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落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及整改措施范文通用一
鎮(zhèn)黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大及xx屆xx中、xx中、xx中、xx中全會(huì)精神、習(xí)近平總書記系列講話精神及省十三次黨代會(huì)精神，嚴(yán)格落實(shí)省市縣委、紀(jì)委的相關(guān)決策部署，以嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，建立了全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任“一臺(tái)賬兩清單”工作機(jī)制，認(rèn)真踐行全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)要求，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作持續(xù)有力推進(jìn)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)率先發(fā)展和堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。
(一)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，深化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持把落實(shí)“3783”黨風(fēng)廉政主體責(zé)任體系作為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要舉措，專題部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)有關(guān)工作，構(gòu)建黨委主體責(zé)任履職路線圖和明細(xì)表。制定出臺(tái)《20xx年鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的安排意見》，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議8次，專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議2次，主要負(fù)責(zé)人講廉政黨課4次，開展反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)3次。按照省委“3783”主體責(zé)任體系、“866”衡量檢驗(yàn)標(biāo)尺及“111”督查落實(shí)細(xì)則的要求，突出責(zé)任分解，狠抓壓力傳導(dǎo)，與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、12個(gè)村黨支部、8個(gè)鎮(zhèn)屬機(jī)關(guān)黨支部簽訂了《鎮(zhèn)20xx年度全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)管理責(zé)任書》29份，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任向基層延伸。
二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把牢方向，貫徹落實(shí)管黨治黨法規(guī)制度。堅(jiān)持從講政治、講大局的高度，始終把思想建黨作為從嚴(yán)治黨的基礎(chǔ)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列重要講話和“八個(gè)著力”重要指示精神，推動(dòng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，始終在思想上行動(dòng)上與中央、省市保持高度一致。對中央、省市關(guān)于精準(zhǔn)扶貧、全域無垃圾、安全生產(chǎn)等重大決策部署，我們都在第一時(shí)間召開專題會(huì)議學(xué)習(xí)貫徹，全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和黨員干部“四個(gè)意識(shí)”不斷增強(qiáng)。按照縣委《落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任“一臺(tái)賬兩清單”》的要求，制定了鎮(zhèn)“一臺(tái)賬兩清單”制度，并做好對黨組織主要負(fù)責(zé)人及班子成員落實(shí)“一臺(tái)賬兩清單”情況的督促檢查、情況匯總等工作 。
三是健全機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督，建立健全懲防體系建設(shè)。完善了《鎮(zhèn)接待工作制度》、《干部請銷假制度》、《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》、《駐村幫扶工作隊(duì)考核管理辦法》、《公務(wù)用車管理辦法》等制度，切實(shí)加強(qiáng)村社干部日常性警示教育，從源頭上扼制了違法違紀(jì)案件的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，執(zhí)行黨委議事決策程序，加強(qiáng)了班子成員的溝通，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
四是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，強(qiáng)化問責(zé)，保持“正風(fēng)肅紀(jì)”高壓態(tài)勢。對遵守上級(jí)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定、機(jī)關(guān)管理制度進(jìn)行高頻率督查。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì)開展全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)管理責(zé)任書工作指標(biāo)落實(shí)情況的平時(shí)檢查督查10次，印發(fā)各類通報(bào)15期，切實(shí)解決了主體責(zé)任落實(shí)不到位問題。鎮(zhèn)黨委大力支持鎮(zhèn)紀(jì)委開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，保持紀(jì)律審查的力度，嚴(yán)格落實(shí)“三轉(zhuǎn)”，為紀(jì)委配備了紀(jì)檢專干2名、辦公場所1間，為紀(jì)委辦公室配備了電腦、攝像機(jī)、錄音筆等，并保障了相關(guān)經(jīng)費(fèi)。聽取紀(jì)委工作匯報(bào)5次，研究和協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題。針對縣委考核組在對鎮(zhèn)財(cái)政所工作督查考核時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)肅追責(zé)，給予鎮(zhèn)財(cái)政所所長王永平給予誡勉談話處分決定;業(yè)務(wù)人員謝靜、李艷艷、王露露在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
(二)、黨委書記履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況
一是以推動(dòng)真抓實(shí)干為抓手，不斷靠實(shí)工作責(zé)任。圍繞縣委、縣政府相關(guān)目標(biāo)管理責(zé)任書考核指標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)批示等，就2016年工作中不足和20xx年全鎮(zhèn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作及時(shí)召開專題黨委會(huì)議3次，分析癥結(jié)原因，進(jìn)行研究部署，重點(diǎn)對全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)駐村幫扶工作隊(duì)管理、發(fā)展高原夏菜種植、易地搬遷項(xiàng)目、村部建設(shè)等工作進(jìn)行全面分析，并對相關(guān)工作任務(wù)對照目標(biāo)責(zé)任書細(xì)化分解，以《鎮(zhèn)20xx年重點(diǎn)工作臺(tái)賬》的文件予以下發(fā).鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長開展集中約談760多人次，各分管(包村)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行分管領(lǐng)域和所包村黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)，集中約談629人次，開展工作約談1058人次，提醒約談12人次，告誡約談13人次，促使各級(jí)干部把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任扛在肩上。開展專題調(diào)研28場次，不斷完善了主體責(zé)任落實(shí)體系，做到了黨委不松手、書記不甩手、班子成員不松手、紀(jì)委不放手，真正把兩個(gè)責(zé)任放在心上、擔(dān)在肩上、抓在手上。嚴(yán)格遵照執(zhí)行“副職分管、正職監(jiān)管、集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策”機(jī)制、“三重一大”事項(xiàng)民主決策制度、一把手“三不直接”分管、末位表態(tài)制等黨內(nèi)監(jiān)督制約制度，營造了積極向上、風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境.
二是以“三糾三促”、“三查三治”專項(xiàng)行動(dòng)為突破，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)形象。 我鎮(zhèn)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)市縣文件精神，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)了專項(xiàng)整治行動(dòng)實(shí)施方案，并通過鎮(zhèn)電子屏幕運(yùn)用微信群進(jìn)行宣傳，完善了《鎮(zhèn)干部、村干部管理工作考勤及請銷假制度》、《鎮(zhèn)駐村幫扶工作隊(duì)考核管理辦法》、《鎮(zhèn)重點(diǎn)工作考核獎(jiǎng)懲辦法》等相關(guān)規(guī)章制度,對我鎮(zhèn)干部職工個(gè)人存在的作風(fēng)頑疾開展自查發(fā)現(xiàn)的56個(gè)問題(具體是庸的13個(gè)，懶的10個(gè)、散的8個(gè)、慢的9個(gè)、混的5個(gè)、拖的8個(gè)、卡的3個(gè))進(jìn)行了整改。鎮(zhèn)上不定時(shí)、不定點(diǎn)、不通知的開展督導(dǎo)檢查，截止目前，共通報(bào)曝光1個(gè)村、1個(gè)部門4個(gè)問題30人，處理1個(gè)村、1個(gè)部門6人。鎮(zhèn)財(cái)政所對鎮(zhèn)黨委安排的工作開展不力，缺乏事業(yè)心和責(zé)任感，工作不扎實(shí)，作風(fēng)漂浮，不能很好的履行自己的崗位職責(zé)。業(yè)務(wù)人員工作不認(rèn)真，安排的工作落實(shí)不到位等問題。對鎮(zhèn)財(cái)政所所長王永平給予誡勉談話處分決定;嚴(yán)肅進(jìn)行追責(zé)，業(yè)務(wù)人員謝靜、李艷艷、王露露在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
三是以“明查暗訪督查年”活動(dòng)為契機(jī)，不斷強(qiáng)化跟蹤問責(zé)。“明查暗訪督查年”活動(dòng)開展以來，我鎮(zhèn)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、各方參與、共同推進(jìn)的原則，充分整合調(diào)動(dòng)各方面力量，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，狠抓整改落實(shí)，重點(diǎn)發(fā)現(xiàn)和著力解決各級(jí)各部門貫徹落實(shí)中央和省市縣委重大決策部署不嚴(yán)不實(shí)不細(xì)不準(zhǔn)的問題。在具體工作中堅(jiān)持問題導(dǎo)向和破題指向，切實(shí)做到在明查暗訪和推動(dòng)整改落實(shí)上積極主動(dòng)上手、不消極被動(dòng)應(yīng)付，以高度的政治自覺和責(zé)任擔(dān)當(dāng)制止正在發(fā)生的問題、整改已經(jīng)發(fā)生的問題、關(guān)注長遠(yuǎn)需要解決的問題，以大范圍、深層次、多層面的排查整改，推動(dòng)制約和影響全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定重大問題解決。對出現(xiàn)的各類問題建立臺(tái)賬，明確了工作責(zé)任人，進(jìn)行掛牌銷號(hào)，確保工作任務(wù)落到實(shí)處。
(三)、黨委班子其他成員落實(shí)主體責(zé)任方面
鎮(zhèn)黨委強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子履行“一崗雙責(zé)”，要求做到既要管好自己，又要帶好隊(duì)伍。黨委制訂出臺(tái)制定了“鎮(zhèn)一臺(tái)賬兩清單”制度，督促黨委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)擔(dān)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)要求融入分管業(yè)務(wù)工作之中，按照《20xx年鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的安排意見》任務(wù)分工和責(zé)任分解要求，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。積極開展廉政談話制度，按照責(zé)任制分工要求做好分管人員和聯(lián)系村廉政談話和約談提醒工作，做到日常教育管理和經(jīng)常性監(jiān)督檢查相結(jié)合，督促指導(dǎo)各分管領(lǐng)域和聯(lián)系村主體責(zé)任落實(shí)，對發(fā)現(xiàn)的廉潔自律和作風(fēng)方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。及時(shí)對群眾反映比較集中、比較突出的人員進(jìn)行約談并督促整改。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能帶頭模范遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格遵守重大事項(xiàng)報(bào)告制度。嚴(yán)格遵守“三公”經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定。班子成員未利用職務(wù)之便為自己和親人謀取不當(dāng)利益，也未出現(xiàn)接受服務(wù)對象宴請等違反廉潔自律的情形。
我們在全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)上做了一些工作，但與市縣要求還有一定差距。下一步，我們將認(rèn)真落實(shí)今天市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作時(shí)的指示精神，嚴(yán)格按照縣委、縣政府和縣紀(jì)委的部署要求，明確工作任務(wù)，采取切實(shí)有效的措施，狠抓責(zé)任制落實(shí)。一是靠實(shí)責(zé)任抓落實(shí)，將堅(jiān)持問題導(dǎo)向、抓住工作重點(diǎn)、壓實(shí)工作責(zé)任、強(qiáng)化監(jiān)督檢查、嚴(yán)肅責(zé)任追究，深入開展“三糾三促”及“三查三治”紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)整治行動(dòng)，以強(qiáng)有力的問責(zé)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)到位。二是強(qiáng)化教育抓管理，在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的同時(shí)，開展黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩教育和廉政文化活動(dòng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動(dòng)反腐倡廉警示教育工作經(jīng)常性、制度化。并認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，把學(xué)習(xí)貫徹xx屆六中全會(huì)精神和省十三次黨代會(huì)精神，貫徹執(zhí)行《準(zhǔn)則》《條例》作為解決問題的重要手段，從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。三是健全機(jī)制抓長效，以深入實(shí)施省委“3783”主體責(zé)任體系為重點(diǎn)，嚴(yán)格落實(shí)“866”衡量檢驗(yàn)標(biāo)尺、“111”督查落實(shí)細(xì)則和“一臺(tái)賬兩清單”工作機(jī)制，細(xì)化分解黨風(fēng)廉政建設(shè)工作指標(biāo)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任向基層黨組織延伸、向縱深發(fā)展。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及整改措施范文通用二
治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)。十八大以來，中央把從嚴(yán)治黨提升到一個(gè)新的高度，即使如此，我們在落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任方面還存在著比較嚴(yán)重的問題。
1.管黨治黨意識(shí)有待增強(qiáng)。一是存在把主業(yè)當(dāng)副業(yè)的現(xiàn)象。有的基層黨組織對“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”存在片面理解，認(rèn)為經(jīng)濟(jì)工作是中心，其它工作包括黨的建設(shè)都是“副業(yè)”;有的基層黨委書記認(rèn)為抓住經(jīng)濟(jì)發(fā)展看得見、摸得著，短時(shí)間內(nèi)容易出成績，抓黨建工作不顯山、不露水，一時(shí)難以看出效果;有的認(rèn)為黨風(fēng)政風(fēng)、政治生態(tài)的優(yōu)化受大環(huán)境影響的多，憑借一己、一域之力難以扭轉(zhuǎn)，因而對經(jīng)濟(jì)工作思考多、管得多、出場多，對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少。二是存在把黨內(nèi)職務(wù)當(dāng)成政治榮譽(yù)的現(xiàn)象。有的單位行政領(lǐng)導(dǎo)，忘記了自己的黨內(nèi)職務(wù)和職責(zé)，只看重行政職務(wù)，一說就是“我是搞業(yè)務(wù)的”，把履行黨建工作職責(zé)等同于開會(huì)講個(gè)話、發(fā)文簽個(gè)字、活動(dòng)露個(gè)臉，“一崗雙責(zé)”沒有落到實(shí)處。三是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。一些基層黨組織習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，上級(jí)布置什么就完成什么，開展黨建工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和原創(chuàng)力不夠，過于依賴上級(jí)部門的布置和推動(dòng)。出現(xiàn)了“上頭熱、下頭冷”的現(xiàn)象。
2.考責(zé)評(píng)責(zé)體系有待完善。一是考核比重偏“輕”。有的地方雖然將黨建工作考核納入了地方黨委、政府年度綜合目標(biāo)考核體系，但所占權(quán)重太小，對抓黨建工作的激勵(lì)作用不明顯，甚至產(chǎn)生負(fù)面影響。二是考核內(nèi)容偏“虛”。基層黨建工作不同于上項(xiàng)目、抓產(chǎn)業(yè)、搞工程等工作，無法物化，難以量化，以致考核內(nèi)容上把成立了領(lǐng)導(dǎo)小組沒有、發(fā)文了沒有、開展了活動(dòng)沒有、經(jīng)費(fèi)解決了沒有作為指標(biāo)，難以客觀公正地反映黨建工作的實(shí)際成效，甚至可能會(huì)在一定程度上造成文牘主義、形式主義。三是考核方式偏“單”。注重年終集中考核，忽視平時(shí)的監(jiān)督檢查和民意調(diào)查。組織、紀(jì)檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)考核各自為政，分別考核，不能綜合評(píng)定黨建工作的成效。四是結(jié)果運(yùn)用偏“空”。黨建工作考核評(píng)價(jià)機(jī)制尚不完善，黨建工作考核結(jié)果合理使用缺乏與之配套的相關(guān)制度條規(guī)，因而即使主觀上努力運(yùn)用考核結(jié)果，實(shí)踐中也難免力不從心，由此導(dǎo)致為考核而考核，考核與考核結(jié)果的運(yùn)用形成“兩張皮”，沒有真掛鉤、真兌現(xiàn)，考核結(jié)果運(yùn)用僅體現(xiàn)在精神和物質(zhì)層面，而對黨員干部最關(guān)心的政治待遇、升降去留相關(guān)性不強(qiáng)，對黨員干部起不到普遍激勵(lì)的作用。
3.敢管敢嚴(yán)力度有待加大。一是缺乏敢抓的底氣。有的基層黨組織負(fù)責(zé)人自身不干凈，對違法亂紀(jì)行為管起來腰桿不硬、底氣不足，怕“拔出蘿卜帶出泥”;有的黨務(wù)工作者怕執(zhí)行規(guī)定過嚴(yán)，會(huì)束縛干部手腳，落下影響干部積極性和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“罪名”。二是缺乏嚴(yán)抓的黨性。有的基層黨組織和黨員干部存在“圈子”文化和“好人主義”思想，對違規(guī)違紀(jì)的一些現(xiàn)象和人員有時(shí)睜一只眼閉一只眼，存在失之于寬、失之于軟的問題。三是缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級(jí)重視基層就重視，開展活動(dòng)就緊一陣，不開展活動(dòng)就松一陣，時(shí)緊時(shí)松，缺乏持之以恒的韌勁。四是缺乏細(xì)抓的定力。對苗頭性、傾向性問題重視不夠，該提醒的不提醒，該批評(píng)的不批評(píng)，該約談的不約談，“從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實(shí)。
二、新形勢下加強(qiáng)和落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任的對策探討
加強(qiáng)和落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，要從五個(gè)方面擰緊責(zé)任鏈條，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力在黨內(nèi)營造敬法畏紀(jì)、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
1.增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。面臨新情況新問題新挑戰(zhàn)，落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的任務(wù)比以往任何時(shí)候都更為繁重、更為緊迫。要像抓經(jīng)濟(jì)工作、項(xiàng)目建設(shè)那樣抓黨建，引導(dǎo)各級(jí)黨組織書記牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強(qiáng)化第一責(zé)任人的唯一性，增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)、主業(yè)意識(shí)、主角意識(shí)、主責(zé)意識(shí)，切實(shí)把黨的建設(shè)作為最大政績來抓。
2.健全責(zé)任體系。黨建工作影響力深、覆蓋面廣、工作量大，只有明確職責(zé)，各司其職，通力合作，才能富有成效、取得實(shí)效。要全面落實(shí)、全員落實(shí)、全程落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度，著力健全完善“三個(gè)體系”，即縱向到底的層級(jí)責(zé)任體系、橫向到邊的齊抓共管體系、定向到人的推進(jìn)落實(shí)體系，積極構(gòu)建一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局，讓人人肩上有任務(wù)、個(gè)個(gè)心中有壓力。
3.狠抓責(zé)任落實(shí)。落實(shí)從嚴(yán)治黨，要落到實(shí)處，而且要落到“點(diǎn)子”上，落到具體的事情上，找準(zhǔn)載體向?qū)嵦幨箘牛覝?zhǔn)切口向細(xì)處用力，找準(zhǔn)問題從嚴(yán)處較真。要堅(jiān)持把黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，切實(shí)做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。尤其是各級(jí)黨組織書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人職責(zé)，主動(dòng)把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實(shí)做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，一步一個(gè)腳印地推動(dòng)從嚴(yán)治黨責(zé)任落地生根。
4.完善責(zé)任考核。考核是無形的“指揮棒”，考核的導(dǎo)向，直接影響干部努力的方向。要細(xì)化量化考核指標(biāo)，明確各項(xiàng)指標(biāo)的數(shù)量、時(shí)間、標(biāo)準(zhǔn)、要求，化抽象為具體、化無形為有形。要加大考核權(quán)重，尤其是對各級(jí)各部門黨委(黨組)書記考核，首先要看抓黨建的實(shí)效，形成“抓好黨建是最大政績”的導(dǎo)向。要改進(jìn)考核方式，尊重平時(shí)檢查考核，尊重群眾對黨建工作的評(píng)價(jià)。要整合考核項(xiàng)目，把分散在黨委各部門的考核合并起來，以便對各地各單位黨建工作狀況作出全面的評(píng)價(jià)。要注重考核結(jié)果運(yùn)用，與評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用真掛鉤、真運(yùn)用。
5.是嚴(yán)格責(zé)任追究。嚴(yán)格責(zé)任追究是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任的最后一道防線，守不住這個(gè)防線，從嚴(yán)治黨責(zé)任就會(huì)流于形式、陷入空談。要堅(jiān)持紀(jì)律上“從嚴(yán)”、執(zhí)行上“較真”、效果上“戒示”，加快建立嚴(yán)格的剛性責(zé)任追究制度，對嚴(yán)重失職瀆職，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，依據(jù)《黨章》、《黨內(nèi)紀(jì)律處分條例》等相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅進(jìn)行處理
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及具體表現(xiàn)
第一，完善從嚴(yán)管理干部隊(duì)伍制度體系。
注重把日常管理、重點(diǎn)管理和關(guān)鍵時(shí)刻管理貫通起來，把科學(xué)定責(zé)、加強(qiáng)考核、強(qiáng)化監(jiān)督等鏈接起來，先后制定實(shí)施了規(guī)范黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)、配偶已移居國(境)外的國家工作人員任職崗位管理、領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)管理監(jiān)督工作等一系列制度規(guī)定，努力做到對象全覆蓋、過程全覆蓋，形成管理全面、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、環(huán)節(jié)銜接、措施配套、責(zé)任分明的管理監(jiān)督閉環(huán)系統(tǒng)。
第二，開展突出問題專項(xiàng)整治。
積極回應(yīng)民意關(guān)切和社會(huì)期待，持續(xù)開展一系列專項(xiàng)整治。比如，集中清理超職數(shù)配備干部，截至今年上半年，全國超配的4萬多名副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中，已整改消化2.5萬多名，完成62.7%;集中清理“裸官”，截至目前，全國共集中清理副處級(jí)以上“裸官”3961人，對不符合要求的1061人進(jìn)行了崗位調(diào)整;開展領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告抽查核實(shí)，去年的抽查比例是3%5%，今年提高到10%。截至今年上半年，有1790名擬提拔為副處級(jí)以上干部的考察對象，因抽查核實(shí)發(fā)現(xiàn)問題被取消提拔資格。清理整頓領(lǐng)導(dǎo)干部社會(huì)化培訓(xùn)，對參加高收費(fèi)培訓(xùn)的3094名干部督促退學(xué)，23個(gè)高收費(fèi)項(xiàng)目停辦;開展干部檔案專項(xiàng)審核工作，重點(diǎn)審核是否存在假年齡、假學(xué)歷、假履歷等問題，目前省管干部檔案審核工作基本完成，對273名檔案存在問題的干部作了處理，市縣兩級(jí)和中央單位專項(xiàng)審核工作正在有序推進(jìn)。
第三，嚴(yán)格日常管理監(jiān)督。
立足于抓早抓小抓預(yù)防，積極探索加強(qiáng)干部日常管理的有效辦法，把干部管理監(jiān)督的關(guān)口前移，防止小毛病演化成大問題。加大提醒教育力度，嚴(yán)格落實(shí)對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提醒、函詢和誡勉的實(shí)施細(xì)則，對干部身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，及時(shí)咬耳朵、扯袖子。去年以來，中央組織部對9名中管干部進(jìn)行了函詢或約談，并督促有關(guān)地方和單位對有舉報(bào)反映的193名干部進(jìn)行了函詢或約談。把談心談話作為嚴(yán)格管理干部的常態(tài)化工作，對有問題反映的、工作不在狀態(tài)的重點(diǎn)談、及時(shí)談，加強(qiáng)引導(dǎo)、指出問題、提醒幫助。完善日常管理機(jī)制，把行為管理和思想管理、工作圈管理和社交圈管理、組織管理和個(gè)人自律結(jié)合起來，加強(qiáng)對干部隊(duì)伍狀態(tài)的分析研判，綜合運(yùn)用平時(shí)考核和紀(jì)檢監(jiān)察、巡視、審計(jì)、信訪舉報(bào)、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告核查等成果，使干部時(shí)刻感到管理就在身邊、管理無處不在。
在從嚴(yán)管理的同時(shí)，注重關(guān)心關(guān)愛干部特別是基層干部，制定出臺(tái)縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度的意見、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)的若干意見，組織開展最美基層干部評(píng)選活動(dòng)，提高老少邊窮地區(qū)、特殊崗位以及基層干部的待遇，切實(shí)把中央關(guān)心關(guān)愛干部的要求落到實(shí)處。今年“七一”，還在全國范圍內(nèi)推選表彰了百名優(yōu)秀縣委書記，習(xí)近平總書記親切接見并發(fā)表重要講話，對他們提出了當(dāng)好政治的明白人、發(fā)展的開路人、群眾的貼心人、班子的帶頭人的殷切希望，這對激勵(lì)廣大干部奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)起到了極大的鼓舞和鞭策作用。
五、從嚴(yán)加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)，不斷夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，必須扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作，使每個(gè)基層黨組織都成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。黨的十八大以來，我們樹立大抓基層的導(dǎo)向，努力擴(kuò)大組織覆蓋、建強(qiáng)骨干隊(duì)伍、強(qiáng)化基礎(chǔ)保障，推動(dòng)基層組織全面進(jìn)步、全面過硬。
第一，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，扎實(shí)推進(jìn)各領(lǐng)域的黨建工作。
突出政治功能，強(qiáng)化服務(wù)功能，廣泛開展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，推動(dòng)基層黨組織更好地服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員。加強(qiáng)縣鄉(xiāng)村三級(jí)便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，選派300多萬名干部到基層掛職任職、擔(dān)任第一書記，推動(dòng)970多萬名在職黨員到社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)，新建、擴(kuò)建基層黨組織活動(dòng)場所5.8萬個(gè)。適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的變化，加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)黨的建設(shè)，總結(jié)推廣浙江、吉林等地的經(jīng)驗(yàn)，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。制定實(shí)施加強(qiáng)社會(huì)組織黨建工作的意見，擴(kuò)大黨在社會(huì)組織領(lǐng)域的影響力凝聚力。印發(fā)《關(guān)于在深化國有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見》，確保黨的建設(shè)和國有企業(yè)改革同步加強(qiáng)。加大軟弱渙散基層黨組織的整頓力度，全國共排查軟弱渙散村黨組織5.8萬個(gè)，已整頓轉(zhuǎn)化94%;排查軟弱渙散社區(qū)黨組織5200多個(gè)，已整頓轉(zhuǎn)化95%。
第二，嚴(yán)格黨員教育管理，提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。
全面從嚴(yán)治黨，必須落實(shí)到對每個(gè)黨員的嚴(yán)格教育管理上。在黨員隊(duì)伍建設(shè)方面，一是加強(qiáng)對黨員隊(duì)伍總體規(guī)模的調(diào)控，適當(dāng)控制黨員數(shù)量增長過快勢頭，切實(shí)提升發(fā)展黨員的質(zhì)量。黨員總數(shù)凈增幅從2012年的3.1%下降到的1.28%，隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，高知識(shí)群體黨員占比增幅明顯加大，生產(chǎn)工作一線黨員占比明顯回升。二是加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)，以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點(diǎn)，制定實(shí)施黨員教育培訓(xùn)工作五年規(guī)劃，綜合運(yùn)用遠(yuǎn)程教育、共產(chǎn)黨員網(wǎng)和微信易信等信息化平臺(tái)，擴(kuò)大教育覆蓋面，增強(qiáng)針對性和及時(shí)性。三是穩(wěn)妥處置不合格黨員，努力純潔黨的隊(duì)伍。結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，各地共認(rèn)定不合格黨員7.9萬多名，其中作出組織處置的6.2萬多名。四是做好關(guān)愛服務(wù)黨員工作。各地普遍建立黨員服務(wù)中心、服務(wù)站，重點(diǎn)做好流動(dòng)黨員特別是農(nóng)民工黨員的教育管理和服務(wù)工作。完善黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，向農(nóng)村老黨員和未享受離退休待遇的城鎮(zhèn)老黨員發(fā)放生活補(bǔ)貼，定期走訪慰問生活困難黨員和老黨員。
第三，全面開展市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建述職評(píng)議考核，健全和落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制。
習(xí)近平總書記指出，不明確責(zé)任，不落實(shí)責(zé)任，不追究責(zé)任，從嚴(yán)治黨是做不到的。他要求各級(jí)黨委(黨組)從鞏固黨的執(zhí)政地位的大局看問題，把抓好黨建作為最大的政績，把從嚴(yán)治黨的責(zé)任承擔(dān)好、落實(shí)好，堅(jiān)持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅(jiān)決防止“一手硬、一手軟”。為了推動(dòng)落實(shí)黨建工作責(zé)任，從去年開始，各地自上而下開展了市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核。通過述職評(píng)議考核，真正述出了責(zé)任、評(píng)出了壓力、考出了動(dòng)力，使基層黨建由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”。許多參加述職的書記表示，述職評(píng)議考核讓自己明確了主責(zé)、回歸了主業(yè)，增強(qiáng)了謀黨建、抓黨建的主角意識(shí)。
六、從嚴(yán)加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢頭。
反對腐敗、建設(shè)廉潔政治，是我們黨一貫堅(jiān)持的鮮明政治立場。黨的十八大以來，黨中央以強(qiáng)烈的歷史責(zé)任感、頑強(qiáng)的意志品質(zhì)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，嚴(yán)肅查處腐敗分子，堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢頭，取得了明顯成效。
第一，依紀(jì)依法嚴(yán)懲腐敗，查處嚴(yán)重違紀(jì)違法案件取得重大進(jìn)展。
黨中央堅(jiān)持有腐必反、有貪必肅，“老虎蒼蠅一起打”，不管是誰、不管地位多高、權(quán)力多大，只要觸犯黨紀(jì)國法就一查到底、決不手軟。黨的十八大以來，共立案查處中管干部超過100人，對周永康、徐才厚、令計(jì)劃、郭伯雄、蘇榮等高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違紀(jì)問題進(jìn)行立案審查，對山西省、中石油等地方和單位多年積累的嚴(yán)重腐敗問題進(jìn)行嚴(yán)肅處理，彰顯了我們黨反對腐敗的堅(jiān)定決心和堅(jiān)強(qiáng)意志。堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前沿，抓早抓小、動(dòng)輒則咎，使紀(jì)律立起來、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位。注重解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，嚴(yán)肅查辦礦產(chǎn)資源、土地出讓、房地產(chǎn)開發(fā)、工程項(xiàng)目、惠民資金、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)以及科教文衛(wèi)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的腐敗案件。加大國際追逃追贓力度，加強(qiáng)防逃工作，布下天羅地網(wǎng)，不讓腐敗分子躲進(jìn)“避罪天堂”、逍遙法外。
第二，加強(qiáng)和改進(jìn)巡視工作，發(fā)揮反腐“利劍”作用。
黨的中央和省、自治區(qū)、直轄市委員會(huì)實(shí)行巡視制度，是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排。黨的十八大以來，中央進(jìn)一步重視和加強(qiáng)巡視工作，制定中央巡視工作五年規(guī)劃，確定中央巡視工作方針，修訂頒布巡視工作條例，中央政治局常委會(huì)多次研究巡視工作，聽取每一輪巡視情況匯報(bào)，推動(dòng)巡視工作扎實(shí)有效的開展。一是巡視針對性更強(qiáng)。聚焦中心、攥緊拳頭，劍指黨風(fēng)廉政方面存在的問題，突出“四個(gè)著力”，即著力發(fā)現(xiàn)是否存在違反黨的政治紀(jì)律問題，著力發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等違紀(jì)問題，著力發(fā)現(xiàn)是否存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等問題，著力發(fā)現(xiàn)是否存在選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。二是巡視覆蓋更全。黨的十八大以來，中央巡視組已開展7輪巡視，共巡視118個(gè)地方、部門和單位，實(shí)現(xiàn)了對31個(gè)省區(qū)市和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)、55家中管國有重要骨干企業(yè)的全覆蓋，并對16個(gè)中央部門、12個(gè)事業(yè)單位、1家中管金融企業(yè)和2個(gè)中管高校進(jìn)行了巡視。三是巡視方式更靈活。實(shí)行巡視組組長、巡視對象、巡視組與巡視對象關(guān)系三個(gè)不固定，一次一授權(quán);帶著問題去巡視，下沉一級(jí)到干部擔(dān)任過“一把手”的地方了解情況;探索靈活機(jī)動(dòng)的專項(xiàng)巡視，創(chuàng)新“一托二”巡視方式，沖著具體人、具體事，一個(gè)下屬單位、一個(gè)工程項(xiàng)目、一筆專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)去巡視。巡視工作的加強(qiáng)和改進(jìn)，有效起到了震懾、遏制和治本作用，成為反腐敗斗爭的一把“利劍”，為全面從嚴(yán)治黨提供有力的支撐。
第三，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，努力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的機(jī)制。
腐敗現(xiàn)象之所以滋長蔓延，甚至在一些地方和單位出現(xiàn)系統(tǒng)性、塌方式腐敗，與管黨治黨失之于寬、失之于軟，黨委(黨組)主體責(zé)任落實(shí)不力，紀(jì)委(紀(jì)檢組)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不到位，有非常直接的關(guān)系。針對這種情況，中央突出強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”，督促各級(jí)黨委(黨組)和紀(jì)委(紀(jì)檢組)切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)的擔(dān)子擔(dān)起來。大力推動(dòng)紀(jì)檢體制改革，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)紀(jì)檢機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé);全面落實(shí)中央紀(jì)委向中央一級(jí)黨和國家機(jī)關(guān)派駐紀(jì)檢機(jī)構(gòu)，充分發(fā)揮“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢。加大追責(zé)問責(zé)的力度，對山西發(fā)生塌方式腐敗負(fù)有責(zé)任的省委班子進(jìn)行了改組性質(zhì)的調(diào)整，嚴(yán)肅處理了湖南衡陽破壞選舉案、四川南充拉票賄選案的有關(guān)責(zé)任人，并將處理的結(jié)果向全黨公布。
黨的十八大以來的反腐敗斗爭，極大地提振了全黨的信心，贏得了人民群眾的信任和擁護(hù)。，國家統(tǒng)計(jì)局在22個(gè)省區(qū)市開展入戶調(diào)查，結(jié)果顯示，88.4%的群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效表示很滿意或比較滿意。許多干部群眾說，不反腐敗就會(huì)亡黨亡國，真反腐敗才能興黨興國，現(xiàn)在中央是腐敗分子的克星、人民群眾的福星，黨和國家更加充滿希望。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及整改措施范文通用三
在黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，抓班子聚合力，抓隊(duì)伍激活力，為各項(xiàng)工作開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。現(xiàn)述職如下：
（一）從嚴(yán)思想教育，強(qiáng)化黨紀(jì)意識(shí)。強(qiáng)化理論武裝。對黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神的原文原理進(jìn)行了深入系統(tǒng)研讀，確保頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。深入開展黨性教育。組織開展《條例》、《準(zhǔn)則》等理論學(xué)習(xí)12次，黨風(fēng)廉潔專題教育6次，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，不斷強(qiáng)化全體員工法紀(jì)廉潔意識(shí)。扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育。組織召開了“兩學(xué)一做”專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，開展了民主評(píng)議黨員活動(dòng)，組織觀看警示教育片《信仰》、《筑夢中國》、《打鐵還需自身硬》等30余次，切實(shí)提高員工思想政治素質(zhì)。落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”還不夠嚴(yán)。抓黨風(fēng)廉潔建設(shè)多停留于不貪不腐，抓政治紀(jì)律、政治規(guī)矩不夠。履行黨風(fēng)廉潔建設(shè)主體責(zé)任重教育提醒、輕監(jiān)督檢查，警示震懾力不強(qiáng)，對普通黨員日常監(jiān)督少，在日常監(jiān)察和處理上還缺乏行之有效的具體措施。
（二）從嚴(yán)管黨治黨，強(qiáng)化主體責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。建立形成“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”的工作格局。落實(shí)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。全員層層簽訂責(zé)任書，同時(shí)，全體黨員、科室負(fù)責(zé)人結(jié)合崗位實(shí)際，作出廉政承諾，確保了黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制有效落實(shí)。認(rèn)真貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神。自己身體力行，帶頭在用車、接待等方面嚴(yán)格執(zhí)行政策，修訂完善了行政辦公、作風(fēng)改進(jìn)等管理制度6個(gè)，抓思想建設(shè)，疏通黨建工作的生命之源。我們支部按照廳機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一部署，扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“三抓一促”活動(dòng)。積極參加機(jī)關(guān)黨委組織的主題教育、書記講黨課、“兩學(xué)”基本知識(shí)考試、“兩學(xué)”知識(shí)競賽和黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)等一系列學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)和能力大比武、崗位大練兵活動(dòng)，做到了全員參與。認(rèn)真開展了所屬黨員黨組織關(guān)系排查、社會(huì)組織專項(xiàng)清理和“支部主題黨日”活動(dòng)，進(jìn)行了支部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、黨費(fèi)收繳專
項(xiàng)清理整改。“干部在線學(xué)習(xí)”、“網(wǎng)絡(luò)專題班、法宣在線學(xué)習(xí)做到全員參加，全部合格。制訂了支部年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，利用“三會(huì)”，重點(diǎn)抓好了習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、十八屆六中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹并開展了討論交流活動(dòng)，組織了“學(xué)黨章、抄黨章”學(xué)習(xí)活動(dòng)、“四講四有”、“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)研討和支部書記講黨課2次。通過活動(dòng)，給黨員干部思想上補(bǔ)了課，精神上補(bǔ)了
“鈣”，擰緊了世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)，提高了全體黨員干部的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。信息辦黨支部全年共開展學(xué)習(xí)教育31次，支部書記講黨課2次，參加全廳黨課學(xué)習(xí)2次，開展主題日教育活動(dòng)1次，黨員撰寫思想體會(huì)文章12篇。
抓組織建設(shè)，健全黨建工作的制度之本。根據(jù)統(tǒng)一部署，我們認(rèn)真落實(shí)黨建工作的各項(xiàng)制度，重新改選了支委，并明確分工和責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)”三會(huì)一課”制度，定期開展民主生活會(huì)，組織開展了經(jīng)常性談心、交心活動(dòng)。通過“四講四有”專題活動(dòng)和談心、交心，進(jìn)一步掌握黨員思想動(dòng)態(tài)，交流工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)內(nèi)部團(tuán)結(jié)；通過批評(píng)與自我批評(píng)和“提提領(lǐng)子、扯扯袖子”活動(dòng)，克服了一些傾向性苗頭，及時(shí)避免規(guī)、越線問題的發(fā)生。今年來，信息辦黨支部共計(jì)召開支委會(huì)3次，支部黨員大會(huì)7次，支部民主生活會(huì)2次，支部書記講黨課2次，組織談心活動(dòng)2次。黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了明顯增強(qiáng)。同時(shí)對1名黨員發(fā)展培養(yǎng)對象，支部明確專人認(rèn)真?zhèn)鲙蛶Вe極引導(dǎo)，著力培養(yǎng)，不斷提高其思想政治素養(yǎng)，目前該名同志正在按計(jì)劃考察培養(yǎng)中。
(三)抓作風(fēng)紀(jì)律，筑牢反腐倡廉的堅(jiān)固之基。我們按照中央和省委落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的要求，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，編制了責(zé)任清單和權(quán)力清單，認(rèn)真排查處室和個(gè)人廉政建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，重點(diǎn)針對網(wǎng)絡(luò)輿情、項(xiàng)目招標(biāo)、公務(wù)接待、財(cái)務(wù)報(bào)銷等問題，制定了具體的防控措施。而重中之重是強(qiáng)化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的落實(shí)，增強(qiáng)
“四種意識(shí)”，增強(qiáng)落實(shí)上級(jí)政策方針和工作部署的自覺性和堅(jiān)定性，堅(jiān)決廉潔從政，嚴(yán)格按程序辦事，按規(guī)矩辦事，自覺接受監(jiān)督。一年來，共組織8次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。另外，我們還及時(shí)傳達(dá)廳黨組擴(kuò)大會(huì)議精神，特別是反腐倡廉的有關(guān)文件、政策精神，要求全體黨員堅(jiān)決執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委六條意見等有關(guān)規(guī)定，使干部作風(fēng)有根本性好轉(zhuǎn)，工作效率明顯提升，服務(wù)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)不斷增強(qiáng)。
黨建工作的扎實(shí)開展，為信息中心工作的全面開展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證：一是保證了全省林業(yè)專網(wǎng)、各個(gè)業(yè)務(wù)平臺(tái)的順暢運(yùn)行以及網(wǎng)絡(luò)安全；二是保證了林業(yè)信息化項(xiàng)目的順利實(shí)施；三是保證了處室所有工作人員的廉政安全；四是保證了信息中心團(tuán)結(jié)和諧干事業(yè)的強(qiáng)大合力。
一年來黨建工作存在的不足之處：一是抓黨建工作的主動(dòng)性還不強(qiáng)。特別是怎么在與業(yè)務(wù)工作“兩手抓、兩手硬”上，有時(shí)會(huì)顧此失彼，落實(shí)主體責(zé)任時(shí)緊時(shí)松。三是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)創(chuàng)新不夠。往往照搬照抄，“規(guī)定動(dòng)作”做得比較好，但“自選動(dòng)作”不多，黨建工作方式單一，辦法不多，思路不夠開闊。三是民主生活會(huì)的質(zhì)量還有待提高。開展批評(píng)和自我批評(píng)的辣味還不足，臉紅得不透，汗出得較少。對黨員干部八小時(shí)之外的思想和生活狀況了解不深入，監(jiān)督管理還沒有真正做到全方位、全覆蓋。
存在上述問題的根本原因，主要在于我思想認(rèn)識(shí)不到位。體現(xiàn)在抓黨建的自覺性還不夠強(qiáng)，
“抓好黨建是最大的政績”的政績觀樹得不牢，履行黨建第一責(zé)任人“主動(dòng)抓、帶頭抓、直接抓”的責(zé)任意識(shí)還不強(qiáng)，“看齊”、“對標(biāo)”的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神還不能緊隨形勢的發(fā)展。另外，對黨建知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，無論是理論指導(dǎo)還是實(shí)際操作方面，抓黨建工作能力都不能滿足新形勢要求。
一是深化學(xué)習(xí)教育。繼續(xù)抓好黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治修養(yǎng)。繼續(xù)抓好黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化政治紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，提升履職盡責(zé)的能力。
二是強(qiáng)化組織建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課、民主評(píng)議、黨員黨性分析等支部組織生活制度，嚴(yán)格黨內(nèi)生活，規(guī)范支部工作。召開支部會(huì)議，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，組織談心、交心，開展與自我批評(píng)，進(jìn)一步增強(qiáng)信息辦黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，認(rèn)真做好入黨積極分子教育培養(yǎng)工作。
三是硬化黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政教育，組織開展有關(guān)紀(jì)律、條例和規(guī)定的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)支部全體干部反腐倡廉意識(shí)，提高拒腐防變能力。繼續(xù)抓好有關(guān)制度的落實(shí)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任量化，實(shí)行目標(biāo)管理，形成“人人有責(zé)任、時(shí)時(shí)有壓力、處處有防范”的長效機(jī)制。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及整改措施范文通用四
今年以來，望城街道黨工委嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，積極采取措施，扎實(shí)推進(jìn)街道黨風(fēng)廉政建設(shè)。現(xiàn)將上半年工作情況自查如下：
嚴(yán)格對照“六個(gè)從嚴(yán)”進(jìn)行自查，并撰寫報(bào)告。
(一)從嚴(yán)抓思想教育
一是強(qiáng)化班子思想建設(shè)。黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子、黨工委書記認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，積極參加上級(jí)黨委、紀(jì)委組織的工作、學(xué)習(xí)會(huì)議;切實(shí)加強(qiáng)對班子成員的思想教育，結(jié)合正在進(jìn)行的“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化工作，定期利用班子會(huì)、理論學(xué)習(xí)中心讀書會(huì)等機(jī)會(huì)，抓好《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等文件的學(xué)習(xí)貫徹。二是務(wù)實(shí)開展廉政學(xué)習(xí)。利用周五下午集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，及時(shí)向全體班子成員和機(jī)關(guān)干部傳達(dá)黨的十八屆六中全會(huì)和中央紀(jì)委、省市紀(jì)委全會(huì)、青島市第十二次黨代會(huì)精神、市第十四次黨代會(huì)精神，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí)。三是加強(qiáng)黨員黨性教育。以進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)作為工作重點(diǎn)，將村黨支部“三力提升”和農(nóng)村黨員履行義務(wù)作為主攻方向，研究制定了《望城農(nóng)村黨員干部二十個(gè)“嚴(yán)禁”》和《黨員先鋒指數(shù)考評(píng)管理工作實(shí)施辦法》，并為每村配備了兩名黨建指導(dǎo)員，監(jiān)督村莊各項(xiàng)制度落實(shí)。
(二)從嚴(yán)抓管黨治黨
一是嚴(yán)格落實(shí)廉政責(zé)任。黨工委堅(jiān)持每季度召開班子會(huì)研究街道黨風(fēng)廉政工作，分析研判形勢,確定工作任務(wù)。班子成員每月15號(hào)組織分管中層干部開會(huì)專題研究各站所黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)展，每月至少向黨工委書記和紀(jì)委書記匯報(bào)一次分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，重點(diǎn)匯報(bào)查擺發(fā)現(xiàn)的問題和整改措施。二是不斷完善制度建設(shè)。加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督，班子會(huì)討論事項(xiàng)和內(nèi)容預(yù)先由街道紀(jì)委書記審核把關(guān)，不符合要求的堅(jiān)決不上會(huì)，街道黨政主要領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格執(zhí)行“五不一末”制度，對不符合程序的，紀(jì)委書記有一票否決權(quán); 三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。時(shí)刻繃緊思想建黨這根弦，在班子成員內(nèi)部倡導(dǎo)不怕得罪人、容得下尖銳批評(píng)的作風(fēng)，并以上率下，班子成員定期到包聯(lián)村莊參加組織生活會(huì)，讓敢于批評(píng)和自我批評(píng)成為黨員干部的一種擔(dān)當(dāng)、堅(jiān)守和責(zé)任。做到“敢”批評(píng)、“真”批評(píng)、“嚴(yán)”批評(píng)。四是壓實(shí)村級(jí)廉政責(zé)任。針對年底村“兩委”換屆，提前著手、提前介入，通過調(diào)研摸底，確定了9個(gè)換屆難點(diǎn)村、重點(diǎn)村，對這9個(gè)村莊暫停重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)審批，并實(shí)行班子成員包村制度，將矛盾和不穩(wěn)定因素提前化解，確保換屆選舉順利進(jìn)行。村級(jí)紀(jì)檢委員全程監(jiān)督村級(jí)重大事項(xiàng)和財(cái)務(wù)支出的決策執(zhí)行，村莊財(cái)務(wù)單據(jù)必須經(jīng)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)和村紀(jì)檢委員通過后才能予以報(bào)銷。
(三)從嚴(yán)抓執(zhí)紀(jì)監(jiān)督
深入學(xué)習(xí)貫徹中央和省、青島和市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的決策部署，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局。一是狠抓制度落實(shí)。堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問題,從嚴(yán)整治庸政、懶政、怠政等問題，嚴(yán)格落實(shí)首問負(fù)責(zé)制、村干部輪流坐班等制度，積極探索用科技手段提高管理水平，通過手機(jī)定位方式實(shí)時(shí)監(jiān)控機(jī)關(guān)干部所在位置，對工作人員到崗、外出等情況全面掌控，嚴(yán)防遲到早退、空崗脫崗、上班時(shí)間辦私事等問題發(fā)生。二是重視源頭預(yù)防。加強(qiáng)對黨員干部的監(jiān)督管理,實(shí)行“五談”制度，對苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒。今年上半年，8名黨員給予誡勉談話處理，1名村黨支部書記給予談話教育，1名村黨支部書記給予停職檢查處理。三是堅(jiān)持挺紀(jì)在前。把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、動(dòng)輒則咎的情況，今年上半年，共受理上級(jí)轉(zhuǎn)辦問題線索16件，信訪舉報(bào)件4件，給予4名黨員開除黨籍處分，1名黨員給予留黨察看一年處分。
(四)從嚴(yán)抓選人用人。
堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。一是規(guī)范干部選拔任用。今年上半年，調(diào)整中層干部2人，全部嚴(yán)格執(zhí)行了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和相關(guān)制度規(guī)定，嚴(yán)格按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和程序選拔任用，有效杜絕了“帶病提拔”的情況。二是從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合分析研判，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告，認(rèn)真做好舉報(bào)信訪受理及查核。領(lǐng)導(dǎo)班子和全體班子成員分別制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單、工作清單，黨工委書記、班子成員、中層干部和農(nóng)村黨支部書記層級(jí)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。三是探索人事制度改革。進(jìn)一步完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，探索推行中層干部自然淘汰制，推進(jìn)干部能上能下，緊盯項(xiàng)目建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定、重點(diǎn)工程等關(guān)鍵領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)，進(jìn)行重點(diǎn)督查和考核，并針對考核結(jié)果對部分機(jī)關(guān)干部，特別是中層干部進(jìn)行調(diào)整，努力打造一支精干高效、作風(fēng)優(yōu)良的干部隊(duì)伍。
(五)從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)。
不斷鞏固深化作風(fēng)建設(shè)工作成果，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省、市實(shí)施辦法，嚴(yán)查侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題。一是自覺厲行勤儉節(jié)約。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、青島和市委關(guān)于公車配備、辦公用房、公務(wù)接待、職務(wù)消費(fèi)等方面的相關(guān)規(guī)定，4輛保留公車全部登記報(bào)備，無超標(biāo)超限車，無領(lǐng)導(dǎo)專用公車，無公車私用等情況。嚴(yán)查違反“八項(xiàng)規(guī)定”精神行為、頂風(fēng)違紀(jì)行為，自覺推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。二是拓展群眾反映渠道，加強(qiáng)信訪舉報(bào)線索受理，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪和信訪包案制度，認(rèn)真處理群眾來信來訪,今年以來，共接到各級(jí)信訪案件128起，辦結(jié)126起，辦結(jié)率98.4%。三是切實(shí)保護(hù)群眾利益。主動(dòng)排查梳理侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題、“村霸”和宗族惡勢力，列出問題清單，制定整改措施，開展集中整治，為年底的村“兩委”換屆選舉營造穩(wěn)定社會(huì)環(huán)境。
(六)從嚴(yán)抓懲治腐敗
堅(jiān)持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，堅(jiān)決遏制腐敗蔓延勢頭。堅(jiān)決支持紀(jì)委執(zhí)紀(jì)審查，無論任何人發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為都要一查到底，任何人都不得以任何方式干擾紀(jì)委辦案。支持紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”,聚焦主業(yè)主責(zé),街道紀(jì)工委書記和工作人員專職專責(zé)，調(diào)配一名年輕干部充實(shí)紀(jì)委工作力量，重新按上級(jí)要求裝修紀(jì)委談話室。結(jié)合年底的村“兩委”換屆工作，探索紀(jì)委參與村干部離任審計(jì)的工作機(jī)制，發(fā)現(xiàn)村干部違紀(jì)問題第一時(shí)間查處。
上半年，望城街道在落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”方面雖然取得了一定的成績，形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍，呈現(xiàn)出風(fēng)清氣正、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的良好局面，但是離上級(jí)的要求還是存在一定的差距。
一是落實(shí) “一崗雙責(zé)”還有欠缺。個(gè)別班子成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)上部署工作多，親自推動(dòng)落實(shí)少，自我查擺問題不深、不透徹。
二是個(gè)別村民主管理制度落實(shí)不到位。個(gè)別村干部民主意識(shí)不強(qiáng)，靠家長作風(fēng)和長官意志推動(dòng)工作，村級(jí)重大事項(xiàng)征求群眾意見不充分，導(dǎo)致一些為民好事卻沒有得到群眾的理解和支持。
三是黨內(nèi)教育有待進(jìn)一步提高。集中性教育活動(dòng)開展的次數(shù)還不夠多，常態(tài)化教育抓的還不夠緊，對農(nóng)村普通黨員的教育還有欠缺，教育方式還有待創(chuàng)新。
下一步，望城街道將主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，全面貫徹中央、省、青島和市委關(guān)于反腐倡廉的新部署、新要求，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，形成從嚴(yán)管黨治黨新格局。
一是堅(jiān)持從嚴(yán)管黨治黨，強(qiáng)化黨員干部管理。在黨建工作中著力加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，把守紀(jì)律講規(guī)矩?cái)[在黨的建設(shè)更加重要位置。堅(jiān)決做到“四個(gè)服從”、“五個(gè)必須”、“五個(gè)決不允許”，真正把紀(jì)律和規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來。發(fā)揮“啄木鳥精神”，抓早抓小，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)、動(dòng)輒則咎，防止傾向性問題變成現(xiàn)實(shí)性問題、輕微違紀(jì)問題變成嚴(yán)重違法問題。
二是全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)加壓。牢固樹立“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職、不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職”的理念，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)總體規(guī)劃，統(tǒng)籌安排、統(tǒng)籌推進(jìn)。全力支持紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”，確保獨(dú)立辦案，完善人員配備、硬件設(shè)施等工作保障，通過街道紀(jì)工委工作作用的發(fā)揮，在正風(fēng)肅紀(jì)、激濁揚(yáng)清上持續(xù)加壓、持續(xù)用力，讓干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正成為黨員干部的新風(fēng)尚，成為推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新動(dòng)力。
三是強(qiáng)化教育監(jiān)管，從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)。一方面增加黨風(fēng)廉政教育、警示教育頻次，創(chuàng)新教育方式，拓寬教育范圍，推動(dòng)教育制度化、常態(tài)化，幫助全體黨員干部樹立紀(jì)律意識(shí)，筑牢防線、守住底線;另一方面通過加大違紀(jì)案件查處力度，向下傳遞壓力，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，使黨紀(jì)成為不可逾越的“紅線”和“雷區(qū)”，鞭策廣大黨員干部把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求落到實(shí)處。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及整改措施范文通用五
為強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)，進(jìn)一步準(zhǔn)確把握新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨的新內(nèi)涵新要求，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨任務(wù)更明確、內(nèi)容更具體、責(zé)任更清晰、追責(zé)更嚴(yán)格，根據(jù)《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨黨委（黨組）主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》（平委辦〔2019〕63號(hào)）文件精神，現(xiàn)制定局2020年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單。
局黨組對我局的全面從嚴(yán)治黨工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，堅(jiān)持主抓直管，做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。具體責(zé)任如下：
1．及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)黨委、紀(jì)委有關(guān)全面從嚴(yán)治黨、清廉建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)的重要決策部署、重要會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際研究并提出貫徹落實(shí)的具體措施。
2．局黨組在研究部署專項(xiàng)工作的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)就全面從嚴(yán)治黨、清廉建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)提出要求。
3．局黨組會(huì)議應(yīng)當(dāng)集體研究決策、直接部署推動(dòng)事關(guān)我局全面從嚴(yán)治黨和清廉建設(shè)的重點(diǎn)工作、重大事項(xiàng)、重要安排。
4．每年年初聽取上一年度領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況匯報(bào)，全面總結(jié)分析，研究制定本年度全面從嚴(yán)治黨工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，結(jié)合工作分工逐項(xiàng)細(xì)化分解落實(shí)責(zé)任到領(lǐng)導(dǎo)班子成員，并明確具體要求和時(shí)間進(jìn)度。
5．每季度至少召開1次專題例會(huì)，總結(jié)分析全面從嚴(yán)治黨工作情況，研究部署下一階段工作，遇有重要事項(xiàng)，及時(shí)集體研究決策、作出部署。
6．按照黨章和黨內(nèi)法規(guī)履行職責(zé)，組織開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)宣傳教育，按照把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的要求，把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，全面執(zhí)行黨的紀(jì)律。
7．嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，結(jié)合實(shí)際制定實(shí)施具體措施，組織開展監(jiān)督檢查，建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制，持之以恒糾正“四風(fēng)”和損害群眾利益的行為。
8．嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用的有關(guān)規(guī)定和干部選拔任用責(zé)任倒查、“一報(bào)告兩評(píng)議”、離任檢查等制度，防治選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。
9．嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，建立權(quán)力清單制度，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，健全防止利益沖突機(jī)制，推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開和各領(lǐng)域辦事公開，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子。
10．對上級(jí)巡視、巡察、主體責(zé)任報(bào)告評(píng)議、全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況專項(xiàng)檢查等提出的整改要求，及時(shí)研究提出整改落實(shí)措施，并分解落實(shí)責(zé)任，限期完成報(bào)結(jié)。
11.每年1月底前分別向縣委及縣紀(jì)委提交上一年度黨組履行主體責(zé)任情況書面報(bào)告，同時(shí)要求科室（單位）書面報(bào)告，把全面從嚴(yán)治黨納入我局年度工作綜合考評(píng)范圍，組織開展對各科室（單位）履行主體責(zé)任情況的重點(diǎn)檢查。
12．落實(shí)黨紀(jì)處分決定及有關(guān)配套處理措施。
13．主動(dòng)接受紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。
14．加強(qiáng)局機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)和推動(dòng)機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)紀(jì)委承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作。
15．加強(qiáng)問責(zé)工作，對在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中失職失責(zé)的，嚴(yán)肅責(zé)任追究，并對典型問題予以通報(bào)曝光。
16．上級(jí)黨委確定的其他工作事項(xiàng)。
局黨組書記要堅(jiān)持管黨治黨，牢固樹立不抓全面從嚴(yán)治黨工作就是失職的意識(shí)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)。具體責(zé)任如下：
1．研究全面從嚴(yán)治黨工作安排和具體措施，部署上級(jí)巡視、巡察反饋意見的整改落實(shí)。
2．參加涉及全面從嚴(yán)治黨全局性工作的會(huì)議和活動(dòng)，對全面從嚴(yán)治黨重點(diǎn)工作親自部署、協(xié)調(diào)、督促、落實(shí)。
3．對反映領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室（單位）負(fù)責(zé)人作風(fēng)和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。
4．組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展經(jīng)常性批評(píng)和自我批評(píng)，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室（單位）主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)常性教育、管理、監(jiān)督。
5．督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行好“一崗雙責(zé)”，定期聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況；定期與科室（單位）負(fù)責(zé)人談話，了解督促主體責(zé)任落實(shí)情況；對群眾反映問題比較集中、作風(fēng)和腐敗問題比較突出的科室（單位）負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談并督促整改。
6．及時(shí)聽取全面從嚴(yán)治黨工作匯報(bào)，協(xié)調(diào)督辦重大違紀(jì)違法案件的查處，幫助執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)排除辦案中的阻力和干擾。
7．帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)，在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等制度規(guī)定上作表率。
8．按照局黨組的統(tǒng)一安排，每年帶隊(duì)對科室（單位）年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核。
9．每年年初按照上級(jí)紀(jì)委要求，當(dāng)面報(bào)告?zhèn)€人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)和廉潔自律情況并接受評(píng)議。
10．主動(dòng)接受紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。
11．推進(jìn)本地本單位機(jī)關(guān)紀(jì)委建設(shè)，支持機(jī)關(guān)紀(jì)委按照黨章黨規(guī)規(guī)定履行職責(zé)、發(fā)揮作用。
12．上級(jí)黨委確定的其他工作事項(xiàng)。
領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要對職責(zé)范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)任務(wù)要求融入分管業(yè)務(wù)工作之中，既抓業(yè)務(wù)又抓黨務(wù)，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”。具體責(zé)任如下：
1．定期專題研究、布置、檢查職責(zé)范圍內(nèi)的全面從嚴(yán)治黨工作，指導(dǎo)督促分管科室和聯(lián)系分局（所）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。
2．按照局黨組確定的全面從嚴(yán)治黨任務(wù)分工和責(zé)任分解要求，按時(shí)抓好落實(shí)并向局黨組報(bào)告。
3．加強(qiáng)對分管科室和聯(lián)系分局（所）班子成員的日常教育管理和經(jīng)常性監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的廉潔自律和作風(fēng)方面的苗頭性、傾向性問題做到早提醒、早制止、早糾正。
4．受局黨組書記委托，對反映分管部門和聯(lián)系單位中層干部作風(fēng)和廉潔自律方面的輕微問題開展約談提醒。
5．與分管科室和聯(lián)系分局（所）負(fù)責(zé)人開展經(jīng)常性談話，了解督促主體責(zé)任落實(shí)情況，對群眾反映問題比較集中、作風(fēng)和腐敗問題比較突出的分管科室和聯(lián)系分局（所）主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談并督促整改。
6．帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)，在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等制度規(guī)定上作表率。
7．按照局黨組的統(tǒng)一安排，每年帶隊(duì)對分管科室和聯(lián)系分局（所）上年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核。
8．主動(dòng)接受紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，支持紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）按照黨章規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“三轉(zhuǎn)”要求履行監(jiān)督責(zé)任。
9．上級(jí)黨委確定的其他工作事項(xiàng)。
1．切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，按照局黨組的要求，做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同落實(shí)。
2．及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)及局黨組有關(guān)全面從嚴(yán)治黨、清廉建設(shè)和政治生態(tài)建設(shè)的重要決策部署、重要會(huì)議精神，
3．定期向局分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)履行“一崗雙責(zé)”情況。
4．帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)黨紀(jì)，在遵守和執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神等制度規(guī)定上作表率。
5．結(jié)合本科室（單位）工作實(shí)際，與所屬人員經(jīng)常性地開展廉政談話，做到抓早抓小。
6．對上級(jí)巡視巡察提出的涉及本科室（單位）的整改要求，認(rèn)真研究整改措施，并抓好落實(shí)。
7．主動(dòng)接受紀(jì)委（紀(jì)檢監(jiān)察組）的監(jiān)督，做好“三重一大”事項(xiàng)報(bào)備工作。
8．局黨組確定的其他工作事項(xiàng)。
落實(shí)全面從嚴(yán)治黨存在的問題及整改措施范文通用六
今年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和委黨組的精心指導(dǎo)下，辦公室全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的情況報(bào)告如下：
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任
x.嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。
辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，自覺做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。堅(jiān)持定期深入基層調(diào)研，積極為基層解決實(shí)際問題。
x.完善制度，扎實(shí)構(gòu)建拒腐防變的保障機(jī)制。
一是修改完善《財(cái)務(wù)管理制度》、《機(jī)關(guān)接待制度》、《差旅費(fèi)報(bào)銷制度》、《車輛管理制度》等一系列相關(guān)制度，加強(qiáng)內(nèi)部管理，以制度來約束、規(guī)范黨員干部職工的行為。使黨風(fēng)廉政建設(shè)有章可循，有效地預(yù)防和杜絕干部職工違法違紀(jì)案件的發(fā)生，加強(qiáng)了內(nèi)部監(jiān)督管理制度體系建設(shè)。
二是認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度，完善領(lǐng)導(dǎo)干部述廉制度、會(huì)議制度、領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)制度、黨的組織生活制度等，進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和程序，不斷推進(jìn)黨內(nèi)民主的制度化、規(guī)范化。
x.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高干部職工的廉潔意識(shí)和理論水平。
采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，定期和不定期學(xué)習(xí)，以會(huì)代學(xué)等機(jī)會(huì)，組織班子成員，干部職工開展對《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》等有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的廉潔意識(shí)和增強(qiáng)其拒腐防變的能力。
利用正反典型進(jìn)行教育。組織全體黨員干部學(xué)習(xí)一些違法違紀(jì)文件，集中觀看了相關(guān)警示教育片和焦裕祿等先進(jìn)事跡電影，組織黨員深入開展討論，通過兩個(gè)典型教育，從中吸取深刻教訓(xùn)，感受榜樣力量，形成鮮明對比，起到了震撼心靈的教育效果。
(三)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，扎實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)
x.加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。
結(jié)合文明單位創(chuàng)建，我們緊緊圍繞廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)了全部廉政文化建設(shè)的整體發(fā)展。以弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和中國夢為主線，統(tǒng)籌推進(jìn)廉政工作。廣泛宣傳社會(huì)各方面的善行義舉，開展身邊的好人、最美x人、道德模范評(píng)選活動(dòng)，積極培樹推出一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、誠信友善、廉潔奉公等典型。
x.加強(qiáng)反腐倡廉理論的學(xué)習(xí)。
將習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要論述納入學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)講話精神，深刻領(lǐng)會(huì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)良好作風(fēng)的重要意義。
x.進(jìn)一步完善反腐倡廉工作格局。
把反腐倡廉教育納入對臺(tái)工作總體部署，發(fā)揮利用好對臺(tái)優(yōu)勢。對反腐倡廉工作的重要會(huì)議、重大安排、重大活動(dòng)、效能建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)以及專項(xiàng)治理等進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。進(jìn)一步完善反腐倡廉工作格局。
x.嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定。
辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》及各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，認(rèn)真管好配偶、子女和身邊工作人員，述職述廉時(shí)主動(dòng)報(bào)告?zhèn)€人廉潔自律情況，自覺接受干部職工監(jiān)督。認(rèn)真開展會(huì)員卡清退，做到零持有、零報(bào)告。嚴(yán)格按照中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委、市委“九項(xiàng)規(guī)定”、區(qū)委 “十項(xiàng)規(guī)定”有關(guān)要求，從嚴(yán)從緊抓好公務(wù)活動(dòng)，杜絕公車私用、公款吃喝等現(xiàn)象的發(fā)生。