳食品安全法。
2012年2月帶隊外出市場考察,江蘇省昆山臺灣農業創業園區學習,2012年8月帶隊參加全國食品安全植保會,開拓新的思路,結合開拓市場開發安全食品。
二、現以建成的久鳳果園已型成科研教育為一體的青少年實踐教育基地,休閑農業觀光基地已有一定的成效。
完成沿海設施葡萄高效生態農業示范園區項目的后續管理,田間建立樣板園示范區。
幾點啟示
1、具有較好的推廣價值
玉環現有葡萄6000多畝,常年產量9000噸,產值6500萬元。玉環的葡萄產業以沿海設施栽培,通過土地流轉,大戶種植為主,10畝以上大戶占種植面積的80%。葡萄產業已成為全縣除文旦外的第二水果大產業,并發展成為我省重要的鮮食葡萄生產基地,是全縣農民增收的重要途徑。但大棚葡萄種植的土地利用率不高,一年只有半年使用,葡萄收獲后半年地面閑置沒有經濟價值。創新農作制度,積極推廣玉環神農果業合作社利用大棚葡萄復合經營套種草莓的立體栽培模式,按一畝土地增收6220元計算,全縣6000畝葡萄園年凈增利潤達3732萬元,全縣從事葡萄種植果農約為600戶,戶均可增收6.22萬元。同時,由于葡萄收獲后地面種植草莓,通過對葡萄園半年閑置的地面的精心管理,來年葡萄生長好,反而不易感病,要比未套種的更加健壯。因此,葡萄園套種草莓的立體栽培模式具有較好的推廣價值。
2、突破了葡萄種植作為傳統農業的觀念
葡萄種植歷來是以單一的傳統種植模式耕作,一年一熟一收成。葡萄園套種,在前幾年是沒人敢想的事,更不用說在種養的基礎上,結合開發農家樂旅游。農家樂旅游,這是當前時興的一種生態旅游項目,也是農業種植業創收的一項主要途徑。玉環神農果業合作社充分利用大興塘葡萄園,把葡萄園套種草莓的立體栽培模式,與發展農家樂旅游有機結合。草莓生長、成熟時期,每逢休息日,大人帶著小孩親自前來采摘、品償草莓;實踐教育基地。此景此情,已完全突破了葡萄種植作為傳統農業的觀念。
3、找到了一條切實可行的發展現代農業的創新之路
農作制度的創新需要進行多點多項試驗、摸索;農作制度的創新也需要符合本地主導產業與優勢產業,且優質、高效、節本,達到生態、安全、增效、增收。玉環神農果業合作社干江大興塘葡萄園套種草莓項目的成功經驗,對解決全縣葡萄等水果生產園土地利用率低等問題,提升全縣葡萄產業立體栽培技術水平,優化種植結構,實現產業增效、農民增收,促進全縣大棚葡萄產業立體栽培向高效、健康、穩定方向發展,從而帶動我省設施葡萄產業的健康發展,將會起到很好的示范帶動作用,為現代農業的發展找到了一條切實可行的創新之路。葡萄園套種草莓項目要予以不斷的補充、完善、提高,要做好項目成果的輿論宣傳。通過在干江鎮大興塘葡萄園示范點舉辦現場會,邀請電視臺、報社到會采訪,現場實況報道,并在草莓成熟的二月進行追蹤報道,歡迎各級領導、農技人員和果農到示范點實地參觀等多種舉措,使更多的果農了解掌握葡萄園套種草莓技術及取得的效益,進一步推廣項目的成果。通過項目成果的推廣,創新農作制度的理念不斷深入人心,這必將會促進我縣葡萄產業的發展躍上新的臺階。
2013年8月8日
社工站月總結和下個月工作計劃篇四
4、創新特色支部,豐富活動,凝聚人心。雖然支部黨員不多,但是黨員上下都齊心齊力,團結一致,支部被街道評為20xx年特色支部,為創新特色,我們堅持“組織搭臺、黨員唱戲”,組織了一系列活動,如:臘八節為老黨員送臘八粥、迎新年春茶話會、組織黨員參觀華潤超市生鮮食品加工廠、太子灣公園踏青、清潔天運路活動、七一前夕慰問老黨員、表彰黨員積極分子、開展迎七一第二屆青少年藝術節晚會和團團圓圓包水餃活動。
二、服務居民為宗旨 提高服務質量
1、抓社區建設,促社區和諧。根據和諧社區建設的要求,20xx年開展一門式辦公、公共服務站掛牌、建立片組戶制度、設計社標、社旗、創作社區之歌,室外健身場所一處,社區開通圖書借閱一證通服務,使廣大居民群眾不出社區就能享受杭州地區一卡通圖書借閱服務。建立集圖書閱覽室、電子閱覽室、聊天室、多功能活動室于一體的星光老年之家一處、成立業主委員會籌備小組;在旁晚時分增添小區背景音樂,勞累了一天的居民朋友走進小區就能聽到優美的輕音樂,舒緩一天的壓力,放松心情,不斷提升小區檔次,創造良好環境和氛圍。
2、服務失業人員:摸清社區失業人員人數,現有失業人員 9人,為其建立信息。20xx-20xx年二次開展城鎮居民就業調查,社區共有就業年齡段城鎮居民 425人,社區分別做好統計,分類管理。
3、服務退休人員:現有退休人員32人,舉辦迎新春退休人員茶話會,組織退休人員去宋城游玩,組織退休人員體檢,邀請紅會醫院的專家來社區開設“親近夕陽關愛老人”的健康講座。
4、服務殘疾人員:開展第十八次、第十九次、第二十次“全國助殘日”活動,利用黑板版、櫥窗、橫幅等大力宣傳助殘日,組織社工上門慰問殘疾人,開展殘疾人就業工作,開展便民活動、健康知識講座、康復培訓等,成立康復站。
5、服務老年人:社區裝修18幢一樓開放了老年活動室,提供麻將、撲克牌、健身、聊天、閱報等項目;居家養老2人。
三、文化生活“四推進”,文明素質上檔次
1、推進未成年人思想道德教育,提升未成年人綜合素質。社區在往年未成年人工作的基礎上,找準未成年人思想道德教育新角度,成立陽光青少年俱樂部和圖書飄流站,在公民愛心日捐款 330 元,書 40 本,建立do城試驗基地,即“體驗式教育”,以豐富多彩的體驗活動,將孩子們的課余生活提升一個層次,讓他們在玩中學到樂趣。寒假期間組織中小學生“到天運路商家發放宣傳禁煙手冊”、“紅紅火火自制燈籠”、“清潔天運路等活動。
3、推進科普工作,提高轄區人員的生活質量。20xx年上半年社區爭創杭州市科普示范社區,因此社區以“貼近生活、科學生活”為目標,進行科普宣傳,社區利用科普畫廊進行“遠離”、“防震減災”“生活健康常識”等主題的宣傳,建立10個科普樓群,并利用小組長、黨員會、社區干部例會等多種渠道向居民進行科普宣傳。與此同時,社區以“活動促宣傳”為理念,開展親子1+1 綠色行動 低碳生活”活動、“邁向低碳生活”為主題的科普講座、邀請紅會醫院的專家來社區開設“親近夕陽關愛老人”的健康講座、活動等,增加居民科學意識的同時,讓科學常識在居民腦中根深蒂固。
4、 推進文化活動工作,促進社區和諧發展。在元宵、三八、鄰居節等重大節日舉辦形式多樣的活動,如我為居民寫春聯、元宵燈會、“情系天運歡度元宵”晚會、不愛紅妝愛武裝三八乒乓大比拼活動、慶“三八”登高祈福活動、“與雷鋒同行迎三八婦女節”的公益志愿為民服務活動、以及“紅色之旅游中國”、“消防知識講座”、“學會學習、學會做人”、中老年健康知識講座和 “綠色花卉展”、第二屆少兒藝術節暨社區同鄉小分隊啟動儀式、組織中學生開展“家門口的do都城”體驗活動,成立太極拳隊,杭州體育局局長趙榮福親臨天運社區,為社區內廣大太極拳愛好者親授“太極導引功”。
四、抓協調、聚合力,發揮共建優勢
依托社區共建單位良好的優勢,共建單位也在各自的優勢及能力'方案范文.庫.整理~范圍內從不同方面給予了社區大力支持。正因為有了他們的支持和參與,社區的創建工作才能有聲有色地開展起來。我們不定期上門向共建共駐單位領導匯報社區工作情況;探討共建中的新情況,新問題,研究制定解決問題的具體辦法和措施,挖掘共建資源,加強協作,努力實現]方案-范文'庫.整理.“共駐、共享、共謀發展”,如天運路上門樓因風吹雨淋、年久等原因,門樓顏色脫落、外層剝落,影響美觀也帶來安全隱患,為此社區積極與物業多次協調,物業也非常重視,對天運路門樓進行重新整修;上半年發生2起采荷分校4名學生在我小區樓頂和地下室睡覺不回家,社區及時與學校聯系,學校也非常重視馬上派人到社區查看確認并與學生家長聯系,避免發生意外,共建中,我們緊密結合實際,發揮共建優勢,開展形式多樣的活動。在社區開展的各項活動中,都活躍著共建單位的身影,如“情系天運歡度元宵”晚會,物業、文體中心、華潤超市出節目參與、與物業共同舉辦登高祈福慶“三八”活動、與天運幼兒園共同舉辦“一元錢一瓶水,愛潤云貴少年”的捐款活動、社區和采荷中學濮家校區的學生聯合到秋濤路上為市民發放愛國衛生宣傳資料、組織黨員參觀了華潤萬家超市的生鮮食品加工間、“六一節”慰問天運幼兒園的小朋友給他們送去積木、橡皮泥等玩具、拉進了社區與共建單位、居民之間的距離,營造了共建共駐的和諧氛圍。通過活動,為加強聯系,增進感情搭建了良好的共建平臺,為促進社區的文明創建、社會和諧起到積極作用。
社工站月總結和下個月工作計劃篇五
為提高xxx旅行社的整體服務水平,年初我們組織參加了xx學院的人才交流會,在會上我們招聘了一批旅游專業學生充實到旅行社,大大提高了旅行社的接待力量。4月份xxx旅行社全體員工按照旅行社服務質量有關規定,苦練本領,先后組織了培訓了旅游從業人員職業道德規范、員工文明守則、旅游業務知識、北山日偽工事的相關課題,聘請xx學院旅地系教授、旅游局領導,為北山講解員培訓史實知識、導游技巧,使北山的講解實力大大增強,為旅游旺季的到來做好了準備。在旅游旺季期間,由于北山講解人員少,游客多,講解員十分辛苦,但他們的敬業精神是值得贊揚的,他們的講解服務以及相關服務得到了游客和市區領導的一致好評,也為北山保證客源做出了一定貢獻。同時北山作為xxx的一個窗口,展現了xxx人的熱情、淳樸,為xx樹立了良好的對外形象。
20xx年,xxx旅行社為了拓展旅游客源市場,發掘旅游發展潛力,積極配合市區兩級旅游管理部門的工作,公司出資多次派旅行社經理出外考察學習。學習國內外先進的旅游管理經驗。7月份旅行社參加了市舉辦的旅游推介會,印發旅游宣傳材料近萬份,并在1月份派人參加了在北京舉辦的國內旅游交易會,學到了國內一些知名旅行社的成功經驗,同時也擴大了我旅行社的對外影響力,樹立了xxx旅行社良好的社會形象,廣泛結交了旅游屆的業內人士,為旅行社的更好發展打下了堅實的基礎。在內接方面,積極與本地其他旅行社聯合推出愛國主義基地特色旅游,通過同行宣傳我們的景點,增加了旅游收入,為旅游業的更好發展奠定了基礎。
根據公司部署,今年年初對旅行社班子進行了調整,新上任的班子根據旅行社人員少、任務重的具體情況,采用建立健全規章制度來彌補不足,建立了講解員崗位責任制,講解員培訓制度,并在年初聘請xx學院旅游與地理系教師進行專業指導,從軟件和硬件兩方面充實旅行社的力量。這些人員通過培訓和實際接待,大大提高了旅行社的整體接待水平。全年無旅游投訴事件。同時還加強導游員隊伍其他素質的培養,如:遇到緊急情況時的應急心理素質,氣質及才藝的培養,我旅行社的專職導游受到了國內外游客的一致好評,為旅行社的穩步向前發展奠定了堅實的基礎。
侵華日軍xxx要塞遺址的接待工作,是旅行社工作的一個重要組成部分。針對xx旅游熱,前來參觀的游客呈逐年上升的趨勢和游客要求越來越高的`情況,20xx年旅行社加強了對侵華日軍xxx要塞遺址的開發和管理工作,新增添了必要的服務設施、對景區進行擴建,開發多處廢墟遺址,鋪修環行路2xx余米,同時也對講解人員進行了重點培訓。抽調辦公室管理人員對景區加強管理,按上級部門的管理要求,對管理人員、解說人員、保衛人員從各方面進行有針對性的培訓,使景區的管理更趨于規范化,在多次的接待、講解中,受到了國內外友人、有關部門領導的多次好評,提高了xx旅游城市的知名度。我們在開展旅游業,擴大知名度的前提下,更注重社會效益,一年內免費接待各地領導、當地關工委、婦聯、中小學生團隊、部隊官兵多次,為有關部門進行愛國主義教育提供了基地。保證了侵華日軍xxx要塞遺址的日常接待工作,而且為20xx年“xxx年”和“九一八”活動提供了教育基地,做出了提出貢獻,截止年底,侵華日軍xxx要塞遺址共接待國內外游客8萬余人次,景區收入8萬多元。
總之,xxx旅行社在20xx年里,內抓管理,強化服務,外樹形象、外抓效益,超額完成了年初預定的目標,取得了一定的成績,但也存在一些不足。在新的一年里,在市、區兩級管理部門的領導和監督指導下、在集團公司的支持下,xxx旅行社全體員工將更加努力工作,以更加飽滿的熱情,為企業再創佳績。為發展xx旅游事業做出我們新的貢獻!
社工站月總結和下個月工作計劃篇六
本學期舞蹈社團秉承“快樂音樂,魅力舞臺,有你有我”的宗旨大力開展豐富多彩的學生社團活動,給學生一片屬于自己的天空,讓學生充分發揮自己對舞蹈的興趣愛好和個性特長,從而達到了培養創新和實現人的全面發展的目的。舞蹈社團給學生一片展示自己音樂才華的天空。
一、活動概況
社團活動從學生實際出發進行循序漸進式安排。豐富的社團活動打造了舞蹈社團在同學心目中的地位,在十多節課的形體練習活動中社員們能積極的完成各自的任務和計劃,同時也培養了自己的能力。在活潑、輕松的氣氛中,用身心去感受音樂形象,吸收音樂形象積極向上的精神狀態,陶冶了情操。
二.社團活動中遇到的問題與不足:
1.活動組織
通過開展這一系列的活動,發現社團的活動組織還不是很完備,還不是很協調,在組織活動時,有時會產生一定的延時。
2.協調工作
由于社團是由兩個年級的同學組成的,在方方面面差別很大,要針對不同學生特別是個別學生的特點,揚長避短。在開展社團內部活動中,社員的熱情被完全調動起來,經常收不住。這是今后重點需要克服與突破的。
三.社團活動所取得的效果:
1.增進了同學們對音樂的交流
同學們通過積極參與社團活動,增強了自己的才藝,再者通過學習舞蹈,對音樂有了更多的了解,也使我社建設得到更深層次的發展。
2.增進了我們社內社員之間的友情和凝聚力
經過我社開展的一系列音樂類活動,在豐富同學們的課余生活的同時,結識了很多新朋友,并良好發展友情,也使我們社團的凝聚力得到加強,促進了我社以后組織其他活動的協調力。
3.鍛煉了社團干事們的工作能力
我社的骨干同學們通過在這一個學期開展的活動,鍛煉了自己的組織能力,交流和實干能力,基本解決了其中所遇到的問題,使自己的各方面綜合能力都得到了提高,增加了團隊工作經驗,也對以后開展其他活動擁有了更多的信心。
四.今后的打算和展望
1.增加活動的多樣性:
過去的一個學期我社團主要以基本功為主,今后將向其他不同方面發展。
2.增強社團成員間的交流:
計劃在未來時間里增加社團活動內容和個人展示,并且更大程度地利用網絡資源,以加強會員間交流,使社團更加活躍。
社工站月總結和下個月工作計劃篇七
20xx年是不平凡的一年,是各大社團新老交替的一年,對于我們社團也是如此。目言話劇社成立至今已經三年了,上一任社長對我們說,前兩年話劇社做的很順利,安排過多次的活動,也留下了一堆雜物,今年,也就是第三年,應該是一段過渡時期,她還說,讓我們不要心急,不要急功近利,用長遠的眼光看問題總是好的。
在今年,也就是話劇社成立的第三年,讓社員們都有很深刻的感受。去年,我們社團參與了在清華附中舉辦的各校社團交流論壇,與各大社團交流的同時,吸取了別人的優點,摒棄了一些不好的傳統,可以說是很大的提升。
之后社團面臨了一個很大的問題——人少,這個問題一旦出現,社團能否保全那就只能依天命了,于是當即決定,加大宣傳力度,招進更多的同學參與我們社團的活動,招新工作做了很長時間,學校的同學們也給與了積極的響應,新鮮的血液注入話劇社,讓我們看到了社團未來發展的希望。
招新完畢后,領導者們反復的溝通,選擇適合的劇本進行排練,初中劇是現代校園劇《穿墻》和我們自編自導的科幻劇《左轉地獄右轉天堂》;高中方面任務繁重,排練一部長達六幕的歷史話劇《曙色朦朧的早晨》,同學們在自身與人物情感磨合的過程是非常辛苦的,有些事情,人沒有經歷過是無法體會到感情的,當然,這個過程中不僅僅是辛苦,更多的是一種樂趣,排練過程中出現的不是困惑,而是陣陣的笑聲。
在下半學期,社團接到了幾個區里和學校下發的任務,先說區里的吧,是一個話劇比賽,圍繞主題“文明禮儀”,這個任務拿到手確實讓人有點犯懵,感覺文明禮儀有什么可演的?但是當高一的負責人談及這件事的時候,大家都發現他們的點子很新穎,編成劇本進行排練一定會有很好的效果,高一的同學們也主動承擔了任務的全部事項,這也算是鍛煉他們的組織與領導能力,結果表明,他們真的是很優秀并且很努力的,在區里的比賽中,我社獲得了很好的成績。對于學校下發的任務,比區里就簡單多了,拍一個dv短劇,反應學校上課玩手機的問題,我社與學生會學習部部長田媛一同努力,僅僅兩周不到的時間,拍完了所有的dv片段,并完成了后期制作,團委書記吳林老師說,校方領導看了之后,都說拍的很好,真是功德圓滿。
社工站月總結和下個月工作計劃篇八
上半年以來,我們按照“調整、改革、創新、發展”的總體工作思路和“三年三個一”的奮斗目標,以創建發展型班子為統領,以“三改三教”工程為主線,團結拼搏,扎實奮斗,辦報與經營工作呈現出齊發展、大發展的良好態勢。
——新聞改革取得歷史性突破。
為適應報業發展形勢的需要,更好地為雙鴨山“努力快發展,全面建小康”服務,更好地為廣大讀者服務,我們于年初向讀者發放了征求意見函,根據讀者對辦報質量的意見和建議,經過精心籌劃,于4月初進行了雙鴨山日報有史以來規模最大的一次改版。在對日報與《百姓周刊》改版的基礎上,專門推出了《經濟導刊》和《農民周刊》,形成了雙鴨山日報及其子刊《百姓周刊》、《經濟導刊》、《農民周刊》“一報三刊”的辦報格局。改版后的《雙鴨山日報》以追求真正的新聞為辦報取向,全面加大信息量,使讀者看到更多更好的有用新聞,使黨報的功能得到充分發揮。《經濟導刊》解讀經濟政策,關注經濟熱點,傳播經濟信息,指導經濟生活。《百姓周刊》關注百姓生活,反映人間真情,參與社會批判,引領導社會文明。《農村周刊》做農民朋友,當致富向導,幫農民增收,為“三農”服務。
此次改版是雙鴨山日報半個多世紀辦報史上辦報理念的一次重大轉變。改版后,出版規模擴大了約三分之一,報紙的質量和品位明顯提升,版面設置更加科學合理,報紙特色更加鮮明,宣傳報道更加為群眾喜聞樂讀,引導水平也進一步提高,可讀性、貼近性都有所增強。從方方面面的反饋情況來看,“一報三刊”已經辦成了知識的窗口,信息的平臺,生活的指南,投資理財的參謀,交流的橋梁,文化的先鋒,社會的哨兵。
結合新聞改革,我們努力加強了宣傳報道工作。上半年報社緊緊圍繞優化經濟發展環境、招商引資、迎接黨員代表大會召開、振興老工業基地、落實一號文件精神、利民行動、哈洽會等宣傳重點,突出策劃、加強組織,采取戰役性集中宣傳報道與長期策劃相結合的方式,營造濃烈的輿論氛圍。1——6月份共刊發重點工作報道稿件1500余篇。開設了“優化發展環境促進加快發展”、”強力推進招商引資”、“搶抓機遇調整改造創新思路發展經濟”、“迎接黨員代表大會召開重點建設項目巡禮”、“一號文件在鄉村”、“貫徹一號文件增加農民收入”、“做好實事便民利民”、“主輔換位建小康”、“備戰哈洽”、“聚焦哈洽”、“哈洽回眸”、“追蹤哈洽”等等專欄,其中,在優化經濟發展環境報道上,刊發稿件300余篇,拿出12塊整版展示了四縣四區形象。在《百姓周刊》以整版篇幅推出每周一期的輿論監督欄目“行風熱線”,為全市創造優良發展環境營造了濃厚的輿論氛圍。在對上報道上,上半年在省級以上媒體發稿一百余篇,僅哈洽會期間就在省級以上媒體發稿60余篇,日前,報社被評為哈洽會報道特殊貢獻獎。
——報社的綜合改革有序推進。
根據事業單位改革及報業發展的客觀形勢的要求,緊密結合雙鴨山日報發展的實際。我們積極穩妥地推進各項改革。一是構建了適應市場經濟形勢的新的運行體制。通過實行采編分開、事企分開、政事分開的改革,成立了編輯中心、采訪中心、廣告經營中心、印務中心、發行中心、財務審計核算中心等;二是初步建立了有利于調動全員工作積極性、解放新聞生產力、增強整體競爭力的新的管理機制,通過嚴格獎懲,解決了干好干壞一個樣的問題,特別是政治家辦報、企業化管理、市場化經營、社會化服務的辦報理念在全社進一步樹立起來;()三是人事用工制度、分配制度已經形成了初步的整體改革方案。
——改善辦公條件及設施工作順利推進。
目前報社辦公樓開發改造工程進展順利,謀劃局域網平臺設備資金正在積極籌劃,如年內經營收入正常,工程進展順利,10月中旬就可以順利完成搬遷新址。
廣告中心今年分五條戰線,每月組織研究策劃分析,開辟新用戶,取得了一定的效果。上半年五條戰線都能完成分解指標任務。共完成93.6萬元。
印務中心積極組織活源,上半年印刷報紙收入66.6萬元,社會零活完成30萬元左右,報紙每日平均印張11070份,半年總印664500份。特別是年初動遷,印務中心做了大量細致的工作,保證了報紙的正常出版發行。
——“三項教育”活動扎實有效。
一是深學。確定每周五為“三項教育”專題例會學習時間,通過邀請省、市新聞宣傳專家來作報告,由社領導授課輔導,對全社近百名新聞工作者進行集中培訓。編輯部每半月組織一次交流活動,由編輯、記者座談學習認識和體會;著力辦好《新聞閱評》、《探索與交流》兩個內部交流刊物,加大業務工作和“三項教育”的研究力度。此外,我們還通過開展向穆青學習與樹立身邊典型相結合,對照他們的先進事跡,開展“在新形勢下怎樣做一名合格的新聞工作者”的大討論,同時經常組織學習省委宣傳部關于違規違紀新聞工作者的典型通報,進行警示教育。上半年,共舉辦集中培訓班達20期之多,交流活動11次,收到心得體會文章100多篇。系統學習了李長春、吉丙軒等領導同志關于“三項教育”的講話以及省委宣傳部、省記協、省新協等領導在全省“三項教育”培訓班中的輔導材料。社領導先后做了《樹立馬克思主義新聞觀,努力做好新聞宣傳工作》、《堅持“三貼近”原則,做好宣傳思想工作》、《弘揚新聞職業精神,恪守新聞職業道德》等輔導,每人記筆記達10000字以上。另外,我們還結合全市開展的創造優良發展環境的要求,集中對全體工作人員進行了“人人是環境”的系統學習教育。
二是嚴查。在深入學習的基礎上,認真對照“三個代表”重要思想,馬克思主義新聞觀及新聞職業精神和職業道德的要求,重點圍繞查不足改進工作,查漏洞整章建制,查表現轉變風紀,在全員中深入組織開展查擺活動。一是自己找。組織大家撰寫自查報告,深刻反思自己;二是上級點。實行黨委成員包戰線、包部室,參加基層單位組織的座談討論活動,幫助大家進行查擺問題,找出不足。三是互相幫。召開基層黨支部民主生活會,組織大家展開批評和自我批評,自揭短處,互相幫助,共同提高。通過認真查擺,全社共查擺出報道貼近性不強、工作作風不實、自律不嚴等3個方面20余條問題。對有償新聞、虛假報道、低俗之風、不良廣告等不良現象的危害有了更為清醒的認識,從而增強了深入開展“三項教育”的自覺性、主動性。
三是真改。社黨委堅持邊查邊改、立查立改與建立長效機制相結合,在求真務實下功夫,在具體工作中抓落實。邊查邊改。針對工作中自律不嚴、深入基層不夠、窗口形象建設需要加強問題,在編輯部內實施了“精品年”和“效率年”活動,通過“趕”記者下基層,深入實際、深入生活、深入群眾,認真傾聽群眾的呼聲,反映群眾的切身感受,運用群眾性的鮮活語言,撰寫出更加為群眾喜聞樂見、欣然接受的報道。立查立改。針對群眾提出的工作作風問題,制定了《雙鴨山日報社加強黨風廉政建設的八項規定》、《雙鴨山日報社工作作風八不準規定》,明確規定不準搞虛假新聞、失實報道;不準以稿謀私、以版面謀私等等。在報紙上公開“承諾”,公布舉報電話,廣泛接受社會監督。同時,對敗壞新聞工作者聲譽,損害新聞工作者形象的兩名記者進行了調整工作崗位的嚴肅處理。建立長效機制。根據報社改革和發展的需要,對采、編、校、排、印、發各個環節的工作規程不斷進行相應的調整,建立完備的制度規定,使各項工作有法可依,有章可循;在經營上著重加強了廣告管理,通過嚴格審核把關,不符合有關規定和政策精神要求的堅決不登,從源頭上杜絕了不良廣告。此外,進一步強化了政治意識和把關意識,挑選精兵強將,對報紙進行印前和印后審讀。
隨著“三項學習教育活動”的深入開展,全體員工以學習促進工作,在工作中深化學習,宣傳質量、引導水平、工作作風、人員素質都發生了根本性變化,全社呈現出四多現象,即自覺學習、提高素質的人多了;主動深入基層找“富礦”、捉“活魚”的多了;貼近實際、貼近群眾、貼近生活的報道多了;講究職業精神、恪守職業道德的人多了。
存在問題:盡管做了許多工作,但是按照發展要有新思路、開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中還存在著一些差距和不盡人意的地方。一是在業務上,在貫徹落實馬克思主義新聞觀、實現正確輿論導向上還存在著差距和足,主要是適應形勢發展變化及讀者的多元化要求上還有差距。二是在報業經濟發展上還有差距。這兩年縱向與自己比有了很大的發展,但橫向與兄弟報社比,在經營成果的擴大上顯得步子不夠大。按照努力快發展的要求我們還有很多文章要做。三是在管理上還有差距。這兩年理順了很多關系,出臺了很多規程,但無論是業務、經營還是后勤管理方面,還有一些粗放的地方。四是隊伍建設仍有待加強。通過去年以來開展“三查”、“創建學習型報社”、“三項學習教育”等活動,人員素質有了顯著的提高,但與市委和廣大讀者的要求仍存在著一定的距離。